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I - DEFINITION
Le « Curriculum Vitae », littéralement la « carrière de vie » est l’ensemble des
indications relatives à l’état civil, à la situation matrimoniale, aux activités
passées et présentes d’un étudiant, d’un candidat à un poste, à un examen, à un
concours. Partant, il exige le respect d’une certaine formalité. Cependant, le CV
doit être un document simple, précis, percutant, original et attrayant.
Il devra apparaître :
- Cohérent : un CV en correspondance avec l’offre proposée.
- Intéressant : un CV explicite et informatif.
- Positif : un CV centré sur vos qualités et compétences.
- Distinctif : un CV affirmé dans son style graphique.
En cela, il convient de retenir deux approches :
- Mettre le recruteur en confiance
- Lui donner envie d’en savoir plus en proposant au candidat un
entretien.
En clair, le CV doit retracer fidèlement le cursus personnel et professionnel en
indiquant :
- Ce que vous êtes.
- Ce que vous avez fait.
- Ce que vous avez appris.
- Ce que vous êtes capable de faire.