KBS SAMPUL

RENCANA KEGIATAN TAHUNAN MADRASAH

ALIYAH MIFTAHUL ULUM KEBUNSARI
2025/2026

MADRASAH ALIYAH MIFTAHUL ULUM KEBUNSAR

TERAKREDITASI B
NSM : 131235280046 NPSN: 20584396

Disusun Oleh:
TIM PENGELOLA
MA KEBUNSARI
 KATA PENGANTAR

Puji syukur penyusun panjatkan ke Hadirat Allah SWT yang telah memberikan
rahmat serta hidayah – Nya, sehingga buku Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MA
Miftahul Ulum Kebunsari tahun pelajaran 2025-2026 dapat terselesaikan tanpa halangan yang
berarti. Tujuan penyusunan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini adalah sebagai acuan
dalam rangka pelaksanaan program / kegiatan tahunan Madrasah yang Pelaksanaannya
didasarkan pada keefektifan dan keefisienan memanfaatkan sarana prasarana, pendanaan, dan
sumber daya yang ada.

Dapat dipahami bahwa keberhasilan pelaksanaan Rencana Kerja Tahunan Madrasah (

RKTM ) ini sepenuhnya tergantung dari partisipasi aktif para pemangku kepentingan yang
terdiri dari kepala sekolah , guru , karyawan , orang tua / wali murid dan masyarakat di MA
Miftahul Ulum Kebunsari, Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini masih banyak kekurangan.

Oleh karena itu, kritik dan Saran dari pembaca selalu diharapkan demi kesempurnaan
buku ini. Akhir kata, penyusun menyampaikan terima kasih kepada semua pihak yang telah
membantu mewujudkan buku Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) ini,
khususnya pada seluruh stakeholder. Semoga Allah SWT membalas budi baik kita semua,
Amin.

Pamekasan, 10 Juli 2025

Penyusun

KK – RKTM
 DAFTAR ISI
HAL
HALAMAN JUDUL .............................................................
i
HALAMAN PENGESAHAN .............................................................
ii
KATA PENGANTAR .............................................................
iii
DAFTAR ISI .............................................................
iv
BAB I PENDAHULUAN .............................................................
1
a. Latar Belakang Masalah .............................................................
1
b. Tujuan Penyusunan RKTM .............................................................
2
c. Manfaat RKTM .............................................................
2
d. Landasan Hukum .............................................................
2
BAB II PROGRAM KERJA TAHUNAN MADRASAH .............................................................
4
a. Program Kerja Tahunan Sekolah ( RKTM ) MA
.............................................................
5
Miftahul Ulum Kebunsari Tahun Pelajaran 2025 /
2025
[Link] Kegiatan Rencana Kerja Tahunan
.............................................................
10
Madrasah Tahun Pelajaran 2025 / 2025

BAB III RENCANA ANGGARAN MADRASAH .............................................................

12
a. Rencana Biaya dan Sumber Pendanaan 2025-
.............................................................
13
2025

b. Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah

.............................................................
17
(RKAM) Tahun 2025 / 2025

BAB IV PENUTUP .............................................................

18
LAMPIRAN - LAMPIRAN
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang Masalah

Peningkatan kualitas sumber daya manusia merupakan prasayarat mutlak untuk mencapai
tujuan pembangunan. Salah satu wahana untuk meningkatkan kualitas SDM tersebut adalah
pendidikan sehingga kualitas pendidikan harus senantiasa ditingkatkan termasuk peningkatan
kualitas pendidikan di MA Miftahul Ulum Kebunsari.

Sejalan dengan tuntutan dan kebutuhan masyarakat terhadap pendidikan anaknya,

Madrasah ini memerlukan peningkatan dan pengembangan dalam berbagai aspek, misalnya
dalam hal kesiswaan, kurikulum dan kegiatan pembelajaran, pendidik dan tenaga
kependidikan serta pengembangannya, sarana dan prasarana, keuangan dan pembiayaan,
budaya dan lingkungan Madrasah, peran serta masyarakat dan kemitraan. Dalam pendidikan,
serta lain –lain. Berdasarkan kondisi tersebut, maka perlu kiranya dilakukan upaya
penyusunan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) agar Madrasah memiliki rambu –
rambu yang bisa dijadikan landasan dalam pengelolaan program, implementasi, monitoring
dan evaluasi yang baik, terstruktur dan terukur.

Rencana Kerja Tahunan MA Miftahul Ulum Kebunsari tahun 2025-2026 ini disusun
berdasarkan (1) hasil monitoring dan evaluasi pelaksanaan RKTM tahun 2023 – 2025, (2)
Pelaksanaan rencana program dan kegiatan RPM tahun 2025 – 2025, (3) disesuaikan dengan
Permendiknas No. 19 / 2020 / tentang Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) yang
dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah ( RKAM ) . Berkaitan dengan
uraian di atas, maka RKTM ini memuat pendahuluan , profil sekolah , harapan, tantangan,
program kerja tahunan Madrasah , rencana anggaran madrasah, dan penutup.

B. Tujuan Penyusunan RKTM

Pada dasarnya tujuan penyusunan RKTM ini adalah

1. Membantu Madrasah dalam membelanjakan anggaran secara bijaksana untuk

meningkatkan kualitas pendidikan dalam satu tahun.
2. Membantu Madrasah dalam merespon tuntutan partisipasi masyarakat , dan
 3. Membantu Madrasah dalam meningkatkan keterbukaan dan akuntabilitas

C. Manfaat RKTM

Manfaat RKTM ini dapat diuraikan sebagai berikut :

1. Sebagai acuan bagi Madrasah untuk mencapai target – target peningkatan kualitas
pendidikan yang akan dicapai dalam jangka pendek,
2. Dapat digunakan sebagai panduan bagi Madrasah dalam memanfaatkan subsidi baik
subsidi dari pemerintah maupun dari non pemerintah,
3. Sebagai sumber inspirasi bagi seluruh warga Madrasah dalam meningkatkan kualitas
pendidikan dan pembelajaran, dan
4. Sebagai tolok ukur bagi keberhasilan implementasi berbagai program peningkatan mutu
pendidikan di Madrasah

D. Landasan Hukum

1. Undang – undang No. 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional (

Pengelolaan dan pendidikan berdasar pada prinsip keadilan, efisiensi, transparansi dan
akuntabilitas publik ).
2. Peraturan Pemerintah No. 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan pasal
53 ( Setiap satuan pendidikan dikelola atas dasar rencana kerja tahunan yang
merupakan penjabaran rinci dari rencana kerja jangka menengah satuan pendidikan
yang meliputi masa 4 tahun.
3. Permendiknas No. 19 Tahun 2007 tentang Standar Pengelolaan Pendidikan dinyatakan
bahwa sekolah / madrasah membuat (1) Rencana Kerja Jangka Menengah yang
menggambarkan tujuan yang akan dicapai dalam kurun waktu 4 tahun yang berkaitan
dengan mutu khususnya yang ingin dicapai dan perbaikan komponen yang
mendukung peningkatan mutu lulusan dan (2) Rencana Kerja Tahunan yang
dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah (RKAM) dilaksanakan
berdasarkan Rencana Kerja Jangka Menengah.
 BAB II

PROGRAM KERJA TAHUNAN MADRASAH ( RKTM )

Dalam menyusun program kerja tahunan Madrasahini meliputi dua kegiatan,

Yaitu (1) merumuskan program Madrasah yang dilakukan melalui empat langkah (a) menetapkan
sasaran, (b) merumuskan program dan menetapkan penanggung jawab
program, (c) menentukan indikator keberhasilan, dan (d) menentukan kegiatan, dan (2)
menyusun jadwal kegiatan.

Bab ini akan terdiri dari :

1. Program Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MA Miftahul Ulum Kebunsari Tahun

Pelajaran 2025 / 2026 yang terdiri dari sasaran, program, indikator, kegiatan dan
penanggungjawab.
2. Jadwal Kegiatan Rencana Kerja Tahunan Madrasah Tahun Pelajaran 2025-2026.
3. Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah (RKAM)
 BAB III

RENCANA KEGIATAN TAHUN PELAJARAN 2025/2026

A. RENCANA KEGIATAN

Penanggung
Program
Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Jawab
( Indikator )

Pengembangan 1. Kompetensi 1. Analisis Standar 1.1 Menganalisis Standar Kepala

Kompetensi Lulusan Kompetensi Kompetensi lulusan Mata Madrasah dan
Lulusan Pelajaran Bahasa
Akademik Lulusan 3 Guru Mata
Indonesia, Bahasa
Mapel Pelajaran
Inggris, Sosiologi dan
Matematika
2. Proyeksi soal 2.1 Mengumpulkan
berdasarkan bank soal
SKL 2.2 Meproyeksikan soal sesuai
dengan SKL

3. Pengayaan UN
3.1 Menyusun jadwal
pengayaan UN
3.2 Melaksanakan pengayaan
UN

5.1 Pembuatan Kisi-kisi

Ujian Sekolah 9 Mapel
5.2 Pembuatan Soal Ujian
Sekolah 9 Mapel
4. Penilaian Akhir 5.3 Pembuatan soal Ujian
Semester dan Praktek
Akhir Tahun 5.4 Penggandaan soal Ujian 9
Mata Pelajaran
5.5 Pelaksanaan Ujian Tertulis
dan praktek
5.6 Pemeriksaan hasil Ujian
sekolah 9 Mapel
 [Link] 1. KSM 1.1 Menyeleksi siswa calon Kepala
Lulusan Non peserta KSM Madrasah dan
Akademik 1.2 Menyusun jadwal kagiatan Guru Mata
latihan Pelajaran
1.3 Melaksanakan latihan
1.4 Mengikuti Pelaksanaan
KSM
[Link] siswa calon
peserta Aksioma
2. Aksioma 2.2 Menyusun jadwal kagiatan
latihan
2.3 Melaksanakan latihan
4.4 Mengikuti Pelaksanaan
Aksioma
Pengembangan [Link] 1. Merumuskan 1.1 Menjalin kerjasama dengan Kepala
Kurikulum KTSP Pembuatan komite sekolah dan stake Madrasah
( KTSP ) ( Dok 1 ) KTSP Dokumen holder lainnya dalam rangka komite sekolah
1 (Revisi ) mengoptimalkan potensi dan Guru
warga sekolah dalam
pengembangan KTSP
1.2 Menjalin kerjasama antar
warga sekolahuntuk
mencapai ketuntasan
kompetensi dan standar
kelulusan tiap tahunnya
[Link] Mengkoordinir 2.1 Identifikasi standar isi Kepala
KTSP Dokumen 2 penyusunan ( kompetensi dasar ) Madrasah dan
KTSP Dokumen 2 2.2 Merumuskan indikator 19 Guru Mata
Mapel Pelajaran
2.3 Menyusun silabus 19
Mapel
2.4 Membuat RPP 11 Mapel
2.5 Penggandaan dokumen
KTSP dokumen 2

3. Pengembangan [Link] a. Peningkatan inovasi Kepala

bahan ajar / sumber pembelajaran Madrasah dan
Diktat/LKS b. Bahan referensi Guru Mata
pembelajaran
Pelajaran

[Link] Membuat panduan 4.1 Penyusunan kisi-kisi 11 Kepala

panduan uji mapel Madrasah dan
Evaluasi kompetensi,analisis 4.2 Penyusunan master soal Guru Mata
hasil
11 mapel Pelajaran
evaluasi,perbaikan
4.3 Analisis butir soal 11
dan pengayaan,
ujian blok, ulangan mapel
umum,gelar
kompetensi dan
ujian akhir
Pengembangan [Link] [Link] 1.1 Pengadaan formulir Kepala
Proses Persiapan Penerimaan Pendaftaran Madrasah dan
Pembelajaran Pembelajaran Siswa Baru 1.2 Pengadaan formulir bio Guru Mata
( PSB ) data siswa Pelajaran
1.3 Administrasi pendaftaran
1.4 Daftar ulang
1.5 Pembuatan spanduk
sekolah gratis
 1.6 Penerimaan peserta didik
baru
1.7 Pengenalan siswa baru
2. Pemenuhan [Link] 2.1 Melengkapi administrasi Guru
pelaksanaan administrasi seluruh Guru Mata
Pembelajaran Guru Mata Pelajaran
Pelajaran
[Link] 3. Monitoring dan 3.1 Program monitoring dan Kepala
Proses supervisi evaluasi internal Madrasah dan
Pembelajaran 3.2 Supervisi pengawas pengawas
Pembina pembina

[Link] 4. Melengkapi 4.1 Buku pegangan guru Guru

fasilitas buku sumber 4.2 Buku pengayaan
pembelajaran belajar guru 4.3 Buku teks
dan penilaian 4.4 Pengadaan alat perbaikan
[Link] alat [Link] alat- 5.1 Menambah alat olah raga Guru Mata
olah raga alat olah raga yang dibutuhkan pelajaran /guru
olah raga

[Link] alat 6. Melengkapi 6.1 Membeli alat peraga Guru

peraga alat peraga 6.2 Membuat alat peraga

7. Melakukan 7.1 merencanakan kunjungan Kepala

kunjungan ke 7.2 Melaksanakan kunjungan Madrasah dan
[Link] visit rumah siswa 7.3 Melaporkan hasil Guru Mata
yang bermaslah kunjungan Pelajaran

8. Pembelian 8. penambahan 8.1 Membeli Komputer yang Kepala

/pengadaan komputer baru Madrasah
komputer 8.2 Memperbaiki Komputer
yang rusak
Pengembangan [Link] 1. Pelaksanaan 1.1 Pembuatan soal ulangan Kepala
sistem prekuensi ulangan harian harian Madrasah dan
Penilaian ulangan harian 1.2 Penggandaan soal Guru Mata
ulangan harian Pelajaran
2. Peningkatan [Link] 2.1 Pembuatan soal PTS
Pelaksanaan PTS 2.2 Penggandaan soal PTS
PTS
[Link] 3. Pelaksanaan 3.1 Penyusunan kisi-kisi
materi PAS I PAS 3.2 Pembuatan soal PAS
3.3 Penggandaan soal PAS
3.4 Pengawasan Ruangan
3.5 Pemeriksaan hasil PAS
[Link] [Link] 4.1 Penyusunan kisi-kisi
Materi PAT PAT 4.2 Pembuatan soal PAT
4.3 Penggandaan soal PAT
4.4 Pengawasan Ruangan
4.5 Pemeriksaan hasil PAT

5. Peogram [Link] 5.1 Pengawasan dan

Remidial Remidial pemeriksaan hasil remidial
Pengembangan 1. Peningkatan 1. Dalam KKM 1.1 Diklat kepemimpinan Kanwil
Pendidik dan kompetensi 1.2 Bintek manajemen Kementrian
Tenaga tenaga pendidik pengelolaan sekolah Agama Provinsi
Kependidikan
dan kependidikan 1.3 MGMP Banten dan
1.4 Diklat KTI/ PTK Kemenag Kab
1.5 Diklat media pembelajarn
 1.6 Bintek KTSP Pamekasan
1.7 Bintek Manajemen
pengelolaan BOS

[Link] kecamatan 2.1 Diklat Kepemimpinan

2.2 Bintek manajemen
pengelolaan sekolah
2.3 Diklat Peningkatan Profesi
Guru

Pengembangan [Link] [Link] 1.1 Pengadaan media Kepala

sarana dan sarana dan Pemenuhan pembelajaran Madrasah,
Prasarana Prasarana sarana dan 1.2 Pengadaan Mebeulair komite dan guru
Sekolah
minimal Prasarana 1.3 Pengadaan papan tulis
minimal
[Link] [Link] 2.1 Pengadaan perangkat
sarana lainnya Pemenuhan computer
sarana dan 2.2 Pengadaan perangkat
Prasarana internet
lainnya 2.3 Pengadaan multi media

[Link] [Link] 3.1 Pengecatan & pelaburan

dan perbaikan pemeliharaan 3.2 perbaikan pintu / jendela
dan perbaikan 3.3 Pebaikan atap & lantai
sarana dan 3.4 Prbaikan pagar/halaman
prasarana 3.5 Perbaikan Mebeulair
sekolah
Pengembangan 1. Penyusunan 1. Membuat 1.1 Rapat pembentukan tim Kepala
Manajemen RKJM RKJM perumus Madrasah,
sekolah 1.2 Identifikasi analisis SWOT Komite sekolah,
1.3 Proyeksi Program skala Guru
prioritas
1.4 Singkronisasi Program
1.5 Penyempurnaan draf
1.6 Rapat pleno/sosialisasi

2. Kegiatan Rapat [Link] 2.1 Rapat awal tahun Kepala

n rapat dinas pelajaran/pembagian Madarasah,
tugas Komite sekolah,
2.2 Rapat pembinaan Guru
2.3 Rapat semester
2.4 Rapat UN/UASBN
2.5 Rapat kenaikan kelas
2.6 Rapat Kelulusan
2.7 Rapat rutin/bulanan
2.8 Rapat komite sekolah

[Link] 3. Melaksanakan 3.1 Perjalanan dinas kepala

Dinas perjalanan sekolah/komite sekolah
dinas dalam 3.2 Perjalanan dinas guru
dan luar
kecamatan
4. Akreditasi 4. Menyiapkan 4.1 Membuat Perencanaan
sekolah akreditasi 4.2 Melaksanakan sosialisasi
sekolah 4.3 Melengkapi keperluan
akreditasi
4.4 Melaksanakan akreditasi
 Sekolah
4.5 Mengevaluasi hasil akreditasi
sekolah

5. Pengelolaan [Link] 5.1 Mendistribusikan Kepala

BOS n pengelolaan keuangan sesuai dengan Madarasah dan
BOS yang telah dibuat bendahara BOS
5.2 Membuat pelaporan
pertanggungjawaban
kegiatan

Pembinaan 1. Kegiatan siswa 1. Kegiatan rutin 1.1 Perencanaan kegiatan Kepala sekolah
Kesiswaan/Eks 1.2 Pelaksanaan kegiatan ,PKS
trakurikuler 1.3 Evaluais kegiatan Kesiswaan,
1.4 Pelaporan Guru Mata
2. kegiatan 2. Latihan Rutin 2.1 Perencanaan kegiatan Pelajaran
Pramuka 2.2 Pelaksanaan kegiatan
2.3 Evaluais kegiatan
2.4 Pelaporan
[Link] 3.1 Perencanaan kegiatan
HUT Pramuka 3.2 Pelaksanaan kegiatan
3.3 Evaluais kegiatan
3.4 Pelaporan
[Link] 4.1 Perencanaan kegiatan
4.2 Pelaksanaan kegiatan
4.3 Evaluais kegiatan
4.4 Pelaporan
5. Kegiatan lomba 5.1 Perencanaan kegiatan
5.2 Pelaksanaan kegiatan
5.3 Evaluais kegiatan
5.4 Pelaporan
3. UKS/PMR 3. Kegiatan rutin 3.1 Perencanaan kegiatan
3.2 Pelaksanaan kegiatan
3.3 Evaluais kegiatan
3.4 Pelaporan
4. Paskibra 4. Kegiatan rutin 4.1 Perencanaan kegiatan Kepala sekolah
4.2 Pelaksanaan kegiatan ,PKS
4.3 Evaluais kegiatan Kesiswaan,
4.4 Pelaporan Pembina
paskibra / Guru
Mata Pelajaran

[Link] [Link] 5.1 Perencanaan kegiatan Kepala sekolah

Berjamaah 5.2 Pelaksanaan kegiatan ,PKS
5.3 Evaluais kegiatan Kesiswaan,
5.4 Pelaporan Pembina
keagamaan /
Guru Mata
Pelajaran
Budaya dan [Link] [Link] 1.1 Pembelian tempat sampah Kepala sekolah,
Lingkungan Budaya budaya bersih 1.2 Pembelian sapu Komite sekolah,
sekolah lingkungan 1.3 Pembelian alat kebersihan Guru Mata
sekolah
lainnya Pelajaran
2. Pemeliharaan 2.1 Pemeliharaan WC Guru
system sanitasi 2.2 Pemeliharaan WC siswa
& Drainase
3. Peningkatan 3.1 Rapat koordinasi dengan
kerjasama lembaga terkait
dengan intansi
lain yang
relevan
Pendidikan 1. Pelaksanaan 1. Bintek 1.1 Perencanaan kegiatan Kepala sekolah,
Karakter dan pendidikan kurikulum 1.2 Pelaksanaan kegiatan Komite sekolah,
Budaya karakter dan Pendidikan 1.3 Evaluais kegiatan Guru Mata
Bangsa/Kewira
budaya bangsa/ berkarakter 1.4 Pelaporan Pelajaran
usahaan
kewirausahaan
[Link] 2.1 Melengkapi administrasi
penunjang penunjang kurikulum
kurikulum pendidikan berkarakter
 BAB IV
PENUTUP

Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MA Miftahul Ulum Kebunsari ini

merupakan dokumen perencanaan jangka pendek yang disusun berdasarkan dokumen Rencana
Kerja Madrasah ( RKM ) jangka menengah ( 4 tahun ) untuk meningkatkan mutu pendidikan di
Madrasah. Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini memuat semua program /kegiatan yang akan
dilaksanakan pada tahun 2025 / 2026, baik yang bersifat strategi maupun yang bersifat rutin.
Dari hasil monitoring dan evaluasi pelaksanaan program / kegiatan tahun 2025 / 2026
dan hasil kesepakatan para pemangku kepentingan di MA Miftahul Ulum Kebunsari, maka
perencanaan program / kegiatan strategis yang akan dikembangkan pada tahun 2025 / 2026
adalah (1) Kesiswaan (2) peningkatan kurikulum dan kegiatan pembelajaran, (3) pendidik dan
tenaga kependidikan ,(4) sarana prasarana, (5) keuangan dan pembiayaan (6) budaya dan
lingkungan sekolah.
Dengan adanya RKTM ini Madrasah akan lebih mudah melaksanakan pengelolaan
program/kegiatan, implementasi, monitoring, dan evaluasi yang baik, terstruktur dan terukur dalam
upaya peningkatan mutu pendidikan di MA Miftahul Ulum Kebunsari. Namun demikian,
keberhasilan pelaksanaan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini tergantung dari partisipasi
semua stakeholder di MA Miftahul Ulum Kebunsari.

Pamekasan, 10 Juli 2025

Kepala Madrasah

MAHRUS, SE
NIP.
 PROGRAM KERJA TAHUN MADRASAH
MA MIFTAHUL ULUM KEBUNSARI
PAMEKASAN BANTEN TAHUN
PELAJARAN 2025/ 2026

PROGRAM / KEGIATAN STRATEGIS

PENANGGUNG
SASARAN PROGRAM INDIKATOR KEGIATAN JAWAB

1. Pembiasaan membaca surat- Kesiswaan Siswa dapat menghapal surat- Membiasakan menghapal surat- Kepala Madrasah dan
surat pendek 15 menit sebelum surat pendek pada Juz A’mma surat pada Juz A’mma Guru
pelajaran dimulai.

2. Meningkatkan kemampuan Kurikulum dan Guru mampu menyusun Peningkatan kemampuan guru Kepala Madrasah dan
Guru dalam menyusun silabus Kegiatan silabus dan RPP untuk semua dalam menyusun silabus dan RPP Guru
dan RPP untuk semua mata Pembelajaran mata pelajaran
pelajaran. Pendidik
danTenaga
Kependidikan
3. Terwujudnya alat peraga mata Sarana Penambahan alat peraga di Menambah alat peraga di semua Kepala Madrasah, Guru,
pelajaran yang lebih memadai. Prasarana semua mata pelajaran mata pelajaran dan Komite Madrasah

4. Terwujudnya peran guru, Tugas Guru, Kamad, dan Komite Meningkatkan peran Guru, Kepala Madrasah,Guru,
Kamad, dan Komite Madrasah terstruktur Madrasah memiliki Kamad, dan dan Komite Madrasah
untuk memiliki program program tahunan dan 4 tahun Komite Madrasah dalam
tahunan dan 4 tahun kedepan. Kedepan. pengadaan Program tahunan dan
4 tahun kedepan
5. Terwujudnya program MA Program kerja MA Miftahul Penyusunan program kerja MA Kepala Madrasah,
Miftahul Ulum Kebunsarikelas Ulum Kebunsarisecara rinci Miftahul Ulum Kebunsari Guru, dan Komite
secara rinci dan jelas beserta dan jelas beserta strukturnya dilaksanakan setiap tahun Madrasah
strukturnya. Program kerja MA
Miftahul Ulum Kebunsari
selama 4 tahun.
7. Tercapainya nilai UN 4 tahun Standar - Nilai UN mata pelajaran - Peningkatan kemampuan guru Kepala Madrasah
kedepan untuk mata pelajaran Lulusan matematika matematika untuk memberikan dan Guru
Matematika dari 5,5 menjadi meningkat dari 5,5 menjadi tambahan pelajaran / Privat
6,0 rata-rata naik 0,5 6,0 bidang studi Matematika
- Pembuatan soal-soal sebagai
alat evaluasi untuk naiknya nilai
yang dicapai
- Memotivasi siswa agar senang
pelajaran Matematika

8. Terwujudnya peran Komite Sarana - Terpenuhinya sarana - Memberikan sosialisasi dan Kepala Madrasah,
untuk pengadaan sarana Prasarana prasarana berupa Sarana motivasi kepada masyarakat Guru, dan
prasarana secara maksimal. olahraga untuk secara gotong royong Komite Sekolah
-Pengadaan Komputer dalam pengadaan sarana olahraga
-Pengadaan WC guru dan sarana pendukung
-Sound system pendidikan
-Perpustakaan
PROGRAM / KEGIATAN RUTIN

SASARAN PROGRAM INDIKATOR KEGIATAN PENANGGUNG

JAWAB
1. Pemenuhan gaji pendidik Pemenuhan gaji Terpenuhinya gaji pendidik dan Penyediaan gaji pendidik dan Kepala Madrasah
dan tenaga kependidikan pendidik tenaga kependidikan tetap tenaga kependidikan tetap 2
tetap ( PNS) sejumlah 2 dan Tenaga sejumlah 2 orang setiap bulan orang setiap bulan.
orang. kependidikan
2. Pemenuhan gaji pendidik Terpenuhinya gaji pendidik dan Penyediaan gaji pendidik dan Kepala Madrasah
dan tenaga kependidikan tenaga kependidikan tidak tetap tenaga kependidikan tidak tetap
tidak tetap sejumlah 20 sejumlah 20 orang setiap bulan 26 orang setiap bulan
orang
3. Pemenuhan tunjangan gaji Terpenuhinya tunjangan gaji Penyediaan tunjangan gaji Kepala Madrasah
pendidik dan tenaga pendidik dan tenaga pendidik dan tenaga
kependidikan tetap dan kependidikan tetap dan tidak kependidikan tetap dan tidak
tidak tetap. tetap setiap bulan tetap setiap bulan

4. Penyediaan alat tulis kantor Penyediaan Belanja Alat tulis kantor dan bahan habis Pengadaan ATK dan bahan Kepala Madrasah
(ATK) dan bahan habis Bahan / pakai selama satu tahun habis pakai setiap bulan.
pakai Peralatan Habis tercukupi.
Pakai
5. Penyediaan biaya langganan Penyediaan Biaya Sumber daya listrik dan Internet - Pembayaran langganan listrik Kepala Madrasah
daya dan jasa Operasional di sekolah sudah terbayarkan dan Internet
a. Listrik
b. Internet
Biaya Tes Semesteran , Kepala Madrasah
Pembuatan Soal, Pencetakan - Pembiayaan penyelenggaraan dan guru
6. Penyediaan biaya Kegiatan Pendidikan Tak Dokumen Soal, Ulangan Harian, KBM
Pembelajaran dengan rincian Langsung Ujian Akhir Madrasah, yang mencakup :
a. Tes Semesteran Pengawasan Ujian terbayarkan. - Tes Semesteran
b. Pembuatan Soal - Pembuatan Soal
 c. Pencetakan dokumen - Pencetakan dokumen
naskah ujian naskah ujian
d. Penilaian Tengah - Penyelenggaraan Penilaian
Semester Akhir Semester
e. Penilaian Akhir Semester Penyelenggaraan Penilaian
f. Pengawasan Ujian Tengah Semester -
Pengawasan Ujian
Kepala Madrasah
dan guru

7. Penyediaan biaya Kegiatan Biaya penyelenggaraan kegiatan Pembiayaan penyelenggaraan

Kesiswaan dengan rincian : Pramuka, PHBN, PHBI, Lomba kegiatan kesiswaan
a. Pramuka mata Pelajaran, kesenian , dan - Pramuka,
b. PHBN olah raga Terbayarkan - PHBN
c. PHBI - PHBI
d. Lomba mata pelajaran - Lomba mata pelajaran
e. Kesenian (MIPA)
f. Olahraga - PMR Kepala Madrasah
- Olah raga dan guru

8. Penyediaan biaya rapat Kegiatan – kegiatan Rapat

sekolah sekolah yang diprogramkan - Penyelenggaraan rapat-rapat
dengan rincian : terlaksana sekolah
a. Rapat Pembinaan - Rapat Pembinaan
b. Rapat semesteran - Rapat Semesteran
c. Rapat Ujian PTS dan PAS - Rapat PTS dan PAS
d. Rapat Kenaikan - Rapat kenaikan
e. Rapat Kelulusan - Rapat kelulusan Kepala Madrasah
f. Rapat Komite Sekolah - Rapat Komite Sekolah
9. Penyediaan biaya Penyediaan Belanja Ruang kelas dalam keadaan baik - Memperbaiki dan memelihara
pemeliharaan dengan rincian Pemeliharaan Kamar mandi / WC bersih dan prasarana meliputi :
a. Pengecatan dan tidak berbau Perbaikan kamar mandi dan Kepala Madrasah
pengapuran - Komputer terawat dengan baik WC
b. Perbaikan ruang kelas Pemeliharaan komputer
c. Perbaikan kamar mandi
WC
d. Pemeliharaan Komputer

10. Penyediaan formulir Tersedianya formulir Menyediakan Formulir

penerimaan Siswa Baru pendaftaran siswa baru Penerimaan Siswa Baru
tahun 2019 / 2020