RENCANA KERJA KOPERASI
DAN
RENCANA ANGGARAN PENDAPATAN & BELANJA KOPERASI
( RARK / RAPBK )
PENGURUS dan PENGAWAS
KOPERASI ....................................................
KECAMATAN ...............................
KABUPATEN MAGETAN
PADA:
RAPAT ANGGOTA RARK / RAPBK
TAHUN BUKU ............
TANGGAL : ...............................
BADAN HUKUM : ALAMAT :
Nomor : .............................. ...........................................
Tanggal : ............................. ..........................................
KOPERASI …………………..
RENCANA KERJA
TAHUN BUKU ……………….
A. Bidang Orgajnisasi
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
I Pembinaan Organisasi 1. Tercapainya peningkatan 1. Meningkatnya peran serta pengurus dan Pengurus Program
pemahaman terhadap peraturan pengawas secara aktif dalam Pengawas rutin
perundangan bagi anggota mensosialisasikan peraturan Anggota
2. Terwujudnya kemajuan koperasi perundangan :
3. Terwujudnya kesatuan Visi dan a. mengadakan pembinaan dan
persepsi serta langkah demi bimbingan anggota melalui konsultasi
tercapainya cita-cita koperasi dan komunikasi
b. Menyebarluaskan peraturan
perundangan yang berkaitan dengan
koperasi
2. Tersedianya informasi keuangan Anggota Program
Koperasi rutin
3. Mengadakan penyuluhan perkoperasian
kepada anggota :
a. Mengadakan RAT dan RARK
b. Menghadiri, mengadakan konsultasi
koordinasi dalam permasalahan
koperasi
c. Melaksanakan pedoman / petunjuk
yang diberikan
-2-
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
II Pengembangan dan 1. Terwujudnya Kesatuan organisasi 1. Membuat peratuaran kusus dibidang Pengurus Program
Pemantapan dan usaha yang lebih kuat sesuai organisasi dan usaha : rutin
Organisasi dengan UU No. 25 Tahun 1992 a. Menghimpun masukan untuk
Tentang Perkoperasian menyusun peraturan kusus
b. Menyusun peraturan kusus yang
praktis dan realistis
c. Menyebarluaskan peraturan kusus
kepada anggota
Pengurus Program
2. Terwujudnya tertib manajemen 2. Menertibkan pelaksanaan RK /dan RAPB rutin
Pengawas
a. Mengevaluasi pelaksanaan RK / RAPB
b. Membenahi secara dini bila terjadi
kekeliruan atau penyimpangan
Masyarakat Program
3. Terwujudnya peningkatan anggota 3. Meningkatnya jumlah anggota rutin
yang belum
B. Bidang Pendidikan
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
I Pendidikan dan Terwujudnya sumber daya manusia Meningkatkan kualitas SDM para pelaksana Pengurus/ Program
pelatihan koperasi yang berkualitas dan pimpinan usaha : Pengawas/ rutin
1. Mengikuti / mengadakan pendidikan Anggota
sesuai kebutuhan anggota
2. mengikuti pendidikan dan pelatihan
karyawan/ pengurus
3. mengikuti pendidikan dan pelatihan
pengawas
-3-
C. Bidang Administrasi
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
I Tertib administrasi Terwujudnya administrasi yang lengkap 1. Mengadakan penyempurnaan administrasi Pengurus/ Program
akurat dan realistis a. Menggunakan sarana administrasi Pengawas rutin
secara optimal
b. Mengerjakan buku-buku administrasi
secara baik dan benar
2. Menyempurnakan data / informasi Pengurus/ Program
perkembangan koperasi Pengawas rutin
3. Menyempurnakan administrasi
pembukuan
a. menindaklanjuti pembinaan
administrasi pembukuan dengan
system akuntansi yang diperbarui
b. Meningkatkan administrasi USP
4. Menyempurnakan sarana dan prasarana Pengurus/ Program
administrasi pengurus, pengawas serta Pengawas rutin
karyawan
a. Mengadakan, memelihara,
memperbaiki sarana / Prasarana
administrasi
D. Bidang Usaha dan Permodalan
-4-
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
I Usaha Semakin Kuat dan mantapnya usaha 1. Meningkatnya pendapatan koperasi Anggota Program
koperasi demi terpenuhinya kebutuhan a. mengembangkan kerjasama dengan rutin
anggota koperasi maupun badan usaha lain
b. Meningkatkan omset USP secara
selektif
c. Meningkatkan pelayanan terhadap
anggota
d. Memberikan kredit kepada anggota
yang memerlukan secara selektif Program
2. mengembangkan unit pertokoan dengan baru
meningkatkan persediaan barang-barang
keperluan anggota
II Permodalan Bertambahnya modal koperasi untuk Meningkatkan modal koperasi dengan Anggota Program
pengembangan usaha meningkatkan setoran tabungan koperasi rutin
minimal
-5-
E. Bidang Lain-lain
No. Sub. Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Keterangan
I Peningkatan Citra 1. Terwujudnya citra koperasi 1. Meningkatkan kerjasama dengan instansi Anggota Program
Koperasi lain rutin
2. Meningkatkan kinerja sesuai dengan jati
diri koperasi
2. Terwujudnya kinerja karyawan 3. meningkatkan kinerja karyawan dengan Karyawan Program
yang optimal cara : rutin
a. Mengadakan pembinaan rutin
b. Meningkatkan disiplin karyawan sesuai
dengan tugas masing-masing
II Pemberian Dana Tercapainya pemberian bantuan dana Memberikan bea siswa kepada putra-putri Anggota Program
bantuan bea siswa bea siswa bagi putra-putri anggota anggota yang memenuhi persyaratan : rutin
koperasi 1. Peraih nilai ujian akhir tertinggi
disekolah masing-masing untuk SD s/d
SMA
2. Peraih peringkat tertinggi di kelas
masing-masing pada kenaikan kelas
SD s/d SMA
Magetan, …………………………………….
Disahkan pada RARK Koperasi ………… Pengurus Koperasi ………………………………
Pada Tanggal ……………..……
Pemimpin Rapat Ketua, Sekretaris,
……………………………. …………………….. …………………..
-6-
KOPERASI ……………………………….
RENCANA KERJA PENGAWAS
TAHUN BUKU …………………..
Sub Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Jadwal Keterangan
1. PENGAWASAN Peningkatan efisiensi 1. Pertemuan ruti pengawas sebelum dan Pengawas Sepanjang Program rutin
dan efektifitas kerja sesudah melakukan pemeriksaan / tahun
pengawasan
2. Pelaksanaam pemeriksaan / pengawasan Setiap bulan
Pengawas Program rutin
semua aspek kegiatan koperasi :
a. Bidang Organisasi
b. Bidang administrasi
c. Bidang keuangan
d. Bidang permodalan
e. Bidang usaha
3. Penyusunan laporan hasil pemeriksaan
Pengawas/ Setiap akhir Termasuk
a. Laporan Tri Bulanan triwulan
Pengurus masukan hasil
b. Laporan Tahunan temuan
4. Menyusun laporan pertanggungjawaban
pengawas tahun ………. Akhir Tahun Program rutin
5. Audit akuntan publik Pengurus/
Anggota
-7-
2. PEMBINAAN 1. Terciptanya 1. Menghadiri rapat pleno pengurus pengawas Pengurus/ Sesuai Program rutin
ORGANISASI komunikasi dan & RA Pengawas/ program
situasi kerja yang 2. Menghadiri rapat pengurus dan rapat Anggota pengurus,
harmonis pengawas pengawas
3. Menghadiri rapat anggota untuk membahas
RK / RAPBK
Program rutin
4. Menghadiri RAT dalam pembahasan Saat RAT tahunan
pertanggungjawaban pengurus dan
pengawas
Sub Bidang Tujuan Kegiatan Sasaran Jadwal Keterangan
2. Terwujudnya Mengikuti pendidikan dan pelatihan Pengurus Sepanjang Program rutin
peningkatan sumber perkoperasian untuk pengurus dalam hal : pengawas tahun yang terkait
daya manusia Manajemen; administrasi; usaha dan dengan rencana
sebagai insan permodalan; keuangan; perhitungan Laba rugi; kerja pengurus
koperasi yang pemeriksaan dll.
berkualitas
3. Terwujudnya Menampung dan membahas pendapat usul dan Pengurus Program rutin
aspirasi anggota saran dalam hal : dan anggota
berupa usul saran - Forum rapat pengurus pengawas;
dan pendapat - Forum tatap muka ;
- Forum Pemeriksaan ;
- Buku saran Pengawas ;
- Buku Laporan Pertanggungjawaban
pengawas
-8-
Magetan, …………………………………………..
Pengawas
Koordinator, Anggota, Anggota,
…………………… ……………………. ……………………
-9-