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Estatuto GRCTJF

O documento apresenta a alteração do estatuto do Grêmio Recreativo Cultural Torcida Jovem do Flamengo, fundado em 1967, e define suas finalidades, categorias de associados e estrutura administrativa. As principais finalidades incluem a promoção da solidariedade entre os associados e a representação do clube em atividades esportivas. O estatuto também estabelece direitos e deveres dos associados, penalidades por infrações e a composição dos órgãos de administração, como a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal.

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O documento apresenta a alteração do estatuto do Grêmio Recreativo Cultural Torcida Jovem do Flamengo, fundado em 1967, e define suas finalidades, categorias de associados e estrutura administrativa. As principais finalidades incluem a promoção da solidariedade entre os associados e a representação do clube em atividades esportivas. O estatuto também estabelece direitos e deveres dos associados, penalidades por infrações e a composição dos órgãos de administração, como a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal.

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ALTERACAO DO [Link] GREMIO RECREATIVO CULTURAL TORCIDA JOVEM DO FLAMENGO capiru.o1 DA AGRAMIAGAO E SEUS FINS ARTIGO PRIMEIRO. © GREMIO RECREATIVO CULTURAL TORCIDA JOVEM DO FLAMENGO, essociacao civil fundada em 08 de dezombro de 1967, # ume 2ssociagao sem fins lucrativos, com sede @ foro na Rua AWaro Alvim, n® 48, sala 801 Centro, CEP: 20031-0410, Rio de Janetro/R.J, com duragdo indeterminada e destinads a GONGREGAR E CONGRAGAR OS ASSOCIADOS que venham integrat 0 seu quadio de sécios, SEGAO UNICA DAS FINALIDADES DA AGREMIAGAO ARTIGO SEGUNDO. Sao finalidade’ principas da AgremiagSo: I. tee pelo CLUBE DE REGATAS DO FLAMENGO, bem como representa & auremiagéo em todas as atvidades © pragas esporivas em que o CLUDE De REGATAS DO FLAMENGO partipe. I, _manter € ncentvar a soldariedade @ a unio ene 08 sécios por melo de atvidadescuturas,eocais,rocmntvas« eeperivess I, Buanar pei legtimos ineresses de seus associados nes revndzagtes {we tapam beneicios dretos ou indetos & TORCIDA e sce ASSOCIADOS, jane os SLUBE DE REGATAS DO FLAMENGO, Grgtos Desporves estaduals e naconas ¢ \emais entidades da administracéo pabtica, & caPiruLon Dos sdcios. 2 SEgAO! DAS CATEGORIAS SOCIAIS ARTIGO TERCEIRO. Os sécios da Agremiacto sero cassifcados nas seguintes Categorias, conforme suas especiicasées: 1 ye INDE BENEMERITO: setdo considerados sécios grande-benemérits os Recenanes Que constem registra na ata de fundagao e na primeire ata registrada no Seat Childe Pessoas Jurcicas ~ RPCARY, bein como tds 68 axcpesientes que genram a Agremiagao, BENEMERITO: serdo consierados sécios benanéiits, associados, pessoas ov entidades que prestem oi nestacam servigas de relevancia & agremiac3o ou 20 Clibe de Regatas do Flamengo, categoria este, concedida por inccasso ou Celiberagde do Comite Consulivo; I” CONTRIBUINTE: sero considerades sécios contrbuintes todos 08 sécios ‘aticulados que estejam contrbuinde mensalmente para com a Torcda SEGAON DOS REQUISITOS PARA ADMISSAO DO ASSOCIADO ARTIGO QUARTO, Poderso se associar & agremiagdo os malores de 18 (dez0io) ‘anos que estiverem em confornidade com o disposto no artigo 2° deste Estatuto § 1% Os menores de 18 (dezoito) anos sé poderdo se associar mediante autorizagso do responsdvel ou representante legal § 2. A qualidade de socio ¢ intransmissivel SEGAO I DOS DIREITOS & DEVERES DOS ASSOCIADOS~ ARTIGO QUINTO. Sao direitos dos associados: |. patticipar de todas as atividades promovidas pela agrerriagao; |. votar, as categorias de Grande Benemérito e Benenérito, sendo estas isentas de obrigatoriedade de contrbuigdo, sendovthes facutativa Il votar, como associado contrbuinte, aquele que estiver em dia com suas contribuigdes, na forma do que dispie inciso | do aitigo 6", do presente Estatuto; IV. "ser votado, desde que esteja em conformidade com o clsposta no pardgrefo 1" do artigo 22 deste Estatuto V. recoirer & Assembléia-Geral de qualquer penslidade aplicada pola Diretoria Executva Vi. promover doagdes voluntirias a Agremiagdo. Parigrafo Gnico. Os asscciados no responder suksidiariamente pelas brigagées socials ARTIGO SEXTO. So deveres dos associados: |. contibuir para os cofres da Agremiagao, exceto as categorias de Grande Benemérito e Benemérite, sendo-hes facultatva a contribuiggor 2) com uma taxa de ineargders toxo morinal nBc atierior a 10% do salsrs rminimo nacional vigente & época-ia associzgao, confurme determinado pels Diretoria Executiva; b) com qualquer outa forma de contibuigso que porventura venhs determinada pela Assembiéia Geral; Hl, _acater 0 presente Estaluto, bem como as decisbes leglimas dos Orgies de Administragao e das Assembléias Gerais; IIL pugnar pelos interesses da Agremiagao e zelar pela conservagao de seus bens: |W. cooperar com os Orgaos da Diregao da Agremiagao, para a realizacao de ‘seus objelivos sociaise institucionas, SEGAOIV DAS INFRAGOES E PENALIDADES ARTIGO SETIMO. E vedado aos associados: |. deixar de realizar a contribuigso financeire prevista no inciso | do artigo 6" deste Estatuio, exceto as categorias de Grande Benemérite e Benemérto; intringir disposiivos estatutérios ou praticar atos que_desabonem 2 Agremiagao; li” descumprir os demais deveres previstos no artigo 6° deste Estatuto IV, descumprir as determinagbes e ordens expressas dos membros da Diretoria Executive V. desacatar os membros da Diretoria Executiva e da Assembléia-Geral ‘VI. _praticar conduta incompativel com as finalidades principals da Agremiac3o; ARTIGO OITAVO. Ao’sécio que praticar quaisquer das infragtes previstas no artigo anterior seré aplicada, conforme e gravidade, as seguintes penalidades: |. Adverténcia, por escrito; |. Suspensio de 01(um) 2 06(sels) meses; ML Exelusao § 1". Caberd a Diretoria Executiva a aplicagao das penalidades previstas neste artigo, sendo de competéncie exclusiva do Presidente a aplcagao da penaldade de excliséo do associado, devendo tal decisdo ser ratficada pela maioria de votos ne Assembléia-Geral, § 2", Da aplicapdo de qualquer das penas previstas neste artigo caberé a0 ‘associado recurso a Assembitia-Geral, § 3°. A inadimpléncia por mais-de-42 meses da taia'de contribui 2carielard 3 perda dos beneficios e diitos de sasociado, '§ 4". 0 associado, pela pratica de qualquer ato ileto civil ou criminal, ainda que fem nome da Agremiago, seré Unica e exclusivamente responsdvel e da mesma forme Fesponderd por sua conduta, eximindo de qualquer responsabilidade a Diretoria Executiva e demais dirigentes da Agremiagao. CAPITULO IH DA ESTRUTURA ADMINISTRATIVA DA AGREMIAGAO ARTIGO NONO. Sto érgios de Administrapo da Agremiagéo: |. Diretoria Executive: NL Assembiéia-Ger |. Consetho Fiscal WV. Comité Consutivo, SEGAO! DA DIRETORIA EXECUTIVA ~ ARTIGO DEZ. Compele & Diretoria Executiva exercer @ administragdo superior da Aaremiago, exclusivamente ou em conjunto com 2 Assambigia-Geral, bem como cumprit © estabelecido no presente estatuto e nas deliveragdes tomadas pelos demais 619308 de administragao, Paragrafo Gnico. A Diretoria Executive apresenta a seguinte composigéo: 1.” Presidente; N. Vice-presidente Geral; UL Vice-presidente de Administragso e Finangae |V. Vice-presidente de Planejamento e Expansao V. Vice-presidente Sécio-Cultral Vi. Vice ~presidente de Patriménio Vil. Diretor-geral ARTIGO ONZE. A Diretoria Executiva serd escolhida pela Assembléia-Geral, por meio de eleigSes realizadas na forma do artigo 22 deste Estatuto, para um mandato de 2 (Go's) anos, admitida 4 (urna) reelelcéo. § 1°. Em caso de vacncia [Link] dos cargos @ no havendo substitute eleto, = Dirstoria Executive ¢ o Conselho Fiscal fardo ums indicayso pertinente, pare o exercicio do restante do mandato, § 2. A ctiagdo de qualquer outro departamento fica a ciitério da Diretoria Executiva, assim como a nomeagao de seu Diretor Responsavel § 3°. Perderd @ condigao de membro da Diretoria o Ditetor que, sem motivo lustificado, deixar de exercer suas fungdes por mals de 30 (trinta) digs ou faltar a 4 (quatro) reunides consecutivas. § 4". Os membros da Diretoria Executiva responderdo limitadamente por seus tos administrativos, quando praticados com dole ou mé-fé-contra a agremiag3o em todas as esferas. SUBSEGAO UNICA DAS FUNCOES & RESPONSABILIDADES DA DIRETORIA EXECUTIVA ARTISO DOZE. Ao Presidente compete a Diregdo superior da Agremiagéo, Praticando os atos ¢ expedindo as normas, insrugses e ordens para tanto necesséros, ‘com vistas consecugso de seus objetivos e, especialmente: - |. epresentar a Agremiagao civil e juriicamente; 4. _elar pela observancia, por todos os assaciados, das finaidades principals de Instituigto; ML movimentar as contas. bencérias da Agremiagdo e assinar cheques, |untamente com © Vice-presidente de Administragao e Finangas; IV. _aplicar, exclisivamente, a pena de excluséo de sécio, devendo tal decisio Ser ratifcaca pela maloria de votos na Assembieia-Geral; V. coordenar os trabalhos dos diversos setores da Agremiaga2; Vi. Homear 01 (um) procurador do Comité Consulta, por instumento particular om devido reconhecimento de firme em caso de sua auséncia ou imoossibildade pare ‘ssinar coniuntamente com o Vice-presidente de Administracgo e Finangas; VIL. cesempenhar outras atbuigdes afins, ARTIGO TREZE, Compete a0 Vice-Presidente Geral, além das atrbuigses delegadas pelo Presidente, |. substituir 0 Presidente em suas faltas e impedimentos, ov nos cesos especificas am que for designado por esse: |, manter sob seu conhecimento, fodas as atividades realizadas pelas demais Vice-presidéncias; ARTIGO QUATORZE. Competa 20 Vice-presidente de Administragao e Finangas: |. cgiSeeber as contribuigBes dos sécios e@ movimentar os valores da Agremiaga; NL movimentar a contas bancérias da Agremiagio e assinar cheques, juntamente com 0 Presidente; lu, "i Nomear 01 (um) procurader do Comité Consuttivo, por instrumento particular com devido reconhecimento de firma em caso de sua euséncie, ov ‘mpossiblidade para assinar conjuntamenta com o Presidente; IV. slaborar belancetes mensais e submeté-los aprovagdo da Direioria Executiva; V. elaborar balancetes semestiais e submetéos & aprovago do Conselho Fiscal: VI. manter escrturadas, em dia © em ordem, a contablidade da Agremiagao: Vil, executar outras atvidades relativas & Tesourana ARTIGO QUINZE Compete 20 Vien-prasidente de Planejamento @ Expanséo: |. planejar e estabelecer normas para rlagao de novos pelotbes; 11, —fundir ou incorporar pelotées ja existentes; li manter a dvis8o, harmonia e congracamento entre os pelotées; IV. supervisionar os monitores dos pelotdes; V._presidi 0 colegiado de monitores; Vi. orgenizar relatério anual das atividedes realizades ARTIGO DEZESSEIS Compete a0 Vice-presidents Sécio-cultural |. promover @ organizaratividades sécio-culturals e recreativas da egremiagSo; |, mantero contato e intercambio outras Entidades; Hi, organizar o relatério anval das atividades realizades. ARTIGO DEZESSETE Compete ao Vice-presidente de Patrim6nio: |. _inventarier anualmente todos os bens mévels e imévels da agremiaco ll. controlar e conserver todos os bens de propriedade da agremiagao; 1M, organizar o relatério anual das atividades realized, ARTIGO DEZOITO Compete 2 Diretor-Ceral |. dirgiros tabathos de secretaria, executando os atos pertinentes; 1. secretariar ag reunides da Diretoria Exacutiva e presidr 0s trabalhos na Assembiéia-Geral |W instrur 2s propostas de admissso; IV, organizar orelatério enual da Torcda. SEgAON DA ASSEMBLZIA-GERAL ARTIGO DEZENOVE. A Assembiéia-Geral € 0 érgio soberano de manifestagéo colelva dos associades, cabendoshes todos os poderes nado especticaments atribvides aos outros érgdios ds Agremiaco, competindo: he privativament: |. eleger e destituir os administradores da Agremiagao; |. Goliberar sobre a exclusio de associado; In, "jugar os recursos interpostos pelos associados de decistes que impliquem aplicarao de penaldade IV, aprovaras contas da Agremiagao: \V. nico érgo competente em alterar 0 estatuto, por % de presentes.; 5 1". A Assembigia-Geral serd formada por todos os sécios grande-benemértos, enemeritos © os conirbuintes que estiverem em conformidade cem o disposto no artigo 6° deste Eetatut. § 2°. A Presidéncia de Assembisia-Geral serd exercida pelo Diretor Geral § 3". NEo seré permitida a partcipaggo de associados que xo tiverem boa condita, agindo com doio, mé-fé contra a agremiagao bem como [Link] aos Objetivos e finaidades da mesma 8. A ndo afrovagao de contas pelo Conselho Fiscal, bem como posteriormente ha Assembleia Geral, permité @ Diretora Executva o prazo de 30 (vinta) dias cites 968 a cltada Assembleia, para realizar austes e possiveisretficagSes das conta, § &. Sendo invalidadas as contas apés periode de ajustes € reificagbes, poderdo Ser abertos procedimentos administratives ou judiciais, acarretande com estes os Punigbes cabiveis aos devides responséves. § 6°. Compete a Assembigia-Geral destiuir os administradores, sendo necessério 2 aprovagéo de % 2s presentes, SEQAO MI DO CONSELHO FISCAL ARTIGO VINTE. 0 Gonselho Fiscal serd composte por 5 (cinco) membros, eleitos Pela Assembléia-Geral, para um mandato de 2 (dois) anos, sendo @ (trés) membros ‘fetivos © 2 (dois) supientes § 4°. Todos os membres do Coneatho, Fis responsabildades, I possusm as nests atibuigoes © 8 2°. As decisdes do Cansetho fiscal sero tomadas pelo voto de maioria simples de seus membros. ARTIGO VINTE E UM. Ao Conselho Fiscal compete: |. _examinar as contas da Diretoria Executiva, dando parecer que serd lovado & apreciagao da Assembléia-Geral; |. _aucitar os balancetes e demonstrativos do Vice-presidente de Adminisiragao Finangas da Agremiagto; |i. audtar contratos e projetos existentes e futuros da Agremiacao; IV. aucitar todos 08 ‘elatérios das demais vice-presidéncias, bem como do Diretor Geral; V. fiscalizar © cumprimento de todos os incises do artigo segundo deste statute, SEgAOIV 0 CoMITE CONSULTIVo . ARTIGO VINTE E DOIS. O Comité Consultvo seré constituido pelos sécios ‘srande-beneméritos sendo estes automatcamente membros natos © Benemérios mediante requerimento por escrito solctando sua incluso no com, devend esta ser ‘2ceta por meloia sinples pelos membros natos, competindo-Ines: |. registrar, impugnar © homologar as chapas concorrentes a0s pleitos ‘teitorais.A escolha sera feita por maioria simples de volos desse comité |. Atuar coro interventor, sendo érg8o exclusive nas decisées e deliberacces, uando hower suspeita de dolo, mé-fé ou Ingeréncia nao compativels as) tradigdes da Agremiaga0; I no estado de Interventor, o Comité Consuitivo assumird todas as atrbuigbes ( a Diretora Executive © Conseiho fiscal, de forma intarina até nova eleigéo, ‘mudanga administrativa ou até possivel dissoluglo da Agremiago: IV. conceder ou aceitar indicagao da categoria de Benemérto, por maioria simples de votos do Comité Consutve: ¥. manter su» yuarda @ responsabligade, toda a documentagdo original dos bens méveisye iméveis, bem como registros e documentos de caréter histérico; Vi. conceder ‘itulo de Grande Benemérto, caso © mesmo néo © possua, 20 témmino domandato de presidente. 5 1. © comite Consultive reunir-se-é Je forma éxtraorsinar‘a nos casos que cenvolvam 0 interesse superior da Agremiagac 5.2", © Comite Consuttivo nomeard, no inicio de cada logislatura, uma comissso especial pare formular 0 Regulamento Geral da Agremiagao. 53°. 0 Comité Consuitive nomearé, em caso de intervene, 5 (cinco) membros {ue formarao 0 Conselho Interventor com atuagdo tempordrla, até composicao de nova Sreiori, meciante elei¢ao ou aclamagao, capituLo wv DO VOTO E DAS ELEIGOES ARTIGO VINTE E TRES. Tods deciséo de cardter administratwo, em nome do Grémio Recreativo Cultural Torcida Jovem do Flamengo, deveré ser tomada pela ‘maioria absolute dos votos da Diretoria Executva, e as decisées de carater estutural Por maioria absoluta dos votes do Comité Consuitve, ARTIGO VINTE E QUATRO. Todo associado, que comprovar matricula ni infetior a 24 (vinte © quatro) meses do ano eleitoral, terd direito a voto de valor e peso Pardgrato Unico, Néo seré admitdo 0 voto através de procuragao. ARTIGO VINTE E CINCO. © Grémio Recreativo Cultural Torcida Jovem do Flamengo reaizara eleicées para a Diretoria Executiva @ cada 2 (dois) anos, sempre no ‘més de sua fundago, em aia, horério e regras estabelecidas no Regulamento Geral § 1°. Qualquer associado, desde que em dia com suas obrigagdes ¢ atibuigdes © {ue nao tenha sofrido penalidade nos 6 (sels) meses anteriores ao plelto, poders langar ‘sua candidature 20s cargos da Diretoria Executiva, organizando-se em chapas,que Geverdo ser aprovadas pelo Comité Coneultvo, bastando para isso estar participando ativamente da agremiagao e, ainda, estar colaborando ativamente ou ja ter colaborado ‘como monitor efeu giretor secundério em alguma administragdo desta agremiacéo. § 2°. Os nomes perta composigao do Consetho Fiscal setéo indicados pelo Comité Consutivo, § 3°. SO seréo acpitas as chapas que tiverem composigaio completa dos candidatos Diretoria Executiva, ou seja, composta de 7 (sete) integrantes, especiicando para que carge cade integrante da cinapa esteja concorrendo, 5 4°. As Chapas, que deverso cooter uma propesta de trabelno especifia e em {otal conformidade com as finaidades principals a AgramiugSo, deverso ser apresentadas, juntamente com suas propostas, alé 0 dia 31 de outubro do ano da elei¢do, para avaliagso do Comité Consulve, que julgard of pediise, homologende ou lmmpugnando até 0 dia 20 de novembro as chapas previamenis insotes. § 5°. Caso até a data prevista no pardgrafo anterior no sejam apresentadas chapas, ou caso nenhuma das apresentadas preencherem os devios requisites, tanto para a Diretoria Executiva quanto para seus projetos, a composigac da administragao & p0ca da eleieao seré mantida por mals 2 (dois) anos. § 6°, Seré permitide apenas 01 (uma) reelelgao. CAPITULO V DAS DISPOSICOES GERAIS ARTIGO VINTE E SEIS. As cores da Agremiagio sero VERMELHO e PRETO, ‘com quaisquer inscrigSes em branco, preto ¢ dourado, 1°. A camisa principal da agremiago deve obedecer 20 pad'o rubro negro da camisa oficial do CLUBE DE REGATAS DO FLAMENGO, com a inscrigdo “TORCIDA™ ‘rqueada acima do “CRF” e a inscripfo "JOVEM" horizontalizada abaixd do mesmo, 82 Os simboios da egremiagao sao 03 (trés), sendo 0 primeiro @ estrela amarelo

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