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Extrait d'un contrat de travail DAKSUD

Le document est un extrait d'un contrat de travail entre DAKSUD SARL et Mr DAHI Ighiren, stipulant l'engagement de ce dernier en tant que comptable pour une durée illimitée. Il inclut une période d'essai d'un mois durant laquelle le contrat peut être rompu sans préavis, ainsi qu'un délai de préavis de 2 mois pour mettre fin à la relation de travail. Le contrat est signé par les deux parties, indiquant leur accord sur les termes établis.

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Extrait d'un contrat de travail DAKSUD

Le document est un extrait d'un contrat de travail entre DAKSUD SARL et Mr DAHI Ighiren, stipulant l'engagement de ce dernier en tant que comptable pour une durée illimitée. Il inclut une période d'essai d'un mois durant laquelle le contrat peut être rompu sans préavis, ainsi qu'un délai de préavis de 2 mois pour mettre fin à la relation de travail. Le contrat est signé par les deux parties, indiquant leur accord sur les termes établis.

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TP2

Document : Extrait d’un contrat de travail

DAKSUD SARL DAKHLA, le 03/03/2018


Hay es salam
DAKHLA
Contrat du travail

Entre la société « DAKSUD SARL » représentée par son gérant Mr HAMDI Rachid
d’une part et Mr DAHI Ighiren d’autre part, il a été convenu et arrêté ce qui suit :

Article 1 : Engagement
Mr DAHI Ighiren est engagé à la date du contrat en qualité de comptable pour une durée
illimitée.

Article 2 : Période d’essai


La période d’essai est fixée à un mois. Au cours de cette période chacune des parties
peut rompre volontairement le contrat de travail sans préavis ni indemnité.

Article 3 : Cessation de la relation de travail


La partie qui désire mettre fin au contrat de travail est tenue de respecter un délai de
préavis de 2 mois.

Fait en double exemplaire

DAKSUD SARL Mr DADI Ighiren


Mr HAMDI Rachid Lu et approuvé

Travail à faire :
1- Rappeler les conditions de validité du contrat de travail.

2- Quel est l’intérêt, pour les deux parties du contrat :


a) de la période d’essai ?
b) du délai de préavis ?

3- La clause relative à la cessation de la relation de travail, objet de l’article 3 du contrat


ci-dessus prévoit-elle le cas de la rupture ou de la suspension de la relation du travail ?
Justifier.

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