Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

1.1Scopul adoptării Codului Insolvenț ei ș i Falimentului, 2016

Scopul acestei Legi este după cum urmează:-
(a) Pentru a consolida și a modifica legile referitoare la reorganizarea și rezolvarea insolvenței
persoane juridice, firme de parteneriat și indivizi.
(b) Stabilirea unor perioade fixe pentru aplicarea legii într-un mod în termen.

(c) Pentru a maximiza valoarea activelor persoanelor interesate.

(d) Pentru a promova antreprenoriatul

(e) Pentru a crește disponibilitatea creditului.

(f) pentru a echilibra interesele tuturor părților implicate, inclusiv modificarea ordinii de prioritate a
plata datoriilor către Guvern.
(g) Stabilirea unei Autorități pentru Insolvență și Faliment a Indiei ca organism de reglementare pentru
legea insolvenței și falimentului.

1.2 Caracteristici distinctive ale Codului

Legea cuprinzătoare: Deoarece reglementează procesul de insolven ț ă ș i faliment al tuturor persoanelor
inclusiv corporații, parteneriate, LLP-uri și indivizi.
(ii) Încetarea multiplicită ț ii legilor: Prezentând o platformă singulară pentru toate ajutoarele legate de
recuperarea datoriilor și insolvența.
(iii)Rezolu ț ie scăzută a timpului: stabile ș te termene pentru rezolvarea insolven ț ei companiilor ș i
indivizi. Procesul este obligatoriu să fie finalizat în termen de 180 de zile, extensibil cu
maximum de 90 de zile.
În plus, pentru un proces mai rapid, există o prevedere pentru soluționarea accelerată a insolvenței corporative.
în termen de 90 de zile. Dacă insolvența nu poate fi rezolvată, activele împrumutaților pot fi vândute pentru a fi rambursate
creditori.
(iv) Aprobat printr-o singură fereastră: Nu este nevoie să ini ț iaț i proceduri în baza unor legi separate reglementate de
autorități separate.
(v)Claritate în Proces: Există un proces clar ș i neambiguu care trebuie urmat de to ț i
părțile interesate. Există, de asemenea, o schimbare a controlului de la acționari și promotori la creditori.
(vi) O lan ț de autoritate: Tribunalul Na ț ional de Drept Comercial (NCLT) va judeca
rezolvarea insolvenței pentru companii. Tribunalul de Recuperare a Datoriilor (DRT) va judeca insolvența
rezoluție pentru indivizi.
(vii) Protejează interesele muncitorilor ș i angaja ț ilor: Codul protejează de asemenea interesele
al muncitorilor și angajaților.
(viii)Noua Autoritate de Reglementare: Prevede constituirea unei noi autorităț i de reglementare,
‘Consiliul de Insolvență și Faliment din India’ pentru a reglementa profesioniștii, agențiile și
utilități de informații implicate în soluționarea insolvențelor companiilor, firmelor partenere și
indivizi.
(ix) Stabilirea Utilită ț ilor de Informa ț ii (IUs): O caracteristică unică a codului este stabilirea
Utilitățile de informații (UI) care sunt destinate să funcționeze ca un depozit de date pentru a colecta și a disemina
informații financiare și pentru a facilita soluționarea insolvenței.

1.3 Aplicabilitatea Codului

Codul se va aplica pentru insolvență, lichidare, lichidare voluntară sau falimentul celor următori

CA AMIT POPLI 1
 Prezentare generală a Codului insolvenț ei ș i falimentului 2016

entities:-
(a) Orice companie înființată conform Legii companiilor din 2013 sau conform oricărei legi anterioare.
(b) Orice altă companie reglementată de orice act special în vigoare la un moment dat, cu excepția în măsura în care...
dispoziția respectivă este inconsistentă cu dispozițiile acestui Act Special.
(c) Orice parteneriat cu răspundere limitată conform Legii LLP 2008.
(d) Orice altă entitate constituită conform unei legi aflate în vigoare, precum cea Centrală
Guvernul poate prin notificare să specifice în acest sens.
(e) Întreprinderi partenere și indivizi.

1.4 Definiț ii importante

(1) Persoana juridică înseamnă
(a)o companie așa cum este definită la secțiunea 2(20) a Legii Companiilor din 2013;
(b) o Societate cu Răspundere Limitată așa cum este definită în 2(1)(n) din Legea privind Societățile cu Răspundere Limitată, 2008; sau,

(c) oricărei alte persoane încorporate cu răspundere limitată conform oricărei legi în vigoare
nu va include niciun furnizor de servicii financiare.

(2) Debitorul corporativ se referă la o persoană juridică care datorează o datorie oricărei persoane. [Sec ț iunea 3(8)]

(3)Creditor înseamnă orice persoană căreia îi este datorat un credit ș i include un creditor financiar, un
creditor operațional, creditor garantat, creditor negarantat și deținător de decret.
[Secțiunea3(10)]

(4) Datoria înseamnă o obliga ț ie sau un angajament în legătură cu o cerere care este datorată de către orice persoană ș i
include o datorie financiară și o datorie operațională. [Secțiunea 3(11)]

(5) Neplata înseamnă neplata datoriei atunci când întreaga sumă sau orice parte sau rată a sumei datoriei
a devenit scadent și plătibil și nu este restituit de debitor sau de debitorul corporativ, așa cum
caz poate fi. [Secțiunea 3(12)]

(6) A -
• un individ
• o familie hindusă nedivizată
• însoți
• atrust
• o parteneriat
• o societate cu răspundere limitată, și
• orice altă entitate înființată în baza unui Statut.
Și include o persoană rezidentă în afara Indiei [Secțiunea 3(23)]

(7) Screditor garantat înseamnă un creditor în favoarea căruia este creat un drept de garanție;
3(30)]

CA AMIT POPLI 2
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

(8) Solicitantul corporativ înseamnă —

(a)debitor corporativ; sau
(b) un membru sau partener al debitorului corporativ care este împuternicit să facă o cerere pentru
procesul de rezolvare a insolvenței corporative conform documentului constituțional al corporației
debitor; sau
(c)o persoană care se ocupă cu gestionarea operațiunilor și resurselor corporației
debitor
(d)o persoană care are controlul și supravegherea asupra afacerilor financiare ale corporației
debitor;[ Secțiunea 5(5)]

Creditor financiar înseamnă orice persoană căreia îi este datorată o datorie financiară ș i include o persoană
cărei persoane o astfel de datorie a fost legal cesionată sau transferată;

(10) Data ini ț ierii înseamnă data la care un creditor financiar, un solicitant corporativ sau
credincios operațional, după cum este cazul, face o cerere către Autoritatea de Judecată
pentru inițierea procesului de soluționare a insolvenței corporative; [Secțiunea 5(11)]

(11) Creditor operațional înseamnă o persoană căreia îi este datorată o datorie operațională și include orice
persoană căreia i s-a cedat sau transferat legal o astfel de datorie; [Secțiunea 5(20)]

(12) Parte afiliată, în raport cu un debitor corporativ, înseamnă—

(a) un director sau partener sau un rudă a unui director sau partener al datornicului corporativ
(b) o persoană cheie din conducerea managerială sau un membru al familiei unei persoane cheie din conducerea managerială a entității

debitor
(c) o societate cu răspundere limitată sau o firmă de parteneriat în care un director, partener sau manager
dacă debitorul corporativ sau un membru al familiei sale este partener;
(d) o companie privată în care un director, partener sau manager al debitorului corporativ este director
şi deţine împreună cu rudele sale, mai mult de două procente din capitalul său social;
(e) o companie publică în care un director, partener sau manager al debitorului corporativ este un director
și deține împreună cu rudele, mai mult de două procente. din capitalul său social plătit;
(f) oricine persoană juridică ale cărei consilii de administrație, director general sau manager, în mod obișnuit
cursul afacerii, acționează conform sfaturilor, direcțiilor sau instrucțiunilor unui director, partener sau manager
al debitorului corporativ;
(g) orice parteneriat cu răspundere limitată sau o firmă de parteneriat a cărei parteneri sau angajați în
cursul obișnuit al afacerilor, acționează conform sfaturilor, direcțiilor sau instrucțiunilor unui director,
partener sau manager al debitorului corporativ;
(h)orice persoană ai cărei sfaturi, indicații sau instrucțiuni, un director, partener sau manager
debitorul corporativ este obinuit să acționeze;
(i) o entitate juridică care este o companie mamă, subsidiară sau o companie asociată a entităț ii corporate
debitor, sau o filială a unei companii-mamă la care debitorul corporativ este o subsidiară;
(j) orice persoană care controlează mai mult de douăzeci la sută din drepturile de vot în debitorul corporativ pe
un cont de proprietate sau un acord de vot;
(k) orice persoană în care debitorul corporativ controlează mai mult de douăzeci la sută din voturi
drepturi în baza de proprietate sau a unui acord de vot;

CA AMIT POPLI 3
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

(l) orice persoană care poate controla compunerea consiliului de administraț ie sau corespunzător
organul de conducere al debitorului corporativ;
(m)ulte persoane care sunt asociate cu debitorul corporat pe baza de—
(i) participarea la procesele de elaborare a politicilor ale debitorului corporativ; sau
(ii) având mai mult de doi directori comuni între debitorul corporativ și o astfel de persoană; sau
(iii) schimbul de personal managerial între debitorul corporativ și o astfel de persoană;
5(24)]

(13) Planul de restructurare înseamnă un plan propus de orice persoană pentru solu ț ionarea insolven ț ei
debitorul corporativ ca o entitate în continuare în conformitate cu Partea II; [Secțiunea 5(26)]

(14) Specialist în reorganizare, în scopul acestei părț i, înseamnă un specialist în insolvenț ă

numit să conducă procesul de rezolvare a insolvenței corporative și include un interimar
rezoluție profesională; [Secțiunea 5(27)]

(15) Cota de vot reprezintă cota drepturilor de vot ale unui creditor financiar unic în
comitetul creditorilor care se bazează pe proporția datoriei financiare datorate acestora
crediteur financiar în raport cu datoria financiară datorată de debitorul corporativ.

1.5 Procesul de rezolvare a insolvenț ei corporative

• Rezolvarea insolvenței corporative este un proces în timpul căruia creditorii financiari evaluează dacă
afacerea debitorului este viabilă pentru a continua și opțiunile pentru salvarea și revitalizarea acesteia.

• Dacă procesul de rezolvare a insolvenței eșuează sau creditorii financiari decid că afacerea debitorului
nu poate fi desfășurat profitabil și ar trebui lichidat, debitorul va trece prin lichidare
procesul și activele debitorului sunt realizate și distribuite de lichidator.

• Procesul de Rezolvare a Insolvenței oferă un mecanism colectiv creditorilor pentru a face față
poziția generală de dificultate a unui debitor corporativ.

[Link] acestei Părț i II în legătură cu angajamentul de default: Procesul de insolvenț ă este declanș at
prin apariția neplății.
Defalcarea înseamnă neplata unei datorii atunci când întreaga sumă sau orice parte sau rată a sumei datorate a fost
devine datorat şi exigibil şi nu este rambursat de debitor sau de debitorul corporativ.

Dispozițiile referitoare la insolvența și lichidarea debitorilor corporativi se vor aplica doar

când suma defaultului este de un lakh de rupii sau mai mult.

2. Persoanele care pot iniț ia procesul de rezolvare a insolvenț ei corporative: Acolo unde orice corporativă
debitorul comite un default, persoanele următoare:
(a) un creditor financiar,
(b)un creditor operațional, sau
(c) debitorul corporativ în sine
poate iniția procesul de rezolvare a insolvenței corporative în ceea ce privește un astfel de debitor corporativ.[Sec 6]

CA AMIT POPLI 4
 Prezentare generală a Codului insolvenț ei ș i falimentului 2016

1.6 Initierea procesului de soluț ionare a insolvenț ei corporative de către creditorul financiar
(i) Depunerea cererii în fa ț a autorită ț ii competente: Un creditor financiar poate depune o
cerere pentru inițierea procesului de rezolvare a insolvenței corporative împotriva unui debitor corporativ
în fața Autorității de Judecată atunci când a avut loc o neconformitate.

(ii) Furnizarea de informa ț ii: creditorul financiar va prezenta, împreună cu cererea, -

(a) înregistrarea defecțiunii

(b)numele profesionistului responsabil cu rezoluția; și

(c) orice alte informații care pot fi specificate de Consiliu.

(iii) Perioada de timp pentru determinarea neîndeplinirii: Autoritatea Judiciară va ac ț iona în termen de 14 zile de
primirea cererii, a verifica existența unei defecțiuni pe baza altor
probe furnizate de creditorul financiar.

(iv) Ordonanță: Acolo unde Autoritatea de Judecată este mulțumită că—

(a) a a avut loc un default și aplicația este completă și nu există disciplină
procedura aflată în desfășurare împotriva profesionistului propus pentru rezolvare, poate, prin ordonanță, să admită astfel de
aplicație; sau
(b) neplata nu a avut loc sau aplicația este incompletă sau orice procedură disciplinară este

CA AMIT POPLI 5
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

în așteptare față de rezoluția propusă a profesionistului, poate, prin ordin, respinge o astfel de aplicare:
Cu condiția ca Autoritatea de Judecată să ofere, înainte de a respinge cererea, o notificare către
solicitant să corecteze defectul din aplicația sa în termen de 7 zile de la primirea unei astfel de notificări de la
Autoritatea de soluționare.

Ini ț ierea procesului de solu ț ionare a insolven ț ei corporative: Insolven ț a corporativă

procesul de soluționare va începe de la data admiterii cererii.

(vi) Comunicare a Ordinului: Autoritatea de Judecată va comunica—

(1) ordinele către creditorul financiar și debitorul corporativ;
(2)ordinul către creditorul financiar, în termen de șapte zile de la admiterea sau respingerea acestuia
aplicație, după cum poate fi cazul. [Secțiunea 7]

1.7 Rezolvarea insolvenț ei de către creditorul operaț ional

[Link]ăriidecerere:Laapariț ia neîndepliniriiobligaț iilor, uncreditoroperaț ional vatrebuimaiîntâi
trimite o notificare de cerere și o copie a facturii către debitorul corporativ.

[Link]ăriidecereredecătredebitorulcorporate:Debitorulcorporateva,întermende
perioada de 10 zile de la primirea notificării de cerere adusă la cunoștința creditorului operațional
despre
(1) existența unui litigiu, dacă există, și înregistrarea pendinței procesului sau a procedurilor de arbitraj depuse
înainte de primirea unei astfel de notificări;
(2) rambursarea datoriilor opera ț ionale neachitate

Cerere pentru iniț ierea procesului de rezolvare a insolvenț ei corporative de către creditorul operaț ional:
(i) Depunerea cererii de către creditorul opera ț ional: După expirarea perioadei de 10 zile de la
data livrării notificării, dacă creditorul operational nu primește plată de la
debitorul corporativ, creditorul operațional poate depune o cerere înaintea Instanței competente
Autoritatea pentru inițierea procesului de rezolvare a insolvenței corporative.

(ii) Furnizarea documentelor/informațiilor: Creditorul operațional va trebui, împreună cu cererea

furnizează următoarele documente—
(a) o copie a cererii de facturare care solicită plata sau notificarea cererii livrată de creditorul operațional
către debitorul corporativ;
(b) o declarație pe propria răspundere care să ateste că nu există o notificare dată de debitorul corporativ referitoare la o
disputa datoriei operaționale neplătite;
(c) o copie a certificatului de la instituțiile financiare care dețin conturile operaționale
creditor confirmând că nu există plată a unei datorii operaționale neplătite de către corporație
debitor; și
(d) alte informații care pot fi specificate.
(iii) Un creditor opera ț ional propune un profesionist în rezolvare interimară în timpul
procesul de rezolvare: Un creditor operațional care inițiază o rezolvare a insolvenței corporative
procesul, poate propune un profesionist în soluționare să acționeze ca profesionist în soluționare interimar.
(iv) Ordinea unei autorități de soluționare: Autoritatea de soluționare va, în termen de 14 zile de la primirea
al aplicației, printr-o comandă -

CA AMIT POPLI 6
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

(1) admite cererea ș i comunică această decizie creditorului opera ț ional ș i

debitor corporativ dacă,
(a) aplicația făcută este completă;
(b) nu există rambursare a datoriilor operaționale neachitate;
(c) notificarea pentru plată către debitorul corporativ a fost livrată de creditorul operațional;
(d) nu a fost primit niciun aviz de dispută de către creditorul operațional; și
(e) nu există nicio procedură disciplinară pendinte împotriva niciunui profesionist al soluțiilor propus, dacă
orice.
(2) respinge cererea ș i comunică această decizie creditului opera ț ional ș i
debitorcorporat, dacă
(a) aplicația făcută este incompletă;
(b) a avut loc restituirea datoriei operaționale neplătite;
(c) creditorul nu a livrat notificarea de plată debitorului corporativ;
(d) notificarea de dispută a fost primită de creditorul operațional; sau
(e) orice procedură disciplinară este în curs de desfășurare împotriva oricărui profesionist propus pentru soluționare:

În condițiile în care Autoritatea de Soluționare, înainte de a respinge o cerere care este incompletă,
dă o notificare solicitantului să remedieze defectul din aplicația sa în termen de 7 zile de la data de
primirea unei astfel de notificări din partea Autorității de adjudecare.
(v)Începerea procesului de solu ț ionare a insolven ț ei: Solu ț ionarea insolvabilită ț ii corporative
procesul va începe de la data admitere a cererii.[Secțiunea 9]

1.8 Ini ț ierea procesului de rezolvare a insolven ț ei corporative de către corpora ț ie

candidat.
(i) Comisia de neexecutare: Acolo unde un debitor corporativ a comis o neexecutare, debitorul corporativ
solicitantul acestuia poate depune o cerere pentru inițierea procesului de rezolvare a insolvenței corporative la
Autoritatea Judecătoare.
(ii) Furnizarea de informații: Solicitantul corporativ va furniza, împreună cu cererea,
informații referitoare la—
(a) cărțile sale de contabilitate și alte documente care se referă la perioadele care pot fi specificate;
și
(b)rezoluția profesionistului propus să fie numit ca profesionist de rezolvare interimar.
(iii) Admiterea/respingererea cererii: Autoritatea de adjudecare va, într-o perioadă de
14 zile de la primirea cererii, printr-o ordine -
(c) admite aplicația, dacă este completă; sau
(d) respinge cererea, dacă este incompletă:
Cu condiția ca Autoritatea de Adjudecare să acorde, înainte de a respinge o aplicație, o notificare către
aplicantul trebuie să corecteze defectele din cererea sa în termen de 7 zile de la data primirii unei astfel de notificări
de la Autoritatea de Decizie.

1.9 Persoane fără drept de a face cerere

Următoarele persoane nu vor avea dreptul să facă o cerere pentru a iniția insolvența corporativă
proces de soluționare

CA AMIT POPLI 7
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

(a) un debitor corporativ care se află în procesul de rezolvare a insolvenței corporative; sau
(b) un debitor corporativ care a finalizat procesul de rezolvare a insolvenței corporative în termen de 12 luni
precedând data depunerii cererii; sau
(c) un debitor corporativ sau un creditor financiar care a încălcat oricare dintre termenii planului de rezolvare
care a fost aprobat cu 12 luni înainte de data depunerii unei cereri conform acestui Capitol;
(d) un debitor corporativ în legătură cu care a fost emis un ordin de lichidare.
.
În această secțiune, un debitor corporativ include un solicitant corporativ în ceea ce privește acel debitor corporativ
Section11

1.10 Limită de timp pentru finalizarea procesului de rezolvare a insolvenț ei

(1) Perioada pentru finalizarea procesului de insolvență: Procesul de rezolvare a insolvenței corporative
va fi finalizat într-o perioadă de 180 de zile de la data primirii cererii de inițiere
astfel de proces.
(2)Depunerea cererii de extindere a perioadei: Profesionalul rezoluției va depune o
aplicație către Autoritatea de Judecare pentru a extinde perioada insolvenței corporative
procesul de rezolvare dincolo de 180 de zile, dacă este instructat să facă acest lucru printr-o rezoluție adoptată la o întâlnire

a comitetului creditorilor printr-un vot de șaptezeci și cinci la sută din acțiunile votante.
(3) Perioada de extensie: La primirea unei cereri, dacă Autoritatea de Judecare este mulțumită că
obiectul cazului este astfel încât procesul de soluționare a insolvenței corporative nu poate fi
finalizat în termen de 180 de zile, poate prin ordonanță să extindă durata acestui proces dincolo de 180 de zile
printr-o astfel de perioadă suplimentară pe care o consideră potrivită,:dar fără a depăși 90 de zile
Cu condiția ca orice prelungire a perioadei de proces de soluționare a insolvenței corporative în temeiul acestuia
secțiunea nu va fi acordată mai mult de o dată.

1.11 Moratoriul
După începerea rezolvării insolvenței corporative, există o perioadă de liniște de 180 de zile.
declarate, timp în care toate acțiunile și procesele legale etc. împotriva Debitorului Corporație sunt menținute în
suspendare pentru a da timp entității să își rezolve statutul. Se numește Perioada de Moratoriu.

(i)Declararea perioadei de moratoriu: Conform sec ț iunii 14 din Cod,

data începerii insolvenței, Autoritatea Judiciară va declara prin ordonanță,
moratoriu care interzice toate actele următoare -
(a) instituirea acțiunilor sau continuarea acțiunilor sau proceselor pendinte împotriva corporativului
debitor inclusiv executarea oricărei sentințe;
(b) transferând, grevând, alienând sau dispoziționând de către debitorul corporativ orice dintre activele sale
orice drept legal sau interes benefic asupra acestora;
(c) orice acțiune de executare, recuperare sau aplicare a oricărui interes de garanție creat de corporație
debitor în ceea ce privește proprietatea sa
(d) recuperarea oricărei proprietăți de către un proprietar sau un locator, atunci când această proprietate este ocupată de sau în

posesia debitorului corporație.

Furnizarea de bunuri sau servicii esen ț iale datornicilor corporativi .
(iii) Acte Interzise: Actele interzise în timpul perioadei de Moratoriu nu se aplică acestor
tranzacții așa cum pot fi notificate de Guvernul Central .
(iv) Efectul ordinii de moratoriu: Ordinul de moratoriu va avea efect de la data de
acea ordine până la finalizarea procesului de soluționare a insolvenței corporative:

CA AMIT POPLI 8
 Prezentare generală a Codului de Insolvenț ă ș i Faliment din 2016

(v) Când perioada de moratoriu încetează să aibă efect: Cu condi ț ia ca, în orice moment în timpul
perioada de proces de rezolvare a insolvabilității corporative, dacă Autoritatea Judecătoare aprobă
planul de restructurare sau emite o ordonanță de lichidare a debitorului corporativ, moratoriul va
își va pierde efectul de la data aprobării sau a ordinii de lichidare, după caz.
Secțiunea 14

1.12 Procesul de numire a profesionistului în rezolvare interimar

(i) Acolo unde cererea pentru procesul de solu ț ionare a insolvabilită ț ii corporative este făcută de un
creditor financiar sau debitorul corporativ, după cum este cazul, rezolutie
profesionalul, așa cum a fost propus în cerere, va fi numit ca rezolvare interimară
profesional, dacă nu există proceduri disciplinare pendinte împotriva sa.
(ii) Acolo unde cererea pentru procesul de solu ț ionare a insolven ț ei corporative este făcută de un
creditoroperaț ional ș i—
(a) nu se face nicio propunere pentru un profesionist în soluționarea interimară, Autoritatea de Judecată
va face o referire către Consiliu pentru recomandarea unui profesionist în insolvență
cine poate acționa ca profesionist interimar în soluționare;
(b) o propunere pentru un profesionist în rezolvarea interimară este făcută, profesionistul în rezolvare ca
propus, va fi numit ca profesionist de rezolvare interimar, dacă nu sunt proceduri disciplinare
sunt în așteptare împotriva lui.

Comitetul va trebui, în termen de 10 zile de la primirea unei referințe din partea Autorității de Soluționare,
recomandați numele unui profesionist în insolvență Autorității de Judecată împotriva căruia nu
procedurile disciplinare sunt în curs de desfășurare.

Durata numirii
Mandatul profesionistului de rezolvare interimar nu va depăși 30 de zile de la data numirii acestuia.
întâlnire.
Rolurile cheie ale unui Profesionist de Rezolvare Interimar sunt:-
a) Emiterea unui anunț public privind insolvența corporativă
(b) Procesul de rezolvare
(c)Colocarea cererilor primite
(d) Constituirea Comitetului Creditorilor
(e) Desfășurarea primei întâlniri a Comitetului Creditorilor

Puterile profesionistului în rezoluț ie interimară

Potrivit Secțiunii 17 din Cod, profesionistul rezolvării interimare va avea următoareleputeri:-
a) Gestiunea Afacerilor: Gestiunea afacerilor debitorului corporativ va reveni în
profesionist de rezolvare interimar de la data numirii sale.
(b) Exercițiul puterii consiliului de administrație / parteneri: Puterile consiliului de administrație sau ale partenerilor
debitorul corporativ, după caz, va fi suspendat și va fi exercitat de către interimar
rezoluție profesională.
(c) Raportarea ofițerilor/managerilor: Ofițerii și managerii debitorului corporate vor raporta
la profesioniștii de soluționare interimară .
(d) Instrucțiuni pentru instituțiile financiare: Instituțiile financiare care întrețin conturi ale
debitorulcorporativvaacționaînconformitatecuinstrucțiunileprofesionistuluiînrezolvareinterimar

CA AMIT POPLI 9
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

relația cu astfel de conturi și furnizarea tuturor informațiilor referitoare la debitorul corporativ disponibil
cu ei către profesionistul în soluționarea interimară.

1.13Comitetul creditorilor
Conform Sețiunii 21 din Cod, profesionistul în soluționarea provizorie va colecta toate
reclamații primite împotriva debitorului corporativ și determinarea situației financiare a
debitor corporativ, constituie un comitet al creditorilor.
Constituirea Comitetului creditorilor:
(i) Comitetul creditorilor va fi compus din to ț i creditorii financiari ai debitorului corporativ.
Cu condiția ca o parte aflată în relație cu care un debitor corporativ are o datorie financiară să nu aibă
orice drept de reprezentare, participare sau votare într-o reuniune a comitetului creditorilor.
(ii) Acolo unde debitorul corporat, are datorii financiare către 2 sau mai mul ț i creditori financiari ca parte a unui
consorțiu sau acord, fiecare astfel de creditor financiar va face parte din comitetul de
creanțele și cotele lor de vot vor fi determinate pe baza datoriilor financiare datorate
loro.
(iii) Atunci când o persoană este atât un creditor financiar, cât ș i un creditor opera ț ional,—
(a) astfel de persoană va fi un creditor financiar în măsura datoriilor financiare datorate de
debitor corporativ și va fi inclus în comitetul creditorilor, cu parte de vot
proporționat cu valoarea datoriilor financiare datorate unui astfel de creditor;
(b) astfel de persoană va fi considerată un creditor operațional în limita operațională
datorie datorată de debitorul corporativ către un astfel de creditor.

(iv) În cazul în care un creditor opera ț ional a cesionat sau a transferat legal orice datorie opera ț ională acătre
creditor financiar, cesionarul sau cesionarul va fi considerat un creditor operațional
în măsura unei astfel de cesiuni sau transfer legal.
(v) Toate deciziile comitetului creditorilor se vor lua prin vot cu nu mai pu ț in de ș aptezeci ș i cinci
procentulparteiivotului creditorilor financiari.
Cu condiția ca, în cazul în care un debitor corporativ nu are niciun creditor financiar, comitetul
creditorilor va fi constituit și va cuprinde astfel de persoane pentru a exercita astfel de funcții în astfel de
mod în care poate fi specificat de către Consiliu.
(vi) Profesionistul în rezoluție va face disponibil orice informație financiară astfel cum este solicitată de
comitetul creditorilor într-o perioadă de 7 zile de la această cerere.
(vii) Prima întâlnire a comitetului creditorilor va avea loc în termen de 7 zile de la constituire
al comitetului creditorilor.

Întâlnirea comitetului creditorilor

Secțiunea 24 specifică desfășurarea întâlnirii Comitetului creditorilor.
(i) Conducerea întâlnirii: Membrii comitetului creditorilor se pot întâlni în persoană sau prin intermediul
mijloace electronice așa cum pot fi specificate. Toate întâlnirile comitetului creditorilor se vor desfășura
realizată de profesionistul în soluții.
Profesionalul de rezolvare va notifica fiecare întâlnire a comitetului creditorilor la—
(a) membri ai Comitetului creditorilor;
(b)membrii Consiliului de Administrație suspendat sau partenerii persoanelor juridice, după cum
cazulpoate;
(c)creditorii operaționali sau reprezentanții acestora dacă suma datoriilor lor totale nu este mai mică decât
zece procente din datorie.

CA AMIT POPLI 10
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

Directorii, partenerii și un reprezentant al creditorilor operaționali pot participa la

întâlniri ale comitetului creditorilor, dar nu va avea niciun drept de vot în astfel de întâlniri.
Cu condiția ca absența oricărui astfel de director, partener sau reprezentant operațional
creditorii, după caz, nu vor invalida desfășurarea unei astfel de întâlniri.
(ii) Numirea unui profesionist în insolven ț ă pentru a reprezenta creditorul într-o întâlnire a
comitetulcreanțelor: Orice creanțier care este membru al comitetului creanțelor poate numi
un profesionist în insolvență, altul decât profesionistul de soluționare, pentru a reprezenta acest creditor într-o
întâlnirea comitetului creditorilor
(iii) Dreptul de vot al creditorului: Fiecare creditor va vota în conformitate cu cota de vot.
îi este atribuit pe baza datoriilor financiare datorate acestui creditor.

1.14 Numirea ș i funcț iile profesionistului în rezolvare

Conform Secțiunii 22 din Cod, comitetul creditorilor poate, în prima întâlnire, printr-o
votul majoritar de cel puțin 75% din acțiunile votante ale creditorilor financiari, fie să decidă să
numiți profesionistul interimar de rezolvare ca profesionist de rezolvare sau pentru a înlocui interimarul
rezoluție profesională de către o altă rezoluție profesională.

1. Funcțiile profesionistului în rezolvare: Secțiunea 23 prevede următoarele funcții ale rezolvării

profesional
(i) Profesionistul în soluționarea insolvenței va conduce întregul proces de soluționare a insolvenței corporative
și să gestioneze operațiunile debitorului corporativ în timpul insolvenței corporative
perioada procesului de rezolvare.
(ii)Profesionalul de rezolvare va exercita puterile și va îndeplini îndatoririle care sunt atribuite sau
încredințat profesionistului în soluții interimare.
(iii) În cazul numirii unui profesionist în soluționare, profesionistul interimar în soluționare va
furnizați toate informațiile, documentele și înregistrările referitoare la debitorul corporativ în acest
posesia și cunoștințele către profesionistul în soluții.

2. Înlocuirea profesionistului de rezolu ț ie de către comitetul creditorilor: Sec ț iunea 27

oferă o modalitate care este următoarea:
(i) Comitetul creditorilor este de părere că un profesionist al solu ț iilor, a ș a cum a fost numit, este
este necesar să fie înlocuit, acesta poate fi înlocuit cu un alt profesionist în soluționarea problemelor.

(ii) Prin majoritate: Comitetul creditorilor poate, într-o întâlnire, printr-un vot de 75 % din ac ț iunile votante,
se propune înlocuirea profesionistului în rezolvare desemnat cu un alt profesionist în rezolvare.
(iii)Transmiterea numelui către Autoritatea de Judecată: Comitetul creditorilor va transmite
numele profesionistului în insolvență propus de aceștia autorității de soluționare.
(iv) Transmiterea numelui către Consiliu: Autoritatea de Judecată va transmite numele
propunere de rezoluție profesională către Consiliu pentru confirmarea sa și o rezoluție profesională
va fi numit în aceeași manieră ca cea stabilită în secțiunea 16.
(v) Continuarea biroului: Acolo unde se află în desfă ș urare proceduri disciplinare împotriva
rezoluția propusă, profesionistul în rezoluții numit va continua până la
numirea unui alt profesionist în soluționare în temeiul acestei secțiuni.

3. Aprobat de comitetul creditorilor

• Profesionalul de rezolvare va convoca o întâlnire a comitetului creditorilor și va solicita votul.

CA AMIT POPLI 11
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

al creditorilor înainte de a lua vreo acțiune.

• Nicio acțiune nu va fi aprobată de comitetul creditorilor decât dacă este aprobată prin votul a 75 % din
acțiuni de vot. Acolo unde orice acțiune este întreprinsă de profesionistul în soluționarea rezolutivă fără a solicita aprobarea

a comitetului creditorilor în modul în care este cerut în această secțiune, o astfel de acțiune va fi nulă.

• Raportaț i acț iunile profesionistului de soluț ionare către Consiliu: Comitetul creditorilorpoate
raportează acțiunile rezoluției profesionale Consiliului pentru a lua măsurile necesare împotriva
el sub acest Cod.[ Secțiunea 28]

1.15 Pregătirea memorandumului de informaț ii ș i a Planului de Rezolvare

Pregătirea memorandumului de informaț ii
Conform secțiunii 29 din cod, profesionistul în rezoluție va pregăti o informație
memorandum care conține informații relevante, așa cum poate fi specificat de către Consiliu pentru formulare
un plan de rezolvare.
Informații relevante înseamnă informațiile necesare solicitantului de soluție pentru a lua decizia.
plan pentru debitorul corporat, care va include situația financiară a debitorului corporat, toate
informații legate de litigii și orice altă problemă referitoare la debitorul corporativ, așa cum poate fi
specificat.

Plan de rezolvare
a. Depunerea planului de soluționare: Un applicant de soluționare poate depune planul de soluționare la
rezoluție profesională pregătită pe baza memorandumului de informații.
[Link] Planului de Rezolutie: profesionistul în rezolvare va examina fiecare plan de rezolutie
plan primit de el
[Link] din partea Comitetului creditorilor: Profesionistul în soluționare va prezenta către
comitetul creditorilor pentru aprobarea acestor planuri de rezolvare care confirmă condițiile
așa cum s-a menționat mai sus.

[Link] creditorilor poate aproba un plan de restructurare printr-un vot de nu mai puțin de 75 %
din cota de vot a creditorilor financiari.
[Link] solicitantului de rezolvare de a participa la întâlnirea comitetului creditorilor:
aplicantul rezoluției poate participa la întâlnirea comitetului creditorilor în care se discută rezoluția
planul solicitantului este considerat:
Având în vedere că solicitantul rezoluției nu va avea dreptul de a vota la întâlnirea de
comitetul creditorilor, cu excepția cazului în care acest aplicant de rezolvare este, de asemenea, un creditor financiar.

f. Înaintarea planului de soluționare aprobat autorității de adjudecare: Planul de soluționare

profesionalul va prezenta planul de rezolvare aprobat de comitetul creditorilor către
Autoritatea de Judecată.
[Link]ă a autorită ț ii de solu ț ionare a planului: Dacă Autoritatea de solu ț ionare este
satisfăcut că planul de soluționare, așa cum a fost aprobat de comitetul creditorilor, îndeplinește
cerințe, va aproba prin ordonanță planul de soluționare care va fi obligatoriu pentru
debitorul corporativ și angajații săi, membri, creditori, garanți și alți părți interesate
inclus în planul de rezolvare.

1.16 Procesul de lichidare

Secțiunile 33 până la 54 din Cod oferă legea legată de procesul de lichidare.
1. Inițierea lichidării: Secțiunea 33 din Cod se ocupă cu inițierea procesului de lichidare.

CA AMIT POPLI 12
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

Dispozițiile stipulează că, unde Autoritatea de soluționare—

) a) Nu a primit un plan de soluționare: Înainte de expirarea procesului de soluționare a insolvenței
perioada sau perioada maximă permisă pentru finalizarea soluționării insolvenței corporative
procesul sau procesul rapid de rezolvare a insolvenței corporative, după caz, nu
primeste un plan de rezolvare; sau
) b) Respinge planul de rezolvare pentru neconformitatea cerințelor specificate în acesta,
va trebui
(i) emit o ordonanță prin care se cere lichidarea debitorului corporativ în modul prevăzut în aceasta
Capitolul;
(ii) emiterea unui anunț public prin care se declară că debitorul corporativ este în lichidare;
(iii) necesită ca astfel de ordine să fie trimise autorității cu care debitorul corporativ este înregistrat.

2. Notificarea deciziei comitetului creditorilor de a lichida către autoritatea judecătoare:

Unde profesionistul în rezolvare, în orice moment din procesul de rezolvare a insolvenței corporative, dar
înainte de confirmarea planului de soluționare, informează Autoritatea Judiciară despre decizia
comitetul creditorilor pentru lichidarea debitorului corporate, Autoritatea de Judecată va emite o
ordonanță de lichidare.

3. Contravenț ia planului de rezolvare aș a cum a fost aprobat de Autoritatea Judiciară: Acolo unde
planul de soluționare aprobat de Autoritatea de Judecată este încălcat de corporația în cauză
debitor, orice persoană, altele decât debitorul corporativ, al cărei interese sunt afectate prejudiciabil de
orice contravenție, poate face o cerere către Autoritatea de Judecare pentru un ordin de lichidare.

4. Interdicț ie la depunerea de acț iuni ș i proceduri legale: Sub rezerva secț iunii 52, atunci când o ordonanț ă de lichidare
a fost adoptată, nicio acțiune sau altă procedură legală nu va fi intentată de sau împotriva corporației
debitor

5. Ordinul de a fi considerat ca notificare de descărcare: Ordinul de lichidare în conformitate cu această secț iune
vor fi considerate un aviz de concediere pentru ofițeri, angajați și muncitori ai
debitor corporativ, cu excepția cazului în care activitatea debitorului corporativ este continuată în timpul
procesul de lichidare de către lichidator.
Astfel, un debitor corporativ poate fi pus în lichidare în următoarele scenarii:
(i) O majoritate de 75% din comitetul creditorilor decide să lichideze debitorul corporativ în orice moment
în timpul procesului de soluționare a insolvenței;
(ii) Comitetul creditorilor nu aprobă un plan de soluționare în termen de 180 de zile (sau în termenul prelungit)
90 de zile);
(iii)NCLT respinge planul de rezolvare prezentat acestuia pe motive tehnice; sau
(iv) Debitorul încalcă planul de soluționare convenit și o persoană afectată face o cerere
la NCLT pentru a lichida debitorul corporativ.
Odată ce NCLT emite o ordine de lichidare, se impune o moratoriu asupra litigiilor pendinte.
proceduri împotriva debitorului corporativ și activele debitorului (inclusiv veniturile provenite din
lichidare) se investește în bunurile lichidării.

1.17 Numirea lichidatorului

Secțiunea 34 din Cod prevede numirea unui lichidator.

CA AMIT POPLI 13
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

1. Profesionalul de rezoluț ie să acț ioneze ca lichidator: Se afirmă că acolo unde Autoritatea de adjudecare
emite o ordonanță pentru lichidarea debitorului corporativ, profesionistul în soluționare numit pentru
procesul de rezolvare a insolvenței corporative, va acționa ca lichidator în scopul lichidării
în absența unei înlocuiri de către Autoritatea de Judecată.

2. Puterile Consiliului de Administra ț ie (BOD)/ Personalul Cheie de Management (KMP) învestite cu

La numirea unui lichidator, toate puterile consiliului de administrație, persoanelor-cheie în management și asociaților
debitorul corporativ, după cum poate fi cazul, își va înceta efectul și va fi transferat cu
lichidator.

3. Personalul să extindă cooperarea cu lichidatorul: Personalul debitorului corporativ să

extindeți toată asistența și cooperarea către lichidator, așa cum poate fi necesar de el în gestionarea
afacerile debitorului corporativ în legătură cu procesul de lichidare voluntară așa cum se aplică în legătură cu
proces de lichidare

4. Ordine de înlocuire a profesionistului în restructurare: Autoritatea de adjudecare va înlocui prin ordin

rezoluție profesională, dacă—
(a) planul de soluționare prezentat de profesionistul în soluționare a fost respins pentru neîndeplinirea
cerinț e; sau
(b) Consiliul recomandă înlocuirea unui profesionist în soluționarea disputelor către autoritatea de judecată
Autoritatea pentru motive care trebuie înregistrate în scris.

La respingerea planului de rezolvare din cauza nerespectării cerințelor, Adjudecătorul

Autoritatea poate solicita Consiliului să propună numele unui alt profesionist în insolvență pentru a fi
numit ca lichidator.
Consiliul va propune numele unui alt profesionist în insolvență în termen de zece zile de la
direcție emisă de Autoritatea de Judecată.
Autoritatea de adjudecare va desemna un profesionist în insolvenț ă ca lichidator:
Autoritatea de judecată va, la primirea propunerii Consiliului pentru numirea unui
profesional de insolvență ca lichidator, printr-o ordine de numire a unui astfel de profesionist de insolvență ca
lichidator.

[Link]ș i atribuț iile lichidatorului:Secț iunea 35dinCodspecificăurmătoareleputeriș i

atributiile lichidatorului
a) a verifica pretențiile tuturor creditorilor;

b) a prelua în custodia sau controlul său toate activele, proprietățile, bunurile și cererile solicitate ale
debitorul corporativ;
c) a evalua activele și proprietatea debitorului corporativ în modul în care poate fi
specificat de către consiliu și pregătește un raport;
d) ia toate măsurile necesare pentru a proteja și a conserva activele și proprietățile corporative
debitor după cum consideră necesar;
e) a continua afacerea debitorului corporativ pentru lichidarea sa benefică așa cum consideră
necesar
f) a vinde bunurile imobile și mobile și cererile acționabile ale corporației
debitor în lichidare
g) a ob ț ine, în numele său oficial, un certificat de mo ș tenitor pentru orice persoană decedată
contributori și pentru a face în numele său oficial orice alt act necesar pentru obținerea plății
orice sumă datorată și acumulată de la un contribuabil

CA AMIT POPLI 14
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

h) a obține asistență profesională de la orice persoană sau a numi orice profesionist, în

îndeplinirea îndatoririlor, obligațiilor și responsabilităților sale;

i) a invita și a soluționa cererile creditorilor și ale solicitanților și a distribui veniturile în

conform prevederilor acestui Cod;
j) a iniția sau a proteja orice acțiune, urmărire penală sau alte proceduri legale, civile sau penale,
în numele unei părți în numele debitorului corporativ;
k) a investiga afacerile financiare ale debitorului corporativ pentru a determina subevaluarea sau
tranzacții preferențiale
l) a solicita Autorității Judiciare astfel de ordine sau directive cum ar putea fi
necesar pentru lichidarea debitorului corporativ și pentru a raporta progresul
procesul de lichidare într-un mod care poate fi specificat de către Consiliu;
a efectua alte funcții care pot fi specificate de către Consiliu.

1.18 Lichidarea estate:

Conform secțiunii 36 din cod, în scopul lichidării, lichidatorul va forma un patrimoniu
al activelor, care va fi numit patrimoniul de lichidare în relație cu debitorul corporativ.
Lichidatorul va ține masa de lichidare ca un fiduciari pentru beneficiul tuturor creditorilor.
Componența patrimoniului de lichidare: Patrimoniul de lichidare va cuprinde toate activele patrimoniului de lichidare.
care va include următoarele:—
(a) orice active asupra cărora debitorul corporativ are drepturi de proprietate

(b) active care pot sau nu să fie în posesia debitorului corporativ, inclusiv, dar fără a se limita la
nu se limitează la activele grevate;
(c) active tangibile, fie mobile, fie imobile;
(d) active intangibile, inclusiv, dar fără a se limita la, proprietate intelectuală, titluri de valoare,
polițe de asigurare, drepturi contractuale;
(e) active supuse determinării proprietății de către tribunal sau autoritate;
(f) orice active sau valoarea acestora recuperate prin proceduri de anulare a tranzacțiilor
în conformitate cu acest capitol;
(g) orice activ al debitorului corporativ în legătură cu care un creditor garantat are
drept de garanție cedat
(h) orice altă proprietate aparținând sau aflată în patrimoniul debitorului corporativ la insolvență
data începerii;
(i) toate veniturile din lichidare pe măsură ce sunt realizate.
Excepț ii delaincludereaactivelorînbunuriledelichidare:următoarelenuvorfi
inclus în activele de lichidare și nu va fi folosit pentru recuperare în lichidare:
(a) active de ț inute de o ter ț ă parte care se află în posesia debitorului corporativ,
inclusiv—
(i) active deținute în fiducie pentru orice terță parte;

(ii) contracte de depozit;

(iii) toate sumele datorate oricărui muncitor sau angajat din fondul de pensii, fondul de pensie și
fond de gratificare
(iv) alte aranjamente contractuale care nu stipulează transferul de proprietate, ci doar utilizarea activelor;
și

CA AMIT POPLI 15
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

(v) alte bunuri astfel cum pot fi notificate de către Guvernul Central în colaborare cu orice parte financiară
sector de reglementare;

(b) active ale oricărei subsidiari indiene sau străine a debitorului corporate;
(c)alte active care pot fi specificate de Consiliu

1.19 Reglementarea Cererii

1. Verificarea cererilor.
Lichidatorul va verifica cererile depuse în termenul stabilit de Consiliu.
lichidatorul poate solicita oricărui creditor sau debitor corporativ sau oricărei alte persoane să producă orice altceva
document sau dovezi pe care le consideră necesare pentru scopul de a verifica întregul sau orice parte a
reclamă.
2. Admiterea sau respingerea cererilor.
Liquidatorul poate, după verificarea cererilor, fie să admită, fie să respingă cererea, în totalitate sau în parte, ca
cazul poate fi: Cu condiția ca atunci când lichidatorul respinge o cerere, acesta să înregistreze în scris
motivele pentru o astfel de respingere.

3. Determinarea valorii cererilor: Lichidatorul va stabili valoarea cererilor

admise într-un mod care poate fi specificat de Consiliu.
4. Apel împotriva deciziei lichidatorului: Un creditor poate face apel la Autoritatea Judiciară
împotriva deciziei lichidatorului de respingere a cererilor în termen de paisprezece zile de la primirea acestora
decizie. [ Secțiunea 42
5. Distribuția activelor: Codul modifică semnificativ ordinea de prioritate pentru distribuție
din veniturile de lichidare.

(i) Distribu ț ia veniturilor din vânzarea activelor de lichidare: Veniturile din

vânzarea activelor de lichidare va fi distribuită în următoarea ordine de prioritate—
(a)costurile procesului de insolvență și costurile de lichidare plătite integral;
(b) următoarele datorii care vor avea același rang între și printre următoarele:—

CA AMIT POPLI 16
 Prezentare generală a Codului Insolvenț ei ș i Falimentului 2016

contribuțiile muncitorilor pentru perioada de douăzeci și patru de luni care preced începutul lichidării
dată
(II) datorii datorate unui creditor garantat în cazul în care acest creditor garantat a renunțat la garanție
în modul stabilit la secțiunea 52;
(c) salariile și orice datorii neachitate datorate angajaților, altele decât muncitorii, pentru o perioadă de douăsprezece
lunile anterioare datei de începere a lichidării;
(d) datorii financiare datorate creditorilor neasigurați;

(e) următoarele datorii vor avea rang egal între și dintre următoarele:
(I)orice sumă datorată Guvernului Central și Guvernului de Stat
(II) datorii datorate unui creditor garantat pentru orice sumă neplătită în urma executării garanției
interes
(f) orice datorii și obligații rămase;
(g)acționarii cu preferințe, dacă este cazul; și
(h) acționarii de capital sau partenerii, după cum este cazul.
(ii) Ignorarea ordinii de prioritate: Orice aranjamente contractuale între beneficiari cu egalitate
classarea, dacă perturbarea ordinii de prioritate va fi ignorată de lichidator.
(iii) Onorariile datorate lichidatorului: Onorariile datorate lichidatorului vor fi deduse propor ț ional din
sumele de plată cuvenite fiecărei clase de beneficiari și sumele către beneficiarul relevant
va fi distribuit după o astfel de deducere.
Explicație.—În scopul acestei secțiuni, termenul "datorii ale muncitorilor" va avea aceeași
înțelesul atribuit acestuia în secțiunea 326 a Legii Companiilor, 2013. [Secțiunea 53]

1.20 Dizolvarea debitorului corporativ

1. Cerere de dizolvare de către lichidator: Acolo unde activele debitorului corporativ au fost
complet lichidat, lichidatorul va face o cerere către Autoritatea de Judecare pentru
dizolvarea unui astfel de debitor corporativ.
2. Data dizolvării: Autoritatea de adjudecare va dispune, la cererea depusă de lichidator, că
debitorul corporativ va fi dizolvat de la data acelei ordini și debitorul corporativ va fi
dizolvat în consecință.
3. Depunerea unei copii a comenzii: O copie a unei comenzi trebuie să fie depusă în termen de șapte zile de la data acesteia.
ordinul, să fie trimis autorității cu care debitorul corporativ este înregistrat.

CA AMIT POPLI 17