PROBLEM
SOLVING
KELOMPOK 6
Dafila Fauzi
Julian
Yanti
Nayla Zalfa Devan
Putri Gunawan
Rayya
Humaira
PENGERTIAN
Problem solving adalah kemampuan untuk
mendefinisikan suatu masalah menentukan
sumbernya dan mengimplementasikan sesuai
kebutuhan. Secara singkat pengertian dari apa
itu problem solving adalah kemampuan
menemukan masalah dan memecahkan masalah
dengan baik.
TUJUAN
Tujuan dari penyelesaian masalah atau problem
solving adalah menemukan solusi yang tepat dari
sebuah permasalahan.
Dalam dunia kerja, problem solving dapat
melatih kemampuan karyawan dalam
menghadapi masalah, memutuskan langkah
terbaik, dan meneliti masalah dari berbagai
sudut pandang.
TUJUAN
Sedangkan dalam kehidupan sehari-hari, problem
solving dapat membantu kita untuk: Memperbaiki
yang rusak, Memperluas pengetahuan, Memperoleh
stabilitas emosi, Semakin kreatif dan kritis.
MANFAAT
1. Peningkatan Kemampuan Pemecahan Masalah
Adalah kemampuan untuk mengatasi
masalah dengan efektif. Seperti dapat lebih
percaya diri dalam mencari solusi yang lebih
baik & mengurangi tingkat stres saat
menghadapi masalah.
2. Meningkatkan Kemampuan Pengambilan
Keputusan
Membuat keputusan yang lebih baik
dalam kehidupan pribadi dan profesional,
seperti memilih karir, investasi, atau
keputusan-keputusan penting lain dalam
hidup.
MANFAAT
3. Meningkatkan Kreativitas
Saat menghadapi masalah, seseorang
seringkali harus berpikir kreatif untuk
menemukan cara baru untuk
menyelesaikannya. Hal ini dapat membantu
meningkatkan kemampuan kreatif dan inovasi.
4. Meningkatkan Komunikasi
Untuk meningkatkan kemampuan
komunikasi interpersonal, penyelesaian
masalah sering melibatkan kerja tim, di
mana orang harus berkomunikasi dan
bekerja sama dengan orang lain.
MANFAAT
5. Meningkatkan Produktivitas
Dengan memecahkan masalah secara
efektif, individu dan kelompok dapat
meningkatkan produktivitas dan efisiensi, yang
berkontribusi pada pencapaian tujuan dan
hasil yang diinginkan.
6. Meningkatkan Kepercayaan Diri
Mengatasi masalah dengan sukses
dapat meningkatkan kepercayaan diri
seseorang. Ini karena mereka sadar
bahwa mereka memiliki kemampuan
untuk menghadapi tantangan.
MANFAAT
7. Pengembangan Karier Dalam konteks karir
Kemampuan pemecahan masalah sangat
dihargai. Orang yang memiliki kemampuan
pemecahan masalah yang baik memiliki
kemungkinan lebih besar untuk mencapai
kesuksesan di tempat kerja.
8. Meningkatkan Kualitas Hidup
Kemampuan pemecahan masalah
memungkinkan orang untuk mengatasi
masalah yang mungkin menghalangi
mereka dari mencapai tujuan dan
kebahagiaan pribadi mereka.
JENIS BERDASARKAN METODE
1. Brainstorming
Brainstorming merupakan teknik
mengumpulkan ide dan gagasan, dengan
tujuan menemukan jalan keluar dari masalah
yang dihadapi.
2. Six Thinking Hats
Dalam metode ini, seseorang akan silih
berganti mencoba menghadapi suatu
masalah dari beragam perspektif. Adapun
perspektif yang digunakan seperti Fakta
dan data, Solusi kreatif, Hal positif dari
suatu solusi, Hal negatif dari suatu solusi.
JENIS BERDASARKAN METODE
3. Kerjasama Dengan Rekan Kerja
Cara menjalin kerja sama dengan rekan
kerja merupakan problem solving jika terjadi
permasalahan menyangkut kemaslahatan umat
di suatu organisasi, perusahaan, atau
pemerintahan.
4. Lightning Decision Jam
Salah satu cara brainstorming yang
paling mudah dan paling sering dilakukan
adalah menuliskan tantangan, kesalahan,
dan kekhawatiran di secarik kertas. Jika
dalam bentuk perusahaan, maka ditulis
oleh karyawan lain.
THANK
YOU
BEYONCÉ