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Évolution du SMIG en Tunisie 2025

Le Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG) a été augmenté de 5% par décret, établissant un taux horaire minimum de 17,10 DH à partir du 1er janvier 2025. Le SMIG mensuel brut passe à 3.266,10 DH, avec un salaire net de 3.046 DH après déductions. Les cotisations patronales et les prélèvements sur le salaire ont également été ajustés en conséquence.

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Évolution du SMIG en Tunisie 2025

Le Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG) a été augmenté de 5% par décret, établissant un taux horaire minimum de 17,10 DH à partir du 1er janvier 2025. Le SMIG mensuel brut passe à 3.266,10 DH, avec un salaire net de 3.046 DH après déductions. Les cotisations patronales et les prélèvements sur le salaire ont également été ajustés en conséquence.

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Fiche relative à l’évolution du SMIG

Le Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG) a été


augmenté de 5% suite à la promulgation du décret n° 2.24.1122 du 03
janvier 2025 fixant le salaire minimum légal pour les activités agricoles
et non agricoles.

A partir du 1er janvier 2025, le taux horaire minimum s’établit à


17,10 DH/heure portant le salaire brut de base à 3.266,10 DH. Après la
déduction des différentes retenues, le SMIG mensuel net atteint 3.046
DH.

Le tableau ci-dessous dresse l’évolution du SMIG :

Depuis Sept. Après 1er Jan.


2023 2025
SMIG mensuel brut 3 111,39 3 266,10
Cotisations patronales (CNSS, AMO, assurances) 698,75 733,5
Coût social global pour la Fondation
3 810,15 3 999,60
partenaire
Prélèvements sur le salaire (CNSS, AMO) 209,71 220,13
Salaire mensuel net de l'éducatrice/teur 2 901,68 3 045,97

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