ORDEM DE SERVIÇO (OS) - MEDICINA E SEGURANÇA DO TRABALHO

EMPRESA: CNPJ:
FUNCIONÁRIO: CPF:
CARGO: SETOR:
DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES (CONFORME PGR)
Transportam, coletam e entregam cargas em geral, movimentam cargas volumosas e pesadas, vistoriar cargas, além
de verificar documentação do veículo e de cargas, definem rotas e asseguram a regularidade do transporte, as
atividades são desenvolvidas em conformidade com normas e procedimentos técnicos e de segurança.
PERIGO/FATOR DE RISCO GRUPO
Ruído contínuo ou intermitente // Radiação não ionizante Físico
N/A Químico
N/A Biológico
Trabalho em posturas incômodas ou pouco confortáveis por longos períodos //
Postura sentada por longos períodos // Frequente execução de movimentos Ergonômicos
repetitivos // Exigência de flexões de coluna vertebral frequentes // Uso frequente
de pedais
Queda de objetos // Condução de veículos de qualquer natureza em vias públicas
// Colisão // Acidentes de Trânsito // Trabalho em altura Mecânico/Acidente
MEDIDAS DE PROTEÇÃO ADOTADAS
Submeter-se a realização de exames médicos ocupacionais (NR-7), bem como todos os demais exigidos por lei.
Habilitação atualizada.
Equipamentos de Proteção Individual (EPI)
 Botina de segurança.
 Capacete de segurança (em área de risco).
 Óculos de proteção contra poeira/partículas.
 Luvas para manuseio de materiais.
 Protetor auricular (se houver ruído elevado).
MEDIDAS DE PROTEÇÃO INDICADAS

Antes de sair com o veículo

Durante a atividade
 Respeitar velocidade e normas de trânsito.
 Não usar celular enquanto dirige.
 Não transportar pessoas fora da cabine e não autorizadas.
 Usar freio de estacionamento e calços em terrenos inclinados.
 Conferir área segura antes de bascular a caçamba.
 Sinalizar carga/descarga com cones ou fitas.
 Manter-se hidratado durante a jornada.
 Solicitar a CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) quando houver vítima (obrigatório por lei).
 Registrar o ocorrido em relatório interno (data, local, envolvidos, circunstâncias).
Kit de emergência obrigatório: extintor (quando aplicável pela legislação), triângulo,
macaco, chave de roda, estepe.

CAPACITAÇÃO/TREINAMENTOS
Treinamentos referentes a NR-01, NR-06 NR-11 (Transporte e Movimentação de Materiais), NR-12 (Segurança em
Máquinas e Equipamentos)
PROCEDIMENTO EM CASO DE ACIDENTES
 Comunicar o gestor da empresa/transportadora.
 Acionar a Polícia Rodoviária (190) ou órgãos de trânsito locais para registro da ocorrência,
 Em casos de vítimas, verificar se há feridos e avaliar o estado de consciência, solicitar socorro Corpo de bombeiros
193.
 Nunca remover vítimas presas em ferragens sem auxílio especializado.
 Seguir orientações das autoridades sobre liberação da pista e remoção do veículo.
 Estacionar o veículo em local seguro para evitar novos acidentes.
 Afastar-se de áreas com risco (fumaça, incêndio, queda de carga, eletricidade).

CABE AO EMPREGADOR
→ Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho;
→ Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos empregados, com os
seguintes objetivos: Prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho; Divulgar as obrigações e proibições que
os empregados devam conhecer e cumprir; Dar conhecimento aos empregados de que serão passíveis de
punição, pelo descumprimento das ordens de serviço expedidas; Determinar os procedimentos que deverão ser
adotados em caso de acidente do trabalho e doenças profissionais ou do trabalho; Adotar medidas determinadas
pelo MTE; Adotar medidas para eliminar ou neutralizar a insalubridade e as condições inseguras de trabalho (se
for o caso).
→ Informar aos trabalhadores: Os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho; os meios
para prevenir e limitar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa; os resultados dos exames médicos e de
exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios trabalhadores forem submetidos; os resultados das
avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.
→ Permitir que representantes dos trabalhadores acompanhassem a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares
sobre segurança e medicina do trabalho.
→ Fornecer e tornar obrigatório o uso dos EPI’s cabíveis à cada função, bem como os devidos treinamentos
CABE AO EMPREGADO
→ Cumprir as normas expedidas pelo empregador, inclusive esta ordem de serviço;
→ Comunicar condições inseguras presentes no ambiente ao superior imediato;
→ Usar os equipamentos de proteção individuais fornecidos pelo empregador;
→ Manter a ordem, disciplina, higiene e segurança no trabalho;
→ Executar as tarefas que lhe forem delegadas após treinamento específico para execução da mesma;
→ Submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras – NR’s;
→ Colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras – NR’s.
→ Respeitar os perídos de descanso, jamos dirigir sonolento.
→ Proibido uso de bebida alcoolica em atividades
→ Seguir as normas de trânsito e da lei.

OBSERVAÇÃO
O não cumprimento das disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho acarretará ao
empregador a aplicação das penalidades previstas na legislação pertinente.
TERMO DE RECEBIMENTO DE COPROMISSO
Recebi da Empresa – X - Ordem de Serviço de mesmo teor desta que agora assino, referente às minhas funções,
que foi elaborada atendendo a legislação trabalhista em vigor, a qual cumprirei.

DADOS DO EMPREGADO E ASSINATURA