ProfEd 3
ProfEd 3
Activitatea 1: Pune o bifă (✓ ) înaintea fiecărui element dacă practica de predare satisface
dezvoltarea ș i factorii sociali, precum ș i diferenț ele individuale în învăț are: pune un
X marchează dacă nu.
✔1. Un profesor variază nivelul de dificultate al aceleaș i sarcini pentru elevii inteligenț i ș i cei cu ritm mai lent de învăț are.
✔2. Un profesor permite unui elev la Ș tiinț e Sociale să explice răspunsul la întrebare în
dialect în care elevul este fluent ș i clasa înț elege.
✔3. Domnul Ramos le cere elevilor cu vedere bună să ocupe locuri în faț ă.
✖5. Miss Renante descurajează utilizarea materialelor locale în proiectele artistice ale elevilor săi.
✔6. Un profesor foloseș te practici culturale ale elevilor ca exemple pentru învăț are.
✔7. Domnul Ruma cere celor care învaț ă repede să îndrume sau să mentoreze elevii care au nevoie de asistenț ă.
✔8. Doamna Pascual îi spune lui Rema, cântăreaț a din clasă, să se înscrie în Programul Special pentru Arte
pista.
✖9. Girlie a fost spusă de profesor să se concentreze pe studiile ș colare, nu pe ziarul ș colii
temă
✔10. Profesorul de ș tiinț e cere ajutorul asistentei medicale ș colare pentru a explica fertilizarea.
Activitatea 2: Prin simbolism, prezentaț i dezvoltarea ș i factorii sociali ș i
diferen ț ele individuale în învă ț area creativă. Într-un paragraf scurt, explică
implicaț iile simbolismului prezentat.
Învăț area este doar un ritual de trecere. În această imagine prezentată mai sus, voi explica de ce.
Am ales asta ca un simbol. Ei bine, ne dezvoltăm abilităț ile fie în ș coală, fie în natura.
mediul ș i factorii sociali care afectează învăț area noastră, învăț area copiilor este, ar putea
din cauza diferenț elor individuale. Învăț ăm unii de la alț ii, ne adaptăm unii la alț ii
cuno ș tinț e ș i da, după cum po ț i vedea în imagine, ele sunt diferite între ele, unele sunt
artist, unii sunt mediocri, pictor ș i totuș i învaț ă eficient ș i creativ doar pentru că
uneori, diferenț ele ș i autenticitatea nu sunt rele.
PROVOCARE
Este important să fim conș tienț i de principii pentru că dacă ei (profesorii) îș i învaț ă
studenț i, ei (studenț ii) pot cunoaș te diferenț a dintre bine ș i rău. Centrata
de profesori este să îș i transmită cunoș tinț ele elevilor lor, fie ele psihologice sau de bază
principii. Noua scop al educaț iei este acela de a ajuta elevii să comunice cu alț ii,
găsiț i informaț ii relevante ș i precise pentru sarcina în cauză ș i fiț i co-învăț ători împreună cu profesorii
2. Cu cuno ș tinț ele tale despre caracteristicile importante ale RA 10533 sau Legea îmbunătă ț ită
Este un act care îmbunătăț eș te sistemul de educaț ie de bază din Filipine prin
Cheia este aplicarea. Formarea profesorilor trebuie să fi inclus psihologia. Învăț ăcelul-
principiile centrate sunt bine înț elese. Dar capacitatea de a le aplica este mai importantă deoarece
principiul aplicat poate ajuta învăț ăcelul, făcând învăț area mai uș oară ș i mai bună. Un profesor doar
trebuie să accesăm acele rezerve ș i, brusc! Dacă studentul se simte confortabil, acceptat, oferit
ceva la care să fiu curios, primeș te ajutorul de care are nevoie, dar nu prea mult, ar putea exista
dragoste (întotdeauna) pentru învăț are.
Când vine vorba de ființ e umane, chiar ș i de ființ e umane bine educate, nu există
garanț ii. În ceea ce priveș te predarea, experienț a este poate cea mai bună modalitate de a-ț i îmbunătăț i
abilităț i. Motivarea studenț ilor este întotdeauna ingredientul esenț ial pentru a mentora un succes.
student. Partea dificilă este că motivaț ia vine din interior. Pot exista numeroase
factori de atenuare care creează obstacole ce pot face implementarea principiilor centrate pe învăț ăcel mai dificilă
s-ar putea să nu fie posibil să avem un succes total, dar fiecare profesor ar trebui să pună baza
baza care ar putea însemna succes pentru un alt profesor în viitor. Dacă, ș i când
interesul pentru învăț are al studentului este aprins ș i devine motivat, nimic nu îi poate opri
din învăț are.
diferenț a între un profesor care are pasiune pentru munca sa, preț uieș te educaț ia, simte o dorinț ă
pentru a construi copii ș i societăț i, este dispus să muncească din greu ș i să înveț e constant ș i să înlocuiască
acț iuni cu cei care sunt mai târziu descoperiț i a fi mai buni. Multe lucruri pot influenț a eficienț a
a unui profesor, dar esenț a este sufletul lor - ș i cum folosesc toate acele lucruri care pot
impact pozitiv asupra lor
ZIMTĂ
1. Intervievează un profesor nou ș i unul cu experienț ă din ș coala ta. Listează practicile acestora în termeni de
implementarea principiilor de învăț are centrate pe elev. Care dintre practicile sale,
crezi că este cel mai bun sau cel mai eficient?
2. Căutaț i ș i descărcaț i un articol sau un studiu despre cele mai bune practici ale profesorilor.
Multe strategii de predare funcț ionează în orice clasă, indiferent de vârsta elevilor.
team, because, Some studen ț ii vor avea nevoie să vadă mai mult de un exemplu a ob ț ine un bun
înț elegerea ș i colaborarea ca o echipă pot ajuta studentul să aibă succes.
EVALUAREA CAPITOLULUI
Instrucț iuni: Citeș te afirmaț iile ș i decide care dintre opț iunile date ar răspunde
Întrebaț i corect sau completaț i afirmaț ia. Încercuiț i litera răspunsului dumneavoastră.
Cele 14 principii psihologice centrate pe învăț are sunt împărț ite pe următoarele domenii,
în afară de _____
a. fizic ș i psihomotor
b. cognitiv ș i metacognitiv
c. dezvoltare ș i social
d. diferenț e individuale
2. Care dintre următoarele descrie cel mai bine un mediu de învăț are intenț ionată?
b. Elevii sunt conș tienț i de procesul lor de învăț are ș i folosesc instrumente pentru a îmbunătăț i acest proces de învăț are.
sunt îndrumaț i să îș i facă propriile alegeri, având în vedere experienț ele ș i aspiraț iile lor în viaț ă
c. Cuno ș tinț ele noi sunt create din cuno ș tinț e vechi.
d. Activităț ile de grup înseamnă o participare ș i implicare mai activă din partea tuturor.
b. foloseș te cunoș tinț ele în moduri diferite pentru a rezolva problemele ș i a aborda preocupările ș i problemele
c. foloseș te experimente ș i metode de încercare ș i eroare pentru a găsi cea mai bună soluț ie la o problemă
d. întreabă pe alț ii despre soluț ii posibile la probleme înainte de a se gândi la propria sa soluț ie
6. Impulsul interior al unei persoane de a face ceva fără a fi neapărat obligată de cineva este
numit _____
încurajare
b. motivaț ie
d. domeniul afectiv
a. Inteligenț e Multiple
a. Învăț area multiculturală este o abordare în educaț ie care promovează învăț area altor culturi
ș i abilităț i sociale sănătoase într-un mediu multicultural.
b. Sălile de clasă sunt melting pots de toate tipurile de studenț i cu capacităț i ș i caracteristici diverse,
dispoziț ii ș i nevoi.
10. Care dintre următoarele este cel mai bun scop al evaluării?
a. Liderii ș colari folosesc rezultatele evaluărilor ca bază pentru reangajarea cadrelor didactice.
Rezultatele evaluărilor îmbunătă ț esc învă ț area elevilor ș i strategiile de predare ale profesorilor ș i
tehnici.
c. Rezultatele evaluării ajută la determinarea numărului de studenț i care vor fi reț inuț i ș i promovaț i
d. Rezultatele evaluării sunt folosite pentru planificarea ș colii ș i sistemele de suport pentru profesori.
11. Pentru a face predarea eficientă pentru toț i învăț ăceii, trebuie să fie luate în considerare mai mulț i factori importanț i.
profesor
c. natura subiectului
12. Conform cercetărilor, învăț area se dezvoltă cel mai bine atunci când _______
14. Elevii sunt mai implicaț i în procesul de predare ș i învăț are atunci când următoarele sunt
observat de profesor:
subiectele sunt semnificative pentru situaț iile de viaț ă de zi cu zi ale învăț ăceilor
a. Este totalitatea tuturor structurilor fizice ș i facilităț ilor pe care le are o ș coală.
d. Este compus din toate lucrurile pentru care studenț ii plătesc în taxa de ș colarizare ș i taxele diverse.