0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
150 tayangan21 halaman

Panduan Rapat Kerja Yayasan Assobariyyah

Rapat kerja tahunan Yayasan Pendidikan Islam Assobariyyah bertujuan untuk mengevaluasi program tahun lalu, merencanakan program baru untuk tahun depan, dan membahas berbagai aspek operasional sekolah seperti kurikulum, kesiswaan, sarana prasarana, dan personalia."

Diunggah oleh

Karim Benyunus
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online di Scribd
0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
150 tayangan21 halaman

Panduan Rapat Kerja Yayasan Assobariyyah

Rapat kerja tahunan Yayasan Pendidikan Islam Assobariyyah bertujuan untuk mengevaluasi program tahun lalu, merencanakan program baru untuk tahun depan, dan membahas berbagai aspek operasional sekolah seperti kurikulum, kesiswaan, sarana prasarana, dan personalia."

Diunggah oleh

Karim Benyunus
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online di Scribd

PANDUAN UMUM RAPAT

KERJA UNIT PENDIDIKAN


YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM
ASSOBARIYYAH
1
RAPAT KERJA
UNIT PAUD, MI, TPQ, MTS, MA, PONDOK PESANTREN, MHM & MPHM
YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM ASSOBARIYYAH
TAHUN PELAJARAN 2023/2024
““Satukan visi, bersinergi
untuk menggapai
Prestasi”
3
PENGERTIAN

▰ Rapat Kerja merupakan forum resmi yang diselenggarakan


oleh unit pendidikan untuk mengevaluasi segala bentuk kegiatan
yang telah berjalan, merancang dan memprogram kegiatan-kegiatan
madrasah yang akan dilaksanakan dalam satu tahun ke depan.

4
LATAR BELAKANG

Kuantitas Bertambah Alasan


▰ Sejarah pertumbuhan dan perkembangan - Madrasah berbasis Pondok Pesantren
Assobariyyah dari masa ke masa secara fakta - Kurikulum Keagamaan
mengalami kemajuan dan peningkatan. Hal ini
terbukti dari PPDB (Penerimaan Peserta Didik - Prestasi Akademik, Non Kademik
Baru) bahwa animo masyarakat untuk - Fisik dan non fisik
menitipkan dan mempercayakan putra-putrinya
menempuh pendidikan di Assobariyyah yang
terus bertambah.

5
1
TUJUAN, MANFAAT,
TARGET/SASARAN
Tujuan Umum, Khusus, & Manfaat

6
TUJUAN

Tujuan Umum Tujuan Khusus


▰ Sarana/ajang untuk membahas, merencanakan, ▰ forum mengevaluasi, sinkronisasi dan
dan mencari solusi persoalan-persoalan pokok membuat program kegiatan yang
tentang kehidupan dan tugas berhubungan dengan tugas pokok dan
guru/karyawan/personil/pengelola/pengurus fungsi (tupoksi) masing-masing
serta stakeholder sekolah/madrasah/pondo
secara bersama-sama dalam mewujudkan visi, k pesantren (termasuk Komite Sekolah).
misi, dan tujuan sebagai bagian dari tugas Sehubungan dengan itu sangat diharapkan
mewujudkan pencapaian tujuan pendidikan kualitas PAUD, MI, TPQ, MTS, MA, Pondok
nasional. Pesantren, MHM, dan MPHM makin
meningkat
secara komprehensif dan simultif.
7
Manfaat

▰ Memberikan nuansa suasana yang bermakna baik secara lahir


maupun batin terhadap segenap stake holders unit pendidikan di
YPI Assobariyyah sehingga mampu menata hati untuk
melangkah pasti dengan meningkatkan kinerja dalam memikul
tanggung jawab dan melaksanakan tupoksi guna tercapainya visi,
misi, dan tujuan.

8
Target/Sasaran

▰ Terevaluasinya program dan kegiatan tahun pelajaran 2022/2023.


▰ Tersusunnya program kegiatan tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program kegiatan kurikulum tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program kegiatan kesiswaan tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program sarana dan prasarana tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program hubungan kerja sama masyarakat tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program tata usaha sekolah tahun pelajaran 2023/2024
▰ Tersusunnya program tugas pokok dan fungsi (tupoksi) masing-masing tenaga pendidikan
dan kependidikan tahun pelajaran 2023/2024 (Perangkat Pembelajaran, dll.)

9
Peserta

▰ Kepala Madrasah masing-masing unit


▰ Tenaga pendidik dan kependidikan masing-masing unit
▰ Unsur Pondok Pesantren untuk MTS dan MA
▰ Unsur MHM dan MPHM untuk MTS dan MA

10
2
MATERI &
PELAKSANAAN
Tata Tertib, Ruang Lingkup Materi,
Tata Tertib

▰ Peserta hadir dan sudah siap 15 menit sebelum upacara pembukaan dimulai.
▰ Peserta wajib mengikuti rangkaian jadwal yang telah ditentukan,
kecuali sakit dengan keterangan dokter.
▰ Peserta dilarang meninggalkan lokasi rapat tanpa izin dari panitia.
▰ Peserta wajib mengikuti secara aktif dalam rapat-rapat unit sesuai
bidang Tugasnya.
▰ Peserta wajib menjaga kebersihan dan ketertiban selama berlangsungnya
rangkaian kegiatan rapat kerja sekolah.

12
RUANG LINGKUP MATERI PEMBAHASAN

Kurikulum Kesiswaan
▰Kurikulum Madrasah/ KTSP ▰ KSM dan Kegiatan Lomba lainnya
▰Pengembangan Silabus Kalender Akademik ▰ Kebijakan Pembinaan Kesiswaan
▰Pemetaan KI/KD
▰Program Tahunan ▰ Program Kerja Kesiswaan
▰Program Semester ▰ Program Kerja IPNU/IPPNU
▰Program Kerja Kurikulum ▰ Perumusan Tata Tertib Peserta Didik
▰Penyusunan/ Pengembangan RPP ▰ Kegiatan Ekstrakurikuler
▰KKM
▰Program Remedial dan Pengayaan ▰ Strategi Penanganan dan
Pengendalian Siswa serta BK
▰Kriteria Kelulusan dan Kenaikan Kelas
▰ Pengaturan dan Penanganan
Permutasian Siswa 13
RUANG LINGKUP MATERI PEMBAHASAN

SARPRAS HUMAS
▰Program Pengadaan dan ▰ Program Hubkermas
Pemeliharaan Sarana dan Prasarana ▰ Analisis Penjalinan Kerja
▰Inventarisasi Sarana dan Prasarana Sama dengan Dunia
(Buku Inventaris Sarpras) Usaha/ Dunia Industri
▰Penempatan, Penyimpanan, dan ▰ Program Komite Sekolah
Pemeliharaan ▰ Pengaturan/
Pengkoordinasian
▰Pengaturan dan Penggunaan
Hubkermas

14
RUANG LINGKUP MATERI PEMBAHASAN

ADMINISTRASI DAN TU PEMBIAYAAN


▰ Program Administrasi ▰ Rancangan Dana
Sekolah/Madrasah & Tata Usaha. Program Kegiatan
▰ Administrasi Kurikulum. ▰ Sosialisasi Penyerapan
▰ Administrasi Kesiswaan. Dana/ Biaya.
▰ Administrasi Sarana dan Prasarana.
▰ Administrasi Hubkermas.
▰ Administrasi Personalia/
Kepegawaian.
15
▰ Administrasi lain-lain.
RUANG LINGKUP MATERI PEMBAHASAN

PERSONALIA DAN KEPEGAWAIAN


▰ Program Pembinaan Guru dan Karyawan
▰ Program Pengembangan Karir Guru dan
Karyawan
▰ Penempatan Tugas Tambahan
▰ Pemetaan Kebutuhan dan Perekrutan Guru
dan Karyawan Baru
▰ Perumusan Tata Tertib Guru dan Karyawan
▰ Penelaahan Komitmen-komitmen
Pengembangan Kualitas Sekolah/Madrasah.
▰ Telaah Alternatif Peningkatan Kesejahteraan
Guru dan Karyawan (Koperasi, Kantin, BMT
dll.)
16
AKTIFITAS

Rencana Pembelajaran: Kalender


Akademik, Administrasi Pendidik dan
Refleksi & Evaluasi Peserta Didik

1 3

2
4

Penyusunan Program, Visi Misi,


Jadwal Mengajar, Tujuan, Struktur
Tugas Tambahan, Organisasi 17
3
PENUTUP
Penutup
PENUTUP
▰ Rangkaian Kegiatan Rapat Kerja Assobariyyah Tahun Pelajaran 2023/2024 diharapkan
dapat berjalan sesuai rencana dan dapat menghasilkan sesuatu berharga yang sangat
diperlukan bagi kelangsungan hidup sekolah. Harapan tersebut akan dapat diraih manakala
segenap komponen yang terkait terhadap keberhasilan rapat kerja ini sepenuhnya
mengaktifkan diri dukung-mendukung untuk menyukseskannya.
▰ Keberhasilan rapat kerja Assobariyyah Tahun Pelajaran 2023/2024 akan sangat
mempengaruhi perkembangan kemajuan Assobariyyah pada tahun-tahun yang akan datang.
▰ Mengingat betapa pentingnya hal tersebut untuk diwujudkan, maka harapan bersama
itu lazim bila diupayakan secara bersama pula untuk mencapainya.
19
KALENDER AKADEMIK 2023/2024

17 JULI MASUK TAHUN


AJARAN BARU
Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem Ipsum

JUL AGU SEP OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI JUN

Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum Lorem ipsum

20
THANK YOU AND GOOD LUCK!

21

Anda mungkin juga menyukai