1. Yang dimaksud dengan manajemen adalah .....
a. Ilmu dan seni tentang penggunaan sumber daya yang terbatas untuk pemenuhan
kebutuhan manusia yang tak terbatas.
b. Ilmu dan seni dalam memimpin orang atau sumber daya manusia.
c. Ilmu untuk mendapatkan hasil kerja yang maksimal dalam rangka pemenuhan
kabutuhan organisasi untuk mencapai tujuan misi dan visi perusahaan.
d. Ilmu dan seni tentang upaya untuk memanfaatkan semua sumber daya yang
dimiliki untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
e. Ilmu perencanaan, pengaturan dan pelaksanaan hubungan antar manusia dengan
organisasi.
2. Proses Perencanaan (planning), Pengorganisasian (organising), Memimpin (Leadership),
dan Pengawasan (controlling) usaha dari suatu organisasi dan dari sumber-sumber organisasi
lainnya untuk mencapai tujuan tertentu merupakan pengertian manajemen menurut....
a. Henry Fayol
b. McKinsey
c. George R. Terry
d. William H. Newman
e. James A.F Stoner
3. Fungsi manajemen menurut Henry Fayol adalah ...
a. Planning, Staffing, Reporting, Budgeting, Coordinating, Organizing, Directing
b. Planning, Actuating, Organizing, Controlling
c. Planning, Organizing, Conditioning, Motivating, Controlling
d. Planning, Organizing, Coordinating, Comanding, dan Controlling
e. Planning, Staffing, Directing, Organizing, Controlling
4. Tindakan memantau kinerja atau membandingkan hasil-hasil dengan tujuan, serta tindakan
mengadakan perbaikan, serta penafsiran umpan balik kinerja sebagai dasar tindakan
konstruktif dan perbaikan jika dipandang perlu, adalah pengertian dari fungsi manajemen ...
a. Organizing
b. Coordinating
c. Controlling
d. Actuating
e. Planning
5. Berikut ini pernyataan tentang manajemen
(1) Menyusun jadwal jam kerja sesuai dengan ketetapan produksi
(2) Manajer menentukan rumusan tujuan dengan jelas
(3) Manajer menetapkan target pangsa pasar
(4) Mengevaluasi administrasi keuangan agar tidak terjadi kebocoran
(5) Seorang manajer menjalankan organisasi di setiap unit kerja
Yang merupakan fungsi dari manajemen perencanaan adalah ....
a. (1), (2), dan (3)
b. (1), (3), dan (4)
c. (2), (3), dan (5)
d. (2), (4), dan (5)
e. (3), (4), dan (5)
6. Salah satu kegiatan yang dilakukan oleh pimpinan organisasi untuk memotivasi karyawan
supaya bekerja keras sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan dan memberikan suasana
kerja yang nyaman termasuk dalam fungsi manajemen ...
a. Controlling
b. Planning
c. Actuating
d. Organizing
e. Directing
7. Berikut ini beberapa fungsi manajemen:
(1)Pembagian tugas sesuai dengan keadaan perusahaan
(2) Menciptakan spesialisasi dalam melaksanakan tugas
(3) Agar karyawan bertugas sesuai dengan tanggung jawab
(4) Kegiatan yang diarahkan untuk mencapai tujuan bersama
(5) Meneliti apakah segala sesuatu sesuai dengan yang ditetapkan
Yang merupakan fungsi pengorganisasian adalah ....
a. (1), (2), dan (4)
b. (1), (2), dan (3)
c. (1), (3), dan (4)
d. (2), (3), dan (4)
e. (3), (4), dan (5)
8. Dalam kegiatan manajemen kita harus memperhatikan aspek-aspek SMART, yaitu
Specific, Measurable, Achievable, Realistic, Time. Ini merupakan aspek yang harus
diperhatikan dalam fungsi manajemen….
a. Forecasting
b. Controlling
c. Organizing
d. Actuating
e. Planning
9. Beberapa contoh kegiatan dalam perusahaan:
(1)Seorang manager personalia memberikan pengarahan kepada pegawai baru
(2) seorang manager produksi melaporkan kegiatan usaha yang diawasinya
(3) Direksi melakukan perombakan struktur organisasi
(4) Pimpinan melakukan inspeksi ke karyawannya untuk melihat hasil pekerjaan yang
diberikan
(5) setelah menemukan suatu kesalahan manager melakukan perbaikan
Berdasarkan contoh tersebut yang merupakan penerapan fungsi controlling adalah ....
a. (2), (4), dan (5)
b. (1), (2), dan (3)
c. (1), (2), dan (5)
d. (1), (3), dan (4)
e. (3), (4), dan (5)
10. Berikut ini beberapa penerapan fungsi manajemen
(1) Menyusun jadwal jam kerja sesuai dengan ketetapan produksi
(2) Menciptakan spesialisasi dalam melaksanakan tugas
(3) Meramalkan tingkat permintaan suatu produk
(4) Melakukan inspeksi ke karyawannya untuk melihat hasil pekerjaan yang diberikan
(5) Memotivasi karyawan supaya bekerja keras sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan
Berdasarkan penerapan fungsi manajemen di atas yang termasuk ke dalam penerapan fungsi
organik adalah…
a. (1), (3), dan (4)
b. (1), (2), dan (4)
c. (1), (2), dan (3)
d. (2), (3), dan (5)
e. (3), (4), dan (5)