Syllabus ERP
Tradus de
ScribdTranslationsSyllabus ERP
Tradus de
ScribdTranslationsSILABUS – ERP
[Link] SEMESTRUL CINCI
CSE (Sfârș it de săptămână)
Obiectiv: Acest curs acoperă concepte în planificarea resurselor întreprinderii (ERP). Principalul
focusul acestui curs este de a arăta cum sistemele ERP integrează procesele de afaceri în întreaga
zonele funcționale și sprijinul gestionării afacerilor și analizării performanței. Un ERP
sistemul integrează fluxul de date și documente de la o arie funcțională la alta
pe parcursul procesului. Acest curs va examina de asemenea cum au evoluat sistemele ERP din primele
sisteme informatice și fabricație, implicațiile legislației.
Learning Outcome:The student who completes this course will know:
1. Procesele de afaceri comune majorității afacerilor - procesarea comenzilor, gestionarea stocurilor
management,procurement, etc.
[Link] principale comune celor mai multe afaceri - client, furnizor, inventar etc.
[Link] proceselor - crearea diagramelor pentru a descrie secvența sarcinilor finalizate într-un
proces de afaceri.
[Link] un proces de afaceri se extinde adesea pe diferite domenii funcționale ale afacerii:
contabilitate, marketing, gestionarea materialelor, etc.
[Link] sistemele enterprise, cum ar fi SAP, integrează zonele funcționale ale afacerii într-una
sistem de informatii la nivel de întreprindere.
[Link] implicate în implementarea unui sistem ERP.
CONTENTS
Modulul I : Introducere - Concepte de bază ERP, Întreprindere - O prezentare generală, Beneficii și Riscuri,
Evoluția și Structura: Modelul Conceptual al ERP, Evoluția ERP, Structura de
ERP.
Modul II: ERP ș i Tehnologii Afinte: Reingineria Proceselor de Afaceri (BPR), Date
Depozitare și Minare de Date, OLAP, Managementul Ciclu de Viață al Produselor, Lanțul de Aprovizionare
management, CRM.
Modulul III Modul func ț ional ERP: Introducere, Finan ț e, Produc ț ie, Resurse umane
Resursă, Întreținerea plantelor, Managementul materialelor, Integrarea ERP, Lanțul de aprovizionare și
Aplicație pentru gestionarea relațiilor cu clienții.
Modulul IV Implementarea ERP: Provocări în Implementarea ERP, Implementarea ERP
Strategii, Ciclu de viață al implementării ERP, Metodologii de implementare, Proiecte ERP
Echipe, Vânzători și Consultanți, Abordând rezistența angajaților, Formare și
Educație, migrarea datelor, managementul proiectelor și monitorizare, post-implementare
Activități.
Modulul V: Pia ț a ERP: Pia ț a ERP ș i Dinamica Pie ț ei, Pia ț a
Prezentare generală, Piața ERP în schimbare, SAP AG, Oracle, Peoplesoft, JD Edwards. Viitor
Directive în ERP
Referinț e:
a. S Sadagopan, „ERP O Perspectivă Managerească” TMH
[Link] Leon, “ERP Demistificat”, TMh.
c. Rahul V. Altekar „Planificarea resurselor la nivel de întreprindere”, TMH
d. Vinod Kumar Garg ș i Venkitakrishnan N K, „Conceptele Planificării Resurselor de Întreprindere
ș i Practică”. PHI
e. Joseph A Brady, Ellen F Monk, Bret Wagner, „Concepts în Resursele de Întreprindere
Planificare”, Thompson Course Technology.
Schema de examinare
Componente CT1 CT2 H V/S/Q EE
Weightage (%) 10 10 5 5 70
Notă: CT – Test de clasă, H – Teză acasă, V/S/Q – Viva / Seminar / Quiz, EE–
Examen de sfârșit de semestru