0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
73 tayangan1 halaman

Formulir Cek Referensi Karyawan

Dokumen ini adalah format cek referensi untuk mengevaluasi karyawan yang akan pindah bekerja. Formulir ini meminta informasi tentang jabatan, status, dan lamanya bekerja serta penilaian kinerja karyawan dalam hal disiplin, sikap terhadap rekan dan atasan, serta tanggung jawab pekerjaan. Hotel tempat karyawan sebelumnya bekerja diminta mengisi dan menandatangani formulir evaluasi.

Diunggah oleh

Ari pratama putri
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai DOCX, PDF, TXT atau baca online di Scribd
0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
73 tayangan1 halaman

Formulir Cek Referensi Karyawan

Dokumen ini adalah format cek referensi untuk mengevaluasi karyawan yang akan pindah bekerja. Formulir ini meminta informasi tentang jabatan, status, dan lamanya bekerja serta penilaian kinerja karyawan dalam hal disiplin, sikap terhadap rekan dan atasan, serta tanggung jawab pekerjaan. Hotel tempat karyawan sebelumnya bekerja diminta mengisi dan menandatangani formulir evaluasi.

Diunggah oleh

Ari pratama putri
Hak Cipta
© All Rights Reserved
Kami menangani hak cipta konten dengan serius. Jika Anda merasa konten ini milik Anda, ajukan klaim di sini.
Format Tersedia
Unduh sebagai DOCX, PDF, TXT atau baca online di Scribd

FORM CEK REFERENSI

HC28/R00/03/17

Tanggal : ………………………………………….
Kepada : ………………………………………….
Dari : ………………………………………….
Perihal : Cek Referensi Karyawan/i

Dengan hormat,
Bersama ini saya ingin mengkonfirmasi karyawan/i atas nama ……………………………………………..
Mohon kesediannya untuk mengisi evaluasi karyawan/i tersebut selama yang bersangkutan
bekerja di Hotel Bapak/Ibu :
1. Jabatan : ………………………………………………………………………………………………………….
2. Status Karyawan: …………………………………………………………………………………………………………
3. Lama Bekerja : ………………………………………………………………………………………………………….
4. Penilaian* : Kedisiplinan (Baik/Cukup/Kurang)
Sikap terhadap rekan/atasan (Baik/Cukup/Kurang)
Tanggung jawab pekerjaan (Baik/Cukup/Kurang)
5. Hasil* : Disarankan/Tidak Disarankan
6. Catatan : ………………………………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………………….

Semarang, ………………………………..

Diajukan oleh, Diketahui oleh,


(Hotel yang bersangkutan pernah bekerja)

_____________ _____________ ______________


HRD Allstay Hotel HR Dept. Head of Dept.

*Keterangan : Coret yang tidak perlu

Anda mungkin juga menyukai