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Standardisation des Processus en Plasturgie

Le document présente la soutenance d'un mini projet d'alternance par Abdallah Yasmine dans le cadre d'un mastère professionnel en plasturgie et matériaux composites. Il aborde la standardisation des processus au sein de l'entreprise Excellence Système, en mettant l'accent sur les méthodes Lean et l'amélioration continue. La conclusion souligne l'importance de la standardisation pour optimiser la production et la qualité des produits.

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Standardisation des Processus en Plasturgie

Le document présente la soutenance d'un mini projet d'alternance par Abdallah Yasmine dans le cadre d'un mastère professionnel en plasturgie et matériaux composites. Il aborde la standardisation des processus au sein de l'entreprise Excellence Système, en mettant l'accent sur les méthodes Lean et l'amélioration continue. La conclusion souligne l'importance de la standardisation pour optimiser la production et la qualité des produits.

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Ministère de l'Enseignement Supérieur

et de la Recherche Scientifique

Institute supérieur des études technologique de Sousse

SOUTENANCE
DE MINI PROJET D’ALTERNANCE
Mastère professionnel en plasturgie et matériaux composite
Par
Abdallah Yasmine

Excellence Système
Soutenu le 15/02/2025, devant le jury d’examen :

M. Adnene CHOUCHANE
M. Slim CHOUCHANE

2024-2025
PLAN
Entreprise
d’accueil Excellence système

1 2 3 4 5

Introduction Contexte et méthodes Conclusion et


utilisés Perspectives
1 Introduction
4

Mise en standard des


processus

Concept Excellence
système

Len Manufacturing

Standardisation des modes


opératoires

Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction Entreprise d’accueil Perspectives
méthode appliqué système
PLAN

Entreprise d’accueil Excellence système

1 2 3 4 5

Introduction Contexte et méthode Conclusion et


appliqué Perspectives
2 Entreprise d’accueil
TPS: Tunisie Plastique 7
Système
Historiq Implantée à Sousse
depuis 2004, filiale de
ue groupe Plastivaloire

Secteur fabrication de pièces en


d’activit plastique de haute
précision
és
répondre au marché,
Vision augmenter la production et
respect des normes qualité
de produit

Entreprise d’accueil Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction
méthode appliqué système Perspectives
PLAN
Entreprise d’accueil Excellence système

1 2 3 4 5

Introduction Contexte et méthodes Conclusion et


appliqués Perspectives
3 Contexte et
méthodes appliqués
10
Viser la Amélioration continue
perfection

Tirer le flux Définir la


valeur
Production
“Pricipes VA , NVA, NVAE
au plus juste Lean”
Favoriser
l’écoulment Identifier le
du flux flux de valeur
Déroulent des opérations VSM: efficience ;
de manière fluide mesurer l’optimisation

Entreprise Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction méthode appliqué Perspectives
d’accueil
T • Transport 11

• Stock inutile
I

M
• Mouvements inutiles

Attente
W

Sur- processing
O

O
• Surproduction

D
• Défauts
• Non-utilisation des
S talents

Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
12
5S Poka-yoké

Kaizen Takt Time


“outils
de
Kanban LEAN” Jidoka

JAT Yamazumi
Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
SOS: Standard operation sheet 13

Le travail standardisé et organisé définie


les opérations de l’opérateur pour
produire
 Produits de haute QUALITE
 SECURITE
 EFFICACITE
Pour permettre un travail standardisé, nos process doivent
être :
 Répétable – être capable de produire de la même façon
à chaque instant
 Fiabilité – être toujours capable de produire
 Capabilité – Produire en permanence un produit de
qualité Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
Les types des SOS 14

SOS Analysis
• Instructions de travail détaillées
• Couvre l'ensemble des
opérations

SOS Instruction
Utilisé pour les opérations de
longue durée
• Lorsque le détail des
mouvements n'est pas
nécessaire
• Version simplifiée de SOS
Analysis
Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
Les types des SOS 15

SOS Job Allocation( engagement)


• Instruction de travail pour une partie
spécifique de l'opération
• Couvrant le contenu du travail d'un
opérateur / poste de travail
• Ajusté en fonction du temps de cycle
du client
• Moins détaillé

SOS Flow chart


• Utilisé pour la prise de décision

Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
16
Comment décrivons-nous les opérations ?
En décrivant les opérations, nous appliquons la logique suivante :
SOS Analysis

SOS
Instruction

Description Point clé Raison du point


Étape
détaillée de clé
principale
l'activité

SOS Job Allocation

Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
Kaizen Motion 17

Les 4 principes de l’économie de


mouvements:

1) Réduire le NOmbre de mouvements NO



2) Exécuter les mouvements en MÊme temps
DI
FA
3) Raccourcir les DIstances des mouvements

4) Rendre les mouvements plus FAcile

Présentation de Contexte et Excellence Conclusion et


Introduction méthodes Perspectives
l’entreprise système
PLAN
Entreprise d’accueil Excellence système

1 2 3 4 5

Introduction Contexte et méthodes Conclusion et


appliqués Perspectives
4 Excellence système
SATISFACTION DES CLIENTS, NOS S Q 20
RESULTATS SQCD ET LA T C
RENTABILITÉ DE L’ENTREPRISE

DIRECTION/ PILOTAGE DU SYSTEME


Deploiment
des objectifs
et des plans
d’actions

JaT
ACCELERATION DE LA PERFORMANCE
QC TPM

Kaizen
Standardisation
FONDATIONS DE LA PERFORMANCE
5S dexterité

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
L’objectif de l’excellence system 21

Système qualité Réactif Système qualité Proactif

Machine Matériaux Matériaux Machine

Problème Bon produit

Main d’oeuvre Méthode Méthode Main d’oeuvre

Contrôle à la fin du Confirmation quotidienne par


process l’utlilisation de standards

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
5S
22
Mise en place d’un standard 5s pour l’ilot 2 moitié
gauche FOR-128-Multi-A
5S ETAT DE REFERENCE

Secteur: Indice N 1 2 3 4 5 6 7
Atelier injection N°1 Date de modification
15/11/2
4
P oints modifiés
créati
Zone N +2

Ilot 2 moitié gauche

Vérifié par :
N +1

STandard (photo ou dessin):

Critère de verification et maintien

1/vérifier que le poste de travail est propre et sans poussiére

2/vérifier que chaque élement est rangé dans sa place

3/vérifier qu'il n y a pas des fuites de l'huile ou d'eau au alentour du poste

4/ vérifier que les allées sont dégagées


4
Activités pour maintenir le standard

1/nettoyer le poste à chaque fin d'OF

2/placer les élements dans leur places

3/si il y a fuite de l'huile ou d'eau aviser le chef d'équipe ou l'animateur qualité

4/ s'il y a des élément de conditionnement dans les allées, placer les dans leurs places

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
Integration DOJO 23

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
Integration DOJO 24

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
Dextérité : testes logiques
25

00:01:15

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
Dextérité : testes logiques
26

00:01:30

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
Standardisation : SOS
27

1. Analyse VOC
Type Spécification Moyen de
mesure
Quantité prévu 100 000 pièces par Cadences
an
Opération (VA) Injection des pièces
Assemblage de
l’ensemble
Présence de tous Visuel
- les composants
Présence pièces Joint correctement Visuel
techniques

Sous ensemble
Exigences

dosage D3RE300 positionnée


Réglage L’ensemble doit Visuel
être positionné sur le
0.15%
Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée Verrouillage
méthodes Bague verrouillée Fonctionnel
l’entreprise système Perspectives
Standardisation : SOS
28
2- Calcul de Takt time
Temps de production disponible
Takt Time =
Demande client

Temps de production disponible = (Nombre d’heures de travail / jour) x 3600 s

= 7h x 3600 = 25 200 s

Nombre de jours de travail = J ours de travail par semaine x nombre se semaines/ an

= 6 x 52 = 312 jours

Demande client
Nb de jours de travail par semaine
Cadence journalière =

100 000
312
= = 321 pièces / jour

27 200
321
Takt time = = 78.5 s
Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
SOS Analyse
29

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
SOS Analyse
30

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
SOS Analyse
31

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
SOS Analyse
32

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
SWCT
33

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
YAMAZUMI
34

Problématique
Présentationetde
Solution
Contexte et Excellence Conclusion et
Introduction proposée méthodes
l’entreprise système Perspectives
PLAN
Problématique
Solution proposée Conception

1 2 3 4 5

Introduction Conclusion et
Analyses Perspectives
fonctionnelles
5 Conclusion et
Perspectives
37

Conclusion
• Standardisation de processus de recrutement avec
SOSflow chart
• Amélioration de dextérité
• Standardisation du mode opératoire de sous
sensemble dosage D3RE300 (SOS analyse +
SWCT+ Yamazumi)

Perspectives
• Tenir compte des améliorations éventuelles pour
tous les SOS
Introduction
MERCI DE VOTRE
ATTENTION

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