Tipo do Documento REGULAMENTO REG.

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Título do Documento Regulamento Bolsa Destaque Emissão em 18/09/2025
Elaboração UNILESTE
Revisão Gerência Jurídica Data 18/09/2025

REGULAMENTO BOLSA DESTAQUE

Dispõe sobre as condições para a

concessão de desconto para
estudantes que tenham interesse
em ingressar no CENTRO
UNIVERSITÁRIO CATÓLICA DO
LESTE DE MINAS GERAIS
(UNILESTE).

A UNIÃO BRASILEIRA DE EDUCAÇÃO CATÓLICA (UBEC), Associação Civil, de

direito privado, sem fins econômicos, de caráter educacional, assistencial,
cultural e filantrópico, inscrita no CNPJ nº 00.331.801/0001-30, por intermédio
de sua Unidade de Missão de Ensino Superior, CENTRO UNIVERSITÁRIO
CATÓLICA DO LESTE DE MINAS GERAIS - UNILESTE, também denominada
como Instituição de Ensino Superior – IES, sediada à Avenida Presidente
Tancredo de Almeida Neves , n º 3500, Universitário , Coronel Fabriciano - MG,
CEP 35.170-056, inscrita no CNPJ: 00.331.801/0006-44, torna público o
Regulamento da Bolsa Destaque.

CAPÍTULO I – DO OBJETO
Art. 1º O presente regulamento tem como finalidade estabelecer os
procedimentos para a concessão de desconto nominado de BOLSA DESTAQUE
com o oferecimento de condições especiais para os estudantes que tenham
interesse em ingressar no CENTRO UNIVERSITÁRIO CATÓLICA DO LESTE DE
MINAS GERAIS (UNILESTE) no primeiro semestre letivo de 2026.
Art. 2º A Bolsa Destaque corresponde ao benefício Desconto Vestibular Mérito,
assim, a presente seleção observará os parâmetros estabelecidos no artigo 7º,
inciso XI da Portaria UBEC 033 de 24 de setembro de 2024 e suas respectivas
alterações.
Art. 3º A Bolsa Destaque será válida para os cursos presenciais de graduação
ofertados pelo UNILESTE.
Art. 4º A Bolsa Destaque é implementada por mera liberalidade do UNILESTE,
por esse motivo, não gera direito adquirido ou expectativa de direito aos

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 candidatos participantes, podendo ser cancelado a qualquer momento pelo
UNILESTE, unilateralmente, sem prejuízo da continuidade dos mútuos já
concedidos, desde que observadas as regras deste regulamento.
Art. 5º Para o primeiro semestre de 2026, serão contemplados os 30(trinta)
primeiros classificados, nos percentuais previstos no Capítulo Terceiro artigo
18º, obedecidas as condições desse regulamento.
Art. 6º O benefício ora regulado será concedido aos calouros, obedecido o
artigo 7°, que obtiverem o melhor rendimento no processo seletivo.

CAPÍTULO II – DAS REGRAS

Art. 7º Poderão concorrer ao benefício os candidatos calouros aos cursos de
graduação presencial, que se inscreverem entre os dias 27 de setembro a 23
de outubro 2025 e participarem do Processo Seletivo Bolsa Destaque.
Art. 8º O processo seletivo será realizado no dia 26 de outubro 2025, conforme
regras descritas neste Regulamento.
Art. 9º Não serão elegíveis alunos que já se encontram matriculados no
segundo semestre de 2025 no UNILESTE.
Art. 10º Será atribuído 1 ponto por questão objetiva correta 30 (trinta)
questões e 10 (dez) pontos pela redação, totalizando um valor máximo de 40
(quarenta) pontos.
Art. 11º O desempate de candidatos far-se-á pela maior pontuação na prova de
redação.
Art. 12º Persistindo o empate, o desempate será feito pela idade cronológica
decrescente dos candidatos em situação de empate.
Art. 13º A partir da divulgação do resultado, os candidatos contemplados com
desconto terão até o dia 10/11/2025 para a realização da matrícula no curso
escolhido. A não efetivação da matrícula no prazo estabelecido implica na perda
do direito e sua respectiva extinção para todos os fins.
Art. 14º O benefício será de uso pessoal, intransferível e só poderá ser
usufruído na forma e condições previstas neste Regulamento. É vedada a
conversão do benefício em valores em espécie ou em qualquer outra vantagem.
Art. 15º Para efeito de ingresso no curso pretendido pelo candidato, haverá,
também, a classificação do candidato por campus curso e turno, com base no
número de vagas autorizadas, não se confundindo com a classificação geral
oriunda deste Regulamento.
Art. 16º A listagem de classificação para obtenção deste benefício, que será
divulgada de forma apartada, não se confunde com a lista de classificação do
Processo Seletivo de 2026/1, para fins de ingresso na Instituição.
Art. 17º Os descontos previstos neste regulamento incidirão exclusivamente
sobre as mensalidades do curso, não incidindo sobre serviços especiais de
segunda oportunidade de provas ou exames, provas alternativas ou especiais,

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 transporte, trabalhos de campo, passeios e atividades extracurriculares,
recreativas e culturais, exames especiais, declarações diversas e segunda via de
diploma e demais documentos, bem como serviços opcionais e de uso
facultativo para o aluno, serviço de cópias, material didático de uso individual e
obrigatório, taxas e/ou multa de biblioteca, estacionamento, bem como taxas
e/ou seguros para estacionamento, protocolos diversos, entre outros.

CAPÍTULO III – DO DESCONTO

Art. 18º Serão contemplados os calouros classificados do 1º ao 15º lugar no
ranking geral do processo seletivo, da seguinte forma:
a) O 1º (primeiro) ao 3º (terceiro) colocados receberão desconto de
100% (cem por cento), considerada a classificação geral;
b) Do 4º (quarto) ao 8º (oitavo) colocados receberão desconto de 50%
(cinquenta por cento), considerada a classificação geral;
c) Do 9º (nono) ao 30º (trigésimo) colocados receberão desconto de
30% (trinta por cento), considerada a classificação geral.

Art. 19º É vedada a concessão do benefício aos funcionários do Grupo UBEC e

aos seus dependentes legais, cônjuges, companheiros, filhos menores de 24
(vinte e quatro) anos, independentemente da unidade onde estejam lotados e
do efetivo exercício de suas atribuições.

CAPÍTULO IV – DA VIGÊNCIA
Art. 20º O benefício será válido durante todo o curso.
Art. 21º O desconto poderá ser extinto, suspenso, limitado ou cancelado a
qualquer tempo a critério do UNILESTE, respeitadas as concessões vigentes
firmadas anteriormente.

CAPÍTULO V – DA NÃO CUMULATIVIDADE COM OUTROS BENEFÍCIOS

Art. 22º Em nenhuma hipótese a Bolsa Destaque deverá ser cumulado com
qualquer outra forma de benefício, à exceção do Desconto Monitoria, Desconto
Indicação, Financiamento FIES, Bolsa ProUni Parcial 50% (cinquenta por cento),
Bolsa Social Parcial 50% (cinquenta por cento), voucher promocional matrícula,
Desconto Coral e o Desconto de Antecipação.

Art. 23º Caso haja coexistência de benefícios parciais, o aluno beneficiário

deverá optar pela concessão de apenas um deles, o que melhor lhe aprouver.

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 CAPÍTULO VI – DO VENCIMENTO
Art. 24° Os descontos tratados neste regulamento somente serão concedidos
nas parcelas pagas até a data de seu vencimento, sob pena de perda.

CAPÍTULO VII – DA TRANSFERÊNCIA DE CURSO, TURNO E UNIDADE DE

MISSÃO
Art. 25° É vedada a transferência para cursos da modalidade de educação a
distância ou ainda para outra Unidade de Missão do Grupo UBEC.
Art. 26° Será permitida a transferência do benefício de um curso e/ou turno dos
contemplados no processo de desconto vestibular mérito, desde que solicitado
junto à central de atendimento até 10/11/2025.
Art. 27° Na hipótese acima, a transferência fica condicionada à disponibilidade
de vaga no curso desejado.
Art. 28° Em caso de cancelamento do curso pela IES, o candidato poderá
solicitar migração do desconto para outro curso de graduação ofertado em
2026/1 e correlato à opção escolhida inicialmente.

CAPÍTULO VIII – DO CANCELAMENTO

Art. 29° O desconto será cancelado nas seguintes situações:
a) Não realizar a matrícula até 10/11/2025 (entrega de documentos,
assinatura de contrato e pagamento do boleto da primeira parcela);
b) Trancamento de matrícula;
c) Desistência, abandono ou afastamento do curso;
d) Transferência para outra Unidade de Missão do Grupo UBEC ou outra
Instituição de Ensino;
e) Óbito do beneficiário;
f) Tornar-se funcionário do Grupo UBEC, independentemente da
Unidade de Missão onde for lotado, este e seus dependentes legais,
cônjuges, companheiros, filhos menores de 24 (vinte e quatro) anos;
g) Caso o responsável legal do menor de 24 (vinte e quatro) anos e/ou
cônjuge ou companheiro do beneficiário tornar-se funcionário, terá o
desconto encerrado ao final do período letivo em usufruto, não podendo
ser renovado;
h) Se for constatado que o candidato praticou qualquer tipo de fraude
para a obtenção da bolsa. Caso a bolsa já tenha sido utilizada pelo
candidato, ele deverá ressarcir à instituição concedente os valores a ela
correspondentes, sem prejuízo das sanções regimentais e legais cabíveis.

Art. 30° Ocorrendo uma das hipóteses listadas no item acima, o aluno perderá
a expectativa de direito à renovação do desconto.

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 CAPÍTULO IX – DO USO DE DADOS PESSOAIS EM CONFORMIDADE COM A
LEI GERAL DE PROTEÇÃO DE DADOS

Art. 31° Nos termos da Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018 (Lei Geral de
Proteção de Dados), com a alteração que lhe foi dada pela Lei nº 13.853, de 8
de julho de 2019, ao Grupo UBEC, em respeito ao direito à privacidade e à
proteção de dados pessoais, expressamente declara que todos os dados
pessoais, obtidos por ocasião deste Processo Seletivo, serão tratados em
conformidade com a legislação, com a finalidade única e exclusiva de
cumprimento do objeto deste Regulamento, tratando-os com o devido sigilo e
confidencialidade e que, em hipótese alguma, serão fornecidos a terceiros,
salvo nos casos previstos em lei ou com o consentimento do (a) titular.
Art. 32° A coleta de dados pessoais será realizada por meio de fornecimento
espontâneo diretamente pelo(a) candidato(a), nos termos deste Regulamento.
Art. 33° O Grupo UBEC poderá conservar e tratar os dados pessoais do(a)
candidato(a) durante todo o período em que forem necessários para o
cumprimento do presente Regulamento, garantindo sua segurança e
confidencialidade, sendo que os dados pessoais anonimizados, sem
possibilidade de associação ao indivíduo, poderão ser mantidos por período
indefinido.
Art. 34° O Grupo UBEC responsabiliza-se pela adoção e manutenção de
medidas de segurança técnicas, organizacionais e administrativas aptas a
proporcionar a segurança e a proteção dos dados pessoais, bem como para
protegê-los de acessos não autorizados e de situações acidentais ou ilícitas de
destruição, perda, alteração, comunicação ou qualquer outra forma de
tratamento inadequado ou ilícito.

CAPÍTULO X – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

Art. 35° A participação do candidato no processo seletivo implica na aceitação
das normas estabelecidas neste Regulamento.
Art. 36° O UNILESTE poderá alterar o número de vagas oferecidas no decorrer
do processo seletivo, em virtude da disponibilidade financeira e orçamentária.
Art. 37° O Presente Regulamento entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 38° Os casos omissos serão resolvidos individualmente pela Coordenação
de Administração e Controle.

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Documento assinado eletronicamente, conforme MP 2.200-2/01, Art. 10º, §2. Brasil
 1. Controle de Alterações
Revisão Data Item Alteração
1 v1 18/09/2025 n/a Criação do regulamento
v2 22/09/2025 Art 13º, 26º e 29º Datas

GENÉSIO ZEFERINO DA SILVA FILHO

Reitor do UNILESTE

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Documento assinado eletronicamente, conforme MP 2.200-2/01, Art. 10º, §2. Brasil
 7 páginas - Datas e horá rios baseados em Brasília, Brasil
Sincronizado com o [Link] e Observatório Nacional (ON)
Certificado de assinaturas gerado em 23 de September de 2025,
09:58:27

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Assinaturas
Genésio Zeferino da Silva Filho
gzeferino@[Link]
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23 Sep 2025, 08:07:06

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ea58-4667-9b9d-934621505200). Email:[Link]@[Link]. - DATE_ATOM: 2025-09-23T08:07:06-03:00

23 Sep 2025, 08:09:27

Assinaturas iniciadas por DANILA MARIA DOS SANTOS (778a3995-ea58-4667-9b9d-934621505200). Email:
[Link]@[Link]. - DATE_ATOM: 2025-09-23T08:09:27-03:00

23 Sep 2025, 09:44:13

GENÉSIO ZEFERINO DA SILVA FILHO Assinou (e80c69db-274f-40e5-9c01-1b7942966005) - Email:
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2025-09-23T09:44:13-03:00

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