GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO

SECRETARIA DE SEGURANÇA PÚBLICA

POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE SÃO PAULO

Companhia de Força Tática – 4° BPM/M

“Bonis nocet qui malis parcit”
“Prejudica os bons quem poupa os maus”

São Paulo
2025
 SUMÁRIO
INTRODUÇÃO ............................................................................................................................ 7
REGULAMENTO BÁSICO ....................................................................................................... 7
1. Comportamento e Postura Profissional ................................................................................ 7
2. Cumprimento das Normas Institucionais .............................................................................. 8
3. Apresentação Pessoal e Fardamento .................................................................................... 8
4. Conduta Durante o Serviço ................................................................................................... 8
5. Sigilo Operacional .................................................................................................................. 8
6. Conduta em Redes Sociais .................................................................................................... 8
7. Uso Progressivo da Força ...................................................................................................... 9
8. Pontualidade e Assiduidade .................................................................................................. 9
9. Relacionamento Interpessoal................................................................................................ 9
10. Responsabilidade com o Patrimônio Público ...................................................................... 9
ORGANIZAÇÃO DA COMPANHIA DE FORÇA TÁTICA ................................................ 10
1. Finalidade ............................................................................................................................ 10
2. Organograma ...................................................................................................................... 10
3. Hierarquia ............................................................................................................................ 10
4. Cursos Operacionais ............................................................................................................ 11
PROCEDIMENTO OPERACIONAL PADRÃO (POP) ....................................................... 11
1. Disposições Gerais............................................................................................................... 11
2. Planejamento Operacional .................................................................................................. 11
3. Composição das Equipes ..................................................................................................... 12
4. Registros e Documentação.................................................................................................. 12
5. Patrulhamento Tático.......................................................................................................... 12
6. Abordagem .......................................................................................................................... 13
7. Uso Progressivo da Força .................................................................................................... 13
8. Comunicação Operacional .................................................................................................. 14
9. Atuação em Ocorrências de Alto Risco ............................................................................... 14
10. Preservação do Local e Procedimentos Posteriores ......................................................... 14
11. Debriefing .......................................................................................................................... 14
12. Disposições Finais .............................................................................................................. 14
INTRODUÇÃO

O presente manual tem como finalidade orientar, padronizar e doutrinar as

ações dos policiais militares lotados na Companhia de Força Tática do 4°
Batalhão de Polícia Militar Metropolitano. Todas as diretrizes aqui
estabelecidas deverão ser utilizadas como referência para assegurar a
execução de um serviço técnico, seguro e de elevada qualidade, em
conformidade com os princípios institucionais da Polícia Militar do Estado de
São Paulo.
Este documento fixa normas de conduta, procedimentos operacionais e
responsabilidades profissionais, garantindo que todos os integrantes, sejam
Praças ou Oficiais, atuem comprometidos com a defesa da vida, a preservação
da integridade física e a proteção da dignidade da pessoa humana, pilares
fundamentais da atuação policial militar.
O objetivo primordial da PMESP, e por consequência deste Comando, é
exercer o policiamento de forma comunitária, preventiva e ostensiva,
preservando a ordem pública, assegurando o cumprimento das leis e reagindo
de maneira proporcional e técnica a qualquer ameaça à segurança da
população ou das equipes em operação.

REGULAMENTO BÁSICO

1. Comportamento e Postura Profissional

O policial militar da Companhia de Força Tática deverá manter, em qualquer

circunstância, postura compatível com a ética, a honra e a disciplina que regem
a instituição. Assim, determina-se:

• O policial deverá tratar todos os civis com respeito, urbanidade e

profissionalismo, evitando qualquer conduta que possa caracterizar
abuso, desrespeito ou discriminação.
• É vedada a adoção de ações agressivas — físicas ou verbais — sem
justificativa legal ou técnica. Procedimentos truculentos,
desproporcionais ou motivados por razões pessoais não serão
tolerados.
• A hierarquia e a disciplina constituem fundamentos essenciais da Polícia
Militar e deverão ser observadas rigorosamente. Ordens emanadas de
superiores hierárquicos devem ser cumpridas, salvo se manifestamente
ilegais.
• Cada graduação e função possui atribuições específicas dentro da
Organização Policial Militar (OPM), devendo ser respeitadas para
garantir o correto fluxo operacional

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2. Cumprimento das Normas Institucionais

• Todas as normas, regulamentos internos e diretrizes operacionais

deverão ser cumpridos integralmente, pois existem para assegurar a
segurança das operações aéreas e terrestres, a padronização de
procedimentos e o bom funcionamento da OPM.
• O descumprimento de normas poderá gerar responsabilização
administrativa, podendo resultar em advertência, suspensão,
afastamento operacional ou até exoneração, conforme a gravidade da
conduta e deliberação do comando.

3. Apresentação Pessoal e Fardamento

• O policial deve manter-se sempre adequadamente uniformizado,

conforme determina o Regulamento de Uniformes da PMESP e
diretrizes internas da companhia.
• A apresentação deve ser impecável, incluindo postura ereta, botas
devidamente engraxadas, acessórios regulamentares e ausência de
adornos não autorizados.

4. Conduta Durante o Serviço

• O policial deverá manter foco integral na missão, permanecendo atento,

vigilante e apto ao cumprimento das ordens operacionais.
• É proibido utilizar o serviço para fins pessoais, realizar condutas
impróprias, brincar com equipamentos operacionais ou adotar qualquer
atitude que possa comprometer a segurança da equipe.
• O uso de equipamentos especializados (fuzis, escopetas, escudos,
granadas, etc) deve ocorrer somente por policiais autorizados e
capacitados.

5. Sigilo Operacional

• Informações referentes a operações em andamento ou dados internos

da companhia são estritamente sigilosas.
• É proibida a divulgação, em redes sociais ou qualquer meio eletrônico,
de imagens operacionais, vídeos de voo, comunicações de rádio ou
procedimentos internos sem autorização expressa do comando.
• A quebra de sigilo poderá gerar sanções administrativas severas e
comprometimento do policial na OPM.

6. Conduta em Redes Sociais

• O policial não poderá utilizar suas redes sociais pessoais para expressar
opiniões que comprometam a imagem institucional da PMESP.

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 • É proibido postar vídeos ou fotos que envolvam viaturas aéreas,
hangares, equipamentos ou missões sem autorização formal.
• Todo militar deve manter postura discreta, ética e compatível com sua
posição na instituição.
• devem ser registradas conforme os protocolos internos da Unidade.

7. Uso Progressivo da Força

• Em conformidade com a doutrina da PMESP, o policial deverá sempre

priorizar a mediação, dissuasão e uso proporcional da força, inclusive
em operações aéreas.
• Atiradores embarcados e tripulantes devem agir dentro dos limites legais
e éticos, preservando vidas e minimizando riscos.
• Qualquer emprego de força deverá ser devidamente comunicado e
justificado.

8. Pontualidade e Assiduidade

• O policial deverá apresentar-se para o serviço com antecedência mínima

definida pelo comando, permitindo briefing, planejamento e inspeção de
equipamentos.
• Atrasos sem justificativa, faltas e omissões comprometem a segurança
das operações aéreas e podem gerar punições disciplinares.

9. Relacionamento Interpessoal

• O ambiente operacional exige cooperação, disciplina e comunicação

clara entre todos da equipe.
• Condutas como hostilidade, sarcasmo, provocações, brincadeiras
inadequadas ou qualquer forma de desrespeito não serão toleradas.
• Divergências internas devem ser resolvidas por meios institucionais,
nunca durante a ação policial.

10. Responsabilidade com o Patrimônio Público

• Toda viatura, equipamento, ferramenta ou estrutura sob

responsabilidade da companhia é patrimônio público e deve ser
preservado.
• É proibido danificar, utilizar indevidamente ou alterar equipamentos sem
autorização.
• Qualquer dano deverá ser comunicado imediatamente ao responsável
da fração.
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ORGANIZAÇÃO DA COMPANHIA DE FORÇA TÁTICA

1. Finalidade

A Companhia de Força Tática tem por finalidade prestar apoio às unidades de

área, ampliando a capacidade operacional da PMESP nas missões de:
• Policiamento ostensivo;
• Patrulhamento tático motorizado;
• Patrulhamento em áreas de alto risco e alto índice criminal
• Controle de distúrbios civis
• Ocorrências envolvendo risco à vida.
2. Organograma

O organograma da Companhia de Força Tática é composto por:

• Comandante do Companhia
• Subcomandante
• Seção de Recursos Humanos (P1)
• Seção de Inteligência (P2)
• Seção de Planejamento e Operações (P3)
• Seção de Logística e Manutenção (P4)
• Seção de Relações Públicas (P5)
Além disso, compõe também os pelotões de Força Tática e pelotões de
ROCAM.
3. Hierarquia

Oficial Intermediário

• Capitão (Comandante de Companhia)

Oficiais Subalternos

• 1° Tenente (Subcomandante de Companhia)

• 2° Tenente (Comandante de Pelotão)

Praças Graduados

• Subtenente
• 1° Sargento
• 2° Sargento
• 3° Sargento

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Praças

• Cabo
• Soldado 1° Classe

3.1 Quadro Hierárquico

Quadro de Oficiais da Polícia Militar - QOPM
• Cap PM João Henrique
Quadro de Praças da Polícia Militar - QPPM
• 2º Sgt PM Kaleb Almeida
• Sd PM Miguel Palma
• Sd PM Guilherme Correia
• Sd PM Felipe Henrique
• Sd PM Lucas Moretti
• Sd PM Lukas Silva
• Sd PM Bryan Szydlowski
4. Cursos Operacionais

• Curso de Especialização Profissional – Força Tática (CEP – FT)

• Curso de Especialização Profissional – ROCAM (CEP – ROCAM)
• Curso de Especialização Profissional – Ações Especiais de Polícia (CEP
– AEP)

PROCEDIMENTO OPERACIONAL PADRÃO (POP)

1. Disposições Gerais

1.1 Princípio
• O presente Procedimento Operacional Padrão (POP) tem por finalidade
padronizar as ações da Companhia de Força Tática 4° BPM/M,
estabelecendo normas claras para o planejamento, execução e
encerramento das operações, garantindo legalidade, eficiência
operacional, segurança dos policiais e preservação da vida.

• A atuação da Força Tática deverá sempre observar os princípios da

hierarquia, disciplina, legalidade, proporcionalidade, necessidade e uso
progressivo da força.

2. Planejamento Operacional

2.1 Análise Prévia

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 • Levantamento de informações de inteligência e análise criminal;
• Avaliação do nível de risco da ocorrência ou área de atuação;
• Verificação de recursos disponíveis.
2.2 Briefing Operacional

O briefing é obrigatório antes de qualquer operação ou patrulhamento tático e

deverá conter:
• Objetivo da missão;
• Área de atuação;
• Distribuição das funções individuais;
• Procedimentos de comunicação;
• Plano de contingência;
• Identificação do comandante da operação.

3. Composição das Equipes

3.1 Guarnição Padrão

A viatura de Força Tática será composta, preferencialmente, por:

• Comandante de Equipe
• Motorista
• Auxiliar
• Auxiliar/Segurança (Quando houver policiais sobressalentes) ou
Estagiário (Quando houver)

4. Registros e Documentação

4.1 Prazos
• Relatórios operacionais devem ser entregues à Seção de Operações no
prazo de 24 horas após o serviço.
4.2 Modelos e campos mínimos (sugestão)
• Identificação da equipe; data e hora; ilícitos; veículos; ocorrências;
observações; assinatura.

5. Patrulhamento Tático

5.1 Diretrizes Gerais

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 • Patrulhamento ostensivo preventivo;
• Atenção constante ao ambiente;
• Uso de técnicas de observação e posicionamento;
• Prioridade à segurança da equipe e de terceiros.

5.2 Modalidades

• Patrulhamento motorizado tático;

• Patrulhamento com motocicletas;
• Saturação de área;
• Bloqueios e pontos de fiscalização;
• Controle de distúrbios civis e policiamento em praças desportivas (se
necessário)

6. Abordagem

6.1 Princípios da Abordagem

• Legalidade;
• Verbalização clara e objetiva;
• Uso de cobertura e posicionamento;
• Controle total da cena.

6.2 Abordagem a Indivíduos

• Identificação policial;
• Comandos verbais padronizados;
• Busca pessoal conforme fundada suspeita;

6.3 Abordagem Veicular de Alto Risco

• Posicionamento estratégico da viatura;

• Uso de armas longas quando necessário;
• Retirada controlada dos ocupantes;
• Busca veicular minuciosa.

7. Uso Progressivo da Força

7.1 A Força Tática deverá empregar a força de forma progressiva e

proporcional, observando:

• Presença policial;
• Verbalização;
• Controle físico;
• Instrumentos de menor potencial ofensivo;
• Força letal como último recurso.

7.2 Toda ação deverá ser devidamente justificada e registrada.

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 • Evitar exposição em áreas densamente povoadas sem necessidade
operacional.
8. Comunicação Operacional

• Comunicação clara, objetiva e padronizada;

• Uso correto do prefixo da equipe;
• Relato constante da situação ao COPOM;
• Cumprimento da cadeia de comando.

9. Atuação em Ocorrências de Alto Risco

9.1 Consideram-se ocorrências de alto risco:

• Indivíduos armados;
• Roubo em andamento;
• Sequestros;
• Confrontos armados;
• Distúrbios civis graves.

9.2 Nessas situações, deverá haver:

• Isolamento da área;
• Estabelecimento de perímetro de segurança;
• Coordenação com outras unidades especializadas;
• Prioridade à preservação da vida.

10. Preservação do Local e Procedimentos Posteriores

• Isolamento do local quando houver crime consumado;

• Preservação de vestígios;
• Acionamento das autoridades competentes;
• Elaboração de relatório detalhado da ocorrência.

11. Debriefing

11.1 Após a operação, deverá ser realizado debriefing com a equipe para:

• Avaliação das ações realizadas;

• Identificação de falhas e acertos;
• Aprimoramento dos procedimentos futuros.

12. Disposições Finais

12.1 O presente POP deverá ser rigorosamente cumprido por todo o efetivo da
Força Tática, sendo passível de responsabilização disciplinar o seu
descumprimento.

12.2 Este documento poderá ser atualizado conforme evolução doutrinária,

operacional ou determinação do Comando.

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