INSTRUMEN MONITORING
PRAKTEK KERJA INDUSTRI
(PRAKERIN)
KELAS XI JURUSAN TBSM
SMK NEGERI SUMBERREJO
KABUPATEN BOJONEGORO
TAHUN 2019
TUGAS PEMBIMBINGAN
PRAKTEK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )
DALAM RANGKA MONITORING PSG
1. Melaksanakan kunjungan ke DU/ DI .
2. Peyerahan / penitipan pseserta didik kepada DU/ DI
3. Memantau,membimbing dan menberikan penilaian kepada peserta prakerin yang
meliputi aspek teknis dan non teknissesuai yang tercantum dalam jurnal
4. Mengisi lembar monitoring dalam jurnal prakerin siswa
5. Bekerja sama dengan DU/ DI mengenai pembinaan dan penilaian peserta prakerin
6. Melaporkan hasil monitoring ke pihak Sekolah
Hal-hal yang belum tercantum dalam uraian diatas dapat dikoordinasikan dengan panitia
penyelenggara prakerin dan pihak DU/ DI
Sumberrejo, .... Januari 2019
Kepala Sekolah
ENDANG TRI BAWANI, [Link]
NIP. 19730314 199802 2 001
IDENTITAS DUNIA USAHA/INDUSTRI/LEMBAGA
Nama Perusahaan : ………………………………………………………
Alamat : ………………………………………………………
………………………………………………………
………………………………………………………
Bidang Usaha : ....................................................................................
No. Telp./Fax/ email : ………………………………………………………
Nama Pimpinan DU/ DI : ………………………………………………………
Nama Pembimbing DU/ DI : .………………………………………………………
Tanggal mulai prekerin : .....................................................................................
Tanggal selesai prakerin : ....................................................................................
Lama jam kerja : ....................................................................................
Bidang kerja DU/ DI : ....................................................................................
...................., ............................... 2019
Pimpinan DU/ DI
-------------------------------------
IDENTITAS DUNIA USAHA/INDUSTRI/LEMBAGA
Nama Perusahaan : ………………………………………………………
Alamat : ………………………………………………………
………………………………………………………
………………………………………………………
Bidang Usaha : ....................................................................................
No. Telp./Fax/ email : ………………………………………………………
Nama Pimpinan DU/ DI : ………………………………………………………
Nama Pembimbing DU/ DI : .………………………………………………………
Tanggal mulai prekerin : .....................................................................................
Tanggal selesai prakerin : ....................................................................................
Lama jam kerja : ....................................................................................
Bidang kerja DU/ DI : ....................................................................................
...................., ............................... 2019
Pimpinan DU/ DI
-------------------------------------
NO NAMA INDUSTRI NAMA SISWA CATATAN TTD & STEMPEL
1
2
1 3
4
5
1
2
2 3
4
5
1
2
3 3
4
5
1
2
4
3
4
5
LAMPIRAN MONITORING
SMK NEGERI SUMBERREJO
TAHUN 2019
CATATAN PERMASALAHAN/ KEJADIAN SELAMA PRAKERIN
Monitoring I
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Penanganan
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Ket: Di isi oleh pembina DU/ DI atau pembimbing Prakerin dari Sekolah
CATATAN PERMASALAHAN/ KEJADIAN SELAMA PRAKERIN
Monitoring II
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Penanganan
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Ket: Di isi oleh pembina DU/ DI atau pembimbing Prakerin dari Sekolah
CATATAN PERMASALAHAN/ KEJADIAN SELAMA PRAKERIN
Monitoring III
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Penanganan
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Ket: Di isi oleh pembina DU/ DI atau pembimbing Prakerin dari Sekolah
CATATAN PERMASALAHAN/ KEJADIAN SELAMA PRAKERIN
Monitoring IV
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Penanganan
1. ...................................................................................................................................................
2. ...................................................................................................................................................
3. ...................................................................................................................................................
Ket: Di isi oleh pembina DU/ DI atau pembimbing Prakerin dari Sekolah
PENILAIAN DAN PENGUJIAN
Penilaian dilakukan oleh pihak DU/DI sedangkan pengujian dilakukan oleh guru produktif
masing-masing jurusan. Skala penilaian diambil dari aspek prestasi kerja dan aspek sikap
dengan skala penilaian sbb :
a. Skala Nilai Prestasi Kerja
ANGKA KLASIFIKASI INDIKATOR
86 – 100 Sangat Baik Semua tugas yang diberikan dapat dilaksanakan
dengan sangat baik dan sempurna.
71 – 85 Baik Semua tugas yang diberikan dapat dilaksanakan
dengan baik.
56 – 70 Cukup Semua tugas yang diberikan dapat dilaksanakan hanya
mencukupi syarat minimal pengerjaan.
40 – 55 Kurang Tugas yang diberikan tidak dapat dilaksanakan dengan
baik.
0 - 39 Sangat Kurang Tidak melaksanakan tugas yang diberikan.
b. Skala Nilai Sikap
KRITEERIA
ASPEK YANG
NO
DINILAI
SANGAT BAIK BAIK CUKUP KURANG
1. Disiplin Selalu mentaati Pada umumnya Kurang Sering
peraturaan dan mentaati mentaati mengabaikan
ketentuan jam peraturan dan peraturan dan peraturan dan
kerja ketentuan jam ketentuan jam ketentuan jam
kerja kerja kerja
2. Kerjasama Selalu bekerjasama Pada umumnya Kadang timbul Sering konflik
dengan teman mampu konflik dengan dengan teman
kerja lain tanpa bekerjasma teman kerja lain kerja lain
konflik dengan teman
kerja lain
3. Inisiatif Cepat tanggap dan Cukup tanggap Kurang tanggap Tidak tanggap
mampu bekerja dan mampu dan cara bekerja dan tidak dapat
dengan cara yang bekerja dengan kurang tepat bekerja dengan
tepat cara yang tepat cara yang tepat
4. Tanggung jawab Selalu Pada umumnya Kadang tidak Sering tidak
menyelesaikan dapat dapat menyelesaikan
menyelesaikan menyelesaikan pekerjaan
pekerjaan dengan pekerjaan pekerjaaan
baik dan benar dengan baik dan dengan baik
benar dan benar
5. Kebersihan Selalu Pada umumnya Kadang tidak Sering tidak
membersihkan membersihkan membersihkan membersihkan
tempat dan tempat dan tempat dan tempat dan
peralatan kerja peralatan kerja peralatan kerja peralatan kerja