FI DE POST - OFER

Societatea M-TOTAL-M S.R.L.

Mun. Suceava, str. Cabanei nr. 9, Jud. Suceava
C.U.I. RO 714778 / J33/662/1991

FIA POSTULUI
anex la contractul de munc nr. . din data de ..........................
A. Nume i prenume:
____________________________________________________________
B. Denumirea postului: ____________________
C. Locul desfurrii activitii: sediul hotelului CPRIOARA din Mun.
Suceava, str. Cabanei, nr. 9, Jud. Suceava.
D. Subordonare: administratorului societii: Munteanu Cosmin-Flavius i
efului de sal.
E. Scopul postului: Titularul postului este persoana care efectueaz
activitatea de distribuie a produselor finite i aprovizionare cu mrfuri i materiale
necesare desfurrii activitii firmei. Rspunde de meninerea i respectarea
ntocmai a graficului de distribuie, de ntreinerea i exploatarea autovehicolului
destinat acestui scop.
F. Autoritatea postului: utilizeaz autovehiculele puse la dispoziie de firm.
G. Relaii funcionale:
Relaii de reprezentare : reprezint societatea n faa clienilor i
potenialii clieni , pentru remiterea ofertei de produse,servicii i distribuie a
mrfurilor
Relaii de cooperare : colaboreaz n mod direct cu barmanii i bucatarii.
H. Cerine:
1. Cunoaterea regulamentului privind circulaia pe drumurile publice;
2. Sntos din punct de vedere fizic i psihic i cu putere de decizie;
3. Aptitudini de a lucra cu documente, bune abiliti de comunicare, de calcul
matematic;
4. Rezisten la stres i la efort fizic prelungit;
5. rigurozitate n ceea ce privete regulile de igien n alimentaia public;
6. atitudine orientat ctre client politee, abiliti bune de comunicare,
persoan energic i amabil;
7. disponibilitate de a lucra n ture;
8. s execute n tocmai dispoziiile date de conductorul unitii, n limitele legii;
9. s nu ia decizii care ar putea duce la producerea unor evenimente nedorite;
10. capacitate de analiz i sintez, discernmnt n modul de rezolvare a
sarcinilor repartizate;
11. contiin profesional, modestie, corectitudine;
12. atitudine principial n relaiile de munc i amabilitate n relaiile cu colegii;
13. folosirea timpului de lucru n totalitate i ct mai eficient;
14. s comunice conducerii unitii orice neregul constatat la utilajele i
instalaiile cu care vine n contact, fr a ncerca s remedieze acele nereguli ci doar
s previn agravarea lor.
I. Atribuiile principale i sarcinile specifice:
1. respectarea inutei impuse de conducerea societii;
2. Desfasoara intreaga activitate in conformitate cu principiile stabilite de firma
in domeniul calitatii i cu respectarea graficului de livrare;
3. Transporta marfa in baza documentelor insotitoare (factura fiscala, aviz de
insotire a marfii, proces verbal de predare primire);
4. Preia comenzile din restaurant;
5. Livreaza comenzile clientilor conform adresei de livrare inscrisa la datele
privind cumparatorul sau la adresele stabilite.
6. Nu pleaca in trafic fara sa detina asupra sa urmatoarele documente:

Permis de conducere

Certificat de inmatriculare

Pag. 1/3

FI DE POST - OFER

Act de identitate;
Autorizatie sanitar veterinara (unde este cazul)
documente insotitoare pentru marfa transportata (factura fiscala, aviz
de insotire a marfii, proces verbal de predare primire);

R.C.A. (asigurare raspundere civila auto);

Foaie de parcurs;
7. Efectueaza incasarile conform BF si depune banii la casieria societatii in
termenele stabilite
8. Evidentiaza in scris pe verso-ul procesului verbal de predare-primire actele pe
care le preia
9. Incarca/descarca marfa in/din autovehiculul aflata in dotare, cat si din alte
masini
10. Mentine in mod obligatoriu aspectul ingrijit al autovehiculului, atat exterior,
cat si interior
11. Participa la receptia marfurilor luand la cunostinta neconcordantele dintre
facturi si marfa, semnand procesul verbal de constatare diferente;
12. La aparitia unui client nou cere imediat detalii despre locul unde trebuie
livrata comanda si totodata verifica corectitudinea adresei de livrare;
13. Este obligat sa se prezinte la serviciu la ora fixata in program, odihnit, fr a
fi consumat buturi alcoolice, in tinuta corespunzatoare si sa respecte programul
stabilit
14. Va cunoaste si va respecta prevederile legale cu privire la circulatia pe
drumurile publice
15. Nu paraseste locul de munca decat in cazuri deosebite si numai cu
aprobarea sefului de birou;
16. oferului ii este interzis sa transport alte marfuri inafara celor trecute in
documentele de transport;
17. oferul va respecta cu strictete itinerariul si instructiunile primite de la sefii
ierarhici superiori;
18. Atat la plecare cat si la sosirea din cursa, verifica starea tehnica a
autovehicului,
19. La sosirea din cursa preda sefului direct Foaia de Parcurs completata
corespunzator, insotita de decontul justificativ de cheltuieli;
20. Manevrarea mrfii cu atenie, pentru a nu o deteriora;
21. n timpul operatiunii de incarcare a compartimentelor pentru marfa, soferul
are urmatoarele obligatii:

sa supravegheze dispunerea corecta a marfii pe platforma

autovehiculului astfel incat sa nu fie depasita sarcina maxima admisibila
pe axe;

sa fixeze si sa asigure incarcatura astfel incat transportul acesteia sa se

efectueze in conditii de maxima siguranta.
22. oferul nu are voie sa ia in masina persoane straine,
23. La parcarea autovehiculului soferul va lua toate masurile pentru asigurarea
masinii, a compartimentelor de marfa
24. Acordarea ateniei cuvenite i asigurarea unor servicii ireproabile clienilor;
25. Politee i profesionalism n servirea clienilor;
26. ndeplinirea altor sarcini curente atribuite de ctre superiorul direct, n
concordan cu necesitile imediate ale unitii.

J. Responsabiliti ale postului:

1. Soferul raspunde personal de:

integritatea autovehiculului pe care il are in primire;

integritatea marfurilor transportate;

cheltuirea judicioasa a sumelor primite ca avans de deplasare;

intretinerea autovehiculului, ceea ce presupune:

efectuarea la timp a reviziilor, schimburilor de ulei si filtre,

gresarea elementelor ce necesita aceasta operatiune;

Pag. 2/3

FI DE POST - OFER

exploatarea autovehiculului in conformitate cu instructinule prevazute in

cartea tehnica a acestuia.
2. Soferul va raspunde personal in fata organelor in drept de marfurile
transportate si netrecute in documentele de transport.
3. Soferul va raspunde in fata legii pentru pagubele cauzate firmei din vina sa.
4. rspunde pentru respectarea standardelor de calitate a preparatelor realizate
i respectarea termenelor de execuie a acestora;
5. rspunde de respectarea normelor de igien i securitate a muncii;
5. rspunde pentru efectuarea n timp util a sarcinilor prevzute n fia postului;
6. rspunde disciplinar i material pentru nendeplinirea sarcinilor prevzute la
punctele I i J;
7. rspunde de nerespecte normelor de prevenire i stingere a incendiilor aduse
la cunotin;
8. trebuie s cunoasc n orice moment locul n care sunt amplasate
echipamentele de intervenie n caz de incendiu i s-i ndeplineasc atribuiile ce i
revin n asemenea situaii;
9. rspunde de efectuarea la timp a analizelor medicale;
10. rspunde de termenele de valabilitatea a produselor expuse;
11. rspunde de raportarea pierderilor de orice fel (rebuturi, furturi);
12. rspunde de rezolvarea problemelor i de satisfacerea cerinelor clientului;
13. respect instruciunile verbale i scrise date de superiori;
14. rspunde pentru nerespectarea programului de lucru stabilit;
15. rspunde pentru nerespectarea Regulamentului Intern al societii;
16. rspunde pentru neexecutarea la timp a dispoziiilor date de superiori;
Titularul postului raspunde , dupa caz, civil, disciplinar, material sau penal
in cazul nerespectarii atributiilor, sarcinilor sau lucrarilor ce-i revin, precum si a
legislatiei in vigoare

n funcie de activitatea curent a unitii, salariatul va ndeplini i alte sarcini

dispuse de ctre conducere, n legtur cu deservirea corespunztoare a clienilor
unitii i n funcie de competenele sale profesionale.
Prezentul document constituie anex la contractul individual de munc i a
fost ntocmit n 2 (dou) exemplare originale, unul pentru salariat i unul pentru
dosarul su de personal.
Data comunicrii: ....................................
M-TOTAL-M S.R.L.
Salariat,
Munteanu Cosmin-Flavius
_________________________
Semntura

Semntura

.............................................
..................

.....................

Pag. 3/3