PCMSO
“PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL”
2
REITOR
PROF. Dr Arquimedes Diógenes Silone
PRO-REITOR DE RECURSOS HUMANOS
Dr Guilherme Gregório de Oliveira
DIRETORA DA DIRQS
Dra Gilca Ribeiro Starling Diniz
COORDENADOR DE SAÚDE DO SERVIDOR
Dr José Humberto de Almeida
GERENTE DO SETOR DE SAÚDE OCUPACIONAL
Dr Gilberto Teixeira de Almeida
MÉDICO DO TRABALHO ELABORADOR E COORDENADOR DO PCMSO
Dr Gilberto Teixeira de Almeida
3
EMPRESA:
UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA
ESEBA – ESCOLA DE EDUCAÇÃO BÁSICA
Endereço:
Rua Adutora São Pedro N.º 40
Bairro Aparecida – CEP – 38400-785
CNPJ -22.229.041/0001-97
Atividade:Educação Fundamental
CNAE: 80.12-8
Número de funcionários: 132
Grau de Risco: 02
Médico Coordenador do PCMSO.
Dr. Gilberto Teixeira de Almeida
4
Médico do Trabalho – Gerente da Divisão de Saúde Ocupacional
CRM - MG: 14245
Curso de especialização em Saúde Ocupacional (Medicina do
Trabalho) pela Universidade Federal de Uberlândia.
Curso de especialização em saúde Pública pela Universidade de
Ribeirão Preto.
e-mail: [Link]@[Link]
Objetivos do Programa:
Prevenir, diagnosticar e monitorar as doenças decorrentes do
trabalho, assim como as patologias que incidam sobre a coletividade
e seus funcionários e que possam alterar a sua saúde física e mental.
Todo desenvolvimento do programa é baseado na redação da NR 7
(Norma Regulamentadora N.7), pela portaria número 24, de 29/12/94.
Todos os gastos relacionados ao PCMSO serão custeados pela
empresa.
DESENVOLVIMENTO DO P.C.M.S.O
5
1 - Exames Médicos:
Todos os funcionários, independente do cargo ou função, deverão se submeter
a exames médicos admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, de
mudança de função e demissionais, conforme o item 7.4.1 da NR-7.
Exames médicos periódicos de acordo com os intervalos mínimos de tempo
abaixo discriminados:
a) Anuais para todos os funcionários exceto os que se enquadrem no item b
(Riscos Ergonômicos, Químico(Giz).
b) Semestrais para os trabalhadores expostos a riscos ou situações de trabalho
que impliquem no agravamento de doença ocupacional ou portadores de
doenças crônicas.
Exames demissionais: realizados até a data da demissão. Exceção feita se o
funcionário realizou admissional, periódico e/ou de retorno ao trabalho,
encontrando-se apto, em um período inferior a 90 dias, conforme NR 7 para
empresas de grau de risco 2.
Exames admissionais: realizados antes do início de qualquer atividade do
funcionário na empresa.
Exames de retorno ao trabalho: realizados quando o funcionário ficar afastado
pôr um período maior ou igual a 30 dias, pôr doença ocupacional ou não, ou
parto.
Exames para mudança de função: realizados antes do funcionário ocupar nova
função, que implique mudança de risco ou local de trabalho.
1.1 ROTINA DOS EXAMES MÉDICOS:
6
Exame clínico incluindo anamnese ocupacional, solicitação e interpretação de
exames laboratoriais com entrega de via dos mesmos ao funcionário com
assinatura de termo de recebimento, emissão de atestado de saúde
ocupacional em duas vias, com ciente do funcionário.
2. EXAMES COMPLEMENTARES.
EXAMES AUXILIARES - Serão solicitados caso sejam indicados nos exames
clínicos, sendo que todos os funcionários farão alguns exames, como promoção
de saúde, independentemente da função.
EXAMES ADMISSIONAL DEMISSIONAL RETORNO AO TRABALHO PERIÓDICO
Hemograma completo c/ Sim Sim Sim Anual
dosagem de plaquetas.
Glicemia de jejum. Sim Não Sim Anual
Lipidograma > de 30 anos. Sim Não Sim Anual
Dos de àcido Úrico. Sim Não Sim Anual
EAS Sim Sim Sim Anual
Dosagem de PSA (Homens > Sim Não Sim Anual
40 anos)
Mamografia Não Não Não Bienal – 40 aos
50 anos
Anual > 40 anos
I - EXAMES COMPLEMENTARES ESPECÍFICOS E/OU ESPECIAIS.
7
FUNCIONÁRIOS EXPOSTOS A RISCOS ESPECÍFICOS, FARÃO SEU
MONITORAMENTO ATRAVÉS DE EXAMES ESPECÍFICOS - NR-7:
FUNÇÕES X RISCOS OCUPACIONAIS X EXAMES AUXILIARES
SETOR – DIRETORIA
DIRETOR, VICE-DIRETORES
. Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Não fará exames específicos.
SETOR – ADMINISTRATIVO
RECEPCIONISTA
. Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Ruído(Telefone)
EXAMES ADMISSIONAL DEMISSIONAL RETORNO AO TRABALHO PERIÓDICO
Audiometria Sim Sim Sim Sim (Quadro I)
QUADRO I.
Os trabalhadores expostos a Ruído farão como prevê a norma do Mtb sobre o
PCA audiometria no admissional; repetirão após 06 meses e seguir anual ou
até semestral no exame periódico, se a audiometria de referência estiver
alterada e em toda situação de exame clínico.
. ASSISTENTE de ADMINISTRAÇÃO, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, ASSISTENTE
SOCIAL
. Risco Ocupacional:
8
- Ergonômico(Postural)
- Não farão exames específicos.
SETOR – PORTARIA – VIGILÂNCIA
. PORTEIROS
. Risco Ocupacional:
- Ergonômico, Stress
- Não farão exames específicos
. VIGILANTES
. Risco Ocupacional:
- Ergonômico(Postural)
- Stress
- Ruído de Impacto (Eventualmente).
Farão:
EXAMES ADMISSIONAL DEMISSIONAL RETORNO AO TRABALHO PERIÓDICO
Audiometria Sim Sim Sim Sim (Quadro I)
Eletrocardiograma Sim Sim Sim Sim (Anual)I
Sorologia para Chagas Sim Não Não *
Eletroencéfalograma Sim Não Não *Bienal
Oftalmológico Sim Sim Sim Sim (Anual)
* Farão No primeiro periódico, se não o fizeram no admisional ou nos periódicos anteriores.
Obs: No exame de mudança de função: farão exames específicos, da nova função, e os exames específicos da antiga função
que não constarem na nova.
QUADRO I.
9
Os trabalhadores expostos a Ruído farão como prevê a norma do Mtb sobre o
PCA audiometria no admissional; repetirão após 06 meses e seguir anual ou
até semestral no exame periódico, se a audiometria de referência estiver
alterada e em toda situação de exame clínico.
SETOR - BIBLIOTECA
. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, AUXILIAR ADMINSTRATIVO, OPERADOR DE
MÁQUINAS E LAVANDERIA(DESVIO DE FUNÇÃO) SERVENTE DE
LIMPEZA(READAPTADO)
. Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Biológico (Ácaros, Fungos).
- Não farão exames específicos.
SETOR - LIMPEZA
. SERVENTE DE LIMPEZA
. Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Químico (Desinfetante, detergentes...)
- Biológico (Vírus, Bactérias, Protozoários)
. Não farão exames específicos e/ou especiais.
.LANCHEIRO
. Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico, Físico (Calor)
. Não farão exames específicos e/ou especiais.
COZINHEIRO
10
Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Químico (Detergentes)
- Biológico
-Físico(Calor).
Farão:
Coprocultura; Cultura de Swab de Nasofaringe e de leito Ungueal para Stafilococus
Aerus; Reação de widal, Micológico das Unhas; VDRL, no exame médico admissional e
repetirão anualmente no exame periódico.
SETOR – OPERACIONAL (ACADÊMICO)
. PROFESSORES DE 1.º E 2.º GRAUS
Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Químico(Giz)
. Não farão exames específicos e/ou especiais.
SETOR – REPOGRAFIA
SERVENTE DE LIMPEZA (REPÓGRAFO) (DESVIO DE FUNÇÃO)
Riscos Ocupacionais:
- Ergonômico(Postural)
- Químico(Chumbo)
EXAMES ADMISSIONAL DEMISSIONAL RETORNO AO TRABALHO PERIÓDICO
Dosagem de Chumbo Sim Sim Sim Sim (Semestral)
Sanguíneo
11
OBS: Os funcionários da limpeza que são terceirizados, farão seus exames
médicos, assim como PCMSO, em sua empresa de origem e apresentarão cópias
ao médico Coordenador de UFU.
OUTRAS ATRIBUIÇÕES DO MÉDICO DO TRABALHO:
1 - Solicitação e preenchimento de C.A.T (Comunicado de Acidente de
Trabalho), quando necessário.
2 - Análise das C.A.T’s preenchidas pôr outros médicos.
3 - Orientação e acompanhamento dos funcionários em tratamento de doenças
ocupacionais, com os respectivos especialistas.
4 - Visitas a empresa: Para identificação de situações de riscos ocupacionais e
apresentação de sugestões.
5 – Acompanhamento e encaminhamento de eventuais acidentados no
trabalho.
6- Realizar readaptações Funcionais
7 - Programas de saúde:
- Vacinação anti-tetânica: todos os funcionários, independente do cargo ou
função, serão orientados a serem submetidos à profilaxia anti-tetânica.
- Palestras educativas e/ou distribuição de folders:
DST e Aids, Postura no trabalho e Levantamento de Peso, Proteção Auditiva,
Importância da Ginástica Laboral, Dort , Riscos Ocupacionais , dentre outros a
serem discutidos com os colaboradores .
8 - Levantamento Ergonômico.
Será realizado pelos profissionais responsáveis da empresa.
09 - Relatório Anual de controle de Saúde ocupacional.
O PCMSO deverá obedecer ao planejamento proposto, devendo as ações de
saúde serem objetos de relatório anual. O relatório anula discriminará por
setores da empresa o número e a natureza dos exames médicos realizados,
incluindo avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de
resultados considerados anormais e das doenças ocupacionais, assim como
o planejamento para o próximo ano.
12
CRONOGRAMA
2005/2006 - Elaboração do PCMSO
Agosto de 2006 a Julho de 2007 - Implantação do PCMSO
Agosto de 2006 a Julho de 2007 - Realização dos exames periódicos na
cronologia de seus vencimentos e exames rotativos
Agosto de 2007 – Elaboração do relatório anual
Uberlândia, 10/08/2006
_________________________ ________________________
Gilberto Teixeira de Almeida. ESEBA
CRM - MG - 14245
Médico do Trabalho Coordenador do PCMSO