0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
27 tayangan4 halaman

Profil Kepribadian ENTJ dan Karier

Diunggah oleh

ricky ariansyah
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online di Scribd
0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
27 tayangan4 halaman

Profil Kepribadian ENTJ dan Karier

Diunggah oleh

ricky ariansyah
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online di Scribd

RAHASIA

PROFILE KEPRIBADIAN ENTJ

SUMBER ENERGIMU

Ekstrovert Dominan Kamu cenderung mendapatkan energi dari eksternal, dari luar diri
kamu, dengan berinteraksi, berdiskusi, dan bersosialisasi kamu
akan mendapatkan energimu. Kamu mampu bekerja bersama tim
atau berkelompok.

JENIS INFORMASI YANG SERING KAMU PAKAI

Intuition Dominan Jenis data dan informasi yang lebih kamu respon berdasarakan
data/info yang cenderung pada pengalaman, intuisi, dan pola
pada sebuah kemungkinan – kemungkinan yang akan terjadi
dimasa yang akan datang, kamu melihat data secara teoritis,
abstrak dan mencari makna dari fakta yang terjadi.

CARA KAMU MENGAMBIL KEPUTUSAN

Thinking Dominan Kamu cenderung mengambil keputusan dengan menggunakan


logika dan kekuatan analisa. Kamu cenderung berorientasi hal-
hal objektif, terkesan kaku dan keras kepala. Kamu menerapkan
prinsip dengan konsisten sehingga bagus dalam melakukan
analisa dan menjaga prosedur/standar.
CARA ACTION KAMU

Judging Dominan Gaya mengatur/aksimu bertumpu pada rencana yang sistematis,


serta senantiasa berpikir dan bertindak teratur (tidak melompat-
lompat). Tidak suka hal-hal mendadak dan di luar perencanaan
dan ingin melaksanakan sesuatu berjalan sesuai yang sudah
direncanakan. Kamu bagus dalam penjadwalan, penetapan
struktur, dan perencanaan step by step.

GAYA BERFIKIR DAN GAYA BELAJAR TERBAIK

Kamu cenderung memiliki kapasitas untuk berpikir kritis yang baik dan berkonsentrasi dengan baik.
Kamu juga cenderung memiliki minat yang kuat dalam topik tertentu, dan ingin memahami konsep
yang lebih dalam. Kamu cenderung lebih suka belajar dengan metode yang memacu kreativitas dan
kemampuan analisis, sehingga dapat diajarkan dengan cara yang menantang dan mengajakmu untuk
berpikir secara kritis. Metode belajar yang cocok untuk kamu adalah dengan menggunakan teori,
analisis, dan diskusi konseptual, serta membuat catatan yang terstruktur dan mengatur jadwal belajar
yang jelas. Kamu cenderung menyukai belajar dengan mengeksplorasi ide-ide abstrak dan mencari pola
yang mendasar. Kamu juga cenderung menyukai belajar dengan cara yang bersifat logis dan sistematis.
Kamu cenderung menyukai belajar yang dapat membantu memahami konsep-konsep yang lebih luas
dan menemukan cara untuk menyelesaikan masalah.
RAHASIA
PROFESI YANG SESUAI DENGAN KARAKTER

Kamu cenderung berani, memiliki pengetahuan yang luas dan cerdas. Kamu tipe yang logis dan selalu
objektif. Dalam bekerja, kamu lebih fokus dan mampu memikirkan ide-ide besar dan cenderung tidak
menyukai kegiatan yang monoton, lebih menyukai pekerjaan yang konseptual dan memecahkan
masalah.

Beberapa contoh pekerjaan yang sesuai dengan kepribadian kamu sebagai Entrepreneur, Pengacara,
Hakim, Konsultan, Pemimpin Organisasi, Business analyst, Bidang Finansial

Kesimpulan dan Saran


KELEBIHAN

Jiwa kepemimpinan yang kamu miliki menjadikan diri kamu memiliki kemauan yang sangat kuat,
ambisi pada hal tertentu apa yang ingin kamu capai, kepercayaan diri dalam menyampaikan atau
mengungkapkan pendapat mempengaruhi pada kemampuan yang kamu miliki, semangat kamu dapat
menginspirasi orang – orang terdekat kamu

PERLU DIKEMBANGKAN
• .Belajarlah untuk relaks. Tidak perlu perfeksionis dan selalu kompetitif dengan semua orang.
• Ungkapkan perasaan kamu. Menyatakan perasaan bukanlah kelemahan.
• Belajarlah mengelola emosi. Jangan mudah marah.
• Belajarlah untuk menghargai dan mengapresiasi orang lain.
• Jangan terlalu arogan dan menganggap remeh orang lain. Lihat sisi positifnya. Jangan hanya
melihat benar dan salah saja.

PERLU DIPERBAIKI
Apapun yang akan terjadi di masa depan haruslah totalitas dan maksimal. Artinya kamu selalu
berusaha untuk menjadi yang terbaik. Namun cara memberi instruksi dan memberi perintah pada
orang lain perlu kamu sesuaikan dengan perasaan dan kondisi orang lain, agar kamu terlihat lebih
karismatik bukan seperti Bossy, serta rasa percaya diri kamu yang tinggi menjadikan diri kamu terlihat
seperti tinggi hati atau terkesan angkuh.

Cobalah untuk memperhatikan sekitar kamu. Mencoba untuk memahami orang lain. Tetap
percaya diri namun rendah hati, akan membuat orang disekitar kamu merasa lebih nyaman.

Bekasi, 15 Oktober 2023


Psikolog

Ferdy Muzammil, [Link], Psikolog


SIPP : 0515 - SIPP - 2020
RAHASIA

Keterangan Bakat Kepribadian

Arah Fokus / Sumber Energi Cara Memperoleh Informasi

EKSTROVERT (E) INTROVERT (I) SENSING (S) INTUITING (N)


▪ Dari luar diri/ ▪ Dari dalam  Fakta ditangkap  Info dari pikiran,
lingkungan diri/pikiran,pera- saan , pancaindera perasaan, perkiraan, indra
▪ Perhatian keluar diri keinginan, pengalaman  Memusatkan pd fakta, keenam
▪ Cenderung Verbal pribadi realistis, konkrit, praktis  Memusatkan pada
▪ Belajar melalui diskusi, ▪ Perhatian ke dalam  Detil, praktis, implementasi gambaran umum,
debat ▪ Cenderung tulisan/non  Mengamati secara kemungkinan2, ima-
▪ Banyak minat tapi tidak verbal berurutan satu persatu, ginasi
mendalam ▪ Belajar dg membaca & detil  Teoritis, abstrak, makna di
▪ Bertindak dulu baru refleksi diri  Mudah menghafal/ balik fakta
mikir ▪ Agak kaku bila mengingat  Mengamati pola gambaran
▪ Ekspresif, mudah presentasi  Orientasi praktis pada saat keseluruhan dulu,
bersosiali- sasi, mdh ▪ Sedikit minat tapi sekarang melompat lompat
akrab, hangat mendalam  Khayalan tdk jauh dari  Orientasi ke masa depan,
▪ Suka kerjasama dg org ▪ Berpikir dulu (mungkin) fakta yg ada masa lalu dsb
lain dlm diskusi, di bertindak  Menekankan pada  Menekankan pd
lapangan ▪ Menyendiri/ terkendali pengalaman kemungkinan2
▪ Bagi org introvert ▪ Fokus sendiri, tdk  Bagi intuiting, orang S  Bagi orang sensing orang
dianggap sering berubah banyak bicara terkesan materialistis & N terkesan pemimpi, plin
pikiran/ sgt sugestible ▪ Sulit akrab, kurang terjerat masa kini plan
hangat
▪ Bagi org ekstrovert,
terkesan menahan
informasi

Cara mengambil Keputusan Cara berinteraksi dengan Lingkungan

THINKING (T) FEELING (F) JUDGING (J) PERCEIVING (P)


 Atas dasar  Atas dasar rasa  Bekerja dg rencana  Luwes, mudah
pertimbangan kemanusiaan, subjektif terjadwal, teratur, menyesuaikan diri,
logis/objective  Kuat dalam memahami sistematis cenderung teratur
 Kuat dalam analisa org lain  Menyukai Kepastian  Menyukai spontanitas
 Analisa : sebab – akibat  Analisa berdasarkan  Nyaman dalam situasi yg  Suka improvisasi,
 Teguh Pendirian nilai-nilai moral & pasti, ada aturan/sistem, kebebasan, tdk suka
 Berjuang untuk perasaan tra- disi, keputusan resmi batasan, tdk suka
kebenaran  Lembut perasaan  Disiplin, patuh, terencana kepastian yg kaku
 Masuk akal  Berjuang utk  Sesuai jadwal, tidak suka  Suka mengubah
 Bagi orang F, orang T keharmonisan & menunda kemungkin-an dari
terke- san dingin, kedamaian batasan yg ada
merendahkan org lain,  Pengertian, kepedulian,  Terbuka, melihat opsi lain
tdk berperasaan kasih sayang  Suka mencari perubahan
 Bagi orang T, Orang F  Cenderung menunda &
terkesan tdk logis, mencari kemunginan
emosional, egocentris
RAHASIA

ARAH MINAT PROFESI

OUTDOOR / TUGAS LAPANGAN :


pekerjaan lapangan di alam terbuka (ahli pertamanan,arkeolog,pramugari dll)
MECHANICAL / TEKNIK MESIN:
pekerjaan yang berhubungan dnegan penggunakan mesin/alat (teknisi,operator,insinyur dll)
COMPUTATIONAL / TERKAIT DENGAN KEMAMPUAN BERHITUNG:
pekerjaan yang berhubungan dengan kemampuan berhitung (bankir,teller dll)
SCIENTIFIC /KEILMUAN:
pekerjaan yang berhubungan dengan keilmuan(kritikus,sejarawan dll)
PERSONAL CONTACT:
pekerjaan yang berkaitan dengan kemampuan berhubungan dengan orang lain
(pengacara,guru,sales dll)
AESTHETIC / TERKAIT DENGAN SENI:
pekerjaan yang berhubungan dengan kesenian (artis,pelukis dll)
LITERARY / TULIS MENULIS :
pekerjaan yang berhubungan dengan tulis menulis (wartawan,pengarang, penulis dll)
MUSICAL / SENI MUSIK :
pekerjaan yang berhubungan dengan seni musik (penyanyi,arranger dll)
SOSIAL SERVICE :
pekerjaan yang berhubungan dengan pelayanan sosial (relawan,polisi dll)
CLERICAL :
pekerjaan yang berhubungan dengan administratif, bersifat rutinitas (akuntan,sekretaris dll)
PRACTICAL
Pekerjaan yang berhubungan dengan keterampilan tangan (penjahit, juru masak dll)
MEDICAL / MEDIS :
pekerjaan yang berhubungan dengan pengobatan (dokter,perawat,bidan dll)

Anda mungkin juga menyukai