0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
60 tayangan4 halaman

Tugas dan Jobdesk Staff HRGA

Dokumen ini menjelaskan berbagai tugas dan tanggung jawab dalam departemen HR dan GA, termasuk proses rekrutmen, manajemen karyawan, dan pengelolaan fasilitas. Tugas-tugas tersebut mencakup pembuatan database karyawan, pengaturan absensi, serta pengelolaan kebutuhan operasional dan hubungan eksternal. Setiap tugas memiliki penanggung jawab yang ditunjuk untuk memastikan pelaksanaan yang efektif.

Diunggah oleh

iqbalpalawa84
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai XLSX, PDF, TXT atau baca online di Scribd
0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
60 tayangan4 halaman

Tugas dan Jobdesk Staff HRGA

Dokumen ini menjelaskan berbagai tugas dan tanggung jawab dalam departemen HR dan GA, termasuk proses rekrutmen, manajemen karyawan, dan pengelolaan fasilitas. Tugas-tugas tersebut mencakup pembuatan database karyawan, pengaturan absensi, serta pengelolaan kebutuhan operasional dan hubungan eksternal. Setiap tugas memiliki penanggung jawab yang ditunjuk untuk memastikan pelaksanaan yang efektif.

Diunggah oleh

iqbalpalawa84
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai XLSX, PDF, TXT atau baca online di Scribd

No Fungsional Task Jabaran Tugas

Mendata Kebutuhan man power maping,


melakukan end to end recruitment,
1 HR Recruitment
memastikan berjalannya proses onboarding
karyawan baru.

Mendata / membuat data base karyawan


2 HR Human Capital Existing sampai kepada dapat dilaporkan
kepada manajemen

Membuat, mereview, memperbaharui status


kerja seluruh karyawan. Sampai menjadi
3 HR
dashboard yang dapat ditampilkan/
dipresentasikan

HR Administration Membuat dan mendistribusikan Jobs


4 HR Description seluruh posisi sampai tahap
dipahami oleh seluruh karyawan

membuat dan merekap absensi untuk


5 HR daijadikan acuan payroll, terlapor maksimal
tanggal 23 setiap Bulannya

membuat struktur organisasi, sistem HR, Jobs


6 HR Organizational Development description, dan SOP Kerja melalui kerjasama
dengan kepala divisi

membuat peraturan perusahaan,


7 HR mendistribusikan aturan divisi kepada seluruh
karyawan.

Membuat skala Upah Perusahaan, merancang


benefit lainnya (BPJS Kesehatan, BPJS Tk, dan
8 HR
PPH 21), merancang program penunjang
Industrial Relationship Kinerja, Pelatihan dan atau rekreasi

Membuat dan mengelola manajemen


9 HR
Cashbon karyawan.
Pendataan dan Penomoran nomor Aset
10 GA Manajemen Fasilitas dan Aset Pabrik/ Perusahaan, sekaligus pendataan
kondisi terkini.

Membuat sistem dan teknis pemenuhan


kebutuhan alat/bahan penunjang Kinerja
11 GA Manajemen Kebutuhan
(ATK, Makanan dan minuman ringan/ Obat -
obatan), mengelola pettycash GA

Membuat dan merancang sistem kebutuhan


operasional, mengajukan secara bulanan, dan
Manajemen Kebutuhan membuat laporan dana penggunaan.
12 GA
Operasional Termasuk didalamnya kebutuhan perjalanan
dinas, pengadaan inventory acara perusahaan
(rekreasi dan kegiatan lainnya)

mengatur, mengkoordinir, mendata


kebutuhan, dan memenuhi kebutuhan
13 GA Manajemen Affairs pekerjaan affairs, kebersihan (OB),
keamanan(Satpam), dan juga driver logistik,
termasuk kondisi alat penunjang kerja.

Bersama tim keamanan memastikan


terjalinnya kerjasama yang baik dengan pihak
14 GA luar, RT, RW, dan pihak - pihak yang secara
langsung atau tidak mempengaruhi
Manajemen Eksternal perusahaan.

Menghitung dan mengajukan penggajian


15 GA mingguan untuk Man Power yang dihitung
secara mingguan.
Penanggung
Approval Needed/ User Keterangan Pelengkap
Jawab

Iqbal Palawa FGM & FM/ Manager Divisi

Iqbal Palawa FGM & FM

Iqbal Palawa FGM & FM

Iqbal Palawa FGM & FM

Dibutuhkan segera SOP Absensi dan Laporan target


Iqbal Palawa FGM & FM kerja bagi operator produksi (bekerjasama dengan SPV
Produksi)

Iqbal Palawa FGM & FM

Iqbal Palawa FGM & FM Kerjasama dengan manajer divisi.

Iqbal Palawa FGM & FM

Iqbal Palawa FGM & FM


Angga Dwi AP Sr HRGA

Angga Dwi AP Sr HRGA

Angga Dwi AP Sr HRGA & Finance

Angga Dwi AP Sr HRGA

Angga Dwi AP Sr HRGA

Angga Dwi AP Sr HRGA & Keuangan

Anda mungkin juga menyukai