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Conteúdos para Provas de Nível Médio

O documento aborda os conhecimentos gerais e específicos exigidos para o cargo de nível médio, incluindo tópicos como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Ética no Serviço Público, Noções de Informática, Atualidades, Direito Constitucional, Direito Administrativo, Governança Pública, Gestão de Pessoas, Gestão de Contratos e Recursos Materiais, e Legislação Aplicada à Polícia Federal. Cada seção detalha os conteúdos e habilidades necessárias para a função, enfatizando a importância de conhecimentos técnicos e éticos. O material é voltado para a preparação de candidatos a concursos públicos.

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taciana903
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CONHECIMENTOS GERAIS PARA O CARGO DE NÍVEL MÉDIO

LÍNGUA PORTUGUESA:

1 Compreensão e interpretação de textos. 2 Tipologia textual. 3 Domínio da ortogra-


fia oficial. 3.1 Emprego da acentuação gráfica. 4 Emprego das classes de palavras. 5
Domínio dos mecanismos de coesão textual. 5.1 Emprego de elementos de referencia-
ção, substituição e repetição, de conectores e outros elementos de sequenciação textu-
al. 5.2 Emprego/correlação de tempos e modos verbais. 6 Domínio da estrutura mor-
fossintática do período. 6.1 Relações de coordenação entre orações e entre termos da
oração. 6.2 Relações de subordinação entre orações e entre termos da oração. 6.3 Em-
prego dos sinais de pontuação. 6.4 Concordância verbal e nominal. 6.5 Emprego do
sinal indicativo de crase. 6.6 Colocação dos pronomes átonos. 8 Regência nominal e
verbal. Correspondência oficial (conforme Manual de Redação da Presidência da Re-
pública). 8.1 Adequação da linguagem ao tipo de documento. 8.2 Adequação do for-
mato do texto ao gênero.
RACIOCÍNIO LÓGICO:

1 Estruturas lógicas. 2 Lógica de argumentação. 2.1 Analogias, inferências, deduções


e conclusões. 3 Lógica sentencial (ou proposicional). 3.1 Proposições simples e com-
postas. 3.2 Tabelasverdade. 3.3 Equivalências. 3.4 Leis de De Morgan. 3.5 Diagramas
lógicos. 4 Lógica de primeira ordem. 5 Princípios de contagem e probabilidade. 6
Operações com conjuntos. 7 Raciocínio lógico envolvendo problemas aritméticos, ge-
ométricos e matriciais.
ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO:

1 Ética e moral. 2 Ética, princípios e valores. 3 Ética e democracia. 3.1 Exercício da


cidadania. 4 Ética e função pública. 4.1 Código de Ética Profissional do Serviço Pú-
blico (Decreto nº 1.171/1994). 5 Lei nº 8.112/1990 e alterações (Regime Jurídico dos
Servidores Públicos Civis da União): Regime disciplinar (deveres e proibições, acu-
mulação, responsabilidades, penalidades). 6 Lei nº 8.429/1992 (Lei de improbidade
administrativa). 7 Lei de Conflito de Interesses – LCI (Lei nº 12.813/2013).
NOÇÕES DE INFORMÁTICA:

1 Noções de sistema operacional (ambiente Windows). 2 Edição de textos, planilhas e


apresentações (ambiente Microsoft Office). 3 Redes de computadores. 3.1 Conceitos
básicos, ferramentas, aplicativos e procedimentos de Internet e intranet. 3.2 Progra-
mas de navegação (Microsoft Edge, Mozilla Firefox, Google Chrome e similares).
3.3 Sítios de busca e pesquisa na Internet. 3.4 Redes sociais. 3.5 Computação na nu-
vem (cloud computing). 4 Conceitos de organização e de gerenciamento de informa-
ções, arquivos, pastas e programas. 5 Segurança da informação. 5.1 Procedimentos de
segurança. 5.2 Noções de malware. 5.3 Aplicativos para segurança (antivírus, fi-
rewall, anti-spyware etc.). 5.4 Procedimentos de backup. 5.5 Armazenamento de da-
dos na nuvem (cloud storage).
ATUALIDADES (SOMENTE PARA A PROVA DISCURSIVA):

1 Tópicos relevantes e atuais de diversas áreas, tais como: sobre segurança, transpor-
tes, política, economia, sociedade, educação, saúde, cultura, tecnologia, energia, rela-
ções internacionais, desenvolvimento sustentável e ecologia.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE NÍVEL MÉDIO


NOÇÕES DE DIREITO CONSTITUCIONAL:

1 Constituição Federal. 1.1 Conceito, classificações, princípios fundamentais. 1.2 Ca-


pítulo III Segurança Pública: artigo 144. 2 Direitos e garantias fundamentais. 2.1 Di-
reitos e deveres individuais e coletivos, direitos sociais, nacionalidade, cidadania, di-
reitos políticos, partidos políticos. 3 Organização político-administrativa. 3.1 União,
estados, Distrito Federal, municípios e territórios. 4 Administração pública. 4.1 Dis-
posições gerais, servidores públicos. 5 Poder Executivo. 5.1 atribuições do presidente
da República e dos ministros de Estado. 6 Constituição Federal. 7 Finanças públicas.
7.1 Normas gerais. 7.2 Orçamentos. 8 Ordem social. 8.1 Disposições Gerais. 8.2 Pre-
vidência Social.
NOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO:

1 Noções de organização administrativa. 1.1 Centralização, descentralização, concen-


tração e desconcentração. 1.2 Administração direta e indireta. 1.3 Autarquias, funda-
ções, empresas públicas e sociedades de economia mista. 2 Ato administrativo. 2.1
Conceito, requisitos, atributos, classificação e espécies. 3 Agentes públicos. 3.1 Le-
gislação pertinente. 3.1.1 Lei nº 8.112/1990. 3.1.2 Disposições constitucionais aplicá-
veis. 3.2 Disposições doutrinárias. 3.2.1 Conceito. 3.2.2 Espécies. 3.2.3 Cargo, em-
prego e função pública. 4 Poderes administrativos. 4.1 Hierárquico, disciplinar, regu-
lamentar e de polícia. 4.2 Uso e abuso do poder. 5 Licitação. 5.1 Princípios. 5.2 Con-
tratação direta: dispensa e inexigibilidade. 5.3 Modalidades. 5.4 Tipos. 5.5 Procedi-
mento. 6 Controle da administração pública. 6.1 Controle exercido pela administra-
ção pública. 6.2 Controle judicial. 6.3 Controle legislativo. 7 Responsabilidade civil
do Estado. 7.1 Responsabilidade civil do Estado no direito brasileiro. 7.1.1 Responsa-
bilidade por ato comissivo do Estado. 7.1.2 Responsabilidade por omissão do Estado.
7.2 Requisitos para a demonstração da responsabilidade do Estado. 7.3 Causas exclu-
dentes e atenuantes da responsabilidade do Estado. 8 Regime jurídico-administrativo.
8.1 Conceito. 8.2 Princípios expressos e implícitos da administração pública. 9. Lei nº
13.709/2018 (Lei Geral de Proteção de Dados). 10 Decreto nº 9.830/2019 (regula-
menta motivação de decisão). 11. Lei nº 9.784/1999 (processo administrativo fede-
ral).

NOÇÕES DE GOVERNANÇA PÚBLICA:

1 Teorias da administração. 2 Características básicas das organizações formais moder-


nas: tipos de estrutura organizacional, natureza e finalidades. 3 Cultura organizacio-
nal. 4 Governança e gestão pública. 5 Planejamento estratégico: 5.1 Conceitos, méto-
dos e técnicas. 6 Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, con-
trole e avaliação. 7 Gestão de resultados na produção de serviços públicos. 8 Gestão
por processos: 8.1 Ferramentas clássicas para o gerenciamento de processos. 9 Gestão
de projetos. 9.1 Noções de elaboração, análise, avaliação e gerenciamento de proje-
tos. 10 Excelência nos serviços públicos. 11 Sustentabilidade pública. 12 Acessibili-
dade. 13 Inovação na gestão pública. 13.1 Design Thinking. 13.2 Inteligência Artifici-
al. 14 Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais. 15 Transpa-
rência, integridade e ética na administração pública.

NOÇÕES DE GESTÃO DE PESSOAS:

1 Modelos de gestão de pessoas. 1.1 Administração de Pessoal. 1.2 Gestão estratégica


de pessoas. 2 Os processos de gestão de pessoas. 2.1 Recrutamento e seleção de pes-
soas 2.2 Treinamento e Desenvolvimento. 2.3 Gestão do desempenho. 3 Motivação. 4
Gestão por competências. 5 O indivíduo e o contexto organizacional: variáveis indivi-
duais, grupais e organizacionais. 5.1 Comportamento humano no trabalho: satisfação
e comprometimento. 5.2 Equipes e grupos de trabalho. 5.3 Competência Interpessoal.
5.4 Gerenciamento de conflitos. 6 Gestão do conhecimento. 7 Qualidade de vida no
trabalho. 8 Dimensionamento de pessoal.

NOÇÕES DE GESTÃO DE CONTRATOS E RECURSOS MATERIAIS:

1 Licitações e contratos administrativos: Lei nº 14.133/2021, conceito, princípios,


contratação direta, modalidades, tipos e aspectos procedimentais. 1.1 Decreto nº
11.531/2023 e Portaria Conjunta MGI/MF/CGU nº 33/2023 (convênios e instrumen-
tos congêneres). 1.2 Decreto nº 11.462/2023. 1.3 IN/MPOG nº 5/2017 e IN/SE-
GES/ME nº 98/2022. 2 Elaboração e fiscalização de contratos. 2.1 Cláusulas e indica-
dores de nível de serviço. 2.2 Papel do fiscalizador do contrato. 2.3 Papel do preposto
da contratada. 2.4 Acompanhamento da execução contratual. 2.5 Registro e notifica-
ção de irregularidades. 2.6 Definição e aplicação de penalidades e sanções administra-
tivas. 3 Classificação de materiais. 3.1 Tipos de classificação. 4 Gestão de estoques. 5
Recebimento e armazenagem. 5.1 Entrada. 5.2 Conferência. 5.3 Critérios e técnicas
de armazenagem. 6 Gestão patrimonial. 6.1 Controle de bens. 6.2 Inventário. 6.3 Al-
terações e baixa de bens.

LEGISLAÇÃO APLICADA À POLÍCIA FEDERAL:

1 Lei nº 7.102/1983: dispõe sobre segurança para estabelecimentos financeiros, esta-


belece normas para constituição e funcionamento das empresas particulares que ex-
ploram serviços de vigilância e de transporte de valores, e dá outras providências. 2
Lei nº 10.357/2001: estabelece normas de controle e fiscalização sobre produtos quí-
micos que direta ou indiretamente possam ser destinados à elaboração ilícita de subs-
tâncias entorpecentes, psicotrópicas ou que determinem dependência física ou psíqui-
ca, e dá outras providências. 3 Lei nº 6.815/1980: define a situação jurídica do estran-
geiro no Brasil, cria o Conselho Nacional de Imigração. 4 Lei nº 10.826/2003: Estatu-
to do Desarmamento. 5 Lei nº 12.830/2013: dispõe sobre a investigação criminal conduzida pelo delegado
de polícia.

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