Scribd
Încărcați
34 vizualizări2 pagini

Management RU Teme Referat

Documentul prezintă 35 de teme de referat legate de managementul resurselor umane, inclusiv planificarea strategică a resurselor umane, motivarea angajaților, selecția și recrutarea personalului, sistemul de salarizare și managementul conflictelor.

Încărcat de

Mircea-Nesu Ciprian
Drepturi de autor
© All Rights Reserved
Respectăm cu strictețe drepturile privind conținutul. Dacă suspectați că acesta este conținutul dumneavoastră, reclamați-l aici.
Formate disponibile
Descărcați ca DOC, PDF, TXT sau citiți online pe Scribd
34 vizualizări2 pagini

Management RU Teme Referat

Documentul prezintă 35 de teme de referat legate de managementul resurselor umane, inclusiv planificarea strategică a resurselor umane, motivarea angajaților, selecția și recrutarea personalului, sistemul de salarizare și managementul conflictelor.

Încărcat de

Mircea-Nesu Ciprian
Drepturi de autor
© All Rights Reserved
Respectăm cu strictețe drepturile privind conținutul. Dacă suspectați că acesta este conținutul dumneavoastră, reclamați-l aici.
Formate disponibile
Descărcați ca DOC, PDF, TXT sau citiți online pe Scribd

MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE

Teme de referat

1. Coninutul i obiectivele managementului resurselor umane ( MRU)


2. Obiectivele i atribuiile echipei manageriale a firmei i ale
compartimentului resurselor umane n domeniul managementului
resurselor umane
3. Natura i tipurile de activiti n domeniul RU
4. Organizarea intern i atribuile Departamentului RU n cadrul firmei
5. Locul managementului RU n cadrul managementului general al
firmei; relaia MRU cu celelalte subsisteme de management
6. Planificarea strategic a RU
7. Etapele planificrii RU
8. Prognoza RU; coninut, metode i relaiile prognazei RU cu celelalte
tipuri de prognoz practicate n firm
9. Motivaia ca Factor de determinare a comportamentului angajailor
[Link] management- motivaie, ca factor de deteminare a succesului
firmei.
[Link] teoriilor motivaionale
12. Performana obiectiv al procesului managerial
13. Satisfacia n munc factor de cretere a productivitii muncii
[Link] conceptului de post/loc de munc i metodologiile de
peoiectare a unui post
[Link] de analiz a posturilor
16. Coninutul unui chestionar de analiza postului
[Link] postului; coninutul, cerinele i etapele acestui proces
[Link] i reproiectarea postului; etapele acestui proces
[Link] procesului de recrutare a resursrlor umane
[Link], criterii i principii de recrutare a resurselor umane
21. ntocmirea planului de recrutare a resurselor umane
[Link] seleciei resurselor umane
[Link] pentru intervievarea solicitanilor pentru angajare;
coninutul unui interviu
[Link] pentru selecie; tipuri de teste
[Link] i strucrura recompenselor personalului
[Link] de influen a recompenselorc acordate personalului angajat
[Link] de salarizare a personalului angajat la o societate comercial
[Link] indirecte acordate salariailor i managerilor unei firme
[Link] i obligaiile personalului angajat
[Link] i natura obligaiilor/ndatoririlor angajailor i diciplina
muncii
[Link] i formele de manifestare a conflictelor
[Link] i efectele conflictelor intergrupuri
[Link] de manifestare a conflictelor i modaliti de negociere a
acestora
[Link] utilizrii personalului ce execuie i a celui de concepie
[Link] utilizrii managerilor unei firme

S-ar putea să vă placă și