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Élaboration du projet personnel professionnel

Le document aborde l'importance des compétences et de la connaissance de soi dans le cadre d'un projet professionnel. Il souligne la nécessité d'élaborer un bilan personnel pour identifier ses capacités et aspirations, tout en intégrant une démarche projet pour structurer son parcours. Enfin, il met en avant l'importance de connaître son environnement professionnel et les exigences du marché pour orienter ses choix de formation et d'emploi.

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Élaboration du projet personnel professionnel

Le document aborde l'importance des compétences et de la connaissance de soi dans le cadre d'un projet professionnel. Il souligne la nécessité d'élaborer un bilan personnel pour identifier ses capacités et aspirations, tout en intégrant une démarche projet pour structurer son parcours. Enfin, il met en avant l'importance de connaître son environnement professionnel et les exigences du marché pour orienter ses choix de formation et d'emploi.

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Introduction:

- Rappel du cours de l’an dernier

- L’importance de la competance…
Le cours du cette annee a pour but de nous ammener a ouvrir notre esprit afin de pouvoir se faire
integrer dans une structure et les 2 facond e le faire sont en se faisant recruter ou dans
l’entreprenariat…

- Exercice pratique: Stage Ouvrier


- Demarche projet
- Savoir etre en entreprise(stage)
- Savoir faire en entreprise

CHAPITRE 1:

Maintenant qu’on sait ce que sont les competences les savoir-être et les savoir, on peut continuer avec
l’elaboration de son bilan personnel. Pour élaborer son bilan personnel, il faut bien se connaitre c’est-
à-dire apporter des éléments de reponses aux questions essentielles à savoir
- Qu’est ce que je sais faire?
- Qu’est ce que je suis capable de faire ?
… ceci etant le fil conducteur permettant de repondre à la question “Qu’est ce que je souhaite faire?”

La démarche projet est une démarche, une méthodologie ou les étapes visant à organiser de bout en
bout le bon déroulement d’un projet. Le dossier pre-professionnel est un ensemble de documents ou
elements constitués lier à son identité, à sa formation, à son savoir-faire accumulé necessaire à
postuler à un emploi.
La démarche projet à pour importance d’aider à :
- confirmer les choix d’études en identifiant les débouchés professionnels et les differents niveaux de
formations
- Aider à repondre par vous même aux questions
- Projète dans un avenir professionnel possible
- Aide à acquerir à cet effet une méthode, celle de la recherche

Conception et élaboration de son projet personnel


La conception pase par une nombre de questions à travers la première qui est
1. “Se connaître soi même(Ses qualité et defauts, ses forces et faiblesses), lister os points forts et vos
points faibles, demander une avis à votre entourage

2. Connaître l’environnement/ Quels sont les ofres de l’heure. Pour ça il faut connaître la demande de
l’hzure, les débouchés du moment, les voies porteuses, les formations professionnels les plus
demandées, l’actualité des offres

3. Connaître sa formation: Qu’est ce que je sais faire?, ma formation actuelle me suffit-elle?, Ai-je les
competences requises pour l’emploi que je souhaite exercer? Et quel compétences me manquent? Celà
inclus toutes experiences permettant d’acquerir des connaissances sur le terrain notamment
l’organisation et le travail en equipe. La formation inclus la formation academique, professionnel,
l’experiences professionnels (acquis grâce aux stages et autres), elle inclus aussi les acquis aux
competences extras ex. Langue informatique, comptences artistique, technique, sportives, benevolat…
En conclusion, on fait son choix en fonction de son environnement, de la formation qu’on a eu et de sa
personnalité.

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