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Société Civile : Caractéristiques et Règles

Les sociétés civiles sont des entités non commerciales régies par le Code Civil, permettant la gestion de patrimoines professionnels ou personnels. Elles doivent respecter des conditions de création et de fonctionnement, notamment en matière de responsabilité des associés et de droits d'information. Les sociétés civiles incluent des structures comme les SCI, qui facilitent la gestion et la transmission de biens immobiliers.

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Société Civile : Caractéristiques et Règles

Les sociétés civiles sont des entités non commerciales régies par le Code Civil, permettant la gestion de patrimoines professionnels ou personnels. Elles doivent respecter des conditions de création et de fonctionnement, notamment en matière de responsabilité des associés et de droits d'information. Les sociétés civiles incluent des structures comme les SCI, qui facilitent la gestion et la transmission de biens immobiliers.

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Sociétés Civiles

civile par la forme et l'objet société de droit commun : société de personne

Définition 1845 §2 Code Civ : ont le caractère civil toutes les sociétés auxquelles la Loi n'attribue pas un autre caractère à raison de leur forme, nature ou objet

-> sont civiles celles qui ne sont pas commerciales par leur forme ou objet

Intérêt : d'une profession civile libérale ou agricole


gestion de partrimoine professionnel/personnel (SCI pour immeuble et SC portefeuille pour meubles)

Beaucoup moins nombreuses que les sociétés commerciales

Elle ne peut pas: Ni exercer 1 activité commerciale -> société commerciale de fait / régime des commerçants de fait
Ni devenir associée d'une société commerciale qui confère la qualité de commerçant à leurs associés (SNC)

Elle peut Devenir associée d'une société commerciale qui ne confère pas la qualité de commerçant aux associés

Création
4 conditions de droit commun de contrat : Consentement non vicié (Dol-erreur-Violence / Capacité / Objet et cause licite)
Conditions validité contrat de société Existence d'associés / Apports de capital / participation au résultat / affectio societatis
Contrôle CAC non obligatoire sauf si entité économique (hausse/distribution des profits) + dépassement de 2/3 seuils
Régime fiscal : aucune par principe : IR des associés en BNC/ option IS
Transformation Scission/fusion : AGE
Dissolution absence de gérant pendant + d'un an, sur demande de tout intéressé au juge
arrivée au terme
réalisation/extinction de l'objet social
dissolution anticipée par vote associés ou par tribunal sur demande d'un associé pour juste motifs (inexéution de ses obligations par un des associés,
mésentente paralysante,…)
réunion de toutes les parts en une seule et même main
liquidation judiciaire
toute autre clause prévue au contrat

Associés PP/PM commerçant OK / 2 minimum


statut aucun
Capacité aucune condition particulière exigée (mineur/majeur incapables/interdit/étranger/incompatibles -> OK)
Obligations Libérer l'apport souscrit au K conformément aux statuts
Responsabilité indéfinie et conjointe aux dettes sociales / des dettes jusqu'à son départ de la société, même après le départ
Bénéfice de discussion : créancier c/ la société avant de se retourner c/associés (mise en demeure judiciaire de payer) + procédure
collective si en cours
Bénéfice de division : responsabilité de la dette proportionnellement à hauteur de l'apport
céder des parts sociales (aval unanime des associés/preuve par écrit de la cession/publicité) avec vote d'agrément unanime
(notification LRAR ou AEJ à tous les associés qui sera traitée en AG sauf si délégation pouvoir de l'AG au dirigeant : notification
Droits patrimoniaux
suffit) / si pas de réponse en 6 mois : accord tacite / si refus : rachat par associé, tiers agrémenté ou société pour annulation
(réduction K)
Lors d'une demande d'agrément : droit de préemption des associés à hauteur de leur part initiale)
exceptions : librement cessible entre ascendant/descendant et transmissible aux héritiers -> sauf clause contraire
Pour être opposable : signification la société / JAL+RCS modifié+bodacc / enregistrement fiscal
Nantissement : face au risque de refus d'agrémen des autres associés : demander lors du projet de nantissement un aval écrit
(signature + bon pour accord) sur l'acte de nantissement
Publicité : JAL + RCS
Notification à la société
Droit de retrait : quitter la société (total ou partiel) : vote unanime ou clause statutaire pour vote / contre remboursement de ses
parts sociales (expert du tribunal si désaccord sur le montant des parts)
peut remplacer la cession de part par exemple
politiques droit à l'information (AG annuelle : approbation comptes annuels + rapport de gestion)
information permanente (au - 1 fois/an ou + selon statuts : obtenir tout document et poser des questions écrites)
information avant AG : convoc 15j avant : rapport de gestion/actes prévus à résolution
informations avant autres assemblées
droit de participation aux décisions collectives (nomination/révocation gérant, approbation conv. Règlementées, …)
vote : quorum et majorité : fixés par les statuts, sinon : unanimité
répartitions résultats prévues par statuts proportionnelle par défaut (!! Clauses léonines). Si apport industrie : égal à la plus petite
financiers part de l'associé qui à le moins apporté
Difficultés Si associé faillite/déconfiture/redressement/liquidatioon : remboursement de ses parts et sortie de la SCI
Publicité : JAL + RCS / bodacc

Dirigeant Gérant
1/Plusieurs - tiers ou associé - PP/PM (cours les mêmes risques que PP) - étranger possible
capacité Jouissance et exécution
Statutaire ou non / vote majorité des associés présents représentant plus la moitié des parts sociales (sauf disposition
contraire)/acte séparé
durée vie de la société en principe
Nomination JAL/Modif RCS/BODACC
Cessation classique (décès/empêchement, démission,…)
Révocation des associés pour justes motifs (mêmes conditions de vote que pour nomination)
Révocation judiciaire (incapacité/interdiction)
Gérant associé : TNS / gérant non-associé : TNS sauf si contrat de travail (3 conditions habituelles) / convention règlementée si
statut social activité économique de la société
statut fiscal gérant associé : IR catégorie activité de l'entreprise (agricole, libérale, etc) + déductible charge pour la société si société IS
gérant non associé : déductible charge société IS ou non
Cumul mandat oui dans toutes SC sauf disposition contraires

Pouvoir idem SNC Loi défini les pouvoirs du dirigeant / limites statutaires possibles mais non opposables aux tiers
cogérance : chacun exerce pouvoirs séparément/engage société de la même façon sauf si opposition à acte avant réalisation
envers associés statuts déterminent les pouvoir. Si rien aux statuts, pouvoirs les + étendus (administration + disposition des biens)
envers tiers gérant engage la société pour tout acte passé dans l'objet
Individuellement envers société/tiers/associés des infractions à la Loi/règlements / violation des statuts / faute de gestion
Responsabilité Civile
si cogérance responsabilité conjointe envers tiers et associés si non opposition à l'acte en question
Pénale aucun texte spécifique aux SC / si infraction générale : vol/abus de confiance / escroquerie

Contrat / Conditions de fond


Forme
dénomination
Durée Libre (< à 99ans, renouvelable)
Siège social
Objet Civil obligatoire / sans aucune élément commercial, y compris en activité accessoire
Sinon : Impôt IS + requalification en société commerciale de fait + régime des commerçants de fait
Activité Civile : pas précisément définies pas la Loi / ne s'apprécie qu'en négatif par rapport à liste des activités commerciales ( ce qui n'est pas
commercial est civil)
-> Ex : agricole, intellectuel, libéral, artistique, sportif, extraction minière, immobilière sauf MDB et agences immo, artisanal, coopératif)

Capital montant et libération libres / capital variable possible / division du capital en parts sociales égales
Apports 3 types possibles

Contrat / Conditions de forme


JAL
Enregistrement fiscal
2 exemplaires statuts + acte nomination dirgeant si non statutaire pour CFE pour inscription RCS = Personnalité morale
Bodacc

SCI Très nombreuse cadre familial et Pro


Familial : la mise en société d'un immeuble le dématérialise et reprsénete des paarts sociales : plus facile de le transmettre ou négocier des cessions
de parts*
Pro : A/ supermaché/clinique/Hôtel : achat des murs par 1 personne, exploitation par 1 autre
Comme pour les FDC, l'immeuble de rentre pas dans la prise en compte de l'activité
-> Financement plus facile, simplifie les transactions ultérieures (d'un côté les murs, de l'autre l'exploitation : plus facile à céder quen un seul bloc)
-> Si même personne détient tout : dissociation des actifs dans sociétés : limite les risques en cas de dépôt de bilan
B/ Gestion de patrimoine (moins courant) : grandes familles/groupes de société : rassemblent les participations et les
autres droits. Peuvent dirigées par holding pour transmission

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