18

BAB II

KAJIAN PUSTAKA

A. Kajian Pustaka

1. Blue Ocean Strategy

a. Pengertian Blue Ocean Strategy

The main statement about the Blue Ocean

Strategy is a way how, companies can create
uncontested market space that makes the competition
irrelevant. Therefore Kim and Mauborgne rely on
their study from 2004 where they analysed 150 companies
within 30 industries over 100 years and reasoned that two
kinds of markets called the “blue and red oceans”, existed in
their opinion. But only the companies from the blue ocean
markets were able to achieve true success.1The blue oceans
stand for completely new and undiscovered markets and
opportunities with new value creations, new customer bases
and no competition. Demand is created, growth is profitable
and rapid, competition is irrelevant, rules of the game are not
set,wide deep potential of market space that is not yet explored,
“blue ocean” = vast, deep, powerful, in terms of profitable
growth, and infinite.2

Blue Ocean Strategy adalah cara bagaimana strategi,

perusahaan dapat menciptakan pasar yang tidak terbantahkan ruang

yang membuat kompetisi tidak relevan. Oleh karena itu Kim dan

Mauborgne mengandalkan studi mereka dari tahun 2004 di mana

mereka menganalisis 150 perusahaan dalam 30 industri lebih dari

100 tahun dan beralasan bahwa dua jenis pasar disebut "samudera

biru dan samudra merah ", ada di pendapat mereka. Tetapi hanya

1
Fatemeh Abdi,”Blue Ocean Strategy ; Definitions and Frameworks’, in Advanced Social
Humanities and Management Vol 2 No 3 Iss: 2,May, 2015, 122-125.
2
Kim, W. C. and Mauborgne, R, “Value innovation: a leap into the blue ocean”, in Journal
research of Business Strategy, Vol. 26 Iss: 4, June, 2005,. 22 –28.
 19

perusahaan dari pasar blue ocean strategy mampu mencapai

kesuksesan sejati. Samudera biru berdiri untuk pasar yang sama

sekali baru dan belum ditemukan dan peluang dengan nilai baru

kreasi, basis pelanggan baru dan tidak ada kompetisi. Permintaan

dibuat, pertumbuhan menguntungkan dan cepat, kompetisi tidak

relevan, aturan permainan tidak diatur, potensi yang mendalam

macam ruang pasar yang belum dieksplorasi, "blue ocean" = luas,

mendalam, kuat, dalam hal pertumbuhan yang menguntungkan,

dan tak terbatas.

Menurut Kim dan Mauborgne, terdapat sembilan poin kunci

dari Blue Ocean Strategy, antara lain:3

1) Blue Ocean Strategy merupakan hasil studi satu dekade

yang cukup lama dari 150 strategi yang sudah dijalankan

oleh lebih dari 30 industri selama 100 tahun (1880-2000).

2) Blue Ocean Strategy merupakan usaha untuk menciptakan

diferensiasi dan harga rendah secara bersamaan.

3) Tujuan blue ocean strategy adalah tidak untuk bergabung

dalam persaingan pada industri yang sudah ada, melainkan

menciptakan ruang pasar baru atau menciptakan samudra

biru, dan membuat persaingan menjadi tidak relevan lagi.

4) Blue Ocean Strategy menawarkan satu set metodologi dan

alat-alat untuk menciptakan ruang pasar baru.

3
Tavallaee , R , “ The Blue Ocean Strategy , as revolutionary in the field of strategic
Management. “in Police Journal of Human Development , 2010,vol .24, 55 –77.
 20

5) Blue Ocean Strategy menawarkan metodologi dan proses

yang sistematis dan dapat diperbaharui, dalam menciptakan

suatu inovasi dari perusahaan yang sudah ada maupun

perusahaan baru.

6) Kerangka kerja dan alat yang digunakan pada blue ocean

strategy antara lain adalah: kerangka kerja empat langkah,

skema hapuskan-kurangi-tingkatkan-ciptakan, kanvas

strategi, kurva nilai, peta pioneer-migrator-settler (PMS)

7) Kerangka kerja dan alat-alat tersebut di desain secara visual

tidak hanya untuk menciptakan rumusan kebijaksanaan

perusahaan yang efektif, tetapi juga untuk mengeksekusi

dengan efektif melalui komunikasi yang mudah.

8) Blue Ocean Strategy melingkupi merumuskan strategi dan

mengeksekusi strategi.

9) Terdapat 3 konsep kunci dalam membangun blue ocean

strategy, yaitu: nilai inovasi, penerapan kepemimpinan

tipping point, dan proses yang adil.

b. Blue Ocean versus Red Ocean

Red ocean adalah situasi persaingan industri yang relevan saat

ini. Dimana dalam persaingan ini sudah diketahui dan dimiliki

adanya parameter khusus tentang besarnya market, batasan-batasan

industri tersebut berada. Dalam persaingan red ocean perusahaan

tersebut mencoba saling bersaing dengan rival-nya untuk meraih

 21

konsumen yang telah eksis, walaupun resikonya mereka harus berada

dalam persaingan yang makin sesak. Sehingga dalam kondisi seperti

ini yang dikorbankan adalah margin dan pertumbuhan. Dapat kita

jumpai perusahaan yang masuk dalam persaingan red ocean memiliki

peluang yang lebih kecil untuk memenangkan persaingan. Mereka

akan terus terjebak dalam peperangan harga. 4

Pada titik tertentu, terjadilah proses komoditisasi yang dapat

mengakibatkan, semua produk ini dapat kehilangan diferensiasinya.

Dalam kondisi inilah maka red ocean berubah menjadi samudra

penuh darah.5

Perbedaan antara konsep BOS dengan Red Ocean Strategy

(ROS), yaitu sebagai berikut: Digunakannya istilah red dan blue

ocean adalah untuk menggambarkan warna sebuah ruang pasar. Red

ocean adalah jenis industri yang eksis saat ini –the known market

space. Dalam red ocean, batasan suatu industri termasuk aturan main

sudah diketahui dan diterima. Disini perusahan mencoba berjuang

mengalahkan para rival-nya untuk mengambil bagian yang paling

besar dari demand yang sudah ada. Maka semakin penuh ruang

pasarnya, prospek untuk mendapatkan profit dan pertumbuhan

perusahaan pun semakin berkurang. Akhirnya sebuah produk pun

hanya menjadi barang komoditas, dan kompetisi berubah menjadi

4
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 20.
5
Ibid., 20.
 22

lautan darah yang merah.6

Sebaliknya blue ocean, merupakan jenis industri yang tidak

eksis pada saat ini – the unknown market space, dimana tidak

dicemari oleh kompetisi. Dalam blue ocean, permintaan diciptakan.

Disini ada kesempatan untuk tumbuh cepat dan berkembang dalam

mendapatkan profit. Dalam blue ocean, kompetisi menjadi tidak

relevan karena aturan mainnya sedang dalam proses pembuatan. Blue

ocean adalah sebuah analogi untuk menggambarkan luas dan

dalamnya ruang pasar yang potensial yang belum dikaji lebih dalam.

Seperti halnya samudra ”biru” yang tidak tersentuh, luas dan dalam,

yaitu dalam hal perkembangan profit.7

Strategi blue ocean menyediakan pendekatan yang sistematis

dalam memecahkan masalah kompetisi berdarah pada red

ocean dan membuat kompetisi menjadi tidak relevan dengan

merekonstruksi batasan market untuk menciptakan langkah yang

bernilai bagi perusahaan dan konsumennya. Daripada bersaing

didalam industri yang sudah ada, strategi blue ocean melengkapi

lembaga dengan kerangka kerja dan alat-alat analisa untuk

menciptakan blue ocean sendiri yang belum pernah dimainkan

selama ini. Strategi red ocean fokus terhadap perusahaan sebagai

sumber nyata dalam menciptakan inovasi, sedangkan strategi blue

6
Ibid., 21.
7
Rostami, A, Ehteshami Akbari, “The Blue Ocean Strategy “, in Journal Research Tadbir
Management, no. 223, 2011, 46 –48.
 23

ocean fokus kepada langkah strategis yang merupakan sumber dari

sebuah inovasi. Langkah strategis (strategic move) adalah suatu set

aksi dan keputusan manajerial untuk membuat market yang besar

dalam menciptakan penawaran bisnis.8

Perbedaan strategi antara blue ocean dan red ocean dapat kita

lihat pada Tabel2.1. dibawah ini:9

Tabel 2.1.10 Perbedaan Blue Oean Strategy dan Red Ocean

Strategy dari Kim dan Mauborgne

Blue Ocean Strategy Red Ocean

Menciptakan ruang pasar yang belum Bersaing dalam ruang pasar yang
ada pesaingnya. sudah ada.
Menjadikan persaingan tidak relevan. Memenangi persaingan.
Menciptakan dan menangkap Mengeksploitasi permintaan yang
permintaan baru. ada.
Melakukan tarik ulur nilai-biaya. Melakukan tarik ulur nilai-biaya

Memadukan keseluruhan sistem Memadukan keseluruhan sistem

kegiatan perusahaan dengan pilihan kegiatan perusahaan dalam
strategis antara diferensiasi atau biaya mengejar diferensiasi dan biaya
rendah rendah.

Jadi, samudera memiliki batasan-batasan pasar antara samudra

merah dan biru hanya ada di manajer pikiran. Masalah inti adalah

cara bagaimana menciptakan ruang pasar yang belum baru dan

mengubah fokus dari kompetisi untuk penciptaan nilai inovatif untuk

membuat permintaan baru.

8
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 20.
9
Ibid.
10
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 20.
 24

Blue ocean strategy merupakan inovasi dan merupakan

kejelian dari sebuah konsep, dengan melihat sesuatu peluang

terhadap pasar at the right time and at the right place, setelah melihat

dan mencermati permintaan konsumen.

Prinsip pertama Blue Ocean Strategy adalah merekonstruksi

batasan-batasan pasar untuk menjauh dari persaingan dan

menciptakan samudra biru. Pimpinan harus dapat membaca

peluang-peluang komersial secara menarik.11

Inovasi nilai merupakan bagian salah satu dari Blue Ocean

Strategi yang diciptakan dalam wilayah dimana tindakan perusahaan

secara positif mempengaruhi struktur biaya dan tawaran nilai bagi

pembeli.

Gambar [Link] Bersamaan Dalam Mengejar

Diferensiasi dan Biaya Rendah Kim dan Mouborgne12

Pada Gambar 2.1. diilustrasikan penghematan biaya

dilakukan dengan menghilangkan dan mengurangi faktor-faktor

11
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...,18.
12
Ibid., 19.
 25

yang menjadi titik persaingan dalam industri. Nilai pembeli

ditingkatkan dengan menambah dan menciptakan elemen-elemen

yang belum ditawarkan industri. Dalam perjalanan waktu, biaya

berkurang lebih jauh ketika ekonomi skala bekerja setelah terjadi

volume penjualan tinggi akibat nilai unggul yang diciptakan. 13

Jadi jika dalam dunia pendidikan adalah menciptakan

samudra biru berpijak pada inovasi nilai, yaitu upaya mengejar

deferensiasi sekaligus menekan biaya serendah mungkin secara

bersamaan. Dengan inovasi nilai, lembaga pendidikan Islam

tidak fokus lagi untuk memenangi persaingan, bahkan membuat

persaingan antar lembaga pendidikan menjadi tidak relevan.

Inovasi nilai bukanlah inovasi yang mengandalkan teknologi

atau sekedar mengedepankan futuristis sehingga membidik

sesuatu yang belum siap diterima oleh pasar. Banyak pilihan

strategis bagi lembaga pendidikan Islam untuk mengejar

deferensiasi maupun biaya rendah dengan mengikuti

prinsip-prinsip penciptaan samudra biru yang diletakkan Kim

dan Mauborgne.

c. Prinsip Dalam Blue Ocean Strategy

Ada enam prinsip dalam blue ocean strategy yang terbagi

menjadi 2 klaster yaitu klaster prinsip perumusan strategi dan klaster

13
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...,19.
 26

eksekusi strategi :14

1) Prinsip perumusan strategi terbagi atas empat hal, yaitu

antara lain:

a) Merubah batasan-batasan pasar dan menciptakan ruang

pasar baru. Guna memudahkan pencarian. Dapat

menggunakan pendekatan kerangka kerja enam langkah

dan kanvas strategi sebagai alat analisa.

b) Fokus pada gambaran besar, bukan pada angka. Guna

memudahkan perencanaan.

c) Dengan menggunakan kerangka kerja empat langkah, dan

sebagai alat analisa dapat menggunakan kanvas strategi,

skema hapuskan-kurangi-tambahkan-tingkatkan- ciptakan,

dan peta PMS.

d) Menjangkau melampaui permintaan pasar yang ada. Guna

memudahkan skala pengembangan. Dengan menggunakan

pendekatan tiga tingkatan nonkonsumen dan kanvas

strategi sebagai alat analisa.

Sedangkan prinsip eksekusi terbagi atas dua hal, yaitu antara

lain:15

1) Mengatasi hambatan utama didalam organisasi. Guna

memudahkan [Link] menerapkan kepemimpinan

tipping point, yaitu kepemimpinan yang berlandaskan pada

14
Ibid., 26.
15
Ibid., 143.
 27

pengetahuan bahwa setiap organisasi bisa mengalami

perubahan- perubahan fundamental dengan cepat, ketika

keyakinan dan energi dari orang kebanyakan menciptakan

gerakan meluas ke arah satu ide, yaitu dengan pemusatan

(sentralisasi) bukan penyebaran (desentralisasi). Menurut Kim

dan Mauborgne, terdapat empat rintangan organisasi bagi

eksekusi strategi, seperti pada Gambar 2.3., yaitu:16

Gambar 2.3Empat Rintangan (The Four Hurdles)

dari Kim dan Mauborgne17

a) Rintangan kognitif yang membuat karyawan tidak biasa

melihat pentingnya perubahan radikal

b) Rintangan sumber daya yang meluas dalam perusahaan

c) Rintangan motivasional yang menurunkan semangat dan

moral staf.
16
Ibid.
17
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...,178
 28

d) Rintangan politis dari adanya resistensi internal dan

eksternal perubahan

2) Menyatukan eksekusi ke dalam strategi. Guna

memudahkan manajemen. Dengan melakukan proses yang

adil, melalui tiga elemen penting, yaitu:

a) Emosi keterlibatan/engagement

b) Penjelasan/explanatinon

c) Ekspektasi yang jelas/expectatio clarity.

d. Kerangka Kerja dan Alat Analisis

1) Kerangka Kerja Enam Langkah (Six Paths Framework)

Kerangka kerja enam langkah dalam strategi blue ocean

sangat bertentangan dengan enam asumsi pokok strategi

perusahaan yang berada dalam red ocean. Kecenderungan

perusahaan dalam melakukan startegi dalam red ocean adalah

sebagai berikut :18

a) Mendefinisikan industri secara serupa dan berusaha

menjadi yang terbaik dalam definisi tersebut. Fokus pada

kompetitor didalam industri.

b) Melihat industri dalam kacamata kelompok yang sudah

diterima (konsumen yang sudah tersegmentasi). Fokus

pada kelompok kelas dari produk.

c) Berfokus pada kelompok-kelompok pembeli yang sama

Ibid.
18
 29

yaitu purchaser, user dan influencer. Melayani lebih baik

lagi pada kelompok pembeli.

d) Memiliki definisi yang sama mengenai cakupan dari

produk dan jasa yang ditawarkan oleh perusahaan mereka.

Fokus pada produk/jasa yang ditawarkan dalam industri.

e) Menerima begitu saja orientasi fungsional/emosional dari

industri mereka. Fokus memperbaiki nilai dan harga dari

fungsi dan emosi dari produk/jasa.

f) Berfokus pada titik dan waktu yang sama, dan ancaman

perusahaan tersebut adalah juga memiliki strategi yang

sama. Mengantisipasi apa yang terjadi diluar dan

mengadaptasi diri.

Sedangkan “Kerangka kerja enam langkah” dalam

strategi blue ocean adalah sebagai berikut:19

a) Mencermati industri-industri alternatif. Pada dasarnya

kompetisi yang terjadi dalam suatu industri tidak hanya

terbatas dengan kompetitor. Namun bila lebih dicermati

konsumen terkadang dihadapkan dengan pilihan produk

substitute ataupun produk alternatif. Alternatif mencakup

produk baru atau jasa yang memiliki fungsi dan bentuk

berbeda tapi satu tujuan. Contohnya bioskop bersaing

tidak hanya dengan sesama bioskop, tetapi juga dengan

Ibid.,165.
19
 30

restoran, karena sama-sama mempunyai fungsi

entertaiment bersama keluarga. Walaupun berada dalam

industri yang berbeda, tetapi keduanya memiliki kesamaan

tujuan yaitu sebagai sarana hiburan.

b) Mencermati kelompok-kelompok strategis dalam industri.

Kelompok strategis secara umum diperingkatkan dalam

sebuah tatanan hierarki kasar yang dibangun berdasarkan

dua dimensi yaitu harga dan kinerja. Setiap lonjakan

harga cenderung melonjakkan pula sejumlah dimensi

kerja. Kunci menciptakan samudra baru melintasi

kelompok-kelompok startegis yang ada adalah mendobrak

wawasan sempit dengan memahami faktor-faktor yang

menjadi pertimbangan konsumen untuk berpindah naik

atau turun dari satu kelompok ke kelompok yang lain.

Contohnya Toyota menciptakan Lexus untuk luxury

model mobilnya, melepaskan diri dari grup kelas tengah

pembeli mobil, dan membidik kelas atas.

c) Mencermati rantai pembeli.

Pada umumnya sebagian besar industri memiliki

kesamaan dalam mendefiniskan target pasar mereka. Tetapi

dalam dunia nyatanya terdapat rantai ”pembeli-pembeli”

yang baik secara langsung atau tidak langsung terlibat

dalam keputusan pembelian. Terdapat tiga kelompok dalam

 31

rantai pembeli yaitu purchaser, user dan influencer.

Ketiganya memiliki definisi yang berbeda tentang

pandangan suatu nilai. Menentang kebijaksanaan

konvensional suatu industri mengenai kelompok pembeli

mana yang harus dibidik dapat mengarahkan industri

tersebut ke dalam penciptaan strategi blue ocean.

Contohnya Novo Nordisk membuat obat insulin yang dapat

dipakai oleh penderita diabetes tanpa bantuan dokter,

dengan menggunakan sistem yang mudah Novopen, dan

inovasi terbarunya mempunyai memori pada pen tersebut

jadi tidak mungkin pemakai lalai melakukan dua kali

penyuntikan walaupun lupa.

d) Mencermati penawaran produk dan jasa pelengkap.

Pada umumnya dalam persaingan dunia industri para

pesaing memiliki batas-batas penawaran barang dan jasa

yang sama dengan kompetitor. Nilai yang belum tergali

sering tersembunyi di dalam produk dan jasa pelengkap.

Contohnya Barnes & Noble, toko buku yang mempunyai

café didalamnya dimana orang dapat menikmati makanan

kecil dan atau minum kopi, sambil memilih dan membaca

buku.

e) Mencermati daya tarik emosional atau fungsional bagi

pembeli.
 32

Dalam dunia industri terdapat dua macam daya tarik

yang ditawarkan yaitu functional benefit, dimana harga

menjadi salah satu pertimbangan rasional yang

[Link] pula industri yang menawarkan

emotional benefit, yaitu dalam konsepnya industri ini

menawarkan banyak kelebihan yang meningkatkan harga

tanpa meningkatkan fungsionalitas. Bilamana perusahaan

bersedia menentang orientasi fungsional-emosional, maka

mereka sering menemukan ruang pasar baru. Contohnya

Swatch, yang mengubah industri jam kelas atas yang

berorientasi fungsional menjadi sebuah pernyataan kelas

atas berorientasi emosional.

f) Mencermati waktu.

Kepasifan perusahaan dalam beradaptasi pada

perkembangan teknologi akan membuat mereka

ketinggalan dan akan sulit untuk menciptakan situasi

“driving customer“. Dengan lebih mencermati waktu dari

nilai yang diberikan kepada pasar saat ini ke nilai yang

mungkin diberikan pasar ke masa depan manajer bisa

secara aktif membentuk masa depan mereka dengan

membuka samudra biru baru. Dalam penciptaan ruang

pasar yang baru dengan melihat waktu ini, terdapat tiga hal

penting untuk menjadi proaktif melihat jalur waktu adalah:

 33

perjalanan servis/produk akan merubah industri kita dan

tidak dapat dikembalikan lagi, arahnya sudah jelas. Contoh

keberhasilan perusahaan dalam penerapannya adalah iPod

yang diciptakan oleh Apple pada saat yang tepat ketika

industri musik sedang dalam kebingungan, dan tidak ada

persaingan disitu, dan iPod pun mampu menampung ribuan

lagu.

2) Kerangka Kerja Empat Langkah (four actions frame

work)

Untuk mendobrak dilemma antara diferensiasi dan

biaya rendah, terdapat empat langkah dan pertanyaan kunci

untuk menantang logika strategi dan model bisnis sebuah

industri.20

20
Ibid.
 34

Gambar 2.421 Kerangka Kerja Empat Langkah (The

Four Actions Framework) dari Kim dan Mauborgne

a) Hapuskan (eliminate). Faktor-faktor apa yang harus

dihapuskan dari faktor-faktor yang telah diterima begitu

saja oleh industri?

b) Kurangi (reduce).Faktor-faktor apa yang harus dikurangi

hingga dibawah standar industri?

c) Tingkatkan (raise). Faktor-faktor apa yang harus diting

katkan hingga di atas standar industri?

d) Ciptakan (create).Faktor-faktor apa yang belum pernah

ditawarkan industri sehingga harus diciptakan?

21
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 32.
 35

3) Skema Hapuskan- Kurangi- Tingkatkan- Ciptakan

(ERRCgr id)

Apabila perusahaan mengisi skema dengan tindakan-

tindakan menghapuskan, mengurangi, meningkatkan, dan

menciptakan, skema ini memberikan empat manfaat utama

menuarut Kim dan Mauborgne:22

Gambar2.5 Skema Hapuskan-Kurangi-

Tingkatkan-Ciptakan (The ERRC Grid)
dari Kim dan Mauborgne23

a) Mendorong perusahaan untuk mengejar diferensiasi dan

biaya murah secara bersamaan untuk mendobrak

pertukaran nilai-biaya.

b) Dengan segera menghantam perusahaan yang hanya

berfokus pada upaya meningkatkan dan menciptakan,

sehingga menaikkan struktur biaya mereka, serta

menghantam perusahaan yang sering memodifikasi

22
Ibid., 34.
23
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 42.
 36

produk dan jasa secara berlebihan kesalahan umum

dalam banyak perusahaan.

c) Dengan mudah dipahami oleh manajer di level apa pun,

sehingga menciptakan tingkat keterlibatan yang tinggi

dalam penerapannya.

d) Karena penuntasan upaya-upaya dalam skema ini

merupakan tugas menantang, skema ini mendorong

perusahaan untuk bersemangat dalam menganalisis setiap

faktor industri yang menjadi ajang kompetisi, sehingga ia

menemukan berbagai asumsi implisit yang mereka buat

secara tak sadar dalam berkompetisi.

4) Kanvas Strategi (strategy canvas) dan Kurva Nilai (value

curve)

Kanvas strategi adalah kerangka aksi sekaligus diagnosis

untuk membangun strategi blue ocean yang baik, seperti pada

Gambar 2.6 Kanvas strategi mempunyai dua fungsi, yaitu:24

a) Merangkum situasi ruang pasar yang sudah dikenal, hal

ini membantu untuk memahami dimana kompetisi saat

ini sedang tercurah, memahami faktor-faktor apa yang

sedang dijadikan ajang kompetisi dalam produk, jasa,

dan pengiriman, serta memahami apa yang didapatkan

konsumen dari penawaran kompetitif yang ada di pasar.

Ibid., 44.
24
 37

b) Mendorong melakukan kegiatan dengan mereorientasi

ulang fokus dari kompetitor ke industri alternatif dan

dari konsumen ke non-konsumen. Sumbu horisontal

mewakili tentang faktor-faktor yang dijadikan ajang

kompetisi.

Gambar 2.6 Kanvas Strategi (Strategy Canvas) dan

Kurva Nilai (Value Curve) dari Kim dan

Mauborgne25

Kurva nilai, komponen dasar dari kanvas strategi,

adalah penggambaran grafis mengenai kinerja relatif

perusahaan berkenaan dengan faktor-faktor kompetisi dalam

industri, penjelasanya sebagai berikut:26

a) Bila kurva nilai memenuhi tiga kriteria yang

mendefinisikan strategi samudra biru, yaitu fokus,

25
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...,103.
26
Ibid., 45.
 38

divergensi, dan mempunyai moto/tagline memikat yang

berbicara kepada pasar, maka hal ini menunjukkan

perusahaan berada di samudra biru.

b) Bila kurva nilai suatu perusahaan bertemu dengan kurva

nilai pesaingnya, menunjukkan bahwa perusahaan

terperangkap dalam kompetisi samudra merah.

c) Bila kurva nilai menunjukkan tingkat nilai yang tinggi

dalam semua faktor, maka harus dipertanyakan apakah

pangsa pasar dan profitabilitas perusahaan mencerminkan

investasi. Jika tidak, berarti perusahaan mungkin

memberikan pasokan berlebih atau memberikan

penawaran terlalu banyak kepada konsumennya. Dan jika

kurva nilai suatu perusahaan terlihat tanpa pola atau

alasan yang jelas, dimana penawaran bisa digambarkan

sebagai “naik-turun-naik-turun”,maka menunjukkan

perusahan tidak mempunyai strategi yang koheren.27

5) Peta Pioneer-Migrator-Settler (the PMS map)

Ibid.
27
 39

Gambar 2.7 PetaPioneer-Migrator-Settler(ThePMS

Map)oleh Kim dan Mauborgne28

Pioneer adalah semua perusahaan yang menciptakan blue

ocean dalam industri mereka, yaitu mendorong nilai-nilai yang

mereka tawarkan kepada konsumen menuju wilayah baru.

Pioneer dalam perusahaan adalah bisnis-bisnis yang

menawarkan nilai- nilai yang belum ada sebelumnya. Bisnis

ini memiliki konsumen yang banyak. Kurva nilai menjauh dari

kompetisi dalam kanvas strategi.29 Settler atau pemain yang

mapan adalah bisnis yang kurva nilainya menyesuaikan dengan

bentuk dasar dari kurva nilai industri. Mereka adalah bisnis

pengekor, dimana tidak akan memberikan sumbangan kepada

pertumbuhan masa depan perlu melakukan rangkaian strategi

dengan tepat. Guna memudahkan pembentukan model bisnis.

28
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...,253
29
Ibid.
 40

Dengan menggunakan pendekatan enam tahapan siklus

pengalaman pembeli dan sebagai alat analisa menggunakan

indeks ide samudra biru. Sedangkan migrator terletak di antara

blue ocean dan red ocen.30

Bisnis ini meluaskan kurva industri dengan memberi lebih

banyak harga yang lebih murah (more for less) kepada

konsumen, tetapi tidak mengubah bentuk dasar kurva. Bisnis

ini menawarkan nilai yang lebih baik, tapi tidak inovatif.

e. Menciptakan rangkaian strategi samudra biru / blue ocean

strategy

Lembaga perlu membangun strategi blue ocean dalam tolok

ukur dilakukannya Blue Ocean Strategy, dapat dikatakan Blue

Ocean seperti pada Gambar 2.8 dibawah ini:31

30
Ibid., 253
31
Ibid.,139
 Utilitas bagi pembeli

Apakah dalam ide bisnis terdapat utilitas yang istimewa

bagi pembeli?
TidakPikirkan
Ulang

Ya

Harga

Apakah harga bisa terjangkau oleh massa pembeli?

TidakPikirkan
Ulang
Ya

Biaya

Bisakah mencapai biaya sasaran demi meraih laba

pada harga strategis?
TidakPikirkanUlang

Ya
Pengadopsian

Apakah hambatan-hambatan pengangadopsian dalam

mewujudkan ide bisnis? Apakah sudah
menganganihambatan-hambatan itu secara langsung? Tidak Pikirkan Ulang

Ya

Ide blue ocean

Gambar 2.2 Rangkaian Strategi Blue Ocean dari Kim dan Mauborgne32

32
Kim, W. Chan dan Renee Mauborgne, Blue Ocean Strategy...139.
 42

Pada gambar 2.8 dalam menciptakan dan menguatkan ide-ide

Blue Ocean Strategy, diperlukan membangun strategi samudra biru

dalam rangkaian utilitas, harga, biaya dan pengadopsian. Utilitas

merupakan awal analisis, ketika mendapatkan jawaban “ya” atas

pertanyaan utilitas istimewa tersebut, bisa melanjutkan ke langkah

kedua yaitu harga strategis,jika masih mendapatkan jawaban “ya”

maka lanjut ketiga yaitu biaya dan ketika pertanyaan diujikan

terhadap ide tersebut dan berhasil mendapatkan jawaban “ya” maka

ide tersebut diujikan dengan hambatan dan apabila masih

mendapatkan jawaban “ya”maka ide blue ocean tersebut layak.

Tetapi jika salah satu bagian pengujian sekali saja mendapatkan

jawaban tidak maka ide blue ocean tersebut belum layak dan tidak

mendapatkan innovasi nilai bagi pembeli dan perusahaan.33

1) Utilitas

Kebutuhan untuk menilai utilitas bagi pembeli terhadap

penawaran mungkin sudah tampak jelas. Namun, banyak yang

gagal memberikan nilai istimewa mereka karena mereka

terobsesi dengan kebaruan dari produk atau jasa mereka, apalagi

jika ada teknologi baru yang dilibatkan.34 Keberhasilan sebuah

utilitas dinilai dari :

33
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,140.
34
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,141.
 43

a) Menciptakan profil strategis

Profil strategis yang dimaksud adalah yang mampu lulus

dari uji litmus dalam hal mampu terfokus, menjadi divergen, dan

memiliki slogan memikat yang menarik pembeli. Selain

melakukan ini, lembaga siap untuk menilai dimana dan

bagaimana produk atau jasa baru akan mengubah kehidupan

para customer. Perbedaan sudut pandang semacam itu penting

karena ini berarti bahwa cara sebuah produk atau jasa

dikembangkan tidak berkutat pada kemungkinan-kemungkinan

teknis, tetapi lebih utilitas bagi pembeli.35

b) Memastikan ide utilitas bebas hambatan

Hambatan yang berarti dalam aplikasinya bisa berupa

produktivitas konsumen, kesederhanaan, kenyamanan, resiko,

kesenangan dan [Link] ramah lingkungan.36

Menciptakan samudra biru berpijak pada utilitas, yaitu upaya

mengejar keminatan customer untuk mengambil produk/ jasa.

Lembaga pendidikan Islam tidak fokus lagi untuk memenangi

persaingan, bahkan membuat persaingan antar lembaga pendidikan

menjadi tidak relevan dengan mengikuti prinsip-prinsip penciptaan

samudra biru yang diletakan Kim dan Mauborgne.

35
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,142.
36
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,146.
 44

2) Harga

Untuk mendapatkan pemasukan besar dari produk/jasa anda,

anda harus menentukan harga strategis yang tepat. Langkah ini

memastikan pembeli tidak hanya ingin membeli produk anda, tetapi

juga mampu membayarnya. Banyak perusahaan mengambil jalan

sebaliknya, yaitu pertama-tama mereka menguji batasan produk atau

jasa baru pada peluncuran ide bisnis baru dengan membidik

konsumen yang haus akan segala sesuatu yang baru dan yang tidak

perlu pusing tentang harga; setelah beberapa waktu, barulah mereka

menurunkan harga untuk menarik pembeli umum. Namun, kini

semakin penting untuk mengetahui sejak awal berapa harga yang

bisa dengan cepat meraih banyak pembeli sasaran.37

Ada dua alasan untuk perubahan ini. Pertama

perusahaan-perusahaan mendapati bahwa volume menghasilkan

imbal hasil yang lebih tinggi dibandingkan sebelumnya. Kedua

adalah bagi seorang pembeli, nilai dari sebuah produk atau jasa

mungkin terkait erat dengan jumlah total orang yang

menggunakannya. Akibatnya timbul yang disebut eksternalitas

jaringan, banyak produk dan jasa menjadi bersifat habis-habisan atau

tidak sama sekali (all or nothing). Adapun indikator dari harga

sebagai berikut :38

37
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,148.
38
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,148-149.
 45

a) Identifikasi koridor harga massa sasaran

Dalam menentukan harga, semua perusahaan

pertama-tama melihat pada produk dan jasa yang paling

menyerupai bentuk ide mereka. Umumnya perusahaan

melihat produk dan jasa lain dalam industri mereka. Tentu

saja, ini masih menjadi praktik yang perlu, tapi tidak

memadai jika kita ingin menarik komsumen-konsumen

baru.39

b) Menentukan level tertentu dalam koridor harga

Level tertentu untuk sejumlah harga yang mampu

diberikan dalam sebuah produk/jasa dan tetap dapat

bersaing di pasar.40

Bagian kedua dari alat ini membantu manager menentukan

seberapa tinggi harga yang bisa mereka berikan dalam koridor tanpa

mengundang persaingan dari produk atau jasa peniru. Penilaian ini

tergantung pada dua faktor utama. Pertama, sejauh mana produk atau

jasa tersebut dilindungi secara hukum melalui paten atau hak cipta.

Kedua, sejauh mana perusahaan memiliki aset eksklusif atau

kemampuan inti, seperti pabrik produksi yang mahal atau

kemampuan desain yang unik, yang bisa menghalangi peniruan.41

Perusahaan/Industri lebih baik mengejar penentuan harga

strategis pada batas menengah hingga bawah sejak awal ketika

39
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,151.
40
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,154.
41
Ibid.
 46

terjadi salah satu kondisi dibawah ini: pertama, produk samudera

biru mereka memiliki biaya tetap yang tinggi dan biaya

berubah-ubah yang kecil, kedua, daya tarik dari produk samudera

biru sangat bergantung pada eksternalitas jaringan, ketiga, struktur

biaya dibalik produk samudera biru mereka di untungkan oleh

ekonomi skala dan cakupan yang tajam. Dalam kasus ini, volume

menghasilkan keunggulan biaya yang signifikan, sesuatu yang

menjadikan penentuan harga berdasarkan volume penjualan sebagai

sesuatu yang lebih penting lagi. Koridor harga massa sasaran tidak

hanya menandakan zona penentuan harga strategis yang penting

dalam menarik samudera permintaan baru, tetapi juga menandakan

bagaimana anda perlu menyesuaikan perkiraan-perkiraan harga awal

anda untuk mencapai hal ini.42

Jadi harga pada lembaga pendidikan diharapkan terjangkau dari

segala lapisan masyarakat sehingga dapat merasakan nilai

keistimewaan jasa dari lembaga pendidikan, apalagi lembaga

pendidikan merupakan lembaga yang beroientasi memenuhi

kebutuhan ilmu pengetahuan yang bersifat sosial.

3) Biaya

Pembiayaan sasaran, langkah berikutnya dalam rangkaian

strategis, berkaitan dengan sisi laba model bisnis. Untuk

memaksimalkan potensi laba dari ide samudera biru, perusahaan

harus mulai dengan harga strategis dan kemudian mengurangi

42
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,155.
 47

marjin laba yang diharapkan dari harga tersebut untuk mendapatkan

biaya sasaran.

Biaya yang menjadi acuan dalam Blue Ocean strategy untuk

mencapai biaya sasaran antara lain :43

a) Perampingan dan inovasi biaya

Ketika pembiayaan sasaran didorong oleh penentuan

harga strategis, pembiayaan tersebut biasanya agresif.

Bagian dari tantangan yang ada dalam memenuhi biaya

sasaran ditangani ketika membangun sebuah profil strategis

yang memiliki tidak hanya divergensi, tetapi juga fokus,

yang menjadikan suatu perubahan mampu memangkas

biaya. 44
Dalam menentukan sasaran biaya yang tepat

diperlukan perampingan dan inovasi biaya yang dirasa perlu

saja yang diutamakan dalam menyajikan profil yng strategis,

dan tidak mengabaikan prioritas utama [Link]

pertama ini meliputi kegiatan merampingkan operasional

dan memperkenalkan inovasi biaya dari manufaktur ke

distribusi. Bisakah bahan baku produk atau jasa digantikan

oleh bahan baku lain yang lebih murah? Bisakah kegiatan

yang berbasis tinggi diolah menjadi murah?

43
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,155.
44
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,155-156.
 48

b) Menjalin kemitraan

Bermitra akan memberikan kapabilitas yang dibutuhkan

secara cepat, efektif,sekaligus menurunkan struktur [Link]

itu bermitra menutupi kelemahan dalam kapabilitas yang cepat

dan murah sehingga mampu memberikan akses.45

Dalam dunia pendidikan laba disini bukan diartikan profit

namun post keuangan yang dapat digunakan pada sasaran

pembiayaan target yang nantinya digunakan untuk pemenuhan

kebutuhan pengembangan lembaga pendidikan.

4) Pengadopsian

Sebuah model bisnis yang tidak tertandingi tidak cukup untuk

menjamin kesuksesan komersial ide samudera biru. Secara definisi,

model bisnis berbasis samudera biru mengancam status quo dan

karena itulah ia mengundang rasa takut dan resistensi di natra tiga

pihak utama yang berkepentingan dalam sebuah perusahaan:

karyawan, mitra bisnis, dan khalayak umum. Sebelum menggali dan

menanamkan investasi pada ide baru, perusahaan pertama-tama

harus mengatasi ketakutan-ketakutan semacam itu dengan cara

mengedukasi pihak-pihak yang cemas tersebut. Dalam pengadopsian

yang menjadi tolak ukur adalah:46

45
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,158.
46
Kim,[Link] dan Renee Mauborgne,Blue Ocean Strategi...,162.
 49

a) Karyawan

Kegagalan menangani secara tepat kepedulian-kepedulian

karyawan mengenai dampak yang ditimbulkan oleh ide bisnis

baru terhadap kerja dan penghidupan mereka bisa berakibat

[Link] perusahaan mempublikasikan idenya dan

merencanakan untuk mengimplemantasikannya, perusahaan

harus mengerahkan upaya terencana untuk mengomunikasikan

kepada karyawan bahwa perusahaan menyadari ancaman yang

disebarkan oleh eksekusi dari ide tersebut. Perusahaan harus

bekerja sama dengan karyawan untuk mencari cara mengatasi

ancaman-ancaman tersebut sehingga semua pihak dalam

perusahaan diuntungkan, terlepas dari adanya pergeseran

peranan, tanggungjawab, dan imbalan bagi orang-orang.

b) Mitra Bisnis

Hal yang secara potensial bisa lebih merusak dibandingkan

ketidakpuasan karyawan adalah resistensi dari mitra yang takut

bahwa arus pemasukan atau posisi pasar mereka terancam oleh

ide bisnis baru.

c) Khalayak Umum

Khalayak umum bisa menjadi sebuah ancaman bagi ide

baru jika ide tersebut mengancam norma- norma yang politik

dan sosial, dan norma lain yang berlaku.

 50

Jadi dalam lembaga pendidikan karyawan, mitra, dan

khlayak umum merupakan rapat perumusan diskusi ide baru blue

ocean yang di rumuskan sehingga nantinya layak untuk dipasarkan.

2. Urgensi Blue Ocean Strategy Dalam Meningkatkan Pemasaran

Jasa Pendidikan

Kepemimpinan kepala sekolah mempunyai peran yang sangat

penting dalam menggerakkan personal untuk melaksanakan program

kerja masing-masing. Menurut Sagala menggerakkan ialah

kemampuan membujuk orang-orang mencapai tujuan-tujuan yang

telah ditetapkan dengan penuh semangat. Unsur esensial dalam

organisasi yaitu kebersamaan langkah maupun gerak didasarkan

pada instruksi yang jelas untuk mencpai tujuan. Pemimpin yang

efektif cenderung mempunyai hubungan dengan bawahan yang

sifatnya mendukung (suportif) dan meningkatkan rasa percaya diri

ketika menggunakan kelompok dalam membuat keputusan.

Pemimpin yang efektif menunjukkan pencapaian tugas pada rata-rata

kemajuan, keputusan kerja, moral kerja, dan kontribusi wujud

kerja.47

Dari pendapat di atas dapat diketahui, seorang pemimpin hanya

mungkin melakukan penggerakan dengan sebaik-baiknya apabila

Syaiful Sagala, Kemampuan Profesional Guru Dan Tenaga Kependidikan (Jakarta: Nimas
47

Multima, 2004) , 64-65.

 51

bawahannya menaruh kepercayaan dan penghargaan terhadapnya.

Jadi setiap pemimpin atau manajer yang ingin melaksanakan

kepemimpinannya dengan efektif harus meningkatkan kualitas

dirinya dalam memunculkan ide inovatif sebagai ke khasan lembaga

yang terus berkembang pendidikan sehingga menjadikan lembaga

pendidikan mencetak generasi produk yang unggul.

In order to help solving the issues highlighted previously we

need to understand the technological world and see how it can be
useful for education. We need to address the people that are
currently being overlooked by decision making academics and high
level higher education strategists. We should use corporate social
responsibility in our favour and create partnerships between
industry and academia. This would be especially relevant for the
fields of expertise that I have mentioned previously and in the
regions of the world, which are still resistante to this type of
approach.48
Dari pernyataan tersebut peneliti kita tahu untuk membantu

menghadapi tantangan global, kita perlu mengertidan memahami

begitu pentingnya pendidikan [Link] sangat memerlukan

pengetahuan dimana dan bagaimana strategi pendidikan yang kita

pilh. Alasan yang tepat dalam memilih pendidikan adalah

pertanggung jawaban sosial dan akademik yang ditawarkan di

lembaga pendidikan tersebut. Oleh karena itu nantinya pendidikan

yang relevan kedepanya dan bertahan dibutuhkan adalah pendidikan

yang sesuai dengan lapangan pekerjaan dikemudian hari.

Blue Ocean Strategi tidak dapat tercipta secara baik jika

pemikiran inovasi terhadap nilai pengembangan pendidikan tidak

48
Ricardo Braganca, Blue Ocean Strategy for Higher Education, Journal International
Conferences ITS, ICEduTech and STE , United Arab Emirates University , 2016, 80.
 52

dimiki oleh Kepala Sekolah. Oleh karena itu munculnya ide-ide

yang inovatif sangat bergantung pada kemampuan Kepala Sekaolah

sebagai leader. Eksistensi dan kemajuan lembaga pendidikan akan

terus dirasakan jika inovasi selalu dinamis dilakukan oleh Kepala

[Link] sebagai leader dalam pengambilan keputusan

ide inovatif, pelaksanaan program sekolah, pencapaian visi, sampai

dengan implementasi yang telah dilakukan sehingga memberikan

pengaruh terhadap maju tidaknya suatu lembaga pendidikan.

Sependapat dengan yang dikatakan oleh Hannan Alhaddi dalam

jurnalnya,

BOS and thought leadership share common grounds in terms of

the drive for innovation and the importance of it as a mechanism fot
growth. From thought leadership perspective, research revealed
that thought leadership is intertwined with innovation.. Although
similar, the two are not the same. Thought leadership is based on
innovation. In simple terms, innovation creates the new idea and
thought leadership champions it until it is accepted by the
organization and ready for implementation. While innovators are
creative thinkers white the ability to create new ideas, thougt leader
are early adopters of these ideas.49

Sependapat dengan haddi, Dalam dunia bisnis, ada sejumlah

alasan yang mendorong setiap perusahaan menciptakan ruang pasar

baru. kemajuan teknologi yang sangat pesat secara substansial

meningkatkan produktivitas industri dan memungkinkan perusahaan

penghasil produk dan jasa. Ketika jumlah kompetitor meningkat dan

pasokan melebihi permintaan maka monopoli pasar oleh

49
Hannan Alhaddi, Thought Leadership In Blue Ocean Strategy: Note For Strategic Managers,
Lawrence Technological University, Proceeding of The Mustang International Academic
Conference, Tennesse, October , 2014, 57
 53

perusahaan-persahan tertentu yang selama ini terjadi semakin

memudar. Akibatnya, komoditisasi produk dan jasa semakin

cepat dan perang harga tidak dapat terhindarkan sehingga laba yang

diperoleh menyusut. Satu-satunya cara memenangi persaingan

adalah berhenti bersaing dan beralih menjelajah samudra biru

tersebut. Di dalamnya kompetisi dibuat tidak relevan karena

aturan-aturan permainan baru akan dibentuk. Ini berbeda dengan

samudra merah dimana mengalahkan pesaing akan selalu menjadi

hal yang penting.50

Apa yang digambarkan oleh Kim dan Maubourgne di atas

sebenarnya dialami juga oleh dunia pendidikan. Jika dalam dunia

bisnis persaingan dengan mengalahkan dan mematikan kompetitor

dianggap sebagai hal yang wajar, maka dalam dunia pendidikan hal

itu adalah suatu hal yang sulit diterima dan terasa kurang etis.

Lembaga pendidikan Islam yang seharusnya saling menguatkan

dalam misi dakwah Islam dan pengembangan ilmu pengetahuan

justru terseret ke dalam persaingan yang saling merugikan dan

mematikan satu sama lain (samudra merah). Mengapa

lembaga pendidikan Islam yang ada tidak beralih kepada samudra

biru yang sebagian besar belum terpetakan. Lembaga pendidikan

Islam secara tidak langsung melaksanakan pembagian tugas (Split of

job) dari tugas pendidikan Islam yang besar dan mencakup berbagai

50
Kim .W Chan dan Reene Mauborgne, Blue Ocean Strategy..., 20.
 54

macam aspek kehidupan, yang tidak mungkin ditangani oleh satu

atau dua lembaga pendidikan saja.51

Menciptakan samudra biru berpijak pada inovasi nilai, yaitu

upaya mengejar deferensiasi sekaligus menekan biaya serendah

mungkin secara bersamaan. Dengan inovasi nilai, lembaga

pendidikan Islam tidak fokus lagi untuk memenangi persaingan,

bahkan membuat persaingan antar lembaga pendidikan menjadi

tidak relevan. Inovasi nilai bukanlah inovasi yang mengandalkan

teknologi atau sekedar mengedepankan futuristis sehingga

membidik sesuatu yang yang belum siap diterima oleh pasar.

Banyak pilihan strategis bagi lembaga pendidikan Islam untuk

mengejar deferensiasi maupun biaya rendah dengan mengikuti

prinsip-prinsip penciptaan samudra biru yang diletakan Kim dan

Maubougne.

3. Pemasaran Jasa Pendidikan

Pemasaran adalah cara untuk melakukan sesuatu dimana siswa,

orang tua, karyawan sekolah dan masyarakat menganggap sekolah

sebagai institusi pendukung masyarakat yang berdedikasi untuk

melayani kebutuhan pelanggan jasa.52

Pemasaran adalah suatu proses sosial dan manajerial yang

melibatkan kegiatan-kegiatan penting yang memungkinkan

51
Ihwan Fuad, Blue Ocean Strategy sebagai paradigma baru Manajemen Pendidikan Islam, 2008,
Jurnal Ilmu Tarbiyah Vol 5 no 2 , 271.
52
David Wijaya, Pemasaran Jasa Pendidikan “Mengapa Sekolah memerlukan Marketing”,
(Jakarta : Salemba Empat, 2012), 16.
 55

individu dan kelompok mendapatkan kebutuhan dan keinginan

melalui pertukaran dengan pihak lain dan untuk mengembangkan

hubungan pertukaran. Pemasaran adalah suatu proses kegiatan yang

dipengaruhi oleh berbagai factor sosial, budaya, politik, ekonomi, dan

manajerial. Akibat dari berbagai pengaruh tersebut adalah

masing-masing individu maupun kelompok mendapatkan kebutuhan

dan keinginan dengan menciptakan, menawarkan, dan menukarkan

produk yang memiliki nilai komoditas (Cimodity Values)Pemasaran

adalah suatu proses sosial dan manajerial di mana individu dan

kelompok mendapatkan kebutuhan dan keinginan mereka dengan

menciptakan, menawarkan dan bertukar sesuatu yang bernilai satu sama

lain.

Jadi pemasaran adalah usaha untuk menyediakan dan

menyampaikan barang dan jasa yang tepat kepada orang-orang yang

tepat pada tempat dan waktu serta harga yang tepat dengan

promosi dan komunikasi yang tepat. Pemasaran adalah kegiatan

manusia yang diarahkan untuk memenuhi dan memuaskan kebutuhan

dan keinginan melalui proses pertukaran.

Pemasaran menjadi penting seiring berkembangnya pemahaman

masyarakat mengenai layanan jasa, salah satunya jasa pendidikan.

Orang awam mungkin kaget dengan istilah pemasaran atau marketing

pendidikan dan mengira bahwa pendidikan akan dikomersialkan.

Padahal fokus pemasaran dalam pendidikan semata-mata adalah soal

layanan dan memberikan kepuasan kepada siswa, orang tua dan

 56

masyarakat selaku konsumen pengguna jasa pendidikan. Menurut

penelitian James dan philip sebagaimana dikutip Krismawintari, pada

lingkungan yang kompetitif manajemen pemasaran memiliki pengaruh

yang kuat bagi sekolah untuk memperhatikan kualitas produk jasa,

penetapan harga (costing), lokasi, promosi, proses dan bukti berupa

prestasi siswa baik akademik maupun non akademik.53

Strategi bisnis dalam penjabaran di atas memuat visi dan misi

lembaga pendidikan. Hal ini dilakukakun dengan mengintegrasikan

aspek-aspek manajajemen yang meliputi pemasaran, keuangan,

akuntansi, produksi, penelitian dan pengembangan, serta sistem

informasi dengan tujuan yang hendak dicapai sehingga lembaga

berjalan dengan sukses.54

Dari uraian di atas dapat dipahami bahwa manajemen strategik dan

pemasaran jasa pendidikan bagi lembaga pendidikan Islam yang

mayoritas swasta adalah penting. Ketika kondisi masyarakat mulai

cerdas dan kritis dalam menilai disertai ekspektasi yang

terhadap lembaga pendidikan, maka mau tidak mau lembaga- lembaga

pendidikan Islam harus berubah dengan menampilkan manajemen

pendidikan yang dinamis. Jika tidak, maka lembaga- lembaga

pendidikan Islam dari pesantren hingga sekolah akan ketinggalan zaman

dan ditinggalkan oleh masyarakat. Dan jika pelanggan berkurang maka

beban lembaga pendidikan akan meningkat dan berujung kepada

53
Ihwan Fuad, Blue Ocean Strategy sebagai paradigma baru Manajemen Pendidikan Islam, 2008,
Jurnal Ilmu Tarbiyah Vol 5 no 2 , 274.
54
hwan Fuad, Blue Ocean Strategy sebagai paradigma baru Manajemen Pendidikan Islam, 2008,
Jurnal Ilmu Tarbiyah Vol 5 no 2 , 275.
 57

kematian lembaga tersebut.

Sedangkan marketing berasal dari bahasa Inggris yang berarti

pemasaran. Marketing tidak hanya bergerak pada bidang bisnis yang

menawarkan barang tetapi dapat bergerak pada bidang non profit

untuk menawarkan jasa. Berikut ini beberapa pendapat tentang

pengertian marketing sebagai berikut :55

a. Maynar dan Beckman dalam Bukhari Alma memberikan

pernyataan tentang pemasaran sebagaimana ditulisnya dalam

buku yang berjudul Principles of Marketing yaitu sebagai berikut

“Marketing embraces all business activities involved in the

flow of goods and services from physical production to

consumption”, artinya marketing berarti segala usaha yang

meliputi penyaluran barang dan jasa dari sektor produksi ke

sektor konsumsi.

b. Paul D. Converse dan Fred M. Jones dalam Buchari Alma

memberikan penjelasan luas tentang produksi dan pemasaran

yang dikupas tuntas dalam karyanya yang berjudul Introduction

to Marketing mengemukakan bahwa dunia bisnis itu dibagi

menjadi dua, yaitu production and marketing. Produktion

diartikan sebagai “has to do with moving these goods in the hand

of consumers”. Produksi diartikan sebagai pekerjaan menciptaan

Buchari Alma, Manajemen Pemasaran dan Pemasaran Jasa, (Bandung : Alfabeta, 2007),1-2
55
 58

barang, sedangkan marketing ialah pekerjaan memindahkan

barang-barang ke tangan konsumen.

c. Rayburn D Tousley, Eugene Clark, Fred E. Clark, dalam Buchari

Alma menyatakan bahwa Marketing consist of those efforts

which provide for their physical distribution. Marketing terdiri

dari usaha yang mempengaruhi pemindahan pemilikan barang

dan jasa termasuk distribusinya.

Dari ketiga teori diatas maka dapat disimpulkan bahwa marketing

adalah suatu proses usaha seseorang atau sebuah lembaga dalam

mempengaruhi, menyalurkan, dan memindahkan kepemilikan dari satu

orang ke orang lain yang ada hubungannya dengan barang maupun jasa.

Beberapa ahli memberikan pengertian mengenai pemasaran jasa

pendidikan, diantaranya adalah: Menurut Machfoedz bahwa: ”Pemasaran

adalah suatu proses yang diterapkan perusahaan untuk memenuhi kebutuhan

dan keinginan konsumen dengan menyediakan produk (barang dan jasa).

Konsumen tertentu yang merupakan sasaran upaya pemasaran disebut pasar

sasaran. Definisi dari American Marketing Association (AMA) mencakup

pernyataan sebagai berikut bahwa pemasaran merupakan suatu proses

perencanaan dan menjalankan konsep, harga, promosi dan distribusi

sejumlah ide, barang, dan jasa untuk menciptakan pertukaran yang mampu

memuaskan tujuan individu dan organisasi.56

Jadi pemasaran jasa pendidikan disini diartikan suatu proses sosial

56
Assael H, Consumers Behavior and Marketing Action, (Boston Massachusset: Kent Publishing
Company, 2002), 166.
 59

dalam merencanakan, mengorganisasikan, mengarahkan dan mengawasi

yang didalamnya terdapat individu, anggota-anggota dan lembaga

pendidikan mendapatkan apa yang mereka butuhkan dan inginkan dengan

menciptakan, menawarkan, dan mempertukarkan produk yang bernilai

kepada masyarakat. Adapun beberapa tujuan dari pemasaran pendidikan

adalah (1) memberi informasi kepada masyarakat tentang produk-produk

lembaga pendidikan, (2) meningkatkan minat dan ketertarikan masyarakat

pada produk lembaga pendidikan, (3) membedakan produk lembaga

pendidikan dengan lembaga pendidikan yang lain, (4) memberikan penilaian

lebih pada masyarakat dengan produk yang ditawarkan, dan (5)

menstabilkan eksisensi dan kebermaknaan lembaga pendidikan di

masyarakat.57

Adapun fungsi pemasaran jasa pendidikan menurut Prim adalah untuk

membentuk citra baik terhadap lembaga dalam upaya menarik sejumlah

calon peserta didik.58

Dalam implementasi kepala sekolah untuk meningkatkan pemasaran

jasa pendidikan, Porter menjelaskan bahwa ada tiga macam strategi

pemasaran sebagai strategi bersaing, yaitu:59

a) Diferensiasi, yaitu strategi sekolah dalam memberikan

penawaran yang berbeda dibandingkan dengan penawaran yang

diberikan oleh pesaing. Strategi diferensiasi ini mengisyaratkan

sekolah mempunyai jasa yang mempunyai kualitas ataupun

57
Tim Dosen Administrasi Pendidikan, 2009., 348.
58
Prim Masrokan Mutohar, Manajemen Mutu Sekolah,..216.
59
Ibid.
 60

fungsi yang bisa membedakan dirinya dengan pesaingnya.

Strategi diferensiasi dilakukan dengan cara menciptakan

persepsi terhadap nilai tertentu pada konsumennya. Misalnya

persepsi terhadap keunggulan kerja, inovasi produk, pelayanan

yang lebih baik, citra merek yang lebih unggul, dan sebagainya.

b) Keunggulan biaya, yaitu strategi sekolah dalam

mengefisien kan seluruh biaya operasionalnya sehingga

menghasilkan jasa yang bisa dijual lebih murah dibandingkan

pesaing nya. Strategi keunggulan biaya ini berfokus pada harga,

jadi biasanya sekolah tidak terlalu peduli dengan berbagaifaktor

pendukung dari jasa ataupun harga. Misalnya, biaya sekolah

yang murah biasanya mengandalkan strategi harga. Pihak

penyelenggara sekolah tersebut biasanya tidak peduli dengan

kenyamanan siswa pada waktu belajar, bahkan juga dengan

kebersihan, karena bagi mereka yang penting bisa menawarkan

jasa dengan harga yang sangat bersaing.

c) Fokus, yaitu strategi sekolah dalam menggarap satu target pasar

[Link] fokus biasanya dilakukan untuk jasa yang

memang mempunyai karakteristik khusus. Dengan demikian

dapat ditegaskan bahwa strategi pemasaran madrasah yang tepat

adalah dengan memenuhi kebutuhan masyarakat akan layanan

jasa pendidikan yang berkualitas. Peningkatan kualitas ini dapat

dilakukan dengan cara meningkatkan beberapa variabel yang

 61

ikut menentukan kualitas madrasah itu: gedung, guru, prestasi

lulusan, kualitas pendidikan agama, dan kegiatan olah raga dan

kesenian. Penciptaan prestasi-prestasi yang menonjol dalam

Ebtanas maupun di bidang olah raga dan kesenian perlu

diusahakan sehingga terbentuk citra di masyarakat bahwa

madrasah tersebut berkualitas.

Definisi pemasaran yang digunakan secara khusus pada sekolah

yaitu, analisis, perencanaan, pelaksanaan dan pengendalian program

yang dirumuskan secara hati-hati yang dirancang untuk menghasilkan

pertukaran nilai secara sukarela dengan pasar sasaran/pasar target

(target market) jasa pendidikan untuk mencapai tujuan sekolah.60

Lembaga Pendidikan Islam bukanlah lembaga beku, akan tetapi

fleksibel, berkembang dan menurut kehendak waktu dan tempat. Hal ini

seiring dengan luasnya daerah Islam yang membawa dampak pada

pertambahan jumlah penduduk Islam. Dan adanya keinginan untuk

memperoleh aktifitas belajar yang memadai. Sejalan dengan semakin

berkembangnya pemikiran tentang pendidikan, maka didirikanlah

berbagai macam lembaga pendidikan Islam yang teratur dan terarah.

Pemasaran merupakan usaha pemasaran pada sebuah organisasi

profit maupun non profit yang berfokus pada kepuasan pelanggan.

Apabila berbicara tentang marketing berarti berbicara tentang

bagaimana memuaskan pelanggan yang dalam hal ini adalah peserta

60
David Wijaya, Pemasaran Jasa Pendidikan “Mengapa Sekolah memerlukan Marketing”,
(Jakarta : Salemba Empat, 2012), 16.
 62

didik dalam madrasah. Jika peserta didik tidak puas berarti

pemasarannya gagal.61

Unsur utama dalam pemasaran dapat diklasifikasikan men

jadi tiga unsur utama, yaitu:62

1) Unsur strategi persaingan, meliputi:

a) Segmentasi pasar, yaitu tindakan mengidentifikasi dan

membentuk kelompok pembeli atau konsumen secara terpisah.

Masing-masing konsumen ini memiliki karakteristik,

kebutuhan produk, dan bauran peasaran tersendiri.

b) Targetting, yaitu tindakan memilih satu atau lebih segmen

pasar yang akan dimasuki.

c) Positioning, yaitu penetapan posisi pasar yang tujuannya adalah

untuk membangun dan mengkomunikasikan keunggulan

bersaing produk yang ada di pasar ke dalam benak konsumen.

Menurut seorang ahli bidang marketing Philip Kotler,

mengatakan ada lima konsep alternatif yang dilakukan oleh

organisasi dalam menjalankan kegiatan-kegiatan pemasaran

yaitu;63

1) Konsep Produksi

Konsep ini berpandangan bahwa perusahaan membuat

61
Buchari Alma, Ratih Hurriyati, Manajemen Coorporate dan Strategi Pemasaran Jasa
Pendidikan Fokus pada Mutu dan Layanan Prima, (Alfabeta : Bandung, 2008), 30.
62
Ibid., 32.
63
Philip Kotler, Majemen Pemasaran, (Jakarta: PT. Prenhallindo, 1997), 9.
 63

produksi yangsebanyak-banyaknya. Dengan produksi massal

ini akan diperoleh efisiensi dalam pemakaian input dan

efisiensi dalam proses [Link] perusahaan akan

dapat menetapkan harga jual lebih murah dari saingan. Hal ini

sejalan dengan keinginan konsumen agar mereka mudah

memperoleh barang yang mereka butuhkan, mereka bisa

membeli dibanyak tempat dan harganya tidak terlalu mahal.

Jika hal ini diterapkan dalam jasa pendidikan, bukan

berarti lembaga pendidikan menghasilkan lulusan masal

dengan mengabaikan mutu. Kemudian menurunkan uang

kuliah agar lebih banyak pengguna masuk. Konsep produksi

dalam jasa pendidikan harus tetap memegang teguh

peningkatan mutu lulusannya dan harga tidak terlalu tinggi.

2) Konsep Produk

Produsen menghasilkan produk yang sangat baik,

menurut ukuran atau selera produsen sendiri, bukan menurut

kehendak konsumen, konsumen demikian banyaknya sehingga

selera merekapun sangat bervariasi. Selera konsumen tidak

dapat diidentikkan dengan selera produsen. Inilah salah satu

kesalahan yang terjadi pada konsep produk yang

menyamakan selera produsen dengan selera konsumen.

Akibatnya jika timbul pesaing baru yang kreatif dalam

bidang produksi, maka pengusaha yang menganut konsep

 64

produk akan kalah dalam persaingan.

Jika ini diterapkan dalam lembaga pendidikan maka

pimpinan lembaga tidak boleh berbuat sekehendaknya,

walaupun dalam rangka ingin meningkatkan mutu. Pimpinan

sekali-kali harus memonitor apa kehendak konsumen, apa

keluhan-keluhan yang diobrolkan oleh para siswa, guru,

tenaga administrasi dan sebagainya. Pimpinan lembaga

pendidikan harus sering turun kebawah melihat ruang kelas,

memperhatikan taman-taman, bertegur sapa dengan

siswa, guru dan orang lain yang berkunjung ke

Sekolah.23

3) Konsep Penjualan

Pengusaha yang menganut konsep penjualan

berpendapat bahwa yang penting produsen menghasilkan

produk, kemudian produk itu dijual ke pasar dengan

menggunakan promosi secara besar-besaran. Produsen ini

mempunyai keyakinan bahwa pemasaran dengan jalan

promosi, konsumen dipengaruhi, dirangsang, dim otivasi

untuk membeli maka mereka pasti akan membeli. Konsep

ini banyak dianut oleh para produsen dan mereka

juga berhasil dalam pemasarannya.64

64
A.B Susanto, Manajemen Pemasaran di Indonesia Analisis Perencanaan, Implementasi dan
Pengendalian, (Jakarta: Salemba empat, 2000), 54.
 65

Jika hal ini diterapkan dalam lembaga pendidikan, maka

ada kecenderungan lembaga menggunakan surat kabar,

TV, memasangiklan, layaknya seperti iklan barang. Iklan ini

bisa saja asal ada bukti nyata yang menunjang kekuatan

iklannya. Iklan tanpa usaha perbaikan mutu lembaga

pendidikan maka akan berakibat sebaliknya.65

4) Konsep Marketing

Konsep marketing ini menyatakan bahwa produsen

jangan memperhatikan diri sendiri, jangan melihat selera

sendiri, tapi lihatlah, carilah apa dan bagaimana selera

konsumen. Konsep marketing ini lebih menekankan kepada

kepuasan konsumen. Tujuan marketing ialah bagaimana usaha

untuk memuaskan selera, memenuhi “needs and wants”dari

konsumen. Istilah needs artinya kebutuhan yang didefinisikan

sebagai rasa kekurangan pada diri seseorang yang harus

dipenuhi. Sedangkan wants, berarti keinginan, yang

didefinisikan sebagai suatu kebutuhan yang sudah dipengaruhi

oleh berbagai faktor, seperti daya beli,

pendidikan, agama, keyakinan, dan keluarganya.66

Agar dapat memenuhi “needs and wants” konsumen

maka para produsen harus mengadakan marketing research

baik dalam arti luas maupun dalam arti sempit. Pengusaha

65
Buchari Alma, Pemasaran Stratejik Jasa Pendidikan, (Bandung: Alfabeta, 2003), 47.
66
Philip Kotler, Manajemen Pemasaran, (Jakarta: Prenhallindo, 1997), 10.
 66

yang menganut konsep marketing ini, dikatakan mereka

melihat jendela bukan lagi melihat cermin, jika seseorang

melihat jendela maka yang tampak ialah orang lalu

lalang dijalan. Dapat dilihat diamati siapa

yang ada dijalanberapa banyak jumlahnya, apa

pakaiannya, warnanya, modenya dan sebagainya.67

Dalam pertempuran bisnis, melalui strategi marketing

maka suatu kenyataan kita lihat. Para pengusaha Jepang,

menang total berhadapan dengan pengusaha Amerika. Ini

karena pengusaha Jepang sudah lebih dulu menerapkan

konsep marketing, dibandingkan dengan pengusaha

Amerika yang masih terbenam dengan mitos konsep

penjualan dan konsep produk. Pengusaha Amerika masih

membuat produk mobil yang sangat bagus menurut produsen

sendiri, sementara pengusaha Jepang sudah menghasilkan

mobil yang lebih diinginkan oleh konsumen Amerika.

Jepang muncul dengan dengan produk mobil kecil

mungil, irit bensin dan sebagainya. Kekalahan Amerika

dalam bidang bisnis melalui strategi marketing adalah

suatu bukti betapa ampuhnya strategi konsep

marketing ini.68

Siswa harus merasa puas dengan layanan lembaga dalam

67
Buchari Alma, Pemasaran Stratejik Jasa Pendidikan...,49.
68
Philip Kotler, Manajemen Pemasaran....,12.
 67

banyak hal misalnya dalam suasana belajar mengajar, ruang

kelas yang bersih, taman yang asri, tenaga pengajar yang

ramah, perpustakaan, laboratorium, lapangan olahraga dan

sebagainya harus siap melayani siswa.69

5) Konsep Kemasyarakatan
Konsep ini menyatakan bahwa dunia perusahaan harus

bertanggung jawab pada masyarakat terhadap segala perilaku

bisnisnya. Perusahaan harus menghasilkan produk yang dapat

diandalkan, tidak cepat rusak, tidak berbahaya jika digunakan

oleh konsumen dan turut menjaga kelestarian alam. Dunia

bisnis harus hemat dalam menggunakan sumber-sumber alam,

dan turut mengadakan penghijauan. Demikian pula di sekolah

harus bertanggung jawab terhadap masyarakat luas, mulai dari

mutu lulusan yang dihasilkan. Jangan sampai lulusan yang

dihasilkan malah membawa masalah dimasyarakat, berlagak

titel kesarjanaan yang diperoleh. Lembaga pendidikan harus

bertanggung jawab terhadap uang masyarakat yang dipungut

dan digunakan. Sehingga betul-betul memberikan hasil

maksimal buat kepentingan masyara kat.70

Lembaga pendidikan yang menganut konsep marketing ini,

tahu persis apa yang harus dilakukan. Lembaga pendidikan

bisnisnya bukan hanya sekedar mengajar siswa tiap hari sesuai

69
Rusadi Rulan, Manajemen Publik Relation Media Komunikasi, Konsep Dan Aplikasi,
(Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada, 2003),233.
70
Buchari Alma, Pemasaran Stratejik Jasa Pendidikan...,50
 68

jadwal kemudian melaksanakan ujian, lulus tetapi harus lebih dari

sekedar itu.

Dengan demikian, jika memperhatikan beberapa variabel

yang selalu mengikuti dalam proses pemasaran, maka variabel

tersebut dapat digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam

menentukan marketing pada Lembaga Pendidikan Islam, agar dapat

tercapai kesuksesan dalam memasarkan lembaganya dengan baik.

Jadi, yang ingin dicapai dari pemasaran pendidikan adalah

mendapatkan pelanggan yang disesuaikan dengan target, baik itu

yang berkaitan dengan kualitas maupun kuantitas dari calon

pelanggan (siswa).

B. Penelitian Terdahulu

Ada beberapa penelitian tentang strategi samudra biru yang

dilakukan sebelumnya. Diantara hasil penelitian terdahulu adalah sebagai

berikut:

1. Myrna Louise Dyah71 dengan judul Rencana Strategi Pemasaran

Berdasarkan variable Marketing Mix Untuk Meningkatkan Jumlah Siswa

Baru di SD Kanisius Gendongan Salatiga. Penelitian ini bertujuan

mengetahui rencana strategi pemasaran yang digunakan untuk meningkatkan

jumlah siswa baru di SD Kanisius Gedongan [Link] kajian ini

ditemukan analisis SWOT dari variabel marketing mix menunjukkan posisi

SD Kanisius Gendongan Salatiga berada di kwadran SO, maka dibuat

71
Myrna Louise Dyah, Rencana Strategi Pemasaran Berdasarkan variable Marketing Mix Untuk
Meningkatkan Jumlah Siswa Baru di SD Kanisius Gendongan Salatiga, Tesis, UNDIP, 2010
 69

rencana strategi agresif yang memanfaatkan kekuatan dari lingkungan

internal sekolah untuk dapat memanfaatkan peluang dari lingkungan.

2. Dedik Fatkul72 dengan judul penelitian Strategi Pemasaran Jasa Pendidikan

Dalam Meningkatkan peminat Layanan Pendidikan Di Madrasah Muallimin

Muhammadiyah Yogyakarta .Penelitian ini bertujuan mengetahui pemasaran

jasa di Madrasah Muallimin Muhammadiyah Yogyakarta. Dari kajian ini

ditemukan strategi pemasaran dengan merumuskan strategi pesaing,

tergetting dan menonjolkan differensiasi.

3. Ikhwan Fuad73 dengan judul penelitian Blue Ocean Strategy Sebagai

Paradigma Baru Manajemen Pendidikan Islam di Madrasah Muallimat

Muhammadiyah Yogyakarta, penelitian ini bertujuan menganilis

Madrasah Muhammadiyah dengan menggunakan teori Blue Ocean

[Link] dari kajian ini Pengadopsian prinsip-prinsip blue ocean dalam

manajemen pendidikan secara umum tergolong cukup baik dengan rincian

perencanaan-perencanaan mencapai 53,33% (sedang) implementasi 72,14%

(tinggi) dan evaluasi 60% (tinggi) sehingga total keseluruhan adalah 59,25

(sedang).

4. Zainal Abidin Mohamed74 dengan judul penelitianAnalysis of the use of the

Blue Ocean Strategy: case Study Analysis on 14 Different Agencies. Journal

International,2009 Vol 3 No 4 penelitian ini bertujuan menganalisis

72
Dedik Fatkul, Strategi Pemasaran Jasa Pendidikan Dalam Meningkatkan Peminat Layanan
Pendidikan Di Madrasah Muallimin Muhammadiyah Yogyakarta, Tesis, UIN Sunan Kalijaga,
2014
73
Ihwan Fuad,Blue Ocean Strategy sebagai paradigma baru Manajemen Pendidikan Islam.2008,
Jurnal Ilmu Tarbiyah Vol 5 No 2
74
Zainal Abidin Mohamed,Analysis of the use of the Blue Ocean Strategy: case Study Analysis on
14 Different Agencies. Journal International Vol 3 No 4 .Putra Malaysia University
 70

perbedaan keunikan perusahaan dengan menggunakan Blue Ocean Strategy,

hasil temuan peneliti faktor yang paling banyak dieliminasi oleh agensi

terkait program dan variasi produk. Faktor yang dikurangi adalah biaya

operasi. Faktor yang ditingkatkan oleh agensi adalah pelayanan terhadap

konsumen. Dan faktor yang diciptakan adalah efek jangka panjang.

5. Chandra Utama75 dengan judul penelitian Menjalankan Rangkaian Strategi

Samudra Biru. Penelitian ini bertujuan mengetahui aplikasi Strategi samudra

biru di perguruan tinggi. Penerapan samudra biru dalam perguruan tinggi

harus dapat dibedakan konteksnya dengan samudra biru dalam perusahaan.

Keuntungan dalam perguruan tinggi berbeda dengan keuntungan yang

dimaksud oleh perusahaan. Perlu diperhatikan pula karakteristik persamaan

dan perbedaan perguruan tinggi dengan perusahaan.

Penelitian-penelitian tersebut peneliti rangkum dalam tabel berikut

ini:

75
Chandra Utama, Menjalankan Rangkaian Strategi Samudra Biru, Jurnal ekonomi dan Bisnis,
Universitas Katholik Parahyangan , 2008, Vol 12 No 1
 71

Tabel 2.2 Penelitian Terdahulu

No Nama/Tahun Judul penelitian Hasil penelitian Persamaan Perbedaan

1 Myrna Louise Dyah Rencana Strategi Penelitian ini merupakan Keduanya sama-sama Terletak pada variabel nya ,strategi
Pemasaran deskriptif kualitatif, dengan meneliti terkait yang dipakai menganalisis
Berdasarkan mempergunakan analisis manajemen strategis
variable Marketing SWOT. Hasil analisis SWOT pemasaran jasa
Mix Untuk dari variabel marketing mix pendidikan
Meningkatkan menunjukkan posisi SD
Jumlah Siswa Baru Kanisius Gendongan Salatiga
di SD Kanisius berada di kwadran SO, maka
Gendongan dibuat rencana strategi agresif
Salatiga yang memanfaatkan kekuatan
dari lingkungan internal
sekolah untuk dapat
memanfaatkan peluang dari
lingkungan

2 Dedik Fatkul Strategi Pemasaran Kajian penelitian menemukan Keduanya meneliti Perbedaan terletak pada alat
Jasa Pendidikan strategi pemasaran dengan terkait pemasaran jasa analisis yang dilakukan
Dalam merumuskan strategi pesaing, pendidikan
Meningkatkan tergetting dan menonjolkan
peminat Layanan differensiasi
Pendidikan Di
Madrasah
Muallimin
Muhammadiyah
Yogyakarta
 72

3 Ikhwan Fuad Blue Ocean Pengadopsian prinsip-prinsip Grand theory dalam Metode Penelitian yang digunakan
Strategy Sebagai blue ocean dalam manajemen menganalisis LPI kuantitatif
Paradigma Baru pendidikan secara umum
Manajemen tergolong cukup baik dengan
Pendidikan Islam rincian
(2008, Jurnal perencanaan-perencanaan
Ilmu Tarbiyah Vol mencapai 53,33% (sedang)
5 No 2 STIT implementasi 72,14% (tinggi)
Muhammadiyah dan evaluasi 60% (tinggi)
Pacitan) sehingga total keseluruhan
adalah 59,25 (sedang).

4 Zainal Abidin Analysis of the use Dari hasil penelitian, didapat Menggunakan teori Mencari faktor penghambat dan
Mohamed of the Blue Ocean bahwa: faktor yang paling yang sama faktor pendukung
Strategy: case banyak dieliminasi oleh
Study Analysis on agensi terkait program dan
14 Different variasi produk. Faktor yang
Agencies. Journal dikurangi adalah biaya
International Vol 3 operasi. Faktor yang
No 4 Putra ditingkatkan oleh agensi
Malaysia adalah pelayanan terhadap
University.2009 konsumen. Dan faktor yang
diciptakan adalah efek jangka
panjang.
 73

5 Chandra Utama Menjalankan Penerapan samudra biru Penelitian ini lebih Perbedaan terletak pada rangkaian
Rangkaian Strategi dalam perguruan tinggi harus memfokuskan pada strategis yang diterapkan lebih
Samudra Biru dapat dibedakan konteksnya bagaimana membuat membidik consumer yang telah
dengan samudra biru dalam jangkauan yang dipetakan terlebih dahulu.
perusahaan. Keuntungan dimiliki organisasi
dalam perguruan tinggi menjadi lebih luas
berbeda dengan keuntungan dengan
yang dimaksud oleh mengembangkan
perusahaan. Perlu target konsumen,
diperhatikan pula karakteristik menemukan harga
persamaan dan perbedaan strategis, dan
perguruan tinggi dengan mengadopsikan
perusahaan. strategi ke dalam
organisasi.
 74

C. Paradigma Penelitian

Sebagaimana yang peneliti paparkan pada konteks penelitian di atas,

maka salah satu pendorong peneliti untuk melakukan penelitian dengan

mengambil judul Blue Ocean Strategy Dalam Meningkatkan Pemasaran Jasa

Pendidikan di SD Muhammadiyah Terpadu Ponorogo dan SD Al Azhar

Tulungagung pertama karena strategi pemasaran jasa pendidikan sangat penting,

strategi yang tepat menjadikan kepercayaan customer untuk memilih lembaga

pendidikan tersebut.

Kedua, menurut pengamatan penulis, judul penelitian ini penting untuk

di angkat dalam penelitian dengan harapan sebagai rujukan yang memberi

wawasan serta kemauan bagi semua pihak untuk dapat bekerja sama dalam

meningkatkan strategi pemasaran jasa pendidikan guna menjadikan lembaga

pendidikan yang mempunyai kualitas produk yang diakui dan dapat diterima

dengan baik oleh masyarakat.

Berikut ini dapat peneliti gambarkan skema dari penelitian yang

peneliti lakukan:
 75

Paradigma Penelitian76

Utilitas Bagi Pembeli

uiu

Bagaimana Keistimewaan
lembaga pendidikan?

Harga

Bagaimana perumusan rangkaian biaya

yang ditawarkan supaya bisa terjangkau
oleh customer?

Biaya

Bagaimana langkah -langkah yang

dilakukan lembaga untuk pencapaian Pemasaran Jasa Pendidikan
biaya sasaran dapat tercapai?

Penerapan

Bagaimana hambatan yang

dialami dalam penerapan blue
ocean strategy?

Peningkatan Pemasaran
Blue Ocean yang layak dipasarkan Jasa Pendidikan

76
Diadopsi dari Blue Ocean Strategy Kim,W. Chan dan Renee Mauborgne...,139.