UNIVERSITE DE LUBUMBASHI
FACULTE DES SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION
DEPARTEMENT D’ECONOMIE GENERALE
B.P :1825
LIBUMBASHI
RAPPORT DE STAGE EFFECTUE AU SEIN DU CABINET
D’EXPERTISE COMPTABLE DIKO SERVICES
Du 16 décembre Au 15 janvier 2025
Présenté par : BANZA MBAYO KERENE
Promotion : BAC 3 ECONOMIE
ANNEE ACADEMIQUE : 2024 – 2025
REMERCIEMENTS
Nous souhaitons exprimer notre profonde gratitude à tous ceux qui ont jouait un rôle essentiel dans
le succès de notre stage au cabinet comptable et audite (DKS) DIKO service nous tenons à remercier
chaleureusement en premier position nous souhaitons le directeur général du cabinet ainsi qu’avec
toutes l’équipe constituons les membres du cabinet de leur soutien. Nous avons eu à faire dans le
domaine d’aspiration sur le plan professionnel.
INTRODUCTION
Conformément au calendrier académique il est recommandé aux étudiants de pouvoir effectuer un
stage professionnel connaissances, théorique accuse au cours de notre parcours académique de
découvrir le milieu professionnel en effectuant les différents cas concrets et pratique, remédier les a
anomalie de l’environnement professionnel
CHAPITRE : I. PRESENTATION DE L’ENTREPRISE
[Link] GEOGRAPHIQUE
Le cabinet d’expertise comptable DKS SARL se situe au numéro 77, sur l'avenue de de Mpolo dans la
commune de Lubumbashi. C’est sur cette adresse que le cabinet d'expertise comptable DKS exerce
ses fonctions et propose ses différents services aux clients.
[Link]
L’ouverture officiel des portes fut le 01 octobre 2019 avec importe feu et des clients peu
considérables les une équipe considérable et assez mature suite à l'heure différentes expériences dans
les différentes Institutions.
Un début pas facile, mais grâce à la force de l'équipe, le cabinet DKS a su s'imposer sur un marché
extrêmement concurrentiel.
Animé, par un groupe d'éminents comptables, auditeurs et fiscaliste issus des différents cabinets et
entités de renoms en RDC, le cabinet d'expertise comptable et audit DKS SARLU (DIKO services
Sarl) est une entité de droit congolais.
Il est identifié par le ministère de l'économie nationale sous le Numéro d’impôts A19211727K.
Pluridisciplinaire et indépendante, sa structure compte sur la compétence, le respect et l'empathie de
ses collaborateurs.
[Link]
Fort de l'expertise de ses collaborateurs, le cabinet d'expertise comptable et audit DKS SARL
s’engage à réaliser le strict au maximum pour ses clients, une volonté affirmée qui se traduit par :
Une proximité avec Ses clients étant à l'heure et écoute et proactifs ;
Un accompagnement sur mesure à chaque étape de la vie de l'entreprise une vision
prospective en anticipant les techniques nouvelles (Normal comptables Virgule normes
professionnelles et les risques éventuels une démarche de qualité sur le long-terme.
[Link]
Dans le désir de satisfaire sa clientèle et de l'aider à combler c'est lacune ainsi qu’améliorer ses
relations avec les tiers, le cabinet met à la disposition de sa clientèle et ses différents services dans les
3 principaux sont l'assistance comptable l'assistance fiscale l'audit des virgules bien plus encore voici
les détails :
A. La comptabilité d'une entité
Pour améliorer la gestion d'identité, le cabinet d'expertise comptable et d'audit DKR SL propose aux
clients de prendre en charge la tenue de l'heure comptabilité par :
L'établissement et la consolidation des comptes des groupes des sociétés
En norme IFRS, OHADA ;
La mise en place d'une comptabilité adaptée aux besoins de l'entité ;
La tenue de la comptabilité ;
Le respect des règles comptables et de gestion, la sécurité du système informatique ;
La constitution des comptes annuels ;
Les élaborations des budgets prévisionnels ;
Le calcul des coûts de revient ;
L'établissement d'une comptabilité analytique ;
b. L'Audit
Pour faire le point sur l'existence (état des lieux) d'une entité, afin d'en dégager les points faibles et/ou
non conforme (suivant les références d'audit), cela afin de mener la suite des actions à des quoi qui
permettront de corriger les écarts et dysfonctionnements constatés, le cabinet DKS SARL propose les
missions suivantes :
Audit financier toute information comptable et financière peut avoir de la conséquences
graves sur l'entité, aussi est-il nécessaire pour les dirigeants de s'assurer de la sincérité des
informations
Audi opérationnelles, structurelle etc. : Pour mener de la démarche d'audit doit être
également S'inscrire sans le dispositif de contrôle global mises en œuvre pour les entités et
contribuer au aussi à l'amélioration constante de leur environnement de contrôle interne, la
qualité de leur processus comptable et financier et de leur démarche d'identification et de
gestion de risques.
[Link]é
Dans le cadre des missions comptable qui leur sont affectées, le cabinet et compétents dans les
domaines du droit fiscal. Il est de les entités à trouver dans le respect de la réglementation en vigueur,
les solutions fiscales les plus appropriées.
En fonction des caractéristiques d'une entité, le cabinet pour dix-huit dans les détails, les états fiscaux
réglementaire, fiscalité professionnelle :
Établissement de toutes les déclarations fiscales professionnelles ; Préparation des états
fiscaux préalable à la validation des projets ; Assistance aux contrôles fiscaux etc.
d. Gestion de paie
- L'externalisation de la fonction et un gage de qualité et de confidentialité pour une entité
- Établissement d'une l'un des pays et de toutes les déclarations sociales
- Assistance à l'occasion de chaque évènement ligne aux contrats de travail
- Établissement des états récapitulatif des paies annuelles
e. Commissariat aux comptes
En tant que commissaire aux comptes, le cabinet a pour objectif, d'exprimer une opinion sur les
comptes annuels Obtenue par l'entité à travers un rapport présenté à l’assemblée générale des
actionnaires.
Partenaire de l'entité, l'ambition du cabinet et de garantir une information financière fiables et
sincères.
f. contrôle de gestion
Les temps d’incertitudes, le cabinet propose aux clients une contribution active au pilotage global de
l'organisation de l'entité dans une perspective d'amélioration de performance économique et propose
la prise de décisions générales par :
La mise en place d'une comptabilité
Le calcul des coûts de revient
Élaboration des tableaux de bord de contrôle L'analyse financière et
stratégique etc.
G. Organigramme
Le cabinet est organisé de la manière suivante
MANAGER ASSOCIER
ASSISTANT
SECRETARIAT ET DEPARTEMENT DE DEPARTEMENT DE DEPARTEMENT
RECEPTION LA COMPTABILTE LA FISCALITE D’AUDIT
DEUXIEME CHAPITRE : ACTIVITÉS RÉALISÉS
1. Le bilan
C’est un document comptable essentiel qui présente la situation financière d’une
entreprise a un moment donné généralement à la fin d’une période comptable
2. LE COMPOSANT DU BILAN
Le bilan est composé de de deux parties à savoir
2.1 L’actif
2.2 Le passif
2.1 L ES ACTIF DU BILAN
L’actif représente ce que possède l’entreprisse.
A l’actif du bilan nous avons « 3 » masses à savoir :
Les actifs immobilisent
Les actifs circulant
Les trésoreries actives
2.1.1 LES ACTIFS IMMOBILISES
Ce sont les biens et les ressources que l’entreprise
Utilise sur le long terme (plus d’un an) il comprend
Les immobilisation corporelle Ex : terrain, bâtiment
Les immobilisation incorporelle Ex : brevet, licence
Les immobilisation financière Ex : titre, prêt à long terme
2.1.2 LES ACTIFS CIRCULANTS
Ce sont les bien et les ressources que l’entreprise utilise à court terme (moins d’un an) il
comprend :
Les stocks Ex : matière première, produit en court………….
2.1.3 LES TRESORERIE ACTIFS
Ce sont de créance que l’entreprise utilise pour une bonne finance. Il comprend
Les créance Ex : somme dues par le client
Les liquides Ex : l’argent en banque, caisse
2.2 LS PASSIFS DU BILAN
Les passifs représentent les ressources dont dispose l’entreprise pour finance ses
actifs. Il comprend 3 masses à savoir :
Les ressources durables
Les passifs circulant
Les trésoreries passives
2.2.1 LES RESSOURCES DURABLES
Dans la ressource durable nous avons
Les capitaux propres : il comprend les capitaux, le réserve ; les reports ; les
résultats
Les passifs circulant il comprend les dettes fiscales et les dette social
Les trésoreries passives il complant les dépôt et retrait
3. EQUATION COMPTABLE
A =CP+PC+TP
5.1 EXERCICE 1.
Banque 50 000
Stock 20 000
Reserve 5000
TD : détermine les passif circulant
RESOLUTION 70 000 =5000 PC
70 000-5000=PC = 65 000
5.2 EXERCICE2 :
salaire de base 500 000
TD : calculez IPR ,CNSS , ONEM,INPP,et passe les ecritire de la prise en charge et appurement des
comptes
5.2.1 IPR ( i,pot professionnelle sur le revenu)
Barème du smig
O 162 000 3%
162 001 1 800 000 15%
1 800 001 3 600 000 30%
3 600 001 AU delà 40%
B.B = 500 000* 95 = 475 000
475 000 – 162 000= 313 000 *15% = 46 905 + 4860
IPR= 51 810
5.2. 2 CAISSE NATIONALE DE SECURITE SOCIALE ( CNSS)
QPO ( quote part ouvrier ) 5%
QPP ( quote part patronal ) 13%
QPO= 500 000 * 5% = 25 000
QPP= 500 000*13%= 65 000
5.2.3 0NEM ( Organisation nationale de l,emploie )
ONEM= 500 000*0.02%
= 1000
5.2.4 INSTITUT NATIONALE DE PREPARATION PROFESSIONNELLE
1 50 TRAVAILLEURS 3%
50 150 TRAVAILLEURS 2%
150 AU delà 1%
INPP= 500 000*3%
= 15 000
661 Rémunération dues 500 000
422 Personnel rémunération dues 500 000
Prise en charge
422 Rémunération dues 51 810
447 Etat impôts retenu à la source 51810
Prise en charge de l IPR
442 Pers rem dues 25 000
664 Charge social 65 000
4310 Sécurité social 90 000
Prise en charge et const. de dim. de la
CNSS
664310 ONEM 1000
664732 INPP 15 000
44731 ONEM 1000
44732 ONEM 15 000
Prise en charge de l ONEM et INPP
4472 ETAT impôt 51 810
4310 Sécurité social 90 000
44710 ONEM 1 000
44721 ONEM 15 000
422 Personnel rémunération dues 636 190
521 Banque locale
Apurement de compte
5 .3 EXERCICE
[Link] marchandise 800 000, TVA 16% hors taxe
[Link] marchandise 1000 000, TVA 16% hors taxe
[Link] en charge 580 000
1. 800 000 ×16%
=128 000
2. 1000 000×16%
=160 000
Journalisation
601 Achat marchandise 800 000
445 TVA récupérable 128 000
401 Fournisseur 928 000
Achat marchandise
31 Marchandise 800 000
6031 Variation stock 800 000
Stock marchandise
401 Fournisseur 928 000
52 Banque 928 000
placement
41 Client 1160 000
701 Vente marchandise 1000 000
443 TVA facture 160 000
Vente marchandise
6031 Variation stock 1000 000
31 Marchandise 1000 000
déstockage
521 Banque 1 160 000
41 Client 1 160 000
Règlement cheque
24 Matériel 580 000
4812 580 000
Acquisition
5.4 LES AMORTISSEMENT
Une dotation aux amortissement est une charge non décaissable avec conséquence la
diminution du résultat comptable
Def : c’est une constatation de la diminution d’une immobilisation suite à l’utilisation
5.4.1 METHODE D’AMORTISSEMENT
Nous avons deux méthode d’amortissement
1. méthode linéaire
[Link] dégressif
1. AMORTISSEMENT LINAIRE
C’est un système d’amortissement dont la charge constater est constant
Dotation aux amortissement= V. imposable
Durée
Valeur imposable=valeur d’acquisition-valeur résiduel
Valeur résiduel= valeur acquisition 5%
B. METHODE DEGRESSIVE
C’est système d’amortissement qui permet de constater la plus grande partie de charge a la première
annuité ou décaisse la plus grande charge
DEGRESSIF=1+2+3+4+5=1
EXERCICE
Matériel de transport 500 000 pour 5 ans
TD : calculez l’amortissement linéaire et dégressif
Valeur imposable = 500 000×5%=25 000
=500 000-25 000
=475 000
475 000÷5=95 000
T=100÷5ans =20%
ANNUITE VAL BRUTE VAL IMPO ANNUITE CUMIL VNC
2020 500 000 475 000 71 250 71 250 428 750
2021 500 000 475 000 95 000 166 250 333 750
2022 500 000 475 000 25 000 261 250 238 750
2023 500 000 475 000 95 000 356 250 193 750
2024 500 000 475 000 95 000 451 250 48 750
2025 500 000 475 000 23 750 475 000 25 0000
1) La DGC direction générale des impôts
2) La DGDA direction générale de
3) La DGRAD
METHODE DE GRESSIF
ANNEE VAL BRUT V.I ANNUITE CUMIL [Link]
2020 500 000 475 000 118 749 118 749 381 251
2021 500 000 475 000 126666.66 245 415.66 254 58434
2022 500 000 475 000 95 000 340 415.66 159 584.34
2023 500 000 475 000 63 333.33 403 748. 99 96 251.01
2024 500 000 475 000 31666.66 435 415.65 64 584.35
2025 500 000 475 000 39584.35 475 000 25 000
LE REGLE FINANCIERS DE LA RDC
En RDC nous avons 3 trois règles financiers
1) La DGI direction générale des impôts
2) La DGDA direction générale de
3) La DGRAD
1. CAS D.G.I
La DGI est subdivise en 3 trois
La CIS centre des impôts synthétique
La CDI centre des impôts
La DGE direction générale des entreprise
A. CIS centre des impôts synthétique
Chaque commune a un centre des impôts synthétique
Chiffre d’affaire 80 000 à 200 000
[Link] centre des impôts
Chiffre d’affaire comporte de 200 000 à 5000 000
[Link] direction générale entreprise
Chiffre d’affaire 5000 000 au de la
EXERCICE1
20 Costumes
FOB : 160$/ Costumes
Fret: 1/3 FOB
Ass : 1/6 FOB
DDI: 15%
TVA: 16%
C.C: 1$= 900fc
Calculez: DDI , TVA , DTA
Resolution
Quantite 20 costumes
160*20= 3200$
Fret 1/3
Ass 1* 3200 = 534
CIF= 3200+106+534
= 4801$ *900= 4 320 900 fc
DD= 4 320 900+15%= 648 135
TVA= ( 4 320900 + 648 135 ) 16%
= 795 000 fc
DT= 648 135+ 795046
= 1 443 181 FC
CONSLUSION
Ce stage au sein du cabinet d’expertise comptable a été une expérience enrichissante qui m’a permis
d’acquérir des compétences pratiques et de mieux comprendre le fonctionnement d’un cabinet
d’expertise comptable.
Au cours de ces quatre semaines, j’ai eu l’opportunité de participer à diverses missions, allant de la
gestion de la comptabilité de clients à l’analyse financière. Ces tâches m’ont non seulement permis
de mettre en pratique les connaissances théoriques acquises durant ma formation, mais aussi de
développer des compétences essentielles telles que la rigueur, l’organisation et la communication.
J’ai également apprécié l’environnement de travail collaboratif et l’accompagnement des
professionnels expérimentés, qui ont été d’une grande aide dans mon apprentissage. Ce stage m’a
conforté dans mon choix de carrière et m’a offert une perspective claire sur les défis et les
responsabilités d’un comptable.
En somme, cette expérience a été déterminante pour mon parcours professionnel, et je suis
reconnaissant envers DIKO SERVICES pour cette opportunité. Je suis désormais plus motivé que
jamais à poursuivre une carrière dans le domaine de la comptabilité.