PROGRAM KERJA TAHUNAN
KEPALA PROGRAM KEAHLAIN PERHOTELAN
TAHUN 2017 - 2018
A. PENDAHULUAN
1. Latar Belakang
Dalam rangka mengadakan upaya program keahlian Perhotelan
untuk mencapai tujuan nasional pendidikan yang diamanatkan
oleh Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20 tahun 2003
tentang Sistem Pendidikan Nasional dan Peraturan Pemerintah
Nomor 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional. Serta
memperhatikan evaluasi diri menyangkut kekuatan, kelemahan,
peluang dan ancaman di program keahlian Perhotelan, maka
kami menyusun Program Kerja Tahunan Kepala Program
Keahlian, agar dapat mengimplementasikan 8 ( delapan )
standar nasional pendidikan, yang terdiri dari : (1) Standar Isi,
(2) Standar Proses, (3) Standar Kompetensi Lulusan, Standar
Sarana Prasarana, (6) Standar Pengelolaan, (7) Standar
Pembiayaan dan (8) Standar Penilaian, sehingga dapat
memberikan bekal pembelajaran kepada para pesrta didik,
secara terprogram dalam mencapai peningkatan mutu lulusan di
SMK Negeri 1 Bebandem khususnya.
2. Dasar Hukum
a. Undang-Undang RI nomor 20 tahun 2003, tentang Sistem
Pendidikan Nasional
b. Peraturan Pemerintah nomor 19 tehun 2005, tentang Standar
Nasional Pendidikan
c. Permendiknas nomor 22 tahun 2006 tentang Standar Isi
d. Permendiknas nomor 23 tahun 2006, tentang Standar
Kompetensi Lulusan
e. Permendiknas nomor 24 tahun 2006, tentang pelaksanaan
permendiknas no 22 dan no 23.
f. Permendiknas Nomor 41 tahun 2007 tentang Standar Proses
g. Permendiknas nomor 13, 16 tahun 2007 tentang Standar
Kopetensi Kepala Sekolah,Tenaga Pedidik dan tenaga
Kependidikan
h. Permendiknas nomor 24 tahun 2007 tentang Standar Sarana
dan Prasarana
i. Permendiknas nomor 20 tahun 2007 tentang Standar
Penilaian
j. Peraturan Pemerintah nomor 48 tentang Standar Pembiayaan
3. Tujuan
a. Memberikan acuan kinerja kepada seluruh warga program
keahlian Perhotelan
b. Meningkatkan mutu lulusan
c. Memberikan motivasi kepada seluruh warga program keahlian
agar memiliki sikap kreatif dan inovatif
d. Mengevaluasi program yang lalu untuk menjadi bahan
pertimbangan dalam pengembangan program yang
berkelajutan
4. Sasaran
Seluruh warga program keahlian pada khususnya dan warga
sekolah pada umumnya
5. Visi dan Misi Program Keahlian Perhotelan
- Visi
Terampil, Mandiri, Kompetitif Dan Disiplin Berdasarkan Sradha Dan Bhakti
- Misi
Misi SMK Negeri 1 Bebandem dikembangkan berdasarkan visi yang telah
dirumuskan , sebagai berikut.
1. Mewujudkan pembelajaran dan bimbingan secara efektif, kreatif dan
inovatif.
2. Mewujudkan pendidikan yang berkualitas untuk membangun warga
sekolah agar mampu berkompetisi dan mandiri.
3. Mewujudkan tumbuhnya kemandirian di bidang Perhotelan
4. Mewujudkan sikap disiplin dan tata krama yang baik bagi seluruh warga
sekolah.
5. Mewujudkan peningkatan Sradha dan Bhakti dengan menumbuhkan
penghayatan terhadap agama yang dianut sehingga menjadi kearifan dalam
berpikir, berkata dan bertindak.
B. RENCANA KERJA TAHUNAN
Rencana Kerja Tahunan ditampilkan dalam bentuk matriks,
dengan memuat uraian kegiatan ( What ), Tujuan (Why), Proses
Pelaksanaan dan Indikator keberhasilan ( How ), Pelaksana dan
penanggung jawab ( Who ), dan waktu pelaksanaan ( When )
serta sumber dana yag digunakan.
C. PENUTUP
Dengan tersusunnya Program Kerja Tahunan ini diharapkan agar
dapat memenuhi tujuan yang telah ditetapkan, yaitu :
a. Memberikan acuan kinerja kepada seluruh warga program
keahlian Perhotelan
b. Meningkatkan mutu lulusan
c. Memberikan motivasi kepada seluruh warga program keahlian
agar memiliki sikap kreatif dan inovatif
d. Mengevaluasi program yang lalu untuk menjadi bahan
pertimbangan dalam pengembangan program yang
berkelajutan
Bebandem, 7 januari 2018
Mengetahui, Kepala Program Keahlian
Kepala SMK Negeri 1 Bebandem Perhotelan
I Wayan Darmayasa, ST.,[Link] I Nyoman Duwika Adi Ana,
NIP. 19730522 200501 1 009 [Link].,[Link]
NIP. 19841013 200902 1 003
RENCANA KERJA TAHUNAN
KEPALA PROGRAM KEAHLIAN PERHOTELAN
TAHUN 2017 - 2018
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
1 Koordinasi dan Menyamakan Adanya :
konsultasi persepsi Jadwal konsultasi
dengan Kepala Review dan revisi Hasil konsultasi
Sekolah Visi, Misi tujuan Kaprog Juni 2017 Dana BOS
lembaga
Merumuskan Visi
dan Misi
2 Rapat Koordinasi Mengadakan Surat undangan
dengan warga review dan revisi Daftar Hadir
program program Notulen rapat
keahlian Menyusun struktur Sruktur organisasi Kaprog Juli 2017 Dana BOS
organisasi dan Uraian tugas
uraian tugas
program keahlian
4 Melaksanakan Memperkenalkan Adanya : Waka Juli 2017 Dana BOS
MPLS berbasis sekolah kepada SK Panitia Kesiswaa
Wawasan peserta didik baru Pedoman MPLS n
Kebangsaan Menumbuhkan Program MPLS Panitia
sikap ingin terlibat Laporan MPLS
dalam partisipasi Pelaksanaan MPLS
dalam
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
bermasyarakat,
berbangsa dan
bernegara secara
demokrasi dalam
wadah NKRI
I STANDAR ISI
1 IHT / Rapat awal Mengembangkan Adanya : Kepala Juli 2017 Dana BOS
tahun silabus Undangan rapat Sekolah
Menganalisis KI Daftar Hadir guru Waka
dan KD Daftar hadir komite Kurikulum
Menentukan KKM Daftar hadir DU/DI Kaprog
Melengkapi Daftar hadir
Administrasi Guru Konselor
Menganalisis Daftar hadir unsur
spektrum dan Dinas/Pengawas
penentuan mata Silabus
pelajaran per Kalender Pendidikan
jenjang Penentuan KKM
pendidikan RPP yang memuat :
Menentukan tugas terstruktur,
beban belajar mandiri tidak
Membagikan terstruktur,
tugas mengajar penilaian diskusi.
guru Program Prakerin
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
Pengembangan Pemanfaatan TIK
RPP dengan
langkah-langkah
yang benar dan
lengkap
2 Mengembangkan Mengembangkan Adanya : Kepala Juli 2017 Dana BOS
Kurikulum 2013 kurikulum 2013 Buku Kurikulum Sekolah
program keahlian Pengesahan Kepala Waka
Perhotelan yang Sekolah Kurikulum
sesuai dengan Pengesahan Komite Kaprog
SMK Negeri 1 Pengesahan Kepala
Bebandem Kadisdik Sekolah
Provinsi Bali
II STANDAR PROSES
1 Memeriksa Mengetahui Adanya : Waka Juli 2017 – APBS
kelengkapan kesiapan Silabus Kurikulum Juni 2018
Administrasi mengajar setiap Pemetaan Kaprog
Guru guru maple sesuai Kompetensi dan Guru
dengan ketentuan penentuan KKM Mapel
Kalender pendidikan
Prota
Prosem
RPP
Kisi-kisi
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
2 Membantu Memiliki Adanya : Waka Juli 2013 – APBS
Kepala Sekolah pembelajaran RPP Kurikulum Juni 2014
dalam yang efektif dan Sistem penilalaian Kaprog
pengawasan efisien sesuai Penugasan
jalannya dengan langkah- Kemajuan
pembelajaran langkah kompetensi
pembelajaran dan Agenda Kelas
persyaratan Instrumen
pembelajaran Monitoring dan
memiliki integritas supervise
kepribadian dan Hasil supervise
bertindak sesuai Program
dengan norma tindaklanjut
agama, hukum, supervisi
sosial, serta
peraturan dan
ketentuan yang
berlaku
3 Melaksanakan Mengikuti Adanya : Kaprog Juli 2017 – APBS
pembelajaran perkembangan Guru KKPI Waka Juli 2018
berbasis TIK teknologi local dan Ijazah/sertifikat Kurikulum
sesuai program global Penetapan jam Guru KKPI
mengjr sesuai
struktur program
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
RPP memuat
pemanfaatan TIK
4 Melksanakan Meningkatkan Adanya : Pengurus Juli 2017 – Swadana
Unit kompetensi siswa Program UP UP Juni 2018 APBS
Produksi/Bussnis sesuai dengan SK Panitia UP Kaprog
Centre Di kehliannya dalam Laporan keuangan Waka
Program bentuk bisnis Buku Kas Kurikulum
Keahlian AP nyata Distribusi
keuntungan
keuntungan
5 Menindaklanjuti Mengefektifkan Adanya : Waka Juli 2017 – Masyarakat
MoU dengan peran DU/DI MoU dengan DU/DI Humas Juni 2018
DU/DI Identifikasi Isi MoU Kaprog
Program tindak Guru
lanjut MoU Produktif
6 Melaksanakan Memberikan Adanya : Waka Kur Semester 3 Masyarakat
Prakerin pengalaman Laporan Prakrin Kaprog – 4 tahun
kepada peserta Sertifikat Training 2017/2018
didik untuk
memanfaatkan
kompetensi
kejuruannya
Memperoleh
pengalaman
dalam
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
berkomunikasi
baik lisan
maupun tulisan
secara efektif dan
santun
III STANDAR KOMPETENSI LULUSAN
1 Memeriksa Memiliki RPP Juli 2017 – APBS
kelengkapan RPP yang sesui Juni 2018
dengan tuntutan
SKL
2 Mengikuti Lomba Menumbuhkan Adanya : Waka APBS
akademis dan sikap kompetitif Surat unddangan Kesiswaa Masyarakat
non akademiS dan sportif Daftar peserta n
Menghasilkan lomba Kaprog
karya kreatif Daftar Pembimbing Guru
individu dan Hasil lomba peoduktif
kelompok Seleksi peserta LKS,
Memiliki rasa olahraga, karya
percaya diri dan ilmiah
bertanggungjawa
b
3 Menyelenggarak Memiliki rasa Adanya :
an lomba pidato, percaya diri dan SK Panitia
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
debat dalam bertanggungjawa Program Lomba
bahasa b Surat Undangan
Indonesia dan Memperoleh Daftar peserta
Bahasa Inggris keterampilan Daftar pembimbing
menyimak, Laporan hasil lomba
membaca,
menulis, dan
berbicara baik
dalam Bahasa
Indonesia
maupun Bahasa
Inggris.
4 Memberikan Memberikan Adanya : Kaprog
layanan dalam wawasan tentang SK Panitia Guru
pengembangan pengembangan Program Mapel
iptek IPTEK Pengembangan IPTEK
IPTEK
Laporan
Pengembangan
IPTEK
5 Melaksanakan Membantu siswa Adanya : Waka Setelah :
Remedial dan dalam ketuntasan Program Remedial Kurikulum UTS
Pengayaan belajar Kartu hasil remedial Kaprog UAS
Membantu siswa Danun Guru UTS
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
dalam SKHUN mapl UKK
meningkatkan IJAZAH Sebelum
perolehan nilai UN/UKOM
UN/Ujikom
( prestasi siswa )
6 Melaporkan hasil Membuktikan Adanya : Kaprog Oktober
evaluasi hasil akuntabilitas Buku Raport Guru 2017
belajar sekolah KHS mapel Desember
Leger 2018
Surat Undangan April 2018
Daftar hadir orang Juni 2018
tua
IV STANDAR PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN
1 Mendata ulang Mendapatkan data Adanya : Kabag TU Juli 2017
Daftar Urutan yang akurat Daftar Urutan Waka
Kepangkatan Kepangkatan yang PSDM
Guru akurat Kaprog
Kesesuaian
kualifikasi akademik
dengan
matapelajaran yang
diampu
2 Mengidentifikasi Mendapatkan Adanya : Waka Juli 2017
kebutuhan guru kesesuaian Data jumlah rombel PSDM
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
produktif sesuai dengan kebutuhan Data jumlah guru Kaprog
dengan jumlah rombel sesuai produktif
rombel dan standar sarpras Surat Tugas
kompetensi mengajar
mayor dan minor Jadwal
pembelajaran
produktif
Sertifikat
kompetensi
3 Mengadakan Memiliki guru Adanya : Kaprog Juli 2017 –
pendataan yang sehat Data kehadiran guru Juni 2018
kondisi jasmani, rohani Data kondisi fisik,
kesehatan dan dan tidak terlibat mental dan
keterlibatan masalah negative keterlibatan
masalah, serta Memiliki guru masalah kriminal
perilaku guru yang mempunyai
( tutur kata, integritas
sopan santun kepribadian dan
dsb) bertindak sesuai
dengan norma
agama, hukum,
sosial, serta
peraturan dan
ketentuan yang
berlaku
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
4 Mengadakan Menjalin kerja Adanya : Kaprog Awal tahun
rapat koordinasi sama dengan Undangan rapat Guru mata Pembagian
dengan orang orang tua dalam Daftar hadir pelajaran Raport
tua siswa penanganan siswa Notulen rapat Akhir tahun
untuk Data perilaku guru Prakerin
meningkatkan pada saat rapat
mutu lulusan
5 Mendata Mengevaluasi Adanya : Tim Juli 2017 – APBS
penelusuran kompetensi SK Tim Penelusuran Penelusuran Juni 2018
lulusan manajerial lulusan lulusan
Data penelusuran BKK
lulusan Kaprog
6 Mendata ulang Memiliki data Adanya : Waka Juli 2017
tenaga tenaga Data tenaga PSDM
kependidikan kependidikan kependidikan Kabag
yang akurat Daftar kualifikasi TU
akademik tenaga
kependidikan
Surat tugas
Struktur organisasi
TU
Uraian tugas
Tenaga
Kependidikan
Tim M&R peralatan
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
dan gedung
V STANDAR SARANA DAN PRASARANA
1 Menginventarisa Memiliki data Adanya : Waka
si sarana dan yang lengkap Data lahan Sarpras
prasarana Data RPU Ka TU
program Data RP Kaprog
keahlian Data RPK
Data Perabot
Data Peralatan
Data Gedung
Data Daya dan Jasa
Data Kepemilikan
(sertifikat)
IMB
Data luas lantai
2 Mendata buku Memiliki buku Adanya : Pustakawan Juli 2017 APBS
yang dibutuhkan yang dibutuhkan Daftar invetaris Waka
dengan Program untuk buku teks sarpras
keahlian yang pembelajaran Daftar inventaris kaprog
telah ditetapkan modul
oleh Daftar inventaris
Permendiknas buku pegangan
guru
Daftar inventaris
buku referensi
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
3 Mengembangkan Membantu lulusan Adanya : Waka Juli 2017 –
peran BKK untuk mendapatkan SK Koordinator BKK Humas Juni 2018
pekerjaan yang layak Daftar siswa yang Koord. BKK
dan sesuai dengan disalurkan melalui BKK Kaprog
kompetensi keahlian Pelayanan kartu kuning
Daftar DU/DI dan
Institusi Pasangan
VI STANDAR PENGELOLAAN
1 Menyusun Memiliki acuan Adanya : Kaprog
Program Kerja kinerja sesuai target SWOT analisis
tahunan dan dengan Penentuan strategi
jangka panjang 4 memperhatikan Penentuan prioritas
tahunan evaluasi diri tentang bidang garapan
kekuata, kelemahan , Program Kerja tahunan
peluang dan Program jangka
ancaman panjang sekolah
(RKAS/RKT dan RAPBS)
2 Penyiapan Memiliki acuan Adanya :
dokumen pelaksanaan KTSP.
pembelajaran pembelajaran Kalender
pendidikan/akademik
Struktur organisasi
program keahlian.
Pendayagunaan
pendidik dan tenaga
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
kependidikan/
Pengembangan SDM.
Peraturan akademik.
Tata tertib program
keahlian.
Kode etik program
keahlian, dan
Biaya operasional
program keahlian
3 Melaksanakan Memberikan bantuan Adanya : § Waka
program kepada siswa untuk Program Kesiswaan Kesiswaan
kesiswaan meningkatkan SK Pembina Kesiswaan§ Kaprog
kompetensi Program OSIS § Pembimbing
keahliannya Program Ekstrakurikul
Ekstrakurikuler er
4 Mengusulkan Memberikan Adanya : Kaprog Juli 2017
kebutuhan informasi kepada Daftar usulan
program Kepala Sekolah kebutuhan
keahlian sebagai bahan Prioritas pengadaan
pertimbangan
5 Memberikan Meningkatkan Adanya : Waka PSDM Juli 2017 –
kesmpatan kompetensi pendidik Surat tugas Kaprog Juni 2018
untuk dan tenaga Surat izin belajar
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
peningkatan kependidikan Pelaksanaan pelatihan,
kompetensi workshop, peningkatan
profesi pendidik kualifikasi akademik
dan tenaga Laporan pelaksanaan
kependidikan Sertifikat/Ijazah
6 Melaksanakan Meningkatkan Adanya :
magang guru kompetensi guru Daftar DU/DI
produktif Surat tugas
Jadwal magang
VII STANDAR PEMBIAYAAN
7 Pembuatan Memiliki catatan nilai Adanya : Kaprog Juli 2017-
catatan daftar investasi Daftar inventaris Waka Juni 2018
investasi sarana Daftar harga Sarana dan
secara prasarana
menyeluruh
8 Membantu Memberikan Adanya : Kaprog Juli 2017
Kepala Sekolah informasi kebutuhan Daftar usulan
dalam kebutuhan
penyusunan Prioritas pengadaan
RKAS/RKT dan
RAPBS
9 Menginventarisa Memiliki acuan Adanya : daftar : Kaprog Juli 2017
sikan kebutuhan dalam pelaksanaan Gaji dan tunjangan Ka TU
biaya program program kerja guru
keahlian tahunan Gaji dan tunjangan
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
tenaga kependidikan
Biaya pengembangan
guru dan tenaga
kependidikan
Biaya Kegiatan
Pembelajaran
Biaya kegiatan
Kesiswaan
Biaya alat tulis
program keahlian
Biaya bahan habis
pakai
Biaya alat habis pakai
Kegiatan rapat
Transport dan
perjalanan dinas
Penggandaan soal
ujian/ulangan
Daya dan jasa
Kegiatan operasional
tidak langsung
Biaya kebutuhan
pendidikan yang
lainnya
VIII STANDAR PENILAIAN
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
1 Mengkoordinasik Mendapatkan data Adanya : Kaprog Sept 2017 APBS
an nilai siswa nilai sebagai bahan Kumpulan nilai Desember
peningkatan mutu semua mapel 2018
Laporan nilai ahlak April 2017
mulia dan kepribadian Juni 2017
dari semua guru
KHS
Raport
Buku induk
2 Mengkoordinasik Mendapatkan hasil Adanya : Kaprog Juli 2017 – APBS
an pelaksanaan nilai evaluasi hasil SK Panitia UTS, UAS, Panitia Juni 2018
ulangan tengah belajar UKK dan UN/US/UKOM ulangan
semester, Program kerja Panitia Wakasek
ulangan akhir Berita Acara Kurikulum
semester, dan Daftar hadir panitia
ulangan Daftar hadir pengawas
kenaikan kelas Daftar hadir peserta
serta UN/US Hasil ulangan
Analisis butir soal
Program remedial
3 Mengkoordinasik Mengevaluasi Adanya :
an pelaksanaan ketuntasan belajar SK Panitia Ukom
Uji Kompetensi dalam kelompok Program kerja Panitia
mapel produktif Berita Acara
Daftar hadir panitia
Pelaksana/ Waktu
Uraian Sumber
No Tujuan Indikator Pencapaian Penaggung Pelaksana
Kegiatan Dana
jawab an
Daftar hadir pengawas
Daftar hadir peserta
Penguji Eksternal
3 Rapat Kenaikan Menentukan siswa Adanya : Kaprog Juni 2018
Kelas yang naik dan yang Undangan Waka
tidak naik Daftar hadir Kurikulum
Daftar nilai ( leger )
Kriteria kenaikan kelas
Kriteria kelulusan
Hasil Rapat
Notulen rapat
4 Melaporkan hasil Memberikan Adanya : Waka Desember
evaluasi belajar informasi dan Laporan hasil belajar kurikulum 2017
kepada akuntabilitas Undangan rapat orang Kaprog Juni 2018
pemangku program keahlin tua Wali kelas
kepentingan Daftar hadir
Raport siswa
Bukti penerimaan
raport
Tanda terima laporan
pada buku ekspedisi
5 Membgikan Memberikan hasil Adanya : Wakasek Juli 2018
SKHUN dan ujian siswa Adanya tanda terima Kurikulum
Ijazah SKHUN Kaprog
Ijazah
Bebandem, 7 januari 2018
Mengetahui, Kepala Program Keahlian
Kepala SMK Negeri 1 Bebandem Akomodasi Perhotelan
I Wayan Darmayasa, ST.,[Link] I Nyoman Duwika Adi Ana, [Link].,[Link]
NIP. 19730522 200501 1 009 NIP. 19841013 200902 1 003