Essai - Mediu de Lucru Sigur
Tradus de
ScribdTranslationsEssai - Mediu de Lucru Sigur
Tradus de
ScribdTranslationsAMBIENTE DE TRABAJO SEGURO
Munca este esențială pentru viață, dezvoltare și satisfacția personală într-o
societate în care trăim, dar de-a lungul istoriei omul a fost
în immersat în riscuri constante de accidente și boli profesionale. Prin urmare,
un mediu de lucru plăcut într-o companie este extrem de pozitiv pentru
toate dependențele și persoanele care își oferă serviciile sau sunt legate
cu entitatea, inclusiv angajații, utilizatorii, clienții, furnizorii și
acționari, deoarece aceasta creează încredere că sunt liberi de orice daune, amenințări,
pericol sau risc.
În prezent vedem cum majoritatea companiilor nu îi acordă
importanța pe care ar trebui să o aibă, capacitatea sa de influență asupra personalului care în
ea lucrează și în prestarea serviciului pe care îl oferă, de aceea este necesară evaluarea
factorii diferiți care afectează angajații în performanța lor, pentru așa
a putea determina aspecte corective și a îmbunătăți nu doar condițiile ci
de asemenea, serviciul. În plus, a manifesta celor direct implicați schimbările
şi a formula corecţii pentru aceste deficienţe, pentru a obţine satisfacţie şi a genera în
angajații un sentiment de apartenență care ar beneficia într-un mod pozitiv
eficiența și eficacitatea în cadrul activității sale profesionale.
Acesta este motivul pentru care trebuie să vedem importanța igienei și securității
Industrial, care se dedică în mod specific la prevenirea și controlul
riscuri generate de procesele de muncă. Obiectivele acesteia sunt
protecția și promovarea sănătății lucrătorilor, protecția mediului
mediul și contribuția la un dezvoltare sigură și durabilă. Necesitatea de a
igiena industrială pentru a proteja sănătatea lucrătorilor nu trebuie subestimată,
Chiar și atunci când se poate diagnostica și trata o boală profesională, nu
se poate evita ca aceasta să se repete în viitor dacă expunerea la agent nu încetează
etiologic. Atâta timp cât un mediu de lucru nesănătos nu se va modifica, va continua.
având potențialul de a dăuna sănătății. Doar dacă riscurile pentru sunt controlate
sănătatea ar putea rupe cercul vicios. Cu toate acestea, acțiunile preventive
trebuie să înceapă cu mult înainte, nu doar înainte ca orice daună să se manifeste
pentru sănătate, ci chiar înainte de a avea loc expunerea.
Mediul de lucru trebuie să fie supus unei supravegheri continue pentru ca
este posibil să se detecteze, să se elimine și să se controleze agenții și factorii periculoși înainte
de ce cauzează un efect nociv; aceasta este funcția igienei industriale, unde
ființele umane joacă roluri importante în majoritatea
procesele care duc la accidente și în cea mai mare parte a măsurilor
îndreptate spre prevenirea lor.
Conform statisticilor Oficiului Internațional al Muncii, se
produc anual 120 milioane de accidente de muncă în locurile de muncă
de toată lumea. Dintre aceștia, în 210.000 se înregistrează decese. În fiecare zi, mai
de 500 de bărbați și femei nu se întorc acasă victime ale acestui tip de
accidente mortale.
Un accident poate fi definit ca rezultatul unei serii de
evenimente în care ceva a mers rău și nu a avut un rezultat bun.
S-a dovedit că intervenția umană poate preveni apariția
leziuni și daunele pe care le-ar aduce acea succesiune de evenimente. Acum, dacă
avem în vedere intervenția umană, putem concluziona că există multe
mai multe lanțuri de evenimente potențial periculoase decât cele care ajung
în realitate a produce leziuni. Acest lucru trebuie avut în vedere atunci când se evaluează în întregime
extinderea riscurilor existente în locurile de muncă. Asumarea
evenimentele care ajung să producă leziuni se datorează unor factori anumite
existente în locurile de muncă, aceasta duce la concluzia că magnitudinea
problema trebuie să fie determinată în funcție de existența și frecvența
factorii la care sunt expuși.
De aceea, cercetarea acestor evenimente este de o importanță vitală
unde se analizează incidența, caracteristicile, cauzele și prevenția
leziuni profesionale; aceasta are diferite abordări și perspective, cum ar fi
epidemiologia și ingineria, converg pentru a forgia noi metode de
evaluarea și documentarea pericolelor de la locul de muncă și, în
consecință, elaborarea unor strategii posibile de prevenire.
Vigilarea și urmărirea acestor evenimente oferă răspuns la principalele
întrebări care se ridică în jurul leziunilor profesionale. De fapt, poate
a oferi informații pe segmente demografice, cum ar fi sexul, vârsta,
profesie și sector care angajează lucrătorii, precum și informații relevante
al timpul și locul de producție al leziunilor și, uneori, și la
circumstanțele care au înconjurat accidentele.
În final, putem spune că soluția problemelor de sănătate și securitate
la locul de muncă trece prin identificarea dificultăților specifice care afectează
a populații muncitoare concrete. Aceasta face ca modelul sănătății publice
aplicat la cercetarea securității la locul de muncă începe prin supraveghere
epidemiologică, care a fost definită ca „o procedură sistematică și continuă
de colectare, analiză și interpretare a datelor în procesul de descriere și
supravegherea unui fenomen sanitar, unde pentru ca o firmă să aibă succes,
angajații lor joacă un rol esențial, deoarece ei sunt motivația,
satisfacția și calitatea vieții societății, contribuind la productivitate și
dezvoltarea țării; din acest motiv, este necesar ca organizațiile să genereze și
promovează munca sănătoasă și sigură, cu medii de lucru bune, evidențiind
bunăstarea sa fizică, mentală și socială, reușind astfel să detecteze oportunități de îmbunătățire
identificând punctele critice care vor permite luarea de măsuri preventive și
corective, obținând astfel un performanță mai bună și o calitate mai bună a vieții pentru
lucrător.
REFERINȚE BIBLIOGRAFICE
Salgado, B. J. (2010). Higienă și securitate industrială.
Meza, S. S. (2010). Higienă și securitate industrială.
Enciclopedia de SST de la OIT Cap. 30, 56 și 60
Conceptul de Securitate.