PROGRAM KERJA

KEPALA SEKOLAH
SDN KADUMANGGU 06
Tahun Ajaran 2023/2024

KECAMATAN BABAKANMADANG
Pemerintah Kabupaten Bogor
Provinsi Jawa Barat
Dinas Pendidikan
 KATA PENGANTAR

Berkat rahmat dan karuniaNya semata,kami telah dapat menyusun Program Kerja
Kepala Sekolah, yang akan kami gunakan sebagai pedoman dalam melaksanakan program
pendidikan. Program Kerja Kepala Sekolah yang tertib dan teratur sangat diperlukan untuk
peningkatan kemampuan dalam pengelolaan pendidikan di sekolah. Peningkatan tersebut
akan berakibat positif, yaitu makin meningkatnya efisiensi, mutu, dan perluasan pendidikan
dasar.

Program Kerja Kepala Sekolah ini disusun sebagai penyesuaian dari petunjuk
administrasi Sekolah Dasar, serta digunakan sebagai pedoman dalam melaksanakan kegiatan
operasional di sekolah, sehingga akan memperlancar kerja Kepala Sekolah. Penyusunan
Program Kerja Kepala Sekolah ini melibatkan unsur yang terkait, yaitu unsur Kepala
Sekolah, Guru, Penjaga dan Pengurus Komite Sekolah, yang sebelumnya telah diuji
kelayakannya.

Program Kerja Kepala Sekolah ini meliputi:

1. Pendahuluan
2. Program Pengembangan Sekolah
3. Program Umum Sekolah
4. Program Khusus Sekolah
5. Program Peningkatan Mutu
6. Penutup

Dalam penyusunan Program Kerja Kepala Sekolah ini, kami sudah berusaha
semaksimal mungkin untuk menghindari kekurangan maupun kesalahan, namun demikian
tentunya disana-sini pasti masih banyak terdapat kekurangan maupun [Link] itu
kami sangat berterima kasih apabila dari semua pihak sudi memberikan saran maupun kritik,
demi kelancaran tugas yang kami emban.

Akhirnya kami mengucapkan banyak terima kasih kepada semua pihak yang telah
mendukung kami, utamanya Kepada Bapak Kepala Unit Pelaksana Dinas Pendidikan
Kecamatan Bangko, Bapak/Ibu Pengawas TK/SD yang telah banyak memberikan bimbingan
dan petunjuk demi kelancaran penyusunan program kerja ini.

Terima kasih
Kadumanggu, tgl...... Februari 2018
Kepala Sekolah

SUHARTINI, [Link]
NIP.196605071988032007

i
 DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR …………………………………………………………………….......... i
DAFTAR ISI …………………………………………………………………………………… ii
BAB I PENDAHULUAN ……………………………………………………………………... 1
Latar Belakang ……………………………………………………………………………... 1
Visi dan Misi Sekolah………………………………………………………………………. 1
Tujuan Sekolah …………………………………………………………………………….. 1

BAB II PROGRAM PENGEMBANGAN SEKOLAH ………………………………………. 2

Program Jangka Panjang (8 tahun)………………………………………………… 2
Program Jangka Menengah (4 tahun) ……………………………………………… 2
Program Jangka Pendek (1 tahun) …………………………………………………. 3

BAB III PROGRAM UMUM SEKOLAH …………………………………………… 4

Kepala Sekolah …………………………………………………………………………….. 4
Guru ………………………………………………………………………………………... 5
Tata Usaha …………………………………………………………………………………. 5
Petugas Perpustakaan ………………………………………………………………………. 6
Penjaga …………………………………………………………………………………….. 6

BAB IV PROGRAM KHUSUS SEKOLAH …………………………………………. 7

BAB V PROGRAM PENINGKATAN MUTU ……………………………………… 9

Sumber Daya Manusia (SDM) …………………………………………………….. 9
Program Pengajaran (Kurikulum) …………………………………………………. 9
Model Pembelajaran ……………………………………………………………….. 9
Sistem Evaluasi …………………………………………………………………….. 9
Administrasi ………………………………………………………………………... 10
Program Kegiatan Bidang Akademik ……………………………………………… 10
Program Bidang Sarana Prasarana …………………………………………………. 10
Laboratarium ……………………………………………………………………….. 11
Program Perpustakaan ……………………………………………………………... 11
Program Kegiatan UKS ……………………………………………………………. 11
Program Peningkatan Kegiatan Rokhani …………………………………………... 11
Program Hubungan Kemasyarakatan ……………………………………………… 12

BAB VI PENUTUP …………………………………………………………………………… 13

ii
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Selaras dengan kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi serta pesatnya Informasi yang
membawa kita ke dunia global, kita semua yang telibat dalam dunia pendidikan terutama
pendidik dan tenaga kependidikan mendapat tantangan yang cukup berat untuk bisa sejajar
dengan sekolah lain demi masa depan peserta didik sebagai generasi penerus bangsa, maka
Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 Kecamatan Babakanmadang senantiasa berusaha
meningkatkan mutu baik dalam akademik maupun non akademik.

Bertolak dari itu maka kami memiliki program untuk meningkatkan mutu proses belajar
mengajar melalui peningkatan profesionalisme tenaga guru dan beberapa program pendukung
lainnya. Selanjutnya langkah-langkah dan sasaran strategis itu terangkum secara sederhana
menjadi satu program Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 Kecamatan Babakanmadang
Kabupaten Bogor

B. Visi dan Misi Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06

Visi : “Luhur dalam pekerti, prima dalam prestasi, santun dalam perilaku”

Misi :
1. Mewujudkan sekolah terdepan dalam penyesuaian IMTAQ dan IPTEK.
2. Membina dan mengembangkan budipekerti luhur serta budaya bangsa menujubangsa
yang santun.
3. Mengoptimalkan pelayanan terhadap peserta didik.
4. Membina dan mengembangkan minat dan bakat untuk merauh prestasi, baik
Akademik dan non akademik
5. Mewujudkan lingkungan sekolah yang bersih, rindang, indah dan nyaman serta sehat
harmoni, aman dan tertib ( beriman dan sehat).
6. Membudayakan sikap senyum, sapa, salam, sopan dan santun (5S).
7. Menerapkan Managemen, partisipasi dengan melibatkan warga sekolah stake holder
Untuk kemandirian sekolah.

C. Tujuan Sekolah :
1. Mewujudkan kesempatan dan pemerataan bagi seluruh Prserta didik untuk
mendapatkan pendidikan yang bermutu, akuntabel, efektif, efisien dan mandiri.
2. Menjadikan lingkungan sekolah yang kondusif dengan menerapkan Manajemen
Berbasis Sekolah sehingga terwujud ketahanan sekolah yang mantap.
3. Mengenalkan teknologi informasi kepada seluruh warga sekolah.
4. Menjadikan Bahasa Inggris sebagai bahasa ke dua di sekolah.
5. Meningkatkan partisipasi masyarakat dalam bentuk mendekatkan sekolah ke
masyarakat dan membawa masyarakat kesekolah

1
 BAB II
PROGRAM PENGEMBANGAN SEKOLAH

A. Program Jangka Panjang (8 tahun)

1. Bidang Kurikulum
a. Mengunakan Kurikulum 2013
b. Sesuai dengan Materi dharuskan mengunakan alat peraga untuk semua mata pelajaran.

2. Bidang Kesiswaan
a. Mengadakan studi banding ke Sekolah Lain.
b. Mengadakan kegiatan bersama dengan SD Lain.
c. Siswa terampil sesuai dengan bakat dan minatnya.
d. Siswa mampu Menjuarai minimal 2 cabang lomba ditingkat Kecamata dan Kabupaten.
e. Siswa memiliki keimanan yang kuat.
f. Melaksanakan Kegiatan Ekstrakurikuler untuk pengembangn bakat siswa

3. Bidang Sarana Prasarana

a. Merenovasi ruang kelas sesuai Kebutuhan, dengan skala prioritas
b. Membuat Sumur sebagai sumber Air disekolah.
c. Memperbaiki Pagar Sekolah.
d. Merenovasi WC Siswa
e. Memasang Papinblok halaman Sekolah.
f. Membuat Gerbang pintu masuk Sekolah.
g. Membuat Kantin Sekolah
h. Melengkapi kipas angin untuk ruang Kepala Sekolah, ruang Guru dan ruang Kelas
i. Membuat ruang Perpustakaan
j. Membuat Ruang UKS

B. Program Jangka Menengah (4 tahun)

1. Bidang Kurikulum
a. Mengunakan Kurikulum 2013
b. Sesuai dengan Materi dharuskan mengunakan alat peraga untuk semua mata pelajaran.
2. Bidang Kesiswaan
a. Siswa mampu Menjuarai minimal 2 cabang lomba ditingkat Kecamata dan Kabupaten.
b. Siswa memiliki keimanan yang kuat.
c. Melaksanakan Kegiatan Ekstrakurikuler untuk pengembangn bakat siswa
3. Bidang Sarana Prasarana
a. Merenovasi ruang kelas sesuai Kebutuhan, dengan skala prioritas.
b. Membuat Sumur sebagai sumber Air disekolah.
c. Memperbaiki Pagar Sekolah
d. Merenovasi WC Siswa
e. Memasang Papinblok halaman Sekolah.

2
C. Program Jangka Pendek (1 tahun)
1. Bidang Kurikulum
a. Mengunakan Kurikulum 2013.
b. Sesuai dengan Materi dharuskan mengunakan alat peraga untuk semua mata
pelajaran
c. Memberikan bimbingan secara khusus kepada siswa yang berbakat, guna
mempersiapkan siswa mengikuti berbagai lomba.
d. Memberikan tambahan pelajaran kepada siswa dengan cara mengadakan
perbaikan dan pengayaan.
e. Mengefektifkan program remedial.
f. Melaksanakan ulangan bersama setiap akhir bulan

2. Bidang Pengembangan Sumber Daya Manusia

a. Mengefektifkan KKG
b. Mengadakan pelatihan pengembangan silabus
c. Mengadakan lomba kreativitas guru
d. Mengikut sertakan guru ke seminar nasional.
e. Setiap guru kelas membuat peta kelas yaitu mengelompokkan siswa yang pandai,
sedang dan kurng. Dengan dasar itulah guru dapat memberikan layanan kepada
siswa secara tepat.
f. Mengadakan siraman rohani bagi guru-guru setiap dua bulan sekali.

3. Bidang Kesiswaan
a. Memberikan bimbingan kepada siswa berbakat dengan membentuk kelompok –
Kelompok belajar yang ipandu oleh guru dan arang tua murid baik dalam
bidangakademik maupun non akademik.
b. Mengikuti Lomba Olympiade
c. Mengikuti Lomba O2SN, FLSN
d. Sholah Jum’at berjamaah
e. Baca Tulis Al qur’an
f. Mengikuti berbagai lomba mata pelajaran, baik di tingkat gugus, kecamatan, kota
maupun ditingkat yang lebih atas.
g. Melaksanakan hari besar agama.
h. Mengadakan Pesantren Kilat.
i. Mengikuti lomba/event terbuka dalam bidang akademik maupun non akademik
j. Memberikan Penyuluhan Kesehatan dari Dokter Puskesmas
k. Membentuk Pasukan Pengibar Bendera
l. Melaksanakan kegiatan kepramukaan

4. Bidang Sarana Prasarana

a. Melengkapi adm kelas g. Memperbaiki ruang guru
b. Melengkapi alat peraga h. Membuat tempat parker
c. Melengkapi sarana olah raga i. Pengadaan almari Buku
d. Mengganti meja kursi tamu j. Melengkapi buku perpustakaan
e. Mengadakan meja kursi guru k. Pengadaan bell listrik
f. Pengadaan kamera digital

3
 BAB III
PROGRAM UMUM SEKOLAH

A. Kepala Sekolah
Untuk mencapai tujuan yang ditetapkan diperlukan program kerja Kepala Sekolah yang
meliputi program kegiatan tahunan, semesteran, bulanan, minguan, dan harian serta kegiatan
khusus dalam menjelang akhir tahun pelajaran dan awal tahun pelajaran.

Kegiatan-kegiatan tersebut antara lain:

1. Kegiatan awal tahun pelajaran

Menetapkan rencana pendidikan atau pembelajaran untuk tahun pelajaran yang akan
berjalan meliputi perencanaan :
a. Rapat awal tahun dengan dewan guru
b. Rapat pleno dengan orang tua siswa dan Komite Sekolah
c. Pembagian tugas mengajar
d. Pembinaan guru/siswa
e. Kebutuhan buku-buku pelajaran dan pegangan guru
f. Kelengkapan alat-alat pelajaran atau alat Bantu pendidikan
g. Pengisian buku-buku administrasi
h. Supervisi

2. Kegiatan semesteran meliputi :

a. Pelaksanaan ulangan semesteran
b. Melakukan evaluasi pelaksanaan pembelajaran dalam satu semester yang sudah
berlangsung dengan melihat pencapaian target kurikulum dan tarap serap
c. Pembinaan.

3. Kegiatan bulanan meliputi :

a. Melakukan pemeriksaan secara umum terhadap administrasi sekolah atau guru
b. Melaksanakan supervise
c. Melaksanakan rapat rutin bulanan
d. Mengadakan evaluasi terhadap kegiatan yang telah dilaksanakan
e. Pembinaan

4. Kegiatan mingguan meliputi :

a. Melaksanakan upacara bendera
b. Melaksanakan senam kesegaran jasmani
c. Melaksanakan KKG
d. Menyelesaikan kasus atau kejadian minggu lalu yang belum terselesaikan.

5. Kegiatan harian meliputi :

a. Memeriksa daftar hadir guru dan karyawan
b. Memeriksa kebersihan sekolah
c. Memeriksa persiapan mengajar guru
d. Mengadakan pengawasan umum terhadap berlangsung-nya pembelajaran
e. Mengatasi masalah sekolah yang terjadi
f Mengerjakan administrasi Sekolah
g. Rapat Koordinasi

4
B. Guru
Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 terdiri dari guru kelas dan guru mata [Link]
dasarnya tugas guru selain mengelola kegiatan pembelajaran juga bertugas membantu
Kegiatan Kepala Sekolah. Untuk itu Kepala Sekolah membentuk Waka bidang, yaitu:

1. Waka Bidang Kurikulum

a. Menyusun dan menjabarkan kalender pendidikan
b. Menyusun pembagian tugas guru dan jadwal pelajaran.
c. Mengatur penyusunan program pengajaran ( program semester ) program satuan
pelajaran dan persiapan mengajar, penjabaran dan penyesuaian kurikulum
d. Mengatur pelaksanaan kegiatan kurikuler dan ekstrakurikuler.
e. Mengatur pelaksanaan program penilaian kriteria kenaikan kelas, criteria kelulusan dan
laporan kemajuan belajar siswa, serta pembagian raport dan STTB
f. Mengatur pelaksanaan program perbaikan dan pengajaran
g. Mengatur pemanfaatan lingkungan sebagai sumber belajar
h. Mengatur pengambangan MGMP dan koordinator mata pelajaran
i. Mengatur mutasi siswa
j. Melakukan supervisi admisnitrasi dan akademis
k Menyusun laporan
2. Waka Bidang Kesiswaan
a. Bidang Kesiswaan Akademik
b. Bidang Kesiswaan Non-Akademik
➢Mengatur program dan pelakasanaan bimbingan dan konseling
➢Mengatur dan mengkoordinasikan pelaksanaan 7K (keamanan, kebersihan,
ketertiban, keindahan, kekeluargaan, kesehatan dan kerindangan )
➢Mengatur dan membina program kegiatan kepramukaan, palang merah remaja
(PMR), usaha kesehatan sekolah (UKS)
➢Mengatur program pesantren kilat
➢Menyusun dan mengatur pelaknsaan pemilihan siswa teladan sekolah
➢Menyelenggarakan cerdas cermat, olahrag prestasi
➢Menyeleksi calon siswa untuk diusulkan mendapat beasiswa
3. Waka Bidang Sarana-Prasarana
a. Merencanakan kebutuhan sarana prasarana untuk menunjang proses belajar mengajar.
b. Merencanakan proses pengadaannya
c. Mengatur pemanfaatan sarana dan prasarana
d. Mengelola perawatan, perbaikan dan pengisian
e. Mengatur pembukuan
f. Menyusun laporan.

C. Kepala Tata Usaha

Kepala Tata Usaha Sekolah mempunyai tugas melaksanakan ketatausahaan sekolah dan
bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan-kegiatan sebagai berikut :
1. Penyusunan program kerja tata usaha sekolah
2. Pengelolaan adm sekolah
3. Pengurusan administrasi ketenagaan dan siswa
4. Pembinaan dan pengembangan karier pegawai tata usaha sekolah
5. Penyusunan dan penyajian data/statistik sekolah.
6. Mengkoordinasikan dan melaksanakan 7K
7. Penyusunan laporan pelaksanaan kegiatan pengurusan ketatausahaan secara berkala.

5
D. Petugas Perpustakaan.
Pustakawan sekolah membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan-kegiatan sebagai berikut :
1. Perencanaan pengadaan buku-buku/bahan pustaka/media elektronika
2. Pengurusan pelayanan perpustakaan
3. Perencanaan pengambangan perpustakaan
4. Pemeliharaan dan perbaiakan buku-buku/bahan pustaka/media elektronika
5. Inventarisasi dan pengadministrasian buku-buku/bahan pustaka/media elektronika
6. Melakukan layanan bagis siswa, guru dan tenaga kependidikan lainnya, serta masyarakat
7. Penyimpanan buku-buku perpustakaan/media elektronika
8. Menyusun tata tertib perpustakaan
9. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan secara berkala

E. Penjaga
Tugas Penjaga sekolah adalah melaksanakan, mengupayakan dan selalu menjaga kebersihan
kerapian, keamanan dan [Link] itu menyiapkan minum bagi seluruh guru,
karyawan dan tamu serta menyiapkan peralatan yang dibutuhan dalam berbagai kegiatan
sekolah.

6
 BAB IV
PROGRAM KHUSUS SEKOLAH

Program Khusus Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 dan Hasil yang diharapkan sebagai
Sekolah pertama yang didirikan di Desa Kadumaggu merencanakan beberapa kegiatan untuk
meningkatkan mutu sekolah. Kegiatan tersebut dirinci menjadi beberapa bagian :

1. Sekolah Berbasis Manajemen

Sosialisasi Program sekolah

Bentuk kegiatan*
Sosialisasi ini akan dilaksanakan dalam bentuk tatap muka dan presentasi atas keberadaan,
visi dan misi tujuan jangka pendek dan jangka panjang, serta program Sekolah Dasar
Negeri Kadumanggu 06.
Acara sosialisasi direncanakan dilaksanakan sebanyak 2 (dua) kali, yaitu:
(1) Sosialisasi untuk guru dan komite sekolah.
(2) Sosialisasi kepada masyarakat khususnya orang tua murid.

Hasil yang diharapkan**

Sosialisasi ini diharapkan dapat mendukung pengembangan Sekolah Dasar Negeri
Kadumanggu 06. Secara intern, kegiatan ini diharapkan dapat memberi gambaran yang jelas
kepada guru akan tugas dan tanggung jawab Sekolah serta memacu keinginan guru untuk
meningkatkan mutu pribadi dan peran serta secara aktif dalam berbagai bentuk kegiatan.
Peran Komite Sekolah juga diharapkan semakin [Link], sosialisasi kepada
masyarakat diharapkan dapat menggalangkan dukungan orang tua dan masyarakat untuk
bersama-sama mendukung kegiatan [Link] kesadaran masyarakat untuk ikut
berperan serta dalam meningkatkan mutu Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06

2. Pembuatan label nama dengan menggunakan 2 (dua) bahasa (Bahasa Indonesia dan Bahasa
Iggris) pada sarana dan prasarana sekolah.
Bentuk kegiatan*
Pembuatan motto dan pesan sekolah yang berisi pesan sederhana, ringkas dan bermanfaat.

Hasil yang diharapkan**

Keberadaan motto dan pesan ini diharapkan mampu menciptakan suasana belajar bagi warga
sekolah sekaligus secara tidak langsung menambah kosakata Bahasa Inggris.

3. Pembuatan papan display di tempat-tempat strategis

Bentuk kegiatan*
Pembuatan papan display yang berisi informasi, pesan, hasil karya siswa yang di pasang di
tempat-tempat strategis.

Hasil yang diharapkan**

Keberadaan papan display ini diharapkan mampu menciptakan suasana belajar bagi warga
sekolah, sekaligus secara tidak langsung merangsang kraetivitas anak untuk selalu berkarya.

7
4. Seminar dan Lokakarya untuk Guru
Bentuk kegiatan*
Berupa seminar Lokakarya satu hari bagi seluruh guru, yang sebagian pemakalahnya
adalah dari guru sendiri.

Hasil yang diharapkan**

Kegiatan ini berfungsi sebagai penyegaran bagi guru untuk menampilkan kelebihan yang
dimiliki serta memupuk kebersamaan guru.

5. Lomba Kreatifitas Pembuatan Media Pembelajaran

Bentuk kegiatan*
Perlombaan bagi guru dalam pembuatan media pembelajaran, guna menunjang
proses pembelajaran.

Hasil yang diharapkan**

Kegiatan ini diharapkan dapat meningkatkan dan memacu kreativitas guru, sekaligus
Menumbuhkan suasana kompetisi yang sehat. Untuk tindah lanjut, hasil karya yang
dianggap bagus dan dapat digunakan menunjangproses pembelajaran dapat diperbanyak
untuk menambah media pembelajaran.

6. Pengadaan Media Pembelajaran.

Bentuk kegiatan*
Untuk menunjang proses pembelajaran perlu diadakan penambahan berbagai media
pembelajaran, baik dengan cara membeli maupun hasil karya guru.

Hasil yang diharapkan**

Dengan bertambahnya media pembelajaran, diharapkan dapat mempermudah guru dalam
mengajar, juga meningkatkan pemahaman siswa.

7. Penyuluhan Kesehatan
Bentuk Kegiatan*
Pemberian penyuluhan dari Dokter Puskesmas bagi semua warga sekolah.

Hasil yang diharapkan**

Dengan penyuluhan ini siswa diharapkan sadar akan pentingnya Menjaga kesehatan.

8. Pelatihan Komputer.
Bentuk kegiatan*
Menyelenggarakan pelatihan komputer yang diikuti oleh seluruh guru dan karyawan.

Hasil yang diharapkan**

Setelah mengikuti pelatihan komputer, guru dapat menggunakan komputer sebagai
penunjang kegiatan pembelajaran.

8
 BAB V
PROGRAM PENINGKATAN MUTU

A. Sumber Daya Manusia (SDM)

Dalam rangka meningkatkan mutu pendidikan di Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06
peranan sumber daya manusia dalam pengelolaan manajemen sekolah sangat penting. Baik
buruknya sistem manejemen pendidikan kita, terkait erat dengan mutu sumber daya manusia
pula, demikian juga mutu pembelajaran agar lebih bermakna bagi siswa, dibutuhkan sumber
daya manusia yang handal dan profesional oleh karena itu program peningkatan mutu sumber
daya manusia di Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 senantiasa diupayakan dan
diselaraskan dengan program visi dan misi sekolah, melalui :

1. Mengikuti program belajar ke jenjang pendidikan yang lebih tinggi

2. Mengikuti pelatihan atau penataran
[Link] seminar, workshop
[Link] studi banding
5. Melaksanakan KKG secara intensif

B. Program Pengajaran (Kurikulum)

Kurikulum disusun untuk mewujudkan tujuan pendidikan dengan mempertimbangkan tahap
perkembangan peserta didik dan disesuaikan dengan lingkungan, kebutuhan, perkembangan
ilmu pengetahuan dan teknologi. siswa kelas I sampai dengan kelas VI menggunakan
kurikulum KTSP.

C. Model Pembelajaran
Berangkat dari konsep pemikiran bahwa anak merupakan individu yang unik, yang mana
setiap individu mempunyai potensi yang berbeda-beda, maka sangat diperlukan model
pembelajaran yang tepat yaitu pembelajaran secara klasikal dengan menggunakan pendekatan
individu, dengan cara :
1. Setiap guru kelas membuat peta kelas yaitu mengelompokkan siswa yang pandai,
sedang,dan [Link] dasar itulah guru dapat memberikan layanan kepada siswa
secaratepat.
2. Memberi bimbingan secara khusus kepada siswa yang berbakat, guna menpersiapkan
siswa dalam mengikuti berbagai lomba.
3. Memberikan tambahan pelajaran kepada siswa dengan cara mengadakan perbaikan dan
pengayaan.
4. Mengefektifkan program remidial.
5. Membentuk club – clup maple
6. Kerjasama dengan Lembaga Bimbingan Belajar

D. Sistem Evaluasi
Guna mengukur ketercapaian materi (daya serap) perlu dilakukan evaluasi yang meliputi :
1. ulangan harian
2. penilaian pengamatan
3. penilaian tugas atau PR
4. ulangan tengah semester (UTS)
5. ulangan akhir semester.
6. try Out
7. ujian akhir sekolah

9
E. Administrasi
Administrasi yang tertib mewujudkan kinerja yang baik, untuk itu guna meningkatkan
mutu Sekolah Dasar Negeri No.005/VI Kungkai I. perlu membiasakan pengerjaan
administrasi secara teratur dan lengkap yang meliputi :
1. Administrasi Kepala Sekolah
2. Administrasi guru kelas
3. Administrasi guru mata pelajaran
4. Administrasi tenaga kependidikan.

F. Program Kegiatan Bidang Non Akademik

Guna menyimbangkan otak kiri dan otak kanan maka perlu dikembangkan kegiatan non
akademik melalui kegiatan ekstra kurikuler. Sekolah Dasar Negeri ..........................
menyelenggarakan berbagai kegiatan ekstra kurikuler diantaranya yaitu :
1. Pramuka
2. Tari
3. Paduan Suara
4. Pembacaan Puisi
5. Komputer

Siswa akan mengaktualisasikan hasil kegiatan tersebut melalui Pentas Seni atau lewat
O2SN dan FLS2N tingkat SD/MI

G. Program Bidang Sarana Prasarana

Program bidang sarana prasarana dan rumah tangga meliputi pengadaan dan perawatan serta
mengatur penggunaannya dan penyediaan fasilitas bagi guru dan karyawan guna
memperlancara kegiatan belajar mengajar dan kegiatan lain. program bidang sarana
prasarana dan rumah tangga meliputi :
1. Rehab Bangunan Gedung, terdiri dari :
1.1 Perbaikan plafon ruang kelas
1.2 Melanjutkan Pembangunan Ruang kelas
1.3 Renovasi atap ruang kelas.
1.4 Pembuatan Area Parkir
1.5 Perbaikan dinding kelas
1.6 Perbaikan mebelair
1.7 Pengecatan dinding dan pagar
1.8 Perbaikan papan tulis

2. Pengadaan barang, terdiri dari :

2.1 Pengadaan mebelair
2.2 Pengadaan komputer
2.3 Pengadaan alat-alat peraga
2.4 Pengadaan alat tulis kantor
2.5 Pengadaan alat kebersihan
2.6 Pengadaan sound system
2.7 Pengadaan Notebook/Laptop

10
H. Laboratorium
Dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan pendidikan di Sekolah Dasar Negeri
Kadumanggu 06 maka perlu adanya prasarana laboratorium yang memadai sebagai
penunjang kegiatan pembelajaran yang lebih baik kepada peserta [Link] Dasar Negeri
Kadumanggu 06 saat ini tidak mempunyai laboratorium.

I. Program Perpustakaan
Perpustakaan merupakan salah satu komponen sekolah yang sangat penting perannya bagi
peningkatan mutu pendidikan di Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 Dengan pengelolaan
dan pelayanan perpustakaan yang baik diharapkan dapat meningkatkan minat baca siswa,
guru dan karyawan, sehingga peningkatan mutu sumber daya manusia dan mutu pendidikan
akan didapatkan.
Pada , Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 memprogramkan untuk mengangkat petugas
khusus yang menangani perpustakaan sehingga pengelolaan dan pelayanan di pustakaan lebih
optimal. Tetapi Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 Belum memiliki Perpustakaan.

J. Program Kegiatan Unit Kesehatan Sekolah

Usaha Kesehatan Sekolah (UKS) dirasakan sangat penting bagi Sekolah Dasar Negeri
Kadumanggu 06 Hal ini karena jumlah siswa cukup banyak dan banyak permasalahan
kesehatan yang terjadi pada anak didik di sekolah, oleh karena itu sangat diperlukan adanya
Usaha Kesehatan Sekolah yang ditangani oleh Guru Pendidikan Jasmani dan Kesehatan dan
dokter kecil untuk memberikan pelayanan kepada siswa yang membutuhkan. Pada saat ini,
Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 merencanakan penambahan jumlah kader dokter kecil
karena dokter kecil yang ada sebagian besar sudah lulus dari sekolah.

K. Program Kegiatan Pembinaan Rokhani

Program Kegiatan Pembinaan Rokhani untuk mencapai terwujudnya visi dan misi sekolah,
maka pembinaan kerokhaniahan sangat penting bagi guru, karyawan dan siswa Sekolah
Dasar Negeri Kadumanggu 06 agar kualitas keimanan dan mental spiritual selalu terjaga.

Untuk kegiatan tersebut Sekolah Dasar Negeri Kadumanggu 06 pada mempunyai

beberapa program sebagai berikut :
1. kegiatan Baca Tulis Al Qur’an
2. kegiatan Kaligrafi
3. mengadakan peringatan hari besar agama
4. mengadakan mujahadah secara periodik
5. kegiatan sholat berjama’ah.

11
L. Program Hubungan Kemasyarakatan
Agar hubungan antara sekolah dengan masyarakat sekitar dan instasi terkait dapat
berlangsung dengan baik dan lancar, maka Sekolah Dasar Negeri .................... .
mempunyai program di bidang hubungan kemasyarakatan dengan kegiatan-kegiatan sebagai
berikut :
1. Publikasi tentang kegiatan sekolah
2. Mengadakan pertemuan-pertemuan dengan :
➢Orang tua murid
➢Komite sekolah
➢Instansi terkait

3. Mengundang narasumber dalam berbagai kegiatan

4. Mengadakan kerjasama dengan lembaga lain, antara lain : Komite sekolah
➢Komputer
➢Perusahaan lain yang tidak mengikat.

12
 BAB VI
PENUTUP

1. Dengan selesainya Program Kerja ini, kami selalu berdo’a kepada Tuhan Yang Maha Esa
semoga selalu melimpahkan rahmat dan petunjuknya kepada kami keluarga besar SDN
Kadumanggu 06 sehingga kami dapat melaksanakan Program Kerja ini secara baik.

2. Dalam pembuatan Program Kerja ini kami telah berusaha sebaik-baiknya, sesuai dengan
kemampuan kami, namun disana-sini tentu masih banyak kekurangannya. Oleh karena itu
kami sangat mengharapkan saran dan petunjuk serta pembinaan dari pihak-pihak yang terkait,
untuk penyempurnaan tugas dan kewajiban kami dimasa yang akan datang.

3. Akhirnya tak lupa kami mengucapkan terima kasih kepada semua pihak yang telah
membantu kami dalam membuat Program Kerja Sekolah ini, semoga Tuhan Yang Maha Esa
selalu melimpahkan rahmatNya, dan mencatat sumbangan pikiran semua pihak sebagai amal
yang bermanfaat bagi semua orang. Amin.

Kadumanggu, tgl...... Februari 2018

Kepala Sekolah

SUHARTINI, [Link]
NIP.196605071988032007

13