S.C. ELBI ELECTRIC & LIGHTING S.R.
L Revizia 00
SEDIU: Oras Bragadiru, Sos. Alexandriei, nr.76-78, judet
Ilfov REGULAMENT INTERN DE
Punctul de lucru din Oras Bragadiru, [Link] , FUNCTIONARE A
nr.81, judet Ilfov COMITETULUI DE Data intrarii in IUNIE
C.U.I.: 17412685 J23/823/21.04.2006 SECURITATE SI SANATATE vigoare 2020
Cod CAEN: 4643(Comert cu ridicata al aparatelor IN MUNCA
electrice de uz gospodaresc , al aparatelor de radio si
televizoarelor )
AVIZE SI APROBARI
Aprobat,
Administartor,
Intocmit ,
Inspector SSM
Grigore Daniel
Regulament intern de functionare a CSSM Pag1din3
S.C. ELBI ELECTRIC & LIGHTING S.R.L Revizia 00
SEDIU: Oras Bragadiru, Sos. Alexandriei, nr.76-78, judet
Ilfov REGULAMENT INTERN DE
Punctul de lucru din Oras Bragadiru, [Link] , FUNCTIONARE A
nr.81, judet Ilfov COMITETULUI DE Data intrarii in IUNIE
C.U.I.: 17412685 J23/823/21.04.2006 SECURITATE SI SANATATE vigoare 2020
Cod CAEN: 4643(Comert cu ridicata al aparatelor IN MUNCA
electrice de uz gospodaresc , al aparatelor de radio si
televizoarelor )
1. Scop
In conformitate cu cerintele legii 319/2006 de Securitate si Sanatate in Munca si a HG 1425/2006 privind
aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii Securitatii si Sanatatii in Munca, cu
modificarile si completarile ulterioare, se constituie la nivelul societatii SC ELBI ELECTRIC & LIGHTING
SRL Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca.
2. Functionarea Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca este organul paritar constituit la nivelul angajatorului, in
vederea participarii si consultarii periodice in domeniul securitatii si sanatatii in munca.
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca se constituie din reprezentantii lucratorilor cu raspunderi
specifice in domeniul securitatii si sanatatii lucratorilor, pe de o parte, si angajator sau reprezentantul sau
legal in numar egal cu cel al reprezentantilor lucratorilor si medicul de medicina muncii, pe de alta parte.
Lucratorul desemnat este secretarul Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca.
Reprezentantii lucratorilor in comitetul de securitate si sanatate in munca vor fi alesi pe o perioada de 2 ani si
vor fi numiti prin decizia angajatorului.
Timpul alocat acestei activitati de catre membrii CSSM va fi considerat timp de munca si va fi de 2 ore pe
luna.
Directorul General este presedintele comitetului de securitate si sanatate in munca si are obligatia sa asigure
intrunirea comitetului de securitate si sanatate in munca cel putin o data pe trimestru.
Ordinea de zi a fiecarei intruniri este stabilita de catre presedinte si secretar, cu consultarea reprezentantilor
lucratorilor, si este transmisa membrilor Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca, inspectoratului
teritorial de munca cu cel putin 5 zile inaintea datei stabilite pentru intrunirea comitetului.
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca este legal intrunit daca sunt prezenti cel putin jumatate plus
unu din numarul membrilor sai.
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca convine cu votul a cel putin doua treimi din numarul membrilor.
3. Atributiile Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca
Pentru realizarea informarii, consultarii si participarii lucratorilor, in conformitate cu prevederile legale,
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca are cel putin urmatoarele atributii:
a) urmareste realizarea planului de prevenire si protectie, inclusiv alocarea mijloacelor necesare
realizarii prevederilor lui si eficienta acestora din punct de vedere al imbunatatirii conditiilor de
munca;
b) analizeaza introducerea de noi tehnologii, alegerea echipamentelor, luand in considerare
consecintele asupra securitatii si sanatatii, lucratorilor, si face propuneri in situatia constatarii
anumitor deficiente;
c) analizeaza alegerea, cumpararea, intretinerea si utilizarea echipamentelor de munca, a
echipamentelor de protectie colectiva si individuala;
d) analizeaza modul de indeplinire a atributiilor ce revin serviciului extern de prevenire si protectie,
precum si mentinerea sau, daca este cazul, inlocuirea acestuia;
e) analizeaza cererile formulate de lucratori privind conditiile de munca si modul in care isi indeplinesc
atributiile persoanele desemnate si/sau serviciul extern;
f) urmareste modul in care se aplica si se respecta reglementarile legale privind securitatea si
sanatatea in munca, masurile dispuse de inspectorul de muncasi inspectorii sanitari;
g) analizeaza cauzele producerii accidentelor de munca, imbolnavirilor profesionale si evenimentelor
produse si poate propune masuri tehnice in completarea masurilor dispuse in urma cercetarii;
h) efectueaza verificari proprii privind aplicarea instructiunilor proprii si a celor de lucru si face un raport
scris privind constatarile facute;
i) dezbate raportul scris, prezentat comitetului de securitate si sanatate in munca de catre
conducatorul unitatii cel putin o data pe an, cu privire la situatia securitatii si sanatatii in munca, la
actiunile care au fost intreprinse si la eficienta acestora in anul incheiat, precum si propunerile pentru
planul de prevenire si protectie ce se va realiza in anul urmator.
Regulament intern de functionare a CSSM Pag2din3
S.C. ELBI ELECTRIC & LIGHTING S.R.L Revizia 00
SEDIU: Oras Bragadiru, Sos. Alexandriei, nr.76-78, judet
Ilfov REGULAMENT INTERN DE
Punctul de lucru din Oras Bragadiru, [Link] , FUNCTIONARE A
nr.81, judet Ilfov COMITETULUI DE Data intrarii in IUNIE
C.U.I.: 17412685 J23/823/21.04.2006 SECURITATE SI SANATATE vigoare 2020
Cod CAEN: 4643(Comert cu ridicata al aparatelor IN MUNCA
electrice de uz gospodaresc , al aparatelor de radio si
televizoarelor )
4. Responsabilitatile membrilor comitetului
Presedintele CSSM are urmatoarele responsabilitati:
trebuie sa prezinte, cel putin o data pe an, Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca un raport
scris care va cuprinde situatia securitatii si sanatatii in munca, actiunile care au fost intreprinse si
eficienta acestora in anul incheiat, precum si propunerile pentru planul de prevenire si protectie ce
se vor realiza in anul urmator.
Lucratorul desemnat/ secretarul CSSM are urmatoarele responsabilitati:
convoaca in scris membrii comitetului cu cel putin 5 zile inainte de data intrunirii, indicand locul, data
si ora stabilite.
la fiecare intrunire incheie un proces-verbal care va fi semnat de catre toti membrii comitetului.
afiseaza la loc vizibil copii ale procesului-verbal incheiat.
transmite inspectoratului teritorial de munca, in termen de 10 zile de la data intrunirii, o copie a
procesului-verbal incheiat.
Reprezentantii lucratorilor au urmatoarele responsabilitati:
propun masuri de amenajare a locurilor de munca, tinand seama de prezenta grupurilor sensibile la
riscuri specifice
analizeaza propunerile lucratorilor privind prevenirea accidentelor de muncasi a imbolnavirilor
profesionale, precum si pentru imbunatatirea conditiilor de muncasi propune introducerea acestora
in planul de prevenire si protectie
analizeaza si fac propuneri privind politica de securitate si sanatate in muncasi planul de prevenire si
protectie, conform regulamentului intern sau regulamentului de organizare si functionare.
Medicul de medicina muncii are urmatoarele responsabilitati:
intocmeste si gestioneaza dosarul de obiectiv ce contine datele referitoare la conditiile de munca in
cadrul SC ELBI ELECTRIC & LIGHTING SRL si propune masuri de reducere a riscurilor de
accidentare si imbolnaviri profesionale
intocmeste un raport anual pentru informarea CSSM cu privire la starea de sanatate a personalului
angajat si il prezinta la ultima intrunire anuala a CSSM
urmareste derularea programelor de reabilitare, reinsertie si reorientare profesionala, precum si a
celor de promovare a starii de sanatate la locul de munca, stabilite impreuna cu serviciul extern de
prevenire si protectie si lucratorul desemnat din partea SC ELBI ELECTRIC & LIGHTING SRL
participa la investigarea accidentelor de munca din cadrul unitatii
5. Dispozitii finale
Comitetul de Securitate si Sanatate in Munca se poate intruni in mod exceptional in situatii de criza sau
pentru solutionarea unor probleme urgente de securitate si sanatate in munca, la solicitarea unui membru al
CSSM, prin convocare in scris a celorlalti membri.
Regulament intern de functionare a CSSM Pag3din3