Ro na de Ginás ca Laboral (10 minutos)
1. Aquecimento (2 minutos)
A va a circulação e prepara o corpo:
Marcha estacionária: 30 segundos — simule uma caminhada no lugar, levantando os joelhos.
Rotação de ombros: 30 segundos — gire os ombros para frente e depois para trás.
Elevação de braços: 30 segundos — levante os braços acima da cabeça e abaixe lentamente.
Torção de tronco: 30 segundos — com os braços cruzados no peito, gire o tronco para os lados.
2. Alongamento (6 minutos)
Foca nas áreas mais exigidas no trabalho:
Pescoço e ombros
Incline a cabeça para cada lado (direita/esquerda) e segure por 15 segundos.
Gire a cabeça lentamente em círculos por 30 segundos.
Cruze um braço sobre o peito e segure com o outro por 20 segundos cada lado.
Coluna e tronco
Com os pés afastados, incline o tronco para frente e tente tocar os pés (sem forçar) — 30 segundos.
Es que os braços para cima e incline o corpo para os lados — 20 segundos cada lado.
Pernas e joelhos
Puxe um pé para trás, segurando o tornozelo, para alongar a coxa — 20 segundos cada perna.
Apoie o calcanhar no chão com a perna estendida e incline o tronco para frente — 20 segundos
cada perna.
3. Relaxamento (2 minutos)
Ajuda a acalmar e retomar o foco:
Respiração profunda: inspire pelo nariz, segure por 3 segundos, expire pela boca — repe r 5 vezes.
Movimentos suaves com os braços: balance os braços soltos ao lado do corpo por 30 segundos.
Fechar os olhos e visualizar algo posi vo: 1 minuto de pausa mental.
Bene cios da Ginás ca Laboral
Saúde Mental e Bem-Estar
Redução do estresse e ansiedade: pausas a vas ajudam a aliviar tensões acumuladas.
Melhora do humor: libera endorfinas, promovendo sensação de bem-estar.
Aumento da mo vação: colaboradores se sentem mais valorizados e engajados.
Saúde Física
Prevenção de LER/DORT: evita lesões por esforço repe vo e distúrbios osteomusculares.
Melhora da postura: corrige hábitos posturais inadequados.
Aumento da flexibilidade e força: mesmo exercícios leves contribuem para o condicionamento
sico.
Ambiente de Trabalho
Maior integração entre equipes: promove interação e quebra barreiras entre setores.
Redução do absenteísmo: menos afastamentos por problemas de saúde.
Melhora da produ vidade: colaboradores mais dispostos e concentrados.
Gestão e Economia
Menos custos com saúde ocupacional: prevenção é mais barata que tratamento.
Cumprimento de normas de segurança e ergonomia: contribui para ambientes mais seguros.
Bene cios em números (em empresas que adotam regularmente)
Indicador Impacto es mado
Redução de afastamentos até 30%
Aumento da produ vidade até 20%
Melhora na sa sfação interna até 40%
Esses dados variam conforme o setor e a frequência das a vidades, mas mostram o potencial da ginás ca
laboral como ferramenta estratégica.