Programme ECM pour le Collège au Togo
Programme ECM pour le Collège au Togo
Notre pays le Togo sest préoccupé de mettre sur pied une société dans
laquelle la paix, la justice doivent être lun des facteurs du développement
durable. Tout ceci ne peut être réalisé que grâce à un système éducatif qui prend
en compte lenseignement de lEducation Civique et Morale (ECM). En effet,
depuis 1968, linstruction civique nétait enseignée que dans les écoles
primaires et en 1979 dans les établissements secondaires. Mais à partir de 1981,
linstruction civique devient Education Civique et Morale puis introduite dans
le nouveau programme de lenseignement général. Le document que vous
voyez réalisé, traite tous les thèmes de lenseignement de lECM de la sixième
en troisième. Nous invitons tous les collègues praticiens à faire bon usage afin
que nos objectifs soient atteints dans nos pratiques de classe.
Toutefois ce document nest pas un ensemble de fiches pédagogiques à
utiliser directement dans les classes. Ainsi, nous vous exhortons à sapproprier
les contenus du document afin que vous ayez des contenus univoques pour ce
nouveau programme dECM.
Par ailleurs, il vous est proposé une répartition des leçons par niveaux (6 e ;
5e, 4e et 3e) en vue de vous permettre dachever à temps les programmes conçus
par cycle à exécuter une heure par semaine. Le contenu de la répartition est
complémentaire au sein de chaque cycle en vue de rester fidèle au profil de
sortie prévu par ces nouveaux programmes à la fin de chaque cycle. Ainsi, vous
devez mettre tout en uvre pour quà la fin de la classe de troisième, lélève
ait toutes les compétences prévues par les instructions officielles. Pour
mesurer ces compétences, il est prévu quelques questions dévaluation dans ce
document.
Nous espérons que les observations des uns et des autres pourront
contribuer à enrichir ce document
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PROGRAMME ECM AU COLLEGE
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PROGRAMME ECM CLASSE DE 5eme
THEME I : CONNAISSANCE DE SOI, DES AUTRES ET DE SON MILIEU DE VIE
SOUS-THEME I : CONNAISSANCE DE SOI ET DES AUTRES
Leçon : connaissance des autres
SOUS-THEME II : CONNAISSANCE DE SON CADRE DE VIE
Leçon 1 : Lécole
Leçon 2 : Le quartier
Leçon 3 : La commune et la préfecture
Leçon 4 : Qualité du cadre de vie
THEME II : CIVILITE, CIVISME ET CITOYENNETE
SOUS-THEME : CITOYENNETE ET DEMOCRATIE
Leçon : Citoyenneté
THEME III : ETAT ET NATION
SOUS-THEME I : ETAT ET NATION
Leçon : Généralités
SOUS-THEME II : NOTRE PAYS LE TOGO
Leçon 1 : Le Togo : ses institutions et leur fonctionnement
Leçon 2 : Le Togo : mode de gestion administrative
Leçon 3 : Autorités traditionnelles
THEME IV : DROITS HUMAINS
SOUS-THEME I : A LA DECOUVERTE DES DROITS DE LHOMME
Leçon : Problèmes spécifiques liés aux droits humains
SOUS-THEME II : NORMES ET INSTRUMENTS INTERNATIONAUX DE
PROTECTION ET DE PROMOTION DES DROITS DE LENFANT / LELEVE
Leçon : Normes et instruments internationaux de protection et de promotion
des droits de lenfant / lélève
THEME V : DEMOCRATIE, GENRE ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME : QUESTION DE GENRE
Leçon : Genre et développement
THEME VI : CULTURE DE LA PAIX ET GESTION DES CONFLITS
SOUS-THEME I : CULTURE DE LA PAIX
Leçon : Etre / Vivre en paix
SOUS-THEME II : CULTURE DE LA NON VIOLENCE
Leçon : Gestion des conflits
THEME VII : SANTE, ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME I : VIVRE SAINEMENT ET EN BONNE SANTE
Leçon : Drogues et alcools
SOUS-THEME II : ENVIRONNEMENT ET SANTE
Leçon : Interaction entre lhomme, sa santé et son environnement
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SOUS-THEME I : CIVISME ET CITOYENNETE
Leçon 1 : Civisme
Leçon 2 : Citoyenneté
SOUS-THEME II : DEMOCRATIE
Leçon : Démocratie à lécole
THEME 2 : ETAT ET NATION
SOUS-THEME I : ETAT ET NATION
Leçon : Systèmes et régimes politiques
SOUS-THEME II : NORMES ET LOIS DE LA REPUBLIQUE
Leçon 1- LEtat de droit et la République
Leçon 2. La constitution et les lois
THEME 3 : DROITS HUMAINS
SOUS-THEME I : CONNAISSANCE DES DROITS HUMAINS
Leçon : Notion de droits humains
SOUS-THEME II : DROITS SPECIFIQUES
Leçon : Problèmes spécifiques liés aux droits humains
THEME 4 : DEMOCRATIE ET PAIX
SOUS-THEME I-VIVRE LA DEMOCRATIE A LECOLE
Leçon 1 : Lélection des comités de classe et de létablissement
Leçon 2 : Les Comités de classe et de létablissement: rôle et responsabilité
SOUS-THEME II-VIVRE LA DEMOCRATIE DANS LA CITE
Leçon 1 : Le pluralisme en démocratie
Leçon 2 : Médias et démocratie
SOUS-THEME : III-VIVRE EN PAIX DANS SON MILIEU
Leçon : La connaissance de soi (moi-même)
SOUS-THEME : IV- VIVRE EN PAIX HORS DE CHEZ SOI
Leçon : L'intégration régionale
THEME 5 : CULTURE DE LA PAIX ET GESTION DES CONFLITS
SOUS-THEME 1 : CULTURE DE LA PAIX
Leçon 1 : Notion de la paix
Leçon 2 : les grands noms de la non-violence
Leçon 3 : Sécurité/insécurité
SOUS-THEME 2 : LA GESTION DES CONFLITS
Leçon : Causes/origines des conflits
THEME 6 : SANTE, ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME 1 : ENVIRONNEMENT ET SANTE
Leçon : La protection de lenvironnement
SOUS-THEME 2 : SANTE ET BIEN-ETRE
Leçon 1 : IST/VIH et sida
Leçon 2 : La parenté responsable
SOUS-THEME 3 : LA LUTTE CONTRE LA PAUVRETE
Leçon : La Formation professionnelle
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THEME 7 : CATASTROPHES NATURELLES : REDUCTION DES RISQUES DE
CATASTROPHES NATURELLES
SOUS-THEME 1 : Définition des concepts clés
Leçon : Concepts clés
SOUS-THEME 2 : CAUSES, MANIFESTATIONS ET CONSEQUENCES DES
CATASTROPHES NATURELLES
SOUS-THEME 3 : PREVENTION ET GESTION DES CATASTROPHES
NATURELLES
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Leçon 2 : Guerre et paix
SOUS-THEME 2 : LA GESTION DES CONFLITS
Leçon : Modalités de gestion des conflits
THEME 6 : SANTE, ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME : ENVIRONNEMENT ET SANTE
Leçon : La salubrité publique
SOUS-THEME 2 : SANTE ET BIEN-ETRE
Leçon 1 : Le tabagisme et la toxicomanie
Leçon 2 : Lalcoolisme
SOUS-THEME 3 : LA LUTTE CONTRE LA PAUVRETE
Leçon 1 : Les activités génératrices de revenus (AGR)
Leçon 2 : Genre et développement
THEME 7 : CATASTROPHES NATURELLES : REDUCTION DES RISQUES DE
CATASTROPHES NATURELLES
SOUS-THEME 1 : Définition des concepts clés
Leçon 1 : Concepts clés
SOUS-THEME 2 : CAUSES, MANIFESTATIONS ET CONSEQUENCES DES
CATASTROPHES NATURELLES
SOUS-THEME 3 : PREVENTION ET GESTION DES CATASTROPHES
NATURELLES
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COURS
COURS DECM
DECM DE
DE LA
LA CLASSE
CLASSE DE
DE
SIXIEME
SIXIEME
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THEME 1 : CONNAISSANCE DE SOI, DES AUTRES ET DE SON
CADRE DE VIE
Compétences de base
Lapprenant doit développer les compétences suivantes :
- Se connaître soi-même ;
- Etre conscient du monde autour de soi ;
- Tenir compte de lexistence des autres à la maison et dans la rue ;
- Connaître et mettre en application les règles élémentaires du code de la rue.
Problèmes
- Méconnaissance des traits dindentification de soi, de lévolution de son corps, de
ses qualités et défauts conduisant à la non maîtrise de soi ;
- Manque de confiance et du respect pour les autres dû à lignorance de leur existence ;
- Linsuffisance de léducation familiale conduisant à la méconnaissance des valeurs
familiales ;
- La méconnaissance des règles élémentaires du code de la route conduisant aux
accidents répétés.
Introduction
La connaissance de soi consiste à maîtriser toutes les informations sur sa personne (taille,
poids, qualités, défauts)
1- Connaissance de la taille et du poids
1.1- Connaissance de la taille
La taille est la hauteur du corps de lhomme. Pour connaître sa taille, il faut utiliser une
toise.
On peut aussi utiliser le mètre ruban ou pliant.
1.2-Connaissance du poids
Le poids dune personne est la masse de son corps.
Pour connaître son poids, il faut utiliser un pèse-personne.
NB : Partir de lexemple dun élève pour donner sa taille (en mètre) et son poids (en
kilogramme)
2- Calcul du poids idéal et de lindice de masse corporelle.
2.1-Calcul du poids idéal
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Le poids idéale est le poids normal recommandé à une personne pour être à labri des
maladies telles que :
Lhypertension artérielle, le diabète et la crise cardiaque.
La formule de calcul du poids idéal est égale à la taille (en cm) moins 100.
NB : Cette formule nest valable que pour les sujets dont les âges sont compris entre 18
et 65 ans et dont les tailles sont comprises entre 140 cm et 220 cm.
2.2-Calcul de lIndice de Masse corporelle (IMC)
LIMC est un outil qui permet dapprécier sa santé optimale (poids de santé).
P (En Kg)
IMC =
T2 (En m)
IMC Interprétation
< 16,5 Dénutrition (sujet mal nourri)
16,5 à 18, 5 Maigreur
18,5 à 25 Corpulence normale (santé optimale)
25 à 30 surpoids
30 à 35 Obésité modérée
> 40 Obésité morbide
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3.3-Les mutations chez le garçon
Il sagit de :
- Laugmentation de la taille ;
- Le développement de la poitrine ;
- Lapparition des poils sous les aisselles et au pubis ;
- Le changement de la voix (la voix devient grave) ;
- Le développement du pénis et des testicules;
- Les pollutions nocturnes ;
- La forte émotion psychologique.
4-Les Caractères
4.1-Définition
Le caractère est la manière habituelle de réagir propre à chaque personne.
4.2-Les qualités
Ce sont les bons caractères chez un individu : être bon, respectueux, patient, honnête,
généreux, humble, assidu, créatif, ingénieux, jovial, gentil, serviable, charitable, responsable,
discret, etc.
4.3-Les défauts.
Ce sont les mauvais caractères chez un individu :
Etre mauvais, irrespectueux, impatient, malhonnête, avare, orgueilleux, paresseux,
irresponsable, indiscret .
NB : il est important de développer plus de qualités que de défauts.
Conclusion.
La connaissance de soi permet de développer les qualités afin de vivre en harmonie
avec les autres.
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SOUS-THEME II : CONNAISSANCE DE SON CADRE DE VIE
Leçon 1 : La famille
1- Définition et composition
1.1- Définition
La famille est un groupe de personnes ayant un lien de parenté.
1.2- Composition
La famille est composée du père, de la mère, des enfants, des grands-parents, des
oncles, des tantes, des neveux, des nièces, des cousins, des cousines. Etc...
2- Les différentes formes de famille
2.1- La famille nucléaire.
Elle est composée du père, de la mère et des enfants.
2.2- La famille élargie
Elle est composée des personnes de la même maison : pères, mères, enfants, grands-
parents, oncles, neveux, nièces, cousins, cousines
2.3- Autres formes de famille sont :
Les autres formes de famille sont :
- La famille monoparentale (père ou mère vivant avec un ou plusieurs enfants)
- La famille polygame (père ayant plusieurs femmes et des enfants).
- La famille composée (créée par le remariage dun des parents).
- La famille sans enfant.
3- Fondements de la famille
Dans une famille, les parents doivent avoir un lien de mariage et faire régner les fondements
suivants, au sein de celle-ci : lamour, la joie, la foi, la paix, lassurance, la confiance,
lhonnêteté, lentraide, la solidarité, la bonne gestion des biens, le calme, la prospérité, la
réussite
4- La fonction de la famille
La famille joue plusieurs rôles.
* Le père et la mère donnent la vie aux enfants, ils les aiment, travaillent pour les nourrir et
les vêtir, leur apportent les soins, les éduquent ;
* Les enfants à leur tour, aiment leurs parents, les aident dans leurs travaux (champêtres,
domestiques ), apprennent, respectent
5- Evolution de la famille
Pour une bonne évolution de la famille, tous les membres doivent participer à la bonne
gestion des ressources de la famille : eau, lumière, argent de poche, nourriture,
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Leçon 2 : La maison
Introduction
Une maison est un bâtiment de taille moyenne destinée au logement dune famille voire
de plusieurs famille.
1- Présentation
Les types de maisons varient selon les matériaux utilisés, larchitecture et la fonction
- Selon les matériaux utilisés : les maisons en béton (maison en dur), les maisons en
banco (maison en terre), les maisons en bois, les maisons en paille, les maisons, les
maisons arboricoles (cabanes dans les arbres), la tente
- Selon larchitecture : le château, la villa, la maison à étage, ta tour, le gratte-ciel, la
maison gothique
- Selon la fonction : le bateau, la cabane, le bivouac, le camping-car, la maison mobile,
la caravane
2- Utilité, importance dune maison
Une maison constitue de repos après un dur labeur. Cest le lieu de résidence de
lhomme. Elle abrite les biens immobiliers de la famille, sert de lieu de rencontre entre
membres de famille. Elle assure la sécurité de la famille. La maison est donc un patrimoine
familial.
3- La maison comme patrimoine
Le patrimoine familial, ce sont les biens communs aux parents et aux enfants vivant sous
un même toit. Il comprend les biens mobiliers et immobiliers, fruits du travail des parents que
les enfants sont supposés hérités à leur mort. Il est du devoir de tous les membres de la famille
et surtout les enfants duvrer à protéger le patrimoine familial contre le vol, le
vandalisme…
4- Dangers domestiques et les dispositions à prendre
4.1- Les types de dangers domestiques
Les accidents domestiques sont multiples. Ainsi on distingue :
Lintoxication due à des médicaments, à des insecticides, à des produits dentretien
ou monoxyde de carbone ;
Lintoxication alimentaire ;
La suffocation et lasphyxie dues à linhalation du monoxyde de carbone ou à des
insecticides ;
Les brûlures thermiques dues au contact avec une assiette ou une casserole pleine
encore chaude ou un aliment brulant ;
La blessure avec un instrument tranchant ;
Lélectrocution en jouant près dune source électrique ou avec des appareils
électriques ;
La chute dans lescalier, dans la baignoire, du haut de son berceau ou de son petit
lit ;
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La noyade provoquée par léruption brutale deau dans les poumons entrainant un
blocage de larrivée de lair pouvant ainsi conduire à une asphyxie.
Un incendié dorigine électrique dû au passage dun courant trop élevé dans les
câbles électriques ou lorsque deux câbles de circuits différents (neutre et phase) se
touchent provoquant un court-circuit ;
Un incendie du a un échappement de gaz ou un enfant qui samusent avec les
allumettes.
4.2- Les dispositions à prendre contre les accidents domestiques
Les dispositions à prendre concernent la prévention et les mesures en cas daccidents.
4.2.1- La prévention des accidents domestiques
Certaines mesures doivent être prises pour éviter les accidents domestiques.
Précautions pour éviter les accidents électriques :
- Faire vérifier les installations par un spécialiste ;
- Utiliser du matériel agrée ;
- Eviter de surcharger une prise avec plusieurs multiprises ;
- Eviter dutiliser les appareils électroniques avec les mains mouillées ou les pieds
dans leau ;
- Débrancher tous les appareils électroniques après utilisation
Précautions contre les intoxications alimentaires :
- respecter les règles dhygiène ;
- respecter les normes de conservation des aliments ;
- fréquenter les restaurants, les boucheries et autres structures alimentaires
régulièrement visité par les agents de contrôlés par les agents de lassainissement.
Précautions contre les intoxications liées aux médications :
- Eviter lautomédication ;
- Respecter les prescriptions du médecin ou de linfirmier ;
-
Précautions contre les autres accidents
- Pour les brûlures : protéger les bouteilles de gaz, éloigner les allumettes et briquets
des enfants ;
- Pour les électrocutions : utiliser des prises électriques cachées .
4.2.1- Les mesures en cas daccidents domestiques
En cas dincendie dorigine électrique :
- Appelez les Sapeurs-Pompiers ;
- Disjoncter le compteur si possible ;
- Utiliser un extincteur en non de leau.
En cas de noyade :
- Eviter de se jeter à leau sans un équipement approprié ;
- Une fois la victime sortie de leau pratiquer les mesures de récupération et attendez
les sapeurs-pompiers.
Conclusion
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La maison est le lieu dépanouissement de lhomme. Elle doit être bien construite
pour permettre déviter les risques et dangers domestiques.
Leçon 3 : La rue
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- La vétusté et le manque dentretien de nombreux véhicules ;
- La traversée de la rue par les handicapés et personnes âgées ;
- Le manque des feux et panneaux de signalisation à des endroits importants.
3- Les bons comportements dans la rue
- Respecter le code de la route ;
- Bien repérer les passages pour piétons ;
- Assister les personnes âgées ou handicapées ;
- Etre prudent et vigilent dans la rue ;
- Porter les casques et utiliser la ceinture de sécurité ;
- Sarrêter avant de recevoir ou émettre un appel téléphonique ;
- Eviter de conduire en état débriété ;
- Sensibiliser lentourage sur les bonnes pratiques dans lutilisation de la rue.
4- Le code de la route
Cest lensemble des dispositions législatives et règlementaires régissant la circulation
sur la voie publique.
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THEME II : CIVILITE CIVISME
COMPETENCES DE BASE
Lélève doit développer les compétences suivantes
- Définir les concepts de civilité et civisme;
- Donner des exemples de civisme et dincivisme ;
- Comprendre la signification des principaux symboles (drapeau, armoiries, devise ) et
valeurs (travail, liberté, patrie, courage) de la République et les respecter ;
- Manifester le respect de soi et des autres dans sa manière de parler et de se comporter ;
- Respecter la pudeur,
- Adopter des attitudes réfléchies et critiques.
PROBLEMES
- Manque de respect pour soi et pour les autres ;
- Lignorance du sens des symboles et valeurs de la République entraînant leur non-
respect (lincivisme) ;
- Le manque damour pour sa patrie.
Leçon 1 : LA CIVILITE
1- Définition
La civilité est lobservation des bonnes manières en usage dans un groupe social.
2- Preuves de civilités
Faire preuves de civilités, cest se respecter et respecter les autres, sans discrimination,
marginalisation, ni distinction.
2.1- Les règles de bienséance et les formules de politesse
Formules de salutation : elles dépendent des situations et des personnes en face.
- En famille : bonjour papa, bonjour maman, bonsoir papa, maman
- Hors de la famille : bonjour mon cher ami, salut Kpatcha
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- Les autorités : Bonjour Monsieur le Directeur, bonjour Monsieur le Maître, bonjour
révérend Père (prêtre), bonjour El Hadj (Imam), bonjour Honorable (Député), bonjour
son Excellence (Président de la République ou Premier Ministre).
Formule de remerciement : il est impérieux de remercier son prochain après de
bonnes actions (donation, secours, services )
- En famille : merci papa ; maman ; tanti
- Camarades : merci camarades, tous mes remerciements
Formule de demande daide ou de service :
- En famille : Sil te plaît (papa, maman, tanti )
- Les autorités : je voudrais que ; pourriez-vous ; aimeriez-vous ; avec votre
permission
Formules dexcuse : après un mauvais acte ou une offense, il faut le reconnaître et
sexcuser :
- En famille : toutes mes excuses, excuse-moi sil te plaît, excuse-moi mon cher ami,
désolé
- Les autorités : je vous prie de bien vouloir , je vous prie daccepter mes excuses
2.2- Le respect mutuel
Le respect mutuel cest se respecter et respecter les autres en famille, à lécole et en
groupe
- Se respecter : cest adopter un comportement décent : être propre, bien shabiller,
bien se faire coiffer, savoir sadresser aux autres.
- Respecter les autres : cest adopter de bons comportements ou de bonnes attitudes à
leur égard. Exemple : éviter de faire du bruit aux heures de repos.
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Leçon 2 : Civisme
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THEME III : ETAT ET NATION
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Définir lEtat, la Nation
- Décrire les fonctions régaliennes de lEtat : Hymne national, drapeau, armoiries,
devise ;
- Connaître lorganisation de lEtat togolais et les principales divisons territoriales.
Problèmes
- La méconnaissance des notions Etat-Nation système politique, régime politique, ce qui
conduit à leur confusion.
- Lignorance de la valeur des symboles de lEtat entraînant leur non-respect ;
- La méconnaissance des principales divisions territoriales.
SOUS-THEME1 : ETAT-NATION
Leçon : Généralités
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Il peut exister une Nation sans Etat (Exemple : la Palestine).
Une Nation peut être dispersée entre plusieurs Etats (Exemple de la Corée).
3- Système et régimes politiques
3.1-Systèmes politiques
3.1.1- Définition
Un système politique est la manière dont les pouvoirs sont organisés dans un Etat.
3.1.2- Les différents systèmes politiques.
- Les systèmes politiques fondés sur la concentration des pouvoirs :
* Labsolutisme ou monarchie absolue ;
* Loligarchie
* Le despotisme
* La tyrannie
- Les systèmes fondés sur la séparation des pouvoirs :
* La République
* La monarchie constitutionnelle
* Le système parlementaire
* Le système présidentiel
3.2- Les régimes politiques
3.2.1- Définition
Cest un mode de gouvernement dun Etat
3.2.2- Les différents régimes politiques
- Le présidentialisme
* Le présidentialisme moniste
* Le présidentialisme bicéphale
- Le parlementarisme
* Le parlementarisme monocaméral
* Le parlementarisme bicaméral (dualiste)
- Le totalitarisme
- Lautoritarisme
4- La souveraineté de lEtat
Cest le caractère suprême du pouvoir étatique.
Cest aussi le "pouvoir des pouvoirs" cest à dire le pouvoir suprême de lEtat.
Il sagit de la population, du territoire et dun pouvoir organisé.
5- Les fonctions de lEtat
5.1- Les fonctions juridiques
- La fonction législative
- La fonction exécutive
- La fonction judiciaire
5.2- Les fonctions politico-sociales ou régaliennes
- La défense (armée)
- Lordre intérieur (la police et gendarmerie)
- La monnaie
- La diplomatie
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- La protection sociale
- La culture
- La santé
- LEducation
- Les transports etc .
SOUS-THEME II : LE TOGO
Leçon 1 : Le Togo : son histoire
Introduction
De 1946 à 1960, la lutte pour lindépendance du Togo a été animée par deux coalitions
de partis politiques opposés
1- Les coalitions de partis
- Les indépendantistes :
*C.U.T : Comité de lUnité Togolais dirigé par Sylvanus Olympio à partir de 1941.
*JUVENTO : Jeunesse Togolaise dirigée par Mensah AITHSON.
*M.P.T : Mouvement Populaire Togolais dirigé par Pédro OLYMPIO.
- Les progressistes ou administratifs
*P.T.P : Parti Togolais pour le Progrès, dirigé par Nicolas GRUNITZKY
*UCPN : Union des chefs et Populations du Nord, dirigée par MamaFOUSSENI et Dermane
AYEVA.
2- La marche vers lindépendance
Colonie allemande, puis colonie sous mandat de la SDN et sous tutelle de lONU le Togo
a connu des évènements successifs qui lont conduit à son indépendance.
En 1956 : la loi cadre fut expérimentée au Togo en lui accordant son autonomie interne le 28
Octobre, GRUNITZKY est nommé 1er Ministre de la République automne.
En 1958, les élections législatives sont organisées sous contrôle de lONU et remportées par
les nationalistes (CUT). Sylvanus OLYMPIO, secrétaire du CUT devient 1er Ministre du
nouveau gouvernement. Il attendra deux (2) ans pour proclamer lindépendance le 27 Avril
1960.
Conclusion
Malgré les réticences de la France, le Togo est parvenu à son indépendance politique
le 27 avril 1960 et dispose désormais de ses emblèmes.
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Leçon 2 : Le Togo : ses symboles
Introduction
Un symbole est une représentation figurée, imagée, concrète dun Etat indépendant à ses
symboles.
1- Les symboles de lEtat Togolais
Il sagit du drapeau, de lhymne national, de la devise, des armoiries, du sceau de
lEtat, de la fête nationale.
Longueur = 1,618 m ;
Largeur = 1 m ;
Lhymne national : est un chant dont les paroles éveillent chez le citoyen des
sentiments patriotiques (joie, dévouement, lenthousiasme .). Lhymne
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national togolais a pour titre : Terre de nos Aïeux composé de trois
complets.
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Des Nations dans la
fraternité !
Lhymne national togolais est composé par Anyron Casimir DOSSEH et musicalisé par
Alex DOSSEH.
La devise : elle exprime en peu de mots les vertus que le citoyen doit développer
en lui.
La devise togolaise est Travail-Liberté-Patrie
Les armoiries du Togo sont constituées dun écu dargent de deux jeunes lions dos à dos
tenant des arcs et des flèches.
Le Sceau de lEtat : Cest un cachet gravé qui sert à authentifier ou à
imprimer la marque de lEtat sur les actes.
La Fête nationale : 27 Avril de chaque année
2- Les principes républicains et les valeurs de lEtat
Les principes et valeur de lEtat togolais sont :
La république, la laïcité, lindivisibilité, la démocratie, légalité, lhonneur, la partie,
lunité nationale, la réconciliation et le pardon.
Conclusion
Tous ces symboles, principes et valeur doivent être respectés par tous les Togolais.
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Leçon 3 : Togo : son organisation
Introduction
Le Togo est divisée en six régions administratives et en cinq régions économiques.
1- Organisation administrative
REGIONS CHEFS-LIEUX PREFECTURES CHEFS-LIEUX
TONE Dapaong
OTI Mango
SAVANES Dapaong KPENDJAL Mandouri
TANDJOUARE Tandjoaré
CINKASSE Cinkassé
ASSOLI Bafilo
Kara BASSAR Bassar
KARA KOZAH Kara
KERAN Kantè
DOUFELGOU Niamtougou
DANKPEN Guérin-Kouka
BINAH Pagouda
BLITTA Blitta
CENTRALE TCHAOUDJO Sokodé
Sokodé SOTOUBOUA Sotouboua
TCHAMBA Tchamba
PLAINE DU MO Djarkpanga
ANIE Anié
OGOU Atakpamé
AKEBOU Kougnohou
AMOU Amlamé
PLATEAUX Atakpamé DANYI Danyi Apéyémé
EST-MONO Elavagnon
MOYEN-MONO Tohoun
KLOTO Kpalimé
AGOU Agou-Gadzépé
HAHO Notsè
KPELE Klélé-Akata
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WAWA Badou
AVE Kévé
BAS-MONO Afagnagan
MARITIME Tsévié GOLFE Lomé
LACS Aného
VO Vogan
YOTO Tabligbo
ZIO Tsévié
SPECIALE
GOLFE-LOME Lomé GOLFE Lomé
COMMUNE
Les régions administratives du Togo sont :
- La région des Savanes, chef-lieu : Dapaong
- La région de la Kara, chef-lieu : Kara
- La région Centrale, chef-lieu : Sokodé
- La région des Plateaux, chef-lieu : Atakpamé
- La région Maritime, chef-lieu Tsévié
- La région spécialise Golfe-Lomé Commune, chef-lieu : Lomé.
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Industrie : phosphate, calcaire, marbre, huilerie, laiterie, plastique
Conclusion
En dehors de la région spéciale Golfe-Lomé Commune qui apporte une différence
entre région économique et région administrative, on a une tendance à les confondre.
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Avoir une bonne connaissance de différentes notions de Droits Humains ;
- Faire montrer dune certaine maîtrise des droits et devoirs de lenfant ;
- Participer activement aux décisions qui le concernent ;
- Faire valoir ses droits et exercer ses devoirs.
Problèmes
- Méconnaissance et non-respect des Droit Humains, conduisent à linfraction et à la
violation de ces doits ;
-Lignorance des droits de lenfant conduisant à sa maltraitance.
Introduction
Dans tout Etat démocratique, on parle de droits humains. De quoi sagit-il ?
1- Définition des Droits de lhomme
1-1- Les droits humains
Les droits humains sont les facultés, libertés et revendications propres à chaque personne
en tant quêtre humain.
1-2- Les droits spécifiques
Ce sont des droits reconnus à un groupe dindividus et qui les protègent contre les
discriminations.
Exemple : droit de la femme, de lenfant, des minorités.
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Les principes sont : luniversalité, linaliénabilité, lindivisibilité, la liberté, légalité,
la justice, la non-discrimination.
3- Droits et valeurs morales
Les valeurs morales : cest lensemble des valeurs qui nous conduisent à faire du
bien et à éviter le mal : lhonnêteté, la franchise, lamour du prochain, lacceptation de
lautre, lhonneur et la dignité, le pardon
Le respect de ces valeurs conduit au respect des droits humains.
4) Les différentes catégories de droits
Les différentes catégories de droits sont : droits civils et politiques, droits
économiques et socioculturels.
4.1- Droits civils et politiques
*Les droits civils comprennent :
- Le droit à la vie, à la liberté et à la sûreté ;
- La liberté de conscience et de religion ;
- Le droit de mariage ;
- Le droit à la liberté de pensée . ;
- Le droit à la liberté ;
- Droit de ne pas être tenu en esclavage ni en servitude ;
- Droit à légalité devant la loi ;
- Droit à un procès équitable . ;
* Les droits politiques concernent lensemble des libertés individuelles nécessaires au
fonctionnement dune démocratie.
Il sagit de :
- Le droit à la liberté dopinion et dexpression ;
- Le droit de prendre part à la direction des affaires publiques ;
- Le droit de voter et dêtre élu ;
- Le droit daccéder aux fonctions publiques.
4-2. Les droits économiques et socio-culturels.
Ce sont les droits humains garantissant laccès de tout individu à des conditions de vie
décentes et à la participation aux manifestations culturelles. Il sagit de :
- Le droit au travail et au libre choix de son travail ;
- Le droit dappartenir à des syndicats ou den créer ;
- Le droit de grève ;
- Le droit à la sécurité sociale ;
- Le droit au repos et au loisir.
5- Les droits de lenfant
Ce sont des droits spécifiques reconnus à tous les êtres humains âgés de moins de dix-huit
ans (enfants). Il sagit entre autres :
- Du droit à la vie ;
- Du droit à un nom dès la naissance et à une nationalité ;
- De connaître ses parents et dêtre élevé par eux ;
- Du droit à une éducation primaire et à une formation professionnelle ;
- Dêtre protégé contre toute forme dexploitation ;
80
- Dêtre protégé contre lexploitation sexuelle
Conclusion
Cest le respect de tous ces droits qui fait du Togo un Etat de droit.
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
-Comprendre le mode de fonctionnement de son école, et de la cité ;
-Vivre avec les autres sans préjugés sexistes ;
-Combattre les préjugés sexistes ;
-Contribuer à promouvoir légalité et léquité dans les rapports entre les garçons et filles.
Problèmes
-La méconnaissance(ou ignorance) des règles de démocratie à lécole et dans la cité ce qui
conduit au rejet de son prochain.
- La non-participation du citoyen à la vie politique, économique, sociale, ce qui retarde le
développement intégral du pays.
-Les préjugés et stéréotypes sexistes conduisant à la discrimination de la fille.
-Linégalité des chances entre fille et garçon en famille et dans la cité bloquant ainsi la
promotion du genre au développement socio-économique du cadre de vie.
SOUS-THEME I:DEMOCRATIE
Leçon : La démocratie participative
Introduction
Le développement dun milieu exige la participation de tous les acteurs de la société
et une gestion transparente des affaires de la cité. Cette gestion se fait selon des modèles de
démocraties
1-Notion de démocratie
1.1. Définition
La démocratie est le gouvernement du peuple par le peuple pour le peuple.
Cest un gouvernement où le peuple exerce la souveraineté.
1.2. Les types de démocraties
80
On distingue trois types de démocraties : la démocratie directe, la démocratie indirecte et
la démocratie semi-indirecte
1.2.1. La démocratie directe
Cest un système démocratique dans lequel le peuple lui-même exerce le pouvoir
sans lintermédiaire de représentants.
Ce type de démocratie fonctionne bien pour les petites collectivités mais nest pas
pratique pour les grands ensembles.
Son avantage est que les membres de la communauté discutent face à face leurs
problèmes.
80
Comme le fait lélève à lécole dans le choix de ses représentants, le citoyen
participe aux différents votes organisés régulièrement dans son milieu pour choisir ses
représentants : chef de quartier, chef de village, chef de canton, conseillers municipaux,
conseillers préfectoraux, conseillers régionaux, maire, président du conseil municipal,
président du conseil préfectoral, président du conseil régional.
A ces représentants, le citoyen leur confère une partie de ses responsabilités.
3- Les responsabilités politiques, économiques et sociales du citoyen.
Le citoyen na pas que des droits, il a aussi des responsabilités qui sont dordre
politique, économique et social.
Conclusion
80
Une société gérée selon les règles démocratiques connaît la paix, la tranquillité et
lharmonie entre les citoyens. Cest pourquoi on ne doit exclure personne quel que soit sa
religion, ses opinions, son origine ou son sexe.
Introduction
De nos jours, la notion de genre est intégrée dans les politiques et projets de
développement. Comment comprendre cette notion ?
1- Notion de genre
Le genre désigne les rapports sociaux de sexe, cest-à-dire lanalyse des statuts, rôles
sociaux selon les relations entre les hommes et les femmes.
2- Notion dégalité, de non-discrimination et déquité.
La promotion du genre passe par légalité, léquité et la non-discrimination entre fille et
garçon.
2.1-Légalité
Elle suppose une non-discrimination de la personne en tenant compte du sexe dans la
répartition des ressources, dans laccès aux emplois, dans les tâches ménagères. Légalité
signifie que lhomme et la femme ont le même statut, les mêmes droits humains, les mêmes
aptitudes pour contribuer au développement du pays. Légalité nimplique pas que
lhomme est identique à la femme car biologiquement et morphologiquement ils sont
différents.
2.2-Léquité
Elle suppose un traitement juste, une répartition équitable des résultats et des
bénéfices. Les tâches, les devoirs, les fonctions et les responsabilités doivent être partagés de
manière juste entre les hommes et les femmes.
2.3-La non-discrimination
La non-discrimination est le fait de considérer tous les humains, femmes et hommes
comme égaux sans distinction de sexe.
3- Complémentarité du rôle du garçon et de la fille
3.1-Les causes et les conséquences des inégalités entre fille et garçon
3.1.1-Les causes des inégalités
80
Les principales causes des inégalités entre fille et garçon sont la morphologie, la force
physique, les pesanteurs sociales, les préjugés et stéréotypes sexistes.
3.1.2-Les conséquences des inégalités
La fille est confinée aux tâches domestiques. Lhomme nest pas prêt à donner à la
femme des hautes charges ou responsabilités. Dans certaines sociétés, la femme na pas droit
à lhéritage foncier, etc.
3.2-Les comportements favorables à lépanouissement du garçon et de la fille
Pour que fille et garçon puissent sépanouir dans leur environnement, des
comportements suivants sont à observer :
La fille et le garçon doivent être tous scolarisés ;
Eviter les écoles séparées sur des bases sexistes ;
Ils doivent accomplir les mêmes tâches ménagères
Aller tous au champ ;
Occuper les mêmes postes au niveau politique ;
Exercer les mêmes emplois et avoir un salaire équitable ;
A lécole, les postes de major de classe ou de létablissement peuvent être occupés
par des filles ou par des garçons.
Conclusion
Si nous ne prenons pas en compte les rôles liés aux genres dans lévolution des défis
et solutions pour le développement durable, nous allons nous égarer.
80
THEME VI : CULTURE DE LA PAIX ET GESTION DES
CONFLITS
Compétences de base :
- adopter des comportements faisant montre de valeurs de paix et de non-violence ;
- développer les stratégies de gestion pacifique des conflits ;
- participer aux activités de promotion de la paix et de la sécurité.
Problèmes :
- Lintolérance des enfants / élève entraînant des empoignades à lécole ou hors de
létablissement ;
- La mauvaise gestion des conflits conduisant à la violence.
1- Définition de la paix
Cest létat dun groupe de personnes qui ne sont pas en querelles, en conflit et qui vit
en harmonie avec ses voisins.
2- Opposition entre guerre et paix
Si la paix est un état de tranquillité, la guerre est une lutte armée entre Etats, sociétés ou
ethnies.
Donc là où il y a la guerre, la paix nexiste pas. Il faut cesser la guerre et négocier la paix.
3- Les types de paix
Il existe deux types de paix : la paix passive et la paix active.
3.1- La paix passive
La paix passive est tout simplement une absence de violence ou de conflits.
3.2- La paix active
80
La paix active se réfère aux actions constructives qui sont prises pour rendre la vie
meilleure à tout le monde et nest pas simplement une absence de conflits ou de violences.
Cette paix active nécessite certaines qualités ; la tolérance, lécoute, la
communication, lacceptation et lexistence des différents points de vue sur une question
donnée, la prise en compte de lurgence dans la situation de crise, la coopération, la pensée
critique, la responsabilité sociale.
4- Culture de la paix
Cest un processus qui consiste à établir la confiance et la coopération entre les
peuples et les nations. Ce processus consiste à apprendre à résoudre pacifiquement les conflits
qui peuvent éclater entre peuples ou entre nations par la parole et le dialogue, beaucoup plus
que par les armes et la violence.
La culture de la paix est un ensemble de valeurs, attitudes, comportements et mode de
vie qui rejette la violence et préviennent les conflits en sattaquant à leurs racines par le
dialogue et la négociationLeçon
entre les 2 : Etre les
individus, / Vivre
groupesen paix
et les Etats.
1-Définition
Cest un état de tranquillité, de repos chez soi, cest létat dun groupe de personnes qui
ne sont pas en querelle, en conflit, cest vivre en paix avec ses voisins.
80
SOUS-THEME II : CULTURE DE LA NON VIOLENCE
Leçon : Notion de violence et de non-violence
80
racisme, les problèmes de léducation, les problèmes familiaux sont quelques-unes des
causes de la violence.
3.2- Les manifestations
Ce sont :
- le châtiment corporel, les coups de bagarres, abus sexuels, exploitation sexuelle,
harcèlement sexuel
- Intimidation, brimades, insultes, humiliation, viols, coups de violence.
Conclusion
La violence na pas sa place dans une société démocratique. Nous devons privilégier
la paix et la non-violence.
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Adopter des règles dhygiènes alimentaires ;
- Etre attentif à son environnement immédiat ;
- Participer à la protection de la flore et de la faune (espaces verts, forêts classées,
espèces protégées ) ;
- Se protéger et protéger les autres des dangers ambiants ;
- Prendre position contre linsalubrité sous toutes ses formes.
Problèmes
- Ignorance des règles dhygiène entraînant ou occasionnant des maladies diverses et
même la mort ;
- La destruction de lenvironnement sous lequel la vie de lhomme serait impossible.
80
Introduction
Les aliments non protégés sont souvent sources de maladies. Il faut les protéger contre
toutes contaminations provenant des agents naturels nuisibles à la santé humaine.
1) Les aliments
Les aliments sont toutes les substances qui servent à la nutrition des êtres vivants. Pour les
garder en bonne qualité pour la consommation, il faut apprendre à les conserver.
1.1) La qualité des aliments
La qualité dun aliment est létat bon ou mauvais de cet aliment.
Il existe plusieurs grandes familles daliments :
- Les boissons (eau, alcool) ;
- Les corps gras (beurre, crème, huile) ;
- Les féculents (céréales, riz, pommes de terre) ;
- Le lait et les produits laitiers ;
- Les légumes et fruits (gboma, orange etc) ;
- Les protéines animales (viande, poisson, ufs).
Ainsi on reconnaît une bonne viande par sa couleur rouge sur des coupes fraîches mais
surtout avec la présentation de lattestation délivrée par le vétérinaire ayant vérifié son état ;
les bons légumes, fruits sont ceux qui sont frais, ne contenant pas du sable et des
microorganismes pathogènes ; les produits laitiers doivent être bien protégés et traités avant
toute consommation. Les bonnes céréales sont celles qui sont cultivées à laide de lengrais
organique, qui sont propres et ne contiennent pas les produits chimiques de consommation ;
leau potable est celle qui est traitée et protégée.
1.2) La conservation des aliments.
La conservation des aliments vise à préserver leur comestibilité, leurs propriétés
gustatives et nutritives.
Les méthodes courantes de conservation sont
- La conservation par la chaleur ;
- La déshydratation osmotique (élimination partielle ou totale de leau, fumage,
séchage, salage, salaison) ;
- La réfrigération et congélation.
La durée de conservation dépend de la nature des aliments : 5 jours pour les fromages, 24
heures pour les poissons et 72 heures pour autres aliments.
1.3) La consommation des aliments
Il existe des aliments crus qui sont ceux que lon peut consommer sans préparer.
Exemple : les fruits, les produits laitiers.
Les aliments préparés sont ceux que lon cuisine avant toute consommation.
Exemple : la viande, les protéines végétales. La consommation des aliments de qualité
apporte des éléments nutritionnels comme les lipides, les vitamines, les protides, les glucides
et les sels minéraux. Mais tout excès est nuisible à lorganisme de lhomme.
2.) Le comité dhygiènes de lécole
2.1) Son rôle
- Il veille à la lhygiène et à la linnocuité des aliments ;
- Il contrôle la qualité des aliments vendus dans létablissement ;
80
- Il donne des conseils dhygiène aux bonnes femmes ;
- Il organisme des campagnes de sensibilisation.
2.2) Les consignes de lhygiène à lécole
La sécurité sanitaire des aliments à lécole obéit à certaines règles à savoir : le lavage
des mains avant tout repas, la consommation des aliments bien cuits, le rejet des aliments non
protégés, la non-autorisation des bonnes femmes sans cartes sanitaires.
2.3) Les attitudes par rapport aux consignes
Aucun élève ne doit passer outre les recommandations de lhygiène alimentaire car il
vaut mieux prévenir que guérir. Dénoncer au comité des cas délèves qui refusent
dappliquer ces consignes.
Conclusion
Les aliments nous entretiennent et nous nourrissent mais ils sont aussi sources de
maladies quand ils sont mal conservés ou consommés à lexcès.
Introduction
Lenvironnement immédiat de lélève est à la fois lécole et la maison. Il est composé
déléments naturels et artificiels.
1- Entretien de son environnement immédiat.
*Entretien de lécole
Lélève doit maintenir propre ce cadre de vie.
Il doit balayer les locaux, tailler les herbes, ramasser les ordures, utiliser les poubelles pour
déchets.
*Entretien de la maison
Entretien les douches, des WC, balayer régulièrement la cour, derrière les bâtiments,
2- Le droit à un environnement sain.
Lélève doit jouir dun environnement favorable pour son étude. Il a droit à un cadre de
vie propre et sain. Cette propreté permet aux apprenants déviter les maladies, de se garder
en bonne santé et détudier dans la quiétude.
Ce droit est reconnu au peuple par la déclaration universelle des droits de lhomme.
3- Les jardins et parterres
3.1- Définitions
- Les jardins sont des espaces clos où lon cultive des fleurs ou des arbres et les éléments
du potage dans un létablissement. Cest aussi un terrain clos où les élèves cultivent des
légumes
80
- Les parterres sont des parties dun jardin où lon cultive des fleurs et des plantes
dagrément (qualité qui rend agréable).
3.2- Utilité et protection
Les jardins et les parterres sont des espaces verts dun établissement qui servent de lieu
de repos, détude et de divertissement.
Il est donc nécessaire de les protéger contre les animaux herbivores (les bêtes) il faut les
entretenir en taillant régulièrement les fleurs et en ny jetant pas les ordures, les papiers et
autres déchets, il faut les désherber et les arroser.
4- Les animaux domestiques
4.1- Définition
Les animaux domestiques sont les animaux que lhomme élève à la maison pour la garde,
la chasse, lalimentation et lagrément. Exemple : le chien, le cheval, le chat, la chèvre, le
mouton, le proc, les volailles.
4.2-Utilité des animaux domestiques
Les animaux domestiques gardent la maison contre les voleurs (exemple du chien), ils
servent de moyens de transport (exemple : âne, cheval) de chasse (exemple du chien), ils nous
procurent des protéines pour lalimentation, ils sont vendus pour gagner de largent, ils
chassent les reptiles (cest le cas du chat).
80
5.4- Dangerosité des insectes
Certains insectes sont des parasites des animaux et peuvent transmettre des maladies
(poux par exemple). Les mouches tsé-tsé par exemple, transmettent la maladie du sommeil et
lanophèle femelle donne le paludisme. Le doryphore sattaque aux pommes de terre, les
charançons sattaquent au stock de céréales.
6- La protection de la faune et la flore (réserve)
6.1- Définition
- La faune : Cest lensemble des animaux habitant une région, un milieu de vie
particulier.
- La flore : Cest lensemble des espèces végétales dune région, dun pays, dun
milieu donné.
6.2- La protection de la faune et de la flore
Les actions de protection de la faune et de la flore sont :
- Sensibiliser la population sur limportance de la faune et de la flore ;
- Eviter les feux de brousse tardifs ;
- Eviter la fabrication abusive du charbon ;
- Eviter labattage anarchique des arbres ;
- Réglementer la chasse ;
- Ne pas chasser dans les réserves ;
- Eviter la pollution ;
- Encourager le reboisement ;
- Il faut faire le pare-feu ; les feux précoces ;
- Créer des aires protégées (réserves)…
Conclusion
Lélève doit protéger son environnement vivre en parfaite symbiose avec lui et pour
son épanouissement.
80
COURS
COURS DECM
DECM DE
DE LA
LA CLASSE
CLASSE
DE
DE CINQUIEME
CINQUIEME
80
THEME 1 : CONNAISSANCE DE SOI, DES AUTRES ET DE SON
CADRE DE VIE
Compétences de base
Lapprenant doit développer les compétences suivantes :
- Connaître les autres et se positionner par rapport à eux ;
- Etre conscient du monde autour de soi ;
- Tenir compte de lexistence des autres dans la rue, dans le quartier ;
- Aimer son cadre de vie ;
Problèmes
- Linsuffisance de connaissance du rôle de lécole ;
- Le non-respect des autorités traditionnelles, municipales et préfectorales dû à la
méconnaissance de leurs rôles ;
- La non-participation aux travaux communautaires due à lincivisme.
80
Introduction
Les autres sont ceux avec qui nous vivons en famille, à lécole, dans le quartier. Leur
connaissance savère nécessaire.
1- La connaissance des membres de la famille
Dans la famille, nous devons connaître :
- Les parents ascendants : Ce sont des parents en ligne directe qui ont vécu avant moi
(le père, la mère, les grands-parents, arrière-grands-parents )
- Les parents proches ou éloignés : Les frères, les surs, les tantes, les oncles, les
cousins / cousines, les neveux, les nièces.
- Les familles parentes et alliées :les parents alliés sont les parents issus dun
mariage. On peut citer :
Le gendre ;
La Belle-Mère ;
Les beaux-frères et belles-surs ;
Marâtre et parâtre.
2- La connaissance des autres hors de la famille
Les autres que nous devrions connaître en dehors de la famille sont :
A lécole : Le directeur, les enseignants, les camarades de classe, les amis, les
partenaires de létablissement (APE, COGERES)
Dans le quartier ou village : Le chef de quartier ou de village, les notables, les
responsables CVD, CDQ, CCD
Les ressortissants des autres groupes ethniques, les coreligionnaires, les chefs
religieux, chefs de famille, le médecin, linfirmier, lenseignant…
- Les chefs religieux soccupent de lenseignement des valeurs morales et ethniques
- Les chefs de famille dirigent leurs familles.
- Le médecin ou linfirmier du village soccupe de la santé, de lhygiène du milieu.
- Lenseignant peut être consulté par les parents, les chefs et autres ;
- Les responsables CVD, CDQ, CCD sont les représentants du chef de canton et du préfet
dans les milieux
80
SOUS-THEME II : CONNAISSANCE DE SON CADRE DE VIE
Leçon 1 : LECOLE
1- Définition
Lécole est un établissement dans lequel se donne un enseignement collectif (général ou
spécialisé).
2- Rôle de lécole
Lécole joue trois rôles majeurs :
- Instruire (acquisition des connaissances, des aptitudes) ;
- Socialiser (faire des élèves des êtres capables de vivre en société) ;
- Qualifier (permettre à lélève davoir des diplômes qui louvrent le marché de
lemploi).
3- Organisation et fonctionnement de létablissement
3.1- Organisation
Lécole est une institution bien structurée, basée sur les activités suivantes :
Activités administratives : préparation de la rentrée, gestion administrative,
élaboration du règlement intérieur .
Activités pédagogiques : cours, devoirs, interrogations, compositions, examens, sorties
pédagogiques
Activités danimation et socio-culturelles : création et animation des différents clubs
(clubs anti-sida, UNESCO, théâtre ), jardinage, le nattage, le tricotage, le champ
scolaire
3.2- Le fonctionnement de létablissement
Plusieurs acteurs interviennent dans le fonctionnement dun établissement :
3.2.1- Le personnel administratif
80
Le Directeur ou le Proviseur : il est le chef de létablissement quil représente
devant lautorité, il est le garant de la bonne marche de létablissement.
Le Directeur-adjoint ou le Censeur : remplace le Directeur ou le proviseur en cas
dabsence ou dempêchement. Il est le directeur des études.
Le Surveillant Général : il assure lencadrement des élèves pour une bonne discipline
au sein de létablissement.
Le ou les secrétaire(s) : il soccupe de la saisie des devoirs, des documents scolaires,
de laccueil des visiteurs.
LEconome : il se charge de la perception des frais de scolarité, de lachat du
matériel.
Le bibliothécaire : il est chargé de la tenue et de la gestion des documents scolaires.
LInfirmier : il accueille dans son infirmerie les élèves malades et leur donne les
premiers soins.
3.2.3- Le personnel enseignant
Il est composé de tous les enseignants de létablissement chargés de lenseignement.
N.B : Chaque classe dispose dun professeur titulaire qui joue le rôle de tuteur de sa classe.
3.2.3- Le comité délèves
Il représente les élèves de létablissement et aide ladministration.
N.B : Le comité de chaque classe apporte son aide au professeur titulaire de la classe.
4- La vie dans létablissement
La vie dans un établissement est régie par le règlement intérieur. Le règlement intérieur
étant la loi fondamentale de létablissement, il anime la vie dans un établissement à travers
les activités administratives, pédagogiques et socio-culturelles.
80
Leçon 2 : Le quartier
80
Le chef du quartier dirige le quartier. Il est le représentant du pouvoir central auprès de
sa population. Il règle les litiges entre les hommes de son quartier. Le chef du quartier est aidé
dans sa tâche par les notables. Ces notables sont choisis par le chef parmi les personnes
influentes dévouées compétentes et sages. Ils sont consultés avant toute décision concernant la
vie du quartier.
3.2- La vie socio-économique et culturelle
3.2.1- La vie économique
Elle dépend des activités économiques, des ressources naturelles et de la position
géographique du quartier.
Dans les quartiers ruraux (campagnes) les activités économiques sont plus basées sur
lagriculture, lartisanat et le commerce à létat embryonnaire.
Dans les quartiers urbains les activités sont plus basées sur le commerce et
lindustrie.
3.2.2- La vie socio-culturelle
Sur le plan social
Le chef organise lentretien du quartier à travers des opérations de nettoyage. Lors des
sinistres (inondation, incendie, sècheresse ) il mobilise la population. Il est le garant de
lharmonie entre les ethnies de son quartier.
N.B : Lélève doit participer activement à ces travaux dutilité commune.
80
Leçon 3 : La commune et la préfecture
1- Définitions
La commune est la plus petite division territoriale et administrative dirigée par un maire.
De nos jours on parle de commune urbaine et de commune rurale. La commune urbaine est la
division territoriale et administrative au niveau de la ville. La commune rurale est la petite
division territoriale et administrative dans le milieu rural.
La préfecture est une division administrative dirigée par le préfet.
2- Différence entre commune et préfecture
Plusieurs communes (urbaine et rurale) forment une préfecture, donc la préfecture est plus
vaste que la commune
3- Organisation et structuration
3.1- Au niveau de la commune
Les organes de la commune sont :
- Le conseil municipal ;
- Le bureau exécutif du conseil municipal.
3.2- Au niveau de la préfecture
Les organes de la préfecture sont :
- Le conseil de préfecture ;
- Le bureau exécutif du conseil de préfecture.
4- Les services
4.1- Au niveau de la commune
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- Le secrétariat général ;
- La voirie ;
- Le service dhygiène et de santé ;
- Le service des abattoirs ;
- Les pompes funèbres ;
- La direction des marchés.
4.2- Au niveau de la préfecture
- Le conseil de préfecture ;
- LEtat civil ;
- Les services techniques.
5- Les problèmes sociaux et de développement de la commune et / ou de la
préfecture
5.1- Les problèmes sociaux
Lanalphabétisme ; la scolarisation ; la consommation de drogue, dalcool ; violence
physique ; harcèlement sexuel, moral ; prostitution ; vol à main armée
5.2- Les problèmes de développement
Les problèmes dassainissement, dadduction deau, dextension délectricité,
dinfrastructures sociales, problèmes fonciers, déboisement, problèmes de transport,
problème de pollution, problèmes dapprovisionnement en bien de consommation
1- Définition
Le cadre de vie est le lieu où lon vit.
La qualité du cadre de vie est laspect de nos vies dans notre milieu.
4- Dimensions culturelles
Cest lensemble des activités culturelles du milieu de vie : danses folkloriques, lart
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THEME II : CIVILITE CIVISME CITOYENNETE
COMPETENCES DE BASE
Lélève doit développer les compétences suivantes
- Définir les concepts de citoyenneté et de citoyen ;
- Donner des exemples de civisme et dincivisme ;
- Comprendre la signification des principaux symboles (drapeau, armoiries, devise ) et
valeurs (travail, liberté, patrie, courage) de la République et les respecter ;
- Manifester le respect de soi et des autres dans sa manière de parler et de se comporter ;
- Respecter la pudeur,
- Adopter des attitudes réfléchies et critiques.
PROBLEMES
- Manque de respect pour soi et pour les autres ;
- Lignorance du sens des symboles et
- Le manque damour pour sa patrie.
80
Leçon : Citoyenneté
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THEME III : ETAT ET NATION
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Définir lEtat, la Nation
- Décrire les fonctions régaliennes de lEtat : Hymne national, drapeau, armoiries,
devise ;
- Connaître les principales institutions de la République ;
- Connaitre les structures et organes déconcentrés et décentralisés du Togo.
Problèmes
- Méconnaissance des notions Etat-Nation système politique, régime politique, ce qui
conduit à leur confusion.
- Lignorance de la valeur des symboles de lEtat entrainant leur non-respect ;
méconnaissance des principales instituions de la République, des principales divisions
territoriales, des structures et organes déconcentrés et décentralisés du Togo.
SOUS-THEME 1 : ETAT-NATION
Leçon : Généralités
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1.3- LEtat
Cest une entité politique dotée dun pouvoir, dun territoire et dune population.
1.4- La Nation
Elle désigne un groupe humain qui a une unité culturelle, linguistique et historique et qui a
conscience de son unité.
Cest aussi une réunion dhommes habitant le même territoire et ayant des intérêts
communs.
2- Différence entre Etat et Nation
LEtat fait appel à une administration, à un gouvernement aux lois et la nation évoque
une communauté formant un tout (culture, langue, histoire )
Cependant, il arrive que lEtat coïncide avec la Nation. On parle dans ce cas dEtat-
Nation.
LEtat dans lequel cohabitent plusieurs Nations est un Etat multinational.
Il peut exister une Nation sans Etat (Exemple : la Palestine).
Une Nation peut être dispersée entre plusieurs Etats (Exemple de la Corée).
3- Système et régimes politiques
3.1- Systèmes politiques
3.1.1- Définition
Un système politique est la manière dont les pouvoirs sont organisés dans un Etat.
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4- La souveraineté de lEtat
Cest le caractère suprême du pouvoir étatique.
Cest aussi le "pouvoir des pouvoirs" cest à dire le pouvoir suprême de lEtat.
Il sagit de la population, du territoire et dun pouvoir organisé.
5- Les fonctions de lEtat
5.1- Les fonctions juridiques
- La fonction législative
- La fonction exécutive
- La fonction judiciaire
5.2- Les fonctions politico-sociales ou régaliennes
- La défense (armée)
- Lordre intérieur (la police et gendarmerie)
- La monnaie
- La diplomatie
- La protection sociale
- La culture
- La santé
- LEducation
- Les transports etc .
SOUS-THEME II : LE TOGO
Introduction
Les institutions de la République togolaise sont définies par la constitution de la IV e
République
1- La constitution
La constitution est un ensemble de règles qui définit les institutions de lEtat et qui
organise leurs relations.
Cest aussi la loi fondamentale dun Etat.
2- Les institutions et leurs rôles
2.1- La cour constitutionnelle
Cest la plus haute juridiction de lEtat en matière constitutionnelle.
Son rôle est de veiller au respect des dispositions de la constitution.
2.2- La C.N.D.H
La CNDH signifie : Commission Nationale des Droits de lHomme.
Son rôle est :
- Dassurer la protection et la défense des droits de lhomme sur le territoire togolais.
- De promouvoir les droits de lhomme.
- Vérifier des cas de violation des droits de lhomme
2.3-La HAAC
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La HAAC signifie Haute Autorité de lAudiovisuel et de la Communication.
Rôle : Elle veille à la bonne application des règlements sur linstallation des masses-médias
dans notre pays.
2.4- Le Conseil Economique et Social
Il est consulté, pour avis, sur tout projet de plan ou de programme économique et
social, ainsi que sur tout projet de texte à caractère fiscal, économique et social.
2.5- La cour des comptes
Elle a pour rôle dassurer la vérification et de la gestion des établissements publics et
des entreprises publiques.
Elle assiste le parlement et le gouvernement dans le contrôle de lexécution des lois
de finances.
3- La séparation des pouvoirs
3.1- Définition de la séparation des pouvoirs.
Cest un principe selon lequel les pouvoirs législatif, exécutif et judiciaire doivent
être exercés par des instances (organes) différentes.
3.2- Les trois pouvoirs au Togo
Il sagit des pouvoirs législatifs, exécutif et judicaire.
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Rôle : il est chargé de la gestion des universités publiques et privées, de la recherche, des
écoles de formation supérieure. Il est aussi chargé de lorganisation du Baccalauréat
deuxième partie.
Ministère des Enseignements Primaire, secondaire et de la Formation professionnelle.
Rôle : Il est chargé de la gestion de lenseignement dans les établissements du préscolaire,
primaire, du secondaire général et technique.
Ministère de la communication, de la culture, de la jeunesse, des sports et de la
formation civique.
Rôle : il soccupe de la communication, de la culture, de la jeunesse, des sports, et de la
formation civique.
Introduction
Parmi les modes de gestion administrative dans un pays, il y a la centralisation, la
déconcentration et la décentralisation.
1- Définition des concepts.
1.1- La centralisation.
Cest un mode de gestion dans lequel les diverses attributions de la puissance
publique sont réunies sous lautorité dun organisme.
Cest aussi un mode de gestion dans lequel lEtat assume seul (pour lensemble du
territoire) la satisfaction de tous les besoins dintérêt général.
1.2- La déconcentration.
Cest un mode de gestion dans lequel lautorité centrale délègue des pouvoirs à ses
subordonnés (exemple : Préfets, les Directeurs des services publics )
1.3- La décentralisation.
Cest un mode de gestion qui consiste à retirer certains pouvoirs de décisions à
lautorité centrale pour les remettre à lautorité élue indépendante du pouvoir central.
(Maire, conseillers municipaux).
3- Différence entre la centralisation, la déconcentration et la décentralisation.
La déconcentration et la décentralisation permettent de rapprocher ladministration des
administrés alors que la centralisation éloigne ladministration des administrés.
80
Les autorités déconcentrées sont nommées par le pouvoir central alors que les autorités
décentralisées sont élues par leurs collectivités.
Conclusion.
Dans un Etat, la centralisation ne peut fonctionner que si lon fait recours à la
déconcentration. Mais de nos jours lon fait plus appel à la décentralisation.
80
Selon larticle 22 de la loi 2007-002 du 8 Janvier 2007 relative à la chefferie
traditionnelle et au statut des chefs traditionnels au Togo, la chefferie donne son point de vue
sur les questions de lenvironnement ; de la santé ; du foncier ; de la sécurité et de
léducation.
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Avoir une bonne connaissance de différentes notions de Droits Humains.
- Faire montre dune certaine maîtrise des droits et devoirs de lenfant.
- Participer activement aux décisions qui le concernent.
- Faire valoir ses droits et exercer ses devoirs
Problèmes
- Méconnaissance et non-respect des droits humains, conduisent à linfraction et à la
violation de ces doits.
-Lignorance des droits de lenfant conduisant à sa maltraitance.
Introduction
Les problèmes spécifiques liés aux droits humains sont les difficultés qui entravent le
respect des droits humains à savoir le racisme, le sexisme, la discrimination, linjustice, la
pauvreté, la faim, la maltraitance.
80
1- Le racisme
Le racisme est une idéologie qui considère que certaines races sont supérieures aux autres.
2- Le sexisme
Cest une attitude discriminatoire adoptée en raison du sexe. Il empêche par exemple les
femmes davoir les mêmes droits que les hommes.
3- La discrimination et préjugé
* La discrimination est une inégalité de traitement fondée sur un critère prohibé (interdit) par
la loi comme lorigine, le sexe, la race .
*Le préjugé est un jugement a priori quon porte sur quelquun.
4- Linjustice
On parle dinjustice lorsquon prend une décision ou on rend un jugement contraire à la
loi.
5- Pauvreté et faim
*La pauvreté caractérise la situation dun individu qui ne dispose pas des ressources
suffisantes pour vivre dignement dans la société.
*La faim est la sensation que fait éprouver le besoin ou lenvie de manger non satisfaite.
6- La maltraitance
Elle désigne une action brutale et malveillante réalisée sur un être vivant en Etat de
faiblesse et sans défense.
Conclusion
Tous ces problèmes constituent une violation grave des droits Humains. Nous devons
donc tout faire pour les bouter hors de notre société.
SOUS-THEME 2 : NORME ET INSTRUMENTS NATIONAUX DE
PROTECTION ET DE PROMOTION DES DROITS DE LENFANT/
LELEVE
Leçon : Les normes, instruments et les mécanismes nationaux
de protection et de promotion des droits de lenfant/ lélève
Introduction
Au Togo les droits des enfants sont garantis par des institutions de lEtat, des ONG,
et associations.
1-Les institutions
1-1- La constitution
Elle garantit la protection des droits de tous les citoyens togolais y compris les enfants.
(Confère titre II et sous-titre I de la constitution de la IVe République du Togo).
1-2- Le code Togolais de lenfant
Ce code a pour objet la protection et la promotion des droits de lenfant.
1-3-La CNDH
Cest la Commission Nationale des Droits de lHomme, créée le 9 juin 1987.
1-3-1- Les buts
Le but de la CNDH est de garantir les droits des citoyens togolais et de faire du Togo
un Etat de droit.
80
1-3-2- Les missions
Les missions de la CNDH sont :
- Assurer la protection et la défense des droits humains au Togo ;
- Promouvoir les droits humains ;
- Procéder à la vérification des cas de violation des droits humains.
1-4- Les ministères
Il sagit de :
- Ministère de la justice et des droits de lhomme ;
-Ministère de la protection de la femme, de laction sociale et de lalphabétisation ;
- Le Ministère de la sécurité et de la protection civile.
2- Les ONG et associations de défense des droits humains
ONG : Organisation Non Gouvernementale. Les ONG de défense des droits humains au
Togo sont :
- LTDH: Ligue Togolaise des Droits de lHomme ;
- LTDF : Ligue Togolaise des Droits de la Femme ;
- LTDBE : Ligue Togolaise des Droits et du bien-être de lEnfant ;
- Plan Togo;
- WAO-Afrique : World Association for Orphans-Afrique;
- ACAT-Togo : Association Chrétienne pour lAbolition de la Torture au Togo ;
- ATDPH : Association Togolaise pour la Défense et la Promotion des Droits de
lHomme.
Conclusion
Respecter les droits des enfants favorise le développement harmonieux de leur personne.
THEME 5 : DEMOCRATIE, GENRE ET DEVELOPPEMENT
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
-Combattre les préjugés sexistes ;
-Contribuer à promouvoir légalité et léquité dans les rapports entre les garçons et filles ;
-Relever limportance de la promotion du genre dans le développement
Problèmes
-Les préjugés et stéréotypes sexistes conduisant à la discrimination de la fille.
-Linégalité des chances entre fille et garçon en famille et dans la cité bloquant ainsi la
promotion du genre au développement socio-économique du cadre de vie.
Introduction
Promouvoir le genre, cest améliorer les rapports sociaux entre fille et garçon et
contribuer au développement économique.
80
1- Promotion de légalité des chances entre fille et garçon
Pour promouvoir légalité des chances entre fille et garçon, il ne faut plus de
discrimination dans laccomplissement des tâches quotidiennes en famille tout comme dans
la cité. A la maison, le garçon tout comme la fille doit faire la lessive et la vaisselle, balayer la
cour, aller puiser de leau, préparer et servir à manger, prendre soin du bétail, aller au champ,
chercher du bois de chauffe. A lécole, les deux, fille et garçon balaient la cour de lécole et
la classe, peuvent être à la tête des comités de classe et de létablissement. Dans ce cas,
procéder par vote pour élire les délégués. Pour les passages en classe supérieure, ne retenir
que le critère de mérite suite aux évaluations. Dans la cité, le recrutement des agents de
lEtat doit se faire sur mérite (par concours) sans distinction de sexe et dans tous les
domaines : santé, éducation, agriculture, administration Dans les nominations aux postes de
responsabilité, la femme ne doit plus être écartée. Longtemps défavorisée la femme fait
lobjet dune attention particulière dans les politiques de développement.
80
La promotion du genre apporte beaucoup de choses dans le développement socio-
économique de la famille et du pays. Cest pourquoi elle est à encourager pour un
développement humain durable et pour le maintien de la paix.
Compétences de base :
- adopter des comportements faisant montre de valeurs de paix et de non-violence ;
- développer les stratégies de gestion pacifique des conflits ;
- participer aux activités de promotion de la paix et de la sécurité.
Problèmes :
- Lintolérance des enfants / élève entraînant des empoignades à lécole ou hors de
létablissement ;
- La mauvaise gestion des conflits conduisant à la violence.
1-Définition
Cest un état de tranquillité, de repos chez soi, cest létat dun groupe de personnes qui
ne sont pas en querelle, en conflit, vivre en paix avec ses voisins.
80
2- La paix avec soi même
La paix avec soi nécessite la sécurité, lesprit de confiance, dassurance, la maîtrise de
soi.
3- La paix avec les autres
Cest létat dune personne qui est en paix avec les autres.
La paix avec les autres nécessite les valeurs suivantes : la tolérance, lécoute de lautre,
lacceptation des différences, la compréhension mutuelle.
- A la maison : dialoguer, écouter lautre, partager des biens communs, des repas, des
activités communes de la maison, accepter des caprices de lautre, régler les problèmes
pacifiquement.
- A lécole : bien saluer ses camarades, être tolérant envers ses camarades, ne pas troubler
ses amis en classe, se référer au titulaire ou aux surveillants pour régler les différends.
- Dans le quartier : participer aux activités communautaires du quartier, respecter les
autorités traditionnelles ou politiques du quartier, se référer à eux pour régler pacifiquement
les problèmes.
4- La paix avec son environnement
Cest vivre en parfaite symbiose avec son milieu de vie, en ne le polluant pas, en ne le
dégradant pas, en le reboisant, en respectant la nature.
Introduction
Un conflit est un désaccord entre deux ou plusieurs parties, personnes ou groupes ;
vécu sous forme de force.
1- Définition dun conflit
Un conflit est un désaccord sur une question qui peut entraîner des problèmes
émotionnels, psychiques et physiques. Cest aussi une opposition ; une contradiction ; un
désaccord au sujet des idées, opinions, points de vue, croyance, intérêts ; appartenance
ethnique, tribale, raciale, et besoins des individus.
2- Les causes dun conflit
Les causes des conflits sont : labsence de dialogue ; le non-respect des droits de
lhomme ; lirresponsabilité environnementale ; la non prise en compte du genre ; la mal
gouvernance ; la non prise en compte des besoins des évènements du passé ; le non-respect
des principes démocratiques ; linsécurité ; la non-satisfaction des besoins humains de base ;
limpunité ; la mauvaise gestion des situations durgence ; les problèmes liés au foncier ; la
manipulation des clivages ethniques ;linégale répartition des biens
80
3- Les signes avant-coureurs
Il sagit de la méfiance, labsence dharmonie, les ultimatums
4- Les types de conflits
On distingue deux principaux types de conflits :
4.1- Les conflits intergroupes
- Conflit armé international (inter-Etat) ;
- Conflit armé non international (intra-Etat)
4.2- Les conflits relationnels
- Le conflit relationnel interpersonnel : (désaccord entre deux personnes)
- Le conflit relationnel intra-personnel : il peut arriver que lon soit en conflit avec lui-
même.
5- La résolution pacifique des conflits
- Identifier les sources de confit ;
- La négociation ;
- La médiation ;
- La conciliation ;
- La création des canaux de dialogue entre les groupes rivaux ;
- Un déploiement préventif ;
- Des mesures de confiance.
Conclusion
Les guerres prennent naissance dans lesprit des hommes ; cest dans lesprit des
hommes que doivent être élevées les défenses de la paix. Acte constitutif de lUNESCO.
THEME 7 : SANTE, ENVIRONNEMENT ET
DEVELOPPEMENT
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Prendre position contre la consommation et labus des produits excitants en
particulier lalcool et la drogue ;
- Se protéger et protéger les autres des dangers ambiants ;
- Prendre position contre linsalubrité sous toutes ses formes ;
- Comprendre les interactions entre lhomme et lenvironnement.
Problèmes
- La délinquance et les violences dues à la lalcoolisme et au tabagisme ;
- La destruction de lenvironnement sans lequel la vie de lhomme serait impossible.
80
Leçon : Drogues et alcools
Introduction
Les drogues et les alcools sont des substances qui agissent sur le cerveau de lhomme. Ils
détruisent lactivité mentale de celui-ci et lui changent de comportement
1- Les différents produits excitants
Les produits excitants sont encore appelés les stimulants.
On cite :
- Les amphétamines (la dopamine, la nérodranaline, la dextoamphetamine, la
mitamphetamine) ;
- La cocaïne ;
- Le tabac (Nicotine) ;
- Le cannabis.
80
- Laugmentation du rythme cardiaque.
5- Les addictions
Laddiction est la situation de dépendance à une substance nocive (drogue, alcool) et
comportement qui en découle.
On peut être additif aux jeux de hasard aux jeux vidéo,
Ce comportement est nuisible :
- En famille : chute de léconomie, violence sur les membres de la famille,
détérioration de la santé.
- A lécole : échecs scolaires, violence sur les camarades, des troubles, .
- Dans la société : violence, vol, banditisme, marginalisation, échecs professionnels,
Conclusion
Les drogues et les alcools détruisent lorganisation de lhomme et diminuent son
espérance de vie. Il est donc important de décourager tout consommateur de drogues et
dalcools.
Introduction
La Santé humaine dépend de laction de lhomme sur son environnement.
1- Notion de développement durable.
Le développement durable est un développement qui vise la réalisation dun équilibre
entre la croissance économique, lamélioration des productions et la préservation de
lenvironnement. Cest aussi le développement qui répond aux besoins du présent sans
compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs. (Définition des
Nations Unies)
2- Les effets des activités humaines sur lenvironnement
80
La fabrication du charbon, construction des infrastructures, les usines et industries, la
surexploitation des sols, la pollution de lair et de leau. Toutes ces activités entraînent la
sécheresse, lérosion des sols, le manque deau, les anomalies climatiques…
3- Les effets de la dégradation de lenvironnement sur la santé et les activités
humaines
La dégradation de lenvironnement engendre des conséquences multiples. On cite :
- Les problèmes de santé : cancer de la peau, maladies diarrhéiques . ;
- Elévation du taux de mortalité ;
- La pauvreté ;
- La diminution de la production agricole ;
- Les intoxications alimentaires ;
- Disparition de certaines espèces animales et végétales ;
- La misère, la famine.
4- Les éléments polluants
Les éléments polluants sont des éléments qui rendent malsain ou impropre la vie. On cite :
- Pour leau : les déchets industriels, les déchets radioactifs, les engrais, les eaux
usées, les produits chimiques.
- Pour latmosphère : le dioxygène de soufre, dazote, de carbone, les gaz à effet de
serre.
5- Les conséquences de linsalubrité sur la santé
Un milieu insalubre est un milieu malsain. Il est source de plusieurs maladies, abri des
mouches et insectes nuisibles à la santé de lhomme. Linsalubrité est source des maladies
comme des cancers, la diarrhée, le choléra, les maux dyeux, les vers intestinaux, le
paludisme, la fièvre Typhoïde, les hépatites…
Conclusion
La bonne gestion de notre environnement et de notre santé contribuent à un
développement durable.
80
COURS
COURS DECM
DECM DE
DE LA
LA CLASSE
CLASSE
DE
DE QUATRIEME
QUATRIEME
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- respecter les autres (parents, camarades, visiteurs et passants inconnus) ;
- respecter les institutions ;
- adopter des attitudes responsables et critiques.
Problèmes
- Le non-respect (la méconnaissance) des règles de vivre ensemble entraînant des
conflits divers.
80
- La méconnaissance des institutions de lEtat entraînant leur non-respect et les actes
dincivisme.
Introduction
Léducation civique et morale conscientise davantage le citoyen sur les notions liées au
civisme afin quil participe efficacement au développement de son milieu.
80
- La participation active aux activités socio-politiques, culturelles et économiques de sa
collectivité ;
- Le renoncement au régionalisme, au tribalisme, au racisme, à lethno-centrisme, à la
discrimination et à la marginalisation ;
- Lentretien de la chose publique;
- Lencouragement à la vie collective ;
- Ladoption dun comportement responsable, indispensable pour la vie en harmonie.
Conclusion
Le respect des règles civiques est donc indispensable pour une véritable citoyenneté.
Leçon 2 : Citoyenneté
Introduction
La participation active dans la gestion des affaires de sa collectivité, le dévouement pour
sa patrie, sont des valeurs citoyennes qui concourent à un développement socio-politique
harmonieux dun pays ouvrant ainsi la porte à une vraie démocratie.
1- La citoyenneté
La citoyenneté est la qualité du citoyen participant à la gestion des affaires de son pays et
jouissant de ses droits et libertés.
Cest aussi le statut juridique qui confère aux citoyens le droit de vote et le droit
déligibilité.
80
2- Le citoyen
Un citoyen est une personne appartenant à un Etat ou une à une communauté politique
jouissant de ses droits civiques et politiques.
3- Les droits et devoirs dun citoyen
Si le citoyen à des droits il a aussi des devoirs envers sa patrie
3-1. Les droits dun citoyen
Tout citoyen bénéficie de nombreux droits :
- Droit à la vie ;
- Droit à léducation (physique, intellectuelle puis morale) ;
- Droit à toute fonction de lEtat ;
- Droit de participer à la vie publique et politique ;
- Droit dêtre électeur (droit de vote) ;
- Droit dêtre éligible ;
- Droit dêtre propriétaire, davoir une femme ;
- Droit de sépulture.
3-2. Les devoirs des citoyens
Le devoir est une obligation morale du citoyen envers son Etat. Les devoirs du citoyen
sont :
- Limpérieux devoir de sinstruire pour accomplir son rôle dans la société ;
- Respecter lEtat, ses institutions publiques et politiques ;
- Eviter de troubler lordre public ;
- Accomplir son devoir civique en se rendant aux urnes ;
- Protéger lenvironnement dans lequel lon sy trouve ;
- Etre volontaire pour la défense de son pays ;
- Préserver la liberté de pensée, de religion; dexpression, dappartenance politique,
de choix de candidat ;
- Se respecter et respecter les autres ;
- Etre assidu et ponctuel ;
- Participer au développement de son milieu et de son pays ;
- Exécuter les tâches domestiques, familiales, scolaires .. ;
4. La nationalité
4.1. La définition de la nationalité
Cest lappartenance juridique dune personne à la population dun Etat.
La nationalité est une communauté dindividus unis par la langue, lhistoire, les
traditions, laspiration à se constituer en Etat ou se voir connaître des droits spécifiques.
La qualité dun bon citoyen est liée à lobtention de la nationalité
4.2. Les condition pour lobtention de la nationalité au Togo
Au Togo, pour obtenir sa nationalité il faut remplir certaines conditions :
- Etre né (e) dun père de nationalité Togolaise et dune Mère Togolaise ;
- Etre né (e) dun père Togolais et dune mère étrangère ;
- Etre né (e) dun père étranger et dune mère Togolaise ;
- Par mariage dune étrangère.
5- Létranger(e)
80
Un étranger cest un non national. Cest une personne qui appartient à une autre
nation
Sur le plan local, un étranger est une personne qui nappartient pas à une famille, à un
groupe, à une collectivité bref à une localité.
6- La différence entre un citoyen et un étranger
Cette différence sobserve au niveau des droits. Le citoyen a plus droits que
létranger nen dispose.
Exemple :
- Droit de vote ;
- Droit dêtre élu ;
- Droit à la fonction publique.
NB : Cette différence ne signifie pas que létranger na pas de droit.
Conclusion
Cest dans laccomplissement de ses devoirs envers la nation que tout citoyen jouissant de
ses droits participe au développement de son pays.
Compétence de base
A la fin du thème lélève doit développer les compétences suivantes :
- Distinguer les systèmes et les régimes politiques.
- Comprendre les normes et les lois de la République et les respecter.
Problèmes
- Méconnaissance des notions de système politique, régime politique ce qui conduit à
leur confusion
- Ignorance des valeurs et symboles de lEtat entrainant leur non-respect et les actes
dincivisme
80
- Méconnaissance de la loi fondamentale du pays entrainant son non-respect
Introduction
Lhistoire a connu de nombreux systèmes et régimes politiques à travers le monde.
De quoi sagit-il et quels sont les différents régimes et systèmes politiques dans le monde ?
1- Les systèmes politiques
1.1- Définitions du système politique
Un système politique est la manière dont les pouvoirs sont organisés dans un pays.
1.2- Exemple systèmes politiques
La démocratie : cest un système politique dans lequel le pouvoir suprême vient
du peuple.
Le totalitarisme : cest un système politique dans lequel la totalité des pouvoirs
se trouvent dans les mains dun gouvernement dictatorial.
La monarchie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont détenus
par une seule personne (Roi ou Monarque)
Lautocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont dans les
mains dune seule personne ou dun groupe restreint.
La théocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont détenus
par les représentants de Dieu (les religieux)
Laristocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs se trouvent
dans les mains dune minorité considérée comme meilleur (les aristocrates)
Loligarchie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs se trouvent
dans les mains de familles puissantes.
La tyrannie : cest un système politique dans lequel un seul homme, un seul
parti, ou un groupe dindividus exerce le pouvoir sans contrôle.
80
- Le régime présidentiel : cest un régime dans lequel les pouvoirs sont séparés, dans
lequel lexécutif et le législatif sont strictement séparés.
Exemple des Etats-Unis dAmérique.
- Le régime parlementaire.
Il sagit dun régime dans lequel lexécutif est responsable devant le parlement.
- Le régime semi-présidentiel ou le bicéphalisme
Cest un régime politique dans lequel lexécutif est dirigé par un président de la
République et un premier ministre.
3- Les caractéristiques des régimes fondés sur la confusion des pouvoirs
Les régimes fondés sur la confusion des pouvoirs ont des caractéristiques suivantes :
- Concentration de tous les pouvoirs dans les mains de lexécutif ;
- La violence et la répression ;
- Larbitraire et la surveillance de la population ;
- Labsence de lopposition et la censure.
4- Les caractéristiques des régimes fondés sur la séparation des pouvoirs
Ces régimes sont caractérisés par :
- La souveraineté populaire ;
- La garantie des droits et libertés fondamentaux ;
- La séparation et léquilibre des pouvoirs ;
- Le respect de la constitution ;
- Lorganisation régulière des élections libres pluralistes et équitables.
Conclusion
Les régimes fondés sur la séparation des pouvoirs sont de plus en plus répandus dans
le monde à cause de leur caractère démocratique.
Introduction
Lune des normes et lois de la République est lEtat de droit dont le soubassement est la
démocratie. Quelles sont les caractéristiques dun Etat de droit ?
1- Les caractéristiques de lEtat de droit.
LEtat de droit est un Etat dans lequel tous les actes et décisions sont fondés sur la
légalité et le strict respect de la loi.
Il est caractérisé par :
- La primauté de la loi ;
80
- La séparation des pouvoirs ;
- La garantie des droits et liberté ;
- La bonne gouvernance ;
- La laïcité ;
- Lindépendance du pouvoir judiciaire .
2- La république et la démocratie.
2 .1- La République
Une République est une forme de gouvernement dans laquelle le pouvoir nappartient
pas à une seule personne mais plutôt au peuple qui le confie à un représentant élu.
2.2- la démocratie
Cest un système politique dans lequel la souveraineté émane de lensemble du
peuple.
Conclusion
Par ses caractéristiques, lEtat de droit ne peut être dissocié de la République et de la
démocratie. Cependant, il peut exister une République sans démocratie et une monarchie
démocratique cest-à-dire basée sur la constitution.
Introduction
Lun des principes de la démocratie est la constitution. Son importance est capitale dans
une République.
1- La constitution : Généralités
1.1- Définition
La constitution est lensemble des règles juridiques qui organisent les institutions de
lEtat.
1.2- limportance de la constitution
80
La constitution est importante pour un Etat parce quelle est la norme suprême de
lEtat de droit. Ainsi est-elle la feuille de route de lEtat Togolais.
1.3- Les Valeurs de la constitution Togolaise
La constitution Togolaise indique clairement les rapports entre Gouvernements et
gouvernés et protège les droits et libertés de ces derniers contre les abus des gouvernants.
1.4- Le principe de la constitutionnalité
Le principe de la constitutionnalité indique que la constitution Togolaise est le
principe suprême du droit de lEtat Togolais et que son respect obligatoire et nécessaire est
assuré par la cour constitutionnelle.
1.5- La hiérarchie des normes :
Au Togo les normes juridiques sont hiérarchisées et se présentent sous forme de
pyramide dont on a au sommet la constitution.
2- Conformité des lois de la République à la constitution
Une loi de la République votée doit respecter les principes contenus dans la
constitution qui est la loi fondamentale de la république.
NB : Une loi conforme à la constitution est dite constitutionnelle tandis quune loi non
conforme à la constitution est dite anti constitutionnelle : elle est donc irrégulière et ne doit
pas sappliquer.
3- Les principes de convergence constitutionnelle de la CEDEAO
La CEDEAO impose à ses Etats membres les principes suivants :
- Laccession au pouvoir doit se faire par des élections libres avec des résultats
transparents ;
- Larmée est apolitique et soumise à lautorité publique établie ;
- La bonne gouvernance et la liberté de presse sont indispensables ;
- La séparation des pouvoirs exécutif, législatif et judiciaire est obligatoire ;
- Tout changement anticonstitutionnel est interdit ;
- La création des partis politiques est encouragée et ces derniers doivent exercer
librement leurs activités.
Remarque : Le Togo est depuis le 14 Octobre 1992 dans la IV République. Les autres
constitutions ont été promulguées en 1961, 1963 et 1980.
La constitution actuelle qui est faite dun préambule et de 17 titres a connu des
modifications par la loi 2002 029 du 31 / 12/2002.
80
Conclusion
La transparence et la bonne gouvernance reposent sur lapplication des lois. Cest
pourquoi dans tous les Etats, on aspire vers des principes constitutionnels où les droits
humains sont respectés.
80
- Lignorance des droits et libertés individuelles conduisant à la marginalisation de
certaines catégories de personnes.
Introduction
Les notions des droits et dignité humains sont des principes ou des normes à appliquer et
que nous devons respecter.
1- Conceptions de droits humains et dignité humaine
1.1- Droits humains
Cest lensemble des droits, libertés et prérogatives reconnus aux hommes en leur seule
qualité dêtres humains
1.2- La dignité humaine
Cest le respect que mérite une personne. Ainsi tout être humain a-t-il droit à la dignité. Il
ne doit en aucun cas être maltraité ou discriminé.
2- Le respect des principes des droits humains
Les droits humains sont basés sur des principes qui doivent être respectés. Ces principes
sont :
- Liberté, égalité et non-discrimination, justice, universalité, indéniabilité,
indécidabilité.
3- Les différentes catégories de droits
3.1- Les droits civils et politiques
Ils désignent les prérogatives attachées à la personne et visent à assurer sa liberté vis-à-vis
de lEtat
Il sagit de droits :
- Droit à la vie, à la liberté et à la sûreté de la personne ;
- Droit de ne pas être tenu en esclavage ni en servitude ;
- Droit de ne pas être soumis à la torture ni à des traitements dégradants ;
- Droit à la liberté dopinion et dexpression ;
- Droit de prendre part à la gestion des affaires publiques ;
- Droit de voter ;
- Droit dêtre élu;
- Etc
80
- Droit à la sécurité sociale ;
- Droit au travail ;
- Droit de grève ;
- Droit au repos et au loisir ;
- Etc
4- Les droits spécifiques et catégoriels
Ce sont des droits reconnus à un groupe dindividus et qui le protègent contre les
discriminations
Il sagit des droits relatifs aux femmes, à lenfant, aux personnes handicapées, aux
travailleurs migrants
4.1- Droits de lenfant
Dans le souci de défendre lenfant et de favoriser son développement harmonieux,
lONU a adopté la déclaration des droits de lenfant le 20 Novembre 1959. Cette
déclaration sera complétée par une convention en 1989. Les droits de lenfant qui y sont
retenus sont :
- Le droit davoir tous les droits reconnus aux êtres humains ;
- Le droit à la vie ;
- Le droit à un nom dès la naissance et à une nationalité ;
- Le droit de connaître ses parents et dêtre élevé par eux ;
- Le droit à lenseignement primaire et à une formation professionnelle ;
- Le droit dêtre protégé contre toutes formes dexploitation ;
- Etc (voir DUDH).
4.2- Les droits des femmes
La déclaration des droits de la femme a été adoptée en 1967 et complétée par une
convention en 1979. Lobjectif est déliminer la discrimination des femmes sous toutes ses
formes. Quelques droits de la femme sont :
- Egalité dans la famille ;
- Egalité daccès aux soins de santé ;
- Egalité daccès au crédit ;
- Droit davoir les mêmes droits à lemploi que les hommes.
4.3- Droits des personnes handicapées.
Il sagit des droits des personnes atteintes dune infirmité physique ou morale.
Il est défini dans la déclaration universelle des droits de lhomme, des normes pour légalité
de traitement de ces personnes et leur accès aux services leur permettant daccélérer leur
insertion sociale.
La DUDH prévoit daider les personnes handicapées. Les écoles, les entreprises sont
obligées par la loi daccueillir les handicapés.
4.4- Droits des travailleurs migrants
Tout travailleur étranger bénéficie de tous les droits fondamentaux reconnus à tous les
travailleurs :
- Droit davoir un emploi ;
- Droit de grève ;
80
- Droit syndical ;
- Droit à la non-discrimination dans son travail en raison de ses origines.
Conclusion
Les domaines des droits humains sont très variés et leur application est indispensable
dans la culture de la paix.
Introduction
Dans la pratique, le respect des droits humains est entravé par certains problèmes tels que la
discrimination, linjustice, la pauvreté
1- Discriminations et préjugés
80
On parle de discrimination lorsquil ya inégalité de traitement fondée sur un critère interdit par
la loi comme lorigine, le sexe, la race ; un handicap.
Le préjugé consiste à juger quelquun à priori, sans chercher à le connaître véritablement.
La discrimination et le préjugé entravent le principe dégalité des droits humains.
2- Linjustice
Un citoyen est victime dinjustice lorsquon prend une décision ou on rend un jugement à son
encontre qui est contraire à la loi.
Linjustice viole le principe de justice des droits humains.
3- La pauvreté et la faim
La pauvreté caractérise la situation dune personne qui ne dispose pas des ressources suffisantes
pour vivre dignement dans la société.
La faim est la sensation que fait éprouver une envie de manger non satisfaite.
La pauvreté et la faim empêchent le citoyen davoir droit à un niveau de vie décent.
4- Ethnocentrisme et tribalisme
Lethnocentrisme est la tendance plus ou moins consciente à privilégier les valeurs et les formes
culturelles du groupe ethnique auquel on appartient.
Le tribalisme est la survalorisation de son identité propre, la négation et le rejet de lautre
Ces deux notions sont contraires à la culture de lacceptation de lautre et à lalternance
pacifique du pouvoir, à la paix et à la stabilité.
5- Cynisme
Cest une attitude ou un état desprit caractérisé par une méfiance à légard des valeurs morales
habituellement professées dans la société et comme un rejet du besoin de simpliquer socialement.
6- Répression politique
Cest loppression politique ou la persécution dun individu ou groupe dindividus pour des
raisons politiques particulièrement pour restreindre ou prévenir la possibilité quil puisse participer à
la vie politique du pays.
La répression politique viole le droit à la liberté dexpression et dopinion.
7- Colonialisme et impérialisme
Le colonialisme et limpérialisme sont des systèmes politiques préconisant loccupation et
lexploitation de territoires dans lintérêt du pays colonisateur.
Le pays aussi colonisé voit ses droits et libertés bafoués par la puissance impérialiste.
8- Dégradation de lenvironnement
La dégradation de lenvironnement (sécheresse, inondation, déficit en eau, manque de terre
cultivable, déforestation) peut causer le déplacement des peuples entrainant la violation de leurs droits.
Conclusion
Nous devons ensemble lutter contre ces problèmes pour espérer être dans un monde libre épris
de droit et de paix.
Compétence de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Participer à un débat aux enjeux sociaux ;
- Prendre position par rapport au mode de fonctionnement de son établissement
- Analyser judicieusement une information en vue den tirer profit ;
- Développer lécoute active ;
80
- Communiquer avec autrui à tous les niveaux avec respect ;
- Prendre des initiatives pour vivre en paix dans son milieu et hors de chez soi
Problèmes
- Méconnaissance des règles fondamentales de la démocratie conduisant à labsence de
débat sur les enjeux sociaux ;
- Ignorance des règles de fonctionnement dun établissement scolaire conduisant à
labsence de prise de position par rapport au mode de fonctionnement de son
établissement ;
- Ignorance des principes démocratiques de la cité, conduisant à la passivité du citoyen
dans son milieu et à une absence de communication/dialogue avec autrui ;
- Ignorance de ses propres qualités et défauts conduisant à lintolérance.
Introduction
Les comités de clase et de létablissement sont généralement choisis dune manière
démocratique en vue de favoriser lacceptation à lécole.
1- Lélection en classe
Elle respecte les règles de démocratie et de droit au suffrage universel.
Pour élire le comité de clase, cela nécessite plusieurs phases : la mise en place de la
commission électorale, lenregistrement des candidatures, la compagne électorale, le vote, le
dépouillement et la publication des résultats
Lélection du comité de létablissement se fait selon le mode de suffrage défini par le
règlement intérieur en suivant les mêmes phases que celles de lélection du comité de classe.
2- Le vote ou mode de scrutin
Le vote peut se faire soit à main levée soit à bulletin secret.
Lorsquil se fait par bulletin secret, il y a plusieurs possibilités :
- Chaque bulletin de vote porte le nom du candidat, on parle de scrutin uninominal ;
- Chaque bulletin de vote comporte les noms de tous les candidats, on parle de scrutin à
bulletin unique
- Chaque bulletin de vote comporte tous les noms de tous les membres du comité ;
lélecteur vote pour tous les candidats de la liste quil a choisie, on parle de scrutin
de liste.
Selon le mode de scrutin défini au règlement intérieur, chaque élève marque son choix,
plie le bulletin et va le déposer sur la table ou dans une urne de circonstance. Le
dépouillement suit et les résultats sont proclamés.
80
Pour lélection du comité de létablissement, le vote peut être direct ou indirect selon le
mode de suffrages prévu.
3- Les principes démocratiques à lécole
Participer à lélection des responsables, se porter candidat, battre campagne, voter,
accepter le droit de vote de lautre, le processus délaboration du règlement intérieur, le
suffrage universel sont des principes démocratiques à lécole.
4- Le projet de classe
Cest lengagement que les élèves dune classe prennent pour atteindre un bon résultat
en fin dannée. Pour cela, plusieurs activités doivent être menées :
- Les travaux de groupe ;
- Lanimation des différents clubs ;
- La gestion de la classe,
- Lorganisation de la propreté de la classe
Conclusion
Les comités de classe et de létablissement, une fois choisis, sont renvoyés à leurs
fonctions pour une durée dune année scolaire.
Introduction
Lélection des comités de classe et de létablissement répond à un besoin de la vie
scolaire. Quels sont le rôle et les responsabilités de ces comités ?
1- Rôle et responsabilités de ces comités de classe
80
Les délégués de classe ont pour rôle de :
- Organiser le balayage régulier de la classe ;
- Enlever les toiles daraignées ;
- Maintenir le silence ou le calme en classe ;
- Empêcher les sorties irrégulières des élèves pendant les heures détude ;
- Prévoir un seau, de leau à boire, une poubelle pour la classe ;
- Veiller à la présence des cahiers de textes et de présence ;
- Nettoyer régulièrement le tableau ;
- Etre médiateur entre ses camarades.
Les délégués de classe ont plusieurs responsabilités :
Il sagit de représenter les élèves de la classe auprès des enseignants, de ladministration
et auprès du comité de létablissement, être leur porte-parole, gérer la classe dans la
transparence et dans la discipline, assurer la bonne gouvernance.
2- Rôle et responsable du comité de létablissement
La comité de létablissement, en collaboration avec les surveillants, veille à la propreté
de la cour de lécole, mobilise les élèves aux rassemblements, participe à la gestion des
retardataires à la montée des couleurs. Il contrôle la fermeture des classes après le cours ;
veille à lhygiène alimentaire au niveau de la cantine scolaire.
Le comité de létablissement participe à lélaboration du règlement intérieur, à
lorganisation des activités sportives et culturelles. Il représente les autres élèves auprès de
ladministration et des autres établissements.
3- La gestion de chose publique
Les bâtiments, les bancs, les tables, les chaises, les ordinateurs, les installations
électriques, les seaux deau, leau, les portes et les fenêtres, les effaceurs, la craie, les balais,
les cotisations, les livres de létablissement, le matériel des sports, le matériel de laboratoire
et les autres matériels didactiques sont des biens publics.
Ils doivent être bien entretenus et protégés. Nul na le droit de sen approprier.
4- La prise de décision et le consensus
Dans un établissement où règne la démocratie, la prise des décisions applicables à tous
doit se faire après consultation des membres de la communauté scolaire.
Les décisions ne doivent en aucun cas être imposées aux autres mais adoptées dun
commun accord avec tout le monde.
5- La transparence et la bonne gouvernance
La gestion opaque de la chose publique doit être proscrite.
Aucune décision prise ne doit donner lieu à des soupçons à des interprétations ou des procès
dintention. Tout doit être clair.
Lorsque la gestion de la chose publique est transparente et que la prise de décision est
consensuelle, on parle alors de la bonne gouvernance.
Conclusion
Les comités de classe et de létablissement travaillent toujours en équipe avec les
autres membres de la communauté scolaire. Par leur rôle et responsabilité, ils participent à la
bonne gestion des établissements et à la bonne gouvernance à lécole.
80
SOUS-THEME II : VIVRE LA DEMOCRATIE DANS LA CITE
Introduction
Pour vivre la démocratie dans la cité, le principe de pluralisme politique savère
indispensable. Quest-ce donc le pluralisme politique ? Quel rôle jouent les partis politiques
et la société civile dans lenracinement de la démocratie dans la cité ?
80
1- Notion de pluralisme et de multipartisme
1.1. Le pluralisme
Cest un système dorganisation politique qui reconnaît et accepte la diversité des
opinions et de leurs représentants.
1.2. Le multipartisme
Cest la caractéristique dun régime politique où la liberté dassociation permet à plus
de deux partis de participer au débat politique et aux élections.
2- Définition et rôle des partis politiques
2.1. Définition
Un parti politique est un regroupement de personnes unies par la même action
politique, les mêmes intérêts et la même opinion politique. Un parti politique a pour vocation
de conquérir, dexercer et de conserver le pouvoir politique. Exemples de partis politiques :
UNIR (Union pour la République) ; ANC (Alliance Nationale pour le Changement) ; UFC
(Union des Forces pour le changement).
2.2. Rôle des partis politiques
Un parti politique recrute ses militants, les informe et les forme par le biais des
journaux, des émissions radiotélévisées et des campagnes électorales. Il les éduque aux
valeurs civiques et citoyennes, leur clarifie la gestion des affaires du pays. Il sélectionne ses
candidats aux fonctions électives.
3- Notion de majorité et dopposition
3.1. La majorité.
La majorité est le parti ou le groupe qui réunit le plus grand membre de suffrage. Au
parlement, cest le parti ou coalition de partis qui réunit le plus grand membre de députés.
Dans lactuelle assemblée, cest le partie politique UNIR qui a la majorité parlementaire,
donc cest le parti majoritaire.
3.2. Lopposition
Elle désigne lensemble des mouvements et partis qui sopposent aux forces
détenant le pouvoir.
Lopposition parlementaire désigne lensemble des partis politiques qui
nappartiennent pas à la majorité parlementaire ou à la coalition au pouvoir.
NB : Un parti majoritaire peut devenir un parti dopposition sil perd les élections.
4- La société civile
4.1. Définition et composition de la société civile
La société civile est lensemble des citoyens qui nappartiennent pas au monde
politique ou militaire. Elle est composée des ONG, des Associations, des médias, des
syndicats. La société civile soppose à lEtat.
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Les ONG travaillent directement avec les populations dans les domaines des droits des
humains, de lamélioration des conditions de vie, de la promotion et de la protection de
lenvironnement.
Les syndicats défendent les intérêts communs de leurs membres ; les associations
cherchent aussi à défendre les intérêts des associés à améliorer les conditions de vie des
populations, à protéger lenvironnement, à promouvoir les droits des humains.
Les médias (presse, cinéma, radiodiffusion, télévision ; vidéographie, télédistribution,
télématique, télécommunication) éduquent, forment et informent le citoyen sur ses droits et
devoirs, dénoncent toute violation des droits humains.
Conclusion
La construction de la démocratie est laffaire de tout le monde : hommes politiques et
militants de la société civile. Il est donc indispensable que tous les citoyens y participent.
Introduction
On ne peut parler de démocratie sans penser aux médias car ceux-ci, de par leurs
caractéristiques, jouent des rôles importants dans la cité.
1- Définition de médias
80
Les médias ou masses medias : cest lensemble des supports de diffusion massive
de linformation (presse, radio, télévision, cinéma, publicité )
2- Rôles des médias en démocratie
Les médias jouent plusieurs rôles dans linformation, la sensibilisation et dans
lincitation aux bonnes pratiques démocratiques.
2.1- Recherche et communication de linformation
Les médias à travers des agents spécialisés, sont toujours à la quête dinformation
diverses quils communiquent (ou diffusent) vers un très grand nombre de personnes sans
quil y ait possibilité de personnalisation du message. Cette information doit être diffusée
avec objectivité, impartialité et compétence.
2.2- Rôle de veille
Les médias permettent de surveiller le paysage politique et aide à linstauration de la
transparence dans la gestion des affaires publiques.
2.3- Sensibilisation du public
Les médias permettent déduquer le public à travers linformation, la formation et la
sensibilisation.
2.4- Incitation aux bonnes pratiques démocratiques
Lorsque les médias dénoncent le déficit démocratique, la mauvaise gouvernance sous
toutes ses formes, félicitent les bonnes actions, cela incite les gouvernants, les patrons
dentreprises ou de sociétés aux bonnes pratiques démocratiques.
3- Caractéristiques des médias en démocratie
Les media, pour mieux remplir leurs tâches, doivent respecter les règles suivantes :
- Etre indépendant vis-à-vis des partis politiques des syndicats, des associations, des
ONG . ;
- Etre crédible, en vérifiant les informations avant de les diffuser ;
- Etre impartial, en évitant les partis pris, la propagande ou le combat ;
- Prôner la diversité en représentant plusieurs voix dans la société et en distinguant le
fait de lopinion ;
- Prôner lintégrité en faisant preuve du professionnalisme dans le travail ;
- Etre libre dans le traitement des informations.
4- La communication et risque de dérapage
Linobservation des règles de traitement des informations conduit aux dérapages.
Conclusion
Les médias jouent un rôle capital en démocratie. Ils forment, informent les citoyens et
surveillent tout le monde. On les considère comme un quatrième pouvoir en démocratie.
Introduction
80
La connaissance de soi passe non seulement par la connaissance de ses propres qualités et
défauts mais aussi par la confiance que les gens cultivent en nous.
1- Qualités et défauts
1.1- Les qualités
La qualité, cest ce qui fait le mérite, la valeur dune personne sur les plans moral et
intellectuel.
Exemples de qualités : la patience, la bonté, la générosité, le courage, la décence, la
discrétion ; lassiduité, lapplication, la persévérance, la créativité, lingéniosité,
loriginalité, lhonnêteté, lintégrité, la sincérité la gentillesse, laltruisme, lesprit de
partage, lassiduité.
1.2- Les défauts
Ce sont des imperfections morales dune personne.
Exemples de défauts : la cupidité, le cynisme, larrogance, laudace, lautoritarisme,
lavarice, la gourmandise, lhypocrisie, lidiotie, limpatience, limprudence,
linsolence ; lIronie ; la jalousie, linjustice ; la débauche, le désordre, lindiscrétion,
égoïsme, la tricherie, le retard.
2- Techniques de développement de la confiance en soi.
Il existe plusieurs manières daider les enfants à développer la confiance en eux :
- Lister ce que lenfant sait faire et lencourager lui permet de se regonfler et de se
replonger. Exemple : danser, jouer au football, au piano
- Parler de lui de manière positive à travers les félicitations et encouragements, lincite
à mieux faire.
- Apprendre à gérer les notes de classe en amenant lenfant à comprendre que la note
faible ne signifie pas que cest lui qui est faible.
- Enseigner à lenfant des postures de pouvoir : se tenir debout, relever sa tête, sourire,
regarder les gens dans les yeux ; car faire semblant dêtre confiant permet de se
mettre en confiance.
- Faire écouter une musique entrainante remonte le moral et développe la confiance de
soi.
- Préparer lenfant avant une épreuve le met en confiance.
- Exprimer du soutien à lenfant devant une situation dinjustice quil a subie
laidera à garder sa confiance.
Conclusion
La connaissance de ses qualités et défauts permet le développement de la confiance en
soi.
80
Introduction
Afin de favoriser le développement harmonieux de leurs Etats après les indépendances, les
hommes politiques ont créé des organisations dintégration sous régionales à lexemple de
la CEDEAO ; lUA et lUEMOA.
1- Lintégration régionale
1.1- Définition
Lintégration régionale est un procédé par lequel les Etats dune même région créent un
espace économique commun de libre-échange et dintégration économique.
1.2- Les institutions dintégration régionale en Afrique
1.2.1- LUA : Union Africaine
Cest une organisation des Etats africains créée en 2002 à Durban en Afrique du Sud.
Elle a remplacé l[Link] et compte 54 Etats.
Son but est duvrer à la promotion de la démocratie, des droits de lhomme et du
développement de lAfrique par lorganisation des investissements.
1.2.2- LUEMOA : Union économique et Monétaire Ouest Africaine
Elle est créée le 10 Janvier 1994. Son siège est à Ouagadougou (Burkina-Faso).
LUMEOA comprend 8 Etats dont le Togo.
Elle a pour mission de réaliser lintégration économique des Etats membres. Ces Etats
ont une monnaie commune : le FCFA.
1.2.3- La CEDEAO : Communauté Economique des Etats de lAfrique de
louest
Elle est créée le 8 Mai 1975. Elle regroupe 15 pays francophones, anglophone et
lusophones dAfrique de louest.
La CEDEAO a pour but de promouvoir le développement économique des Etats membres,
dassurer la sécurité et la libre circulation des personnes et des biens.
2- Droits et devoirs du citoyen dans lespace régional
2.1- Les droits
Les droits liés à la migration dans lespace CEDEAO sont essentiellement des droits de
résidence, dentrée et détablissement :
*Le droit dentrée : tout citoyen de la communauté en possession dun document valide a le
droit dentrer sans visa dans les Etats membres pour une durée inférieure à 90 jours.
*Le droit de résidence : tout citoyen membre de la communauté a les mêmes droits et liberté
que les nationaux : résider ; chercher un emploi.
*Le droit détablissement : tout citoyen membre de la CEDEAO a le droit dentreprendre
les activités économiques ; créer et gérer les entreprises dans un autre Etat membre.
2.2- Devoirs
Tout citoyen membre de la CEDEAO a lobligation de respecter les textes de la
communauté et ceux de son lieu de résidence.
3- Quelques problèmes liés à la migration
La migration est le mouvement de population dun pays à un autre.
Les migrants, que ce soit sur le plan régional ou international, rencontrent certains
problèmes que sont : la méfiance la xénophobie (hostilité aux étrangers) difficulté
dintégration dans le pays daccueil, les difficultés de voyages entraînant la mort.
80
Conclusion
Tout migrant doit connaître ses droits et devoirs afin de se comporter dignement à
létranger.
Compétences de base
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- Adopter des comportements faisant montre des valeurs de paix et de non-violence ;
- Développer les stratégies de gestion pacifique des conflits.
Problèmes
- La méconnaissance de la culture de la paix et de la non-violence conduisant à
lintolérance et aux conflits.
Introduction
Parler de culture de paix nous amène à nous interroger sur ce quest la paix et sur les
valeurs qui la sous-tendent.
1- Définition des concepts
1.1- Paix
La paix est le processus consistant à acquérir des valeurs, la connaissance et à
développer des attitudes, compétences et comportements pour vivre en harmonie avec soi-
même, avec les autres et avec son environnement.
1.2- La culture de la paix
Cest un ensemble de valeurs, attitudes comportements et mode de vie qui rejettent la
violence et préviennent les conflits en sattaquant à leurs racines par le dialogue et la
négociation entre les individus, les groupes et les Etats.
2- Les valeurs qui sous-tendent la paix sont :
La tolérance, lécoute de lautre, la maîtrise de soi, lacceptation des différences.
Conclusion
La paix est un comportement que les hommes doivent observer pour éloigner deux la
violence.
Introduction
80
Lhistoire contemporaine a été marquée par certains grands noms de la non-violence
comme Mahatma GHANDI, Martin L. KING.
1- Définition de la non-violence
La non-violence est une philosophie qui rejette la violence sur toutes ses formes.
2- Les grands noms de la non-violence
- Mahatma GANDHI (1869-1949) a fait de la non-violence un instrument daction
pratique et social pour faire aboutir ses revendications dans la lutte dindépendance
de son pays, LINDE. Il était avocat.
- Martin Lutter KING : Prix Nobel de la paix en 1964, était défenseur des Droits
civiques des Noirs aux USA, à travers des méthodes de non-violence (marche
pacifique boycott des bus). Il a prononcé lors dune de ses marches pacifiques, un
discours devenu, célèbre dans lequel il évoque son rêve dune société égalitaire entre
Noirs et Blancs (I have a dream . «jai fait un rêve »).KING fut pasteur.
Conclusion
Par les meilleures actions, ceux qui luttent pour la paix dans le monde sont
loués et cela interpelle tout le monde à prendre conscience.
Leçon 3 : Sécurité-Insécurité
Introduction
80
Pour maintenir la paix ou lutter contre linsécurité, il savère nécessaire de connaître
les causes de linsécurité.
1- Définition des concepts
1.1- Sécurité
La sécurité est une situation de tranquillité, un état desprit de confiance et dassurance et
dabsence de péril.
1.2- Insécurité
Linsécurité est une situation contraire de la sécurité. Il sagit des troubles, du
banditisme, dagression, de vol, de la violence, de la menace, dintimidation
2- Les causes de linsécurité
Les causes de linsécurité sont : le manque demplois, la pauvreté, la déperdition
scolaire, situation dans laquelle lordre public ny est pas ou est mal assuré et où lon se
sent menacé. Il y a aussi le non-respect du code de la route, le manque déclairage public, la
toxicomanie, la divagation des animaux qui peuvent être cause dinsécurité.
3- Les acteurs de la sécurité
Ces acteurs sont : le ministère de la défense, le ministère de la sécurité, le ministère de la
justice, le ministère de lAgriculture et de lélevage (ANSAT), le préfet, le maire .
Pour une meilleure sécurité, le gouvernement doit uvrer pour une justice sociale, le
respect des droits de lhomme, de la démocratie, une culture de paix, lutte contre la pauvreté,
vulgarisation du code de la route.
- Les ONG (Croix Rouge, casques bleus de lONU) ;
- Les Organismes de Droits de lHomme (CNDH, LTDH, Amnesty International) ;
- Les citoyens.
Conclusion
Il est indispensable duvrer pour la sécurité si lon veut vivre dans la paix.
80
Introduction
Vivre en situation conflictuelle résulte des causes variées dont la connaissance savère
indispensable.
1- Définition de conflit
Cest une opposition dintérêts entre deux ou plusieurs parties dont la solution peut être
recherchée soit par des mesures de violence soit par négociation soit par lappel à une tierce
personne.
2- Causes / origines
Les conflits ont plusieurs origines à savoir :
- Les intérêts divergents ;
- Les injustices sociales ;
- Les opinions contradictoires ;
- Discriminations et frustrations diverses ;
- Problèmes familiaux ;
- Les différences raciales ethniques, religieuses ;
- Le non-respect des droits de lhomme ;
- La mal gouvernance ;
- Lirresponsabilité environnementale ;
- Limpunité ;
- Linégale répartition des biens ;
La mauvaise gestion des états dâmes et émotion.
Conclusion
La connaissance des causes des conflits permet de les éviter ou mieux les gérer.
80
Compétences de base
‐porter des messages sur les saines habitudes de vie en matière de santé ;
‐participer à la mise en œuvre de projet de développement de son école et de son milieu ;
‐développer de l’ambition et l’esprit d’initiative.
Problèmes
- Le non-respect des lois environnementales conduisant à la destruction du cadre de
vie ;
- La non-pratique des mesures dhygiène et de vie entraînant des problèmes de santé ;
- Absence des projets de développement dans nos milieux entraînant lindifférence des
citoyens face au développement de leur milieu ;
- Labsence desprit dinitiative et dambition entraînant la pauvreté.
Introduction
La prise de conscience de la dégradation de notre environnement amène tout le monde sur
le plan national ou international à la création des projets de protection de lenvironnement.
1) Le droit à un environnement sain, droit à la santé
Le droit à un environnement sain pour lhomme consiste à vivre dans un cadre de vie
propre et permettant à celui-ci davoir une parfaite santé.
La santé de lhomme est donc une résultante de la propreté de son milieu de vie car il
faut un corps sain dans un environnement sain.
2) Le cadre juridique et politique nationale de lenvironnement
2.1- Le cadre juridique
Cest un ensemble de lois juridiques relatives à la protection de lenvironnement.
2.2- Les éléments fondamentaux de la politique nationale de lenvironnement
* La loi-cadre sur lenvironnement du 30 Mai 2008 prévoit des mesures et dispositifs
adéquats qui visent la protection de lenvironnement. Il sagit de :
- Surveiller la qualité de lenvironnement,
- Prévenir et lutter contre les pollutions, les puissantes catastrophes naturelles et
technologiques ;
* Il existe un ministère chargé de la protection de lenvironnement, le Ministère de
lEnvironnement et des Ressources Forestières (MERF).
2.3-La prise de conscience de la dégradation de lenvironnement
La dégradation de lenvironnement est lensemble des dégâts causés aux éléments
constitutifs dun cadre de vie.
80
Il sagit du déboisement, de la pollution de lair, des eaux, des déchets solides et
dangereux mal gérés. Ceux-ci ont un impact sur la qualité du cadre de vie : le problème
deau, des maladies, la réduction de la nutrition, les inondations entraînant la mort et la perte
de la biodiversité et les changements climatiques.
Lhomme a donc lobligation de prendre soin et surtout conscience de la valeur des
éléments environnementaux qui lentourent.
3) Les projets environnementaux nationaux et internationaux (réserves, patrimoine
de lUNESCO)
3.1-Les projets environnementaux nationaux
Pour sauvegarder son environnement, le Togo a créé des réserves de faune et flore. Il
sagit de la réserve de Kara, la réserve de Mandouri, le parc de Kéran, le parc de Fazao, de
Malfakassa, la fosse aux lions à Dapaong.
3.2-Les projets environnementaux internationaux (patrimoine de lUNESCO)
Il sagit de réserves classées au patrimoine de lUNESCO.
Ces réserves sont au nombre de 621 dans 117 pays.
Ces réserves de la biosphère sont gérées par le programme MAB (Man And Biospher)
Conclusion
Lhomme doit prendre soin de son environnement afin dassurer à son cadre de vie un
développement humain durable.
80
Introduction
Lhomme a droit de jouir dune parfaite santé. Mais certains comportements le conduisent à des
infections aux maladies sexuellement transmissibles et au Sida.
1) Droit à la santé, un droit fondamental
Le fonctionnement harmonieux et régulier des organes humains est un droit fondamental reconnu
aux hommes par la déclaration universelle des droits de lhomme. Nul ne peut priver son prochain
dêtre en bonne santé.
2) IST/ VIH ET SIDA
2.1- Les différentes IST/VIH SIDA
IST : Infection Sexuellement Transmissible
VIH : Virus de lImmuno Déficience Humaine
SIDA : Syndrome de lImmuno Déficience Acquise
Les différentes IST sont : les candidoses, la gonococcie, la chlamydia, le trichomonas, la
syphilis, le herpès-génital, les condylomes, le chancre mou.
2.2) Les comportements à risque
Les comportements, à risque aux IST et SIDA chez ladolescent sont : les rapports sexuels
non protégés, utilisation des mêmes lames, des ciseaux pour se coiffer, utilisation des seringues, des
aiguilles déjà utilisées par une personne contaminée, linfection par la percé des oreilles, par des
tatouages ou la circoncision,
2.3) Les conséquences des comportements à risques
Les comportements à risque aux ISI peuvent occasionner la contamination aux IST, VIH SIDA,
des maladies graves et la mort, abandon des classes.
3) Prévention des IST/VIH
Il existe plusieurs moyens de prévention des IST et VIH/SIDA :
- Labstinence : absence des rapports sexuels avant le mariage
- La bonne fidélité pour les couples mariés
- La protection : la bonne utilisation du préservatif (condom)
- Le dépistage : il permet le changement des comportements
3.2) Prévention des grossesses non désirées
Pour prévenir les grossesses non désirées, la meilleure méthode est labstinence. Les autres
méthodes sont : utilisation du préservatif, les pilules, les stérilets, les injectables.
4) La politique nationale de prévention et de prise en charge
La prise en charge médicale de personnes vivantes avec le VIH se fait dans les centres publics, par
les ONG et associations (Espoir du Togo, ASEMEN, JAD, la CAMEG).
Le ministère de la santé à travers le PNLS (Programme Nationale de Lutte contre le SIDA) et le
CNLS (Conseil National de Lutte contre le SIDA) a mis en place des points de don des ARV (Anti
Retro-Viraux) sur toute létendue du territoire.
Conclusion
Les hommes ont intérêt à se protéger lors des rapports sexuels afin déviter les IST/VIH Sida et
les grosses non désirées
Introduction
80
Un parent responsable est un homme ou une femme qui a 18 ans au moins avant de se
marier et qui satisfait les besoins vitaux de sa famille.
1) La notion de parenté responsable
Pour être un parent responsable il faut :
- Avoir 18 ans au moins, cest-à-dire être mature ;
- Etre autonome et avoir un emploi permettant de subvenir aux besoins familiaux ;
- Disposer des moyens matériels et avoir une bonne moralité ;
- Etre capable déduquer ses enfants ;
- Avoir des notions de planification des naissances.
2) Les inconvénients dune parenté précoce
Une parenté précoce est source de problèmes :
- La dépendance sur les plans sanitaire, alimentaire, vestimentaire ;
- Les surcharges dans les familles ;
- La malnutrition et la sous-alimentation des parents et des enfants ;
- La délinquance juvénile;
- La mendicité, la pauvreté chronique ;
- Labandon des études.
3) Parenté responsable et le bien-être familial
La parenté responsable présente un avantage tel que le bien-être cest-à-dire la
satisfaction de ses besoins vitaux : alimentation, habillement, soins médicaux, support des
enfants, lhabitat .
Pour être un parent responsable, il faut sengager à retarder son premier rapport sexuel
(après 18 ans)
Conclusion
La parenté responsable nous interpelle tous pour éviter une vie de misère et
dirresponsabilité.
80
Introduction
Pour résoudre les problèmes de pauvreté qui minent la société, les jeunes ont besoin de
formation professionnelle.
1.) Définition
La formation professionnelle est un ensemble denseignements techniques et
professionnels qui ont pour but de former des hommes qualifiés, des techniciens, des
ingénieurs.
2.) Le droit à un niveau de vie suffisant et le droit au travail.
2.1- Le droit au travail :
Selon lArticle 23 de Déclaration des Nations de 1948 : « Toute personne a droit au
travail, au libre choix de son travail, à des conditions équitables et satisfaisant de travail et à la
protection contre le chômage »
2.2- Le droit au niveau de vie suffisant :
Cest un droit socio-économique qui garantit les conditions de vie décentes aux travailleurs.
3.) Les métiers, leurs exigences
On distingue plusieurs métiers : la maçonnerie, la menuiserie, la plomberie, le ferraillage,
la soudure, la coiffure, les tresses, la couture, la peinture, charpenterie, carrelage,
chaudronnerie.
Les métiers ont des exigences :
- Avoir un niveau détude acceptable : CEPD, BEPC ;
- Le respect de la déontologie du métier ;
- Le respect du patron ou de la patronne ;
- Verser les frais de formation ;
- La régularité au travail ;
- La disponibilité dans la formation ;
- Lentente entre les apprentis.
4.) Les apprentissages et leurs exigences
Les apprentissages ont pour acquis la formation professionnelle sanctionnée par un
diplôme appelé C.F.A. (Certificat de Fin dApprentissage).
Lapprentissage se base sur certains principes appelés exigences. Il sagit de :
- La volonté dapprendre un métier ;
- Le versement des droits dapprentissage ;
- Le respect de la durée dapprentissage ;
- La constitution des dossiers pour lexamen de fin dapprentissage.
5.) Les centres de formation et écoles de formation.
Ce sont des lieux où lon forme les jeunes.
5.1- Les centre de formation.
Ce sont :
*Les centres régionaux de formation professionnelle de Kpalimé, Atakpamé, Kara.
*Le centre artisanal et artistique de Kpalimé (CEAA)
*Centre de formation aux métiers industriels à Lomé.
5.2- Les écoles de formation
Il sagit :
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- Des collèges denseignements technique (CET) ;
- Des lycées denseignement technique ;
- Des écoles de formation des ingénieurs (ESTEBA, ESA, ENSI) ;
- Des centres de formation aux diplômes de Techniciens supérieurs (BT et BTS).
6.) Les secteurs formel et informel
6.1) Le secteur formel
Cest un secteur bien structuré et organisé, soumis à des règles strictes. Exemple : CET,
CRETFP, CFP.
- CET : Collège dEnseignement Technique.
- CRETFP : Centre Régional de lEnseignement Technique et de la Formation
Professionnelle.
- CFP : Centre de Formation Professionnelle.
- CEAA : Centre dEnseignement Artisanal et Artistique.
6.2) Le secteur informel
Cest un secteur qui nest pas organisé avec rigueur, qui nest pas soumis à des règles
strictes.
Exemple : Ateliers dapprentissage privés (couture, coiffure, maçonnerie)
7.) Les diplômes professionnels.
Un diplôme professionnel est un titre ou grade délivré par un établissement
denseignement à la fin dun cycle détude par le ministère des enseignements techniques
et de la Formation professionnelle. Les différents diplômes sont :
- Le CFA (Certificat de Fin dApprentissage) délivré par le privé ou le public. Il ne
demande aucun niveau scolaire ;
- Le CAP (Certificat dAptitude Professionnelle) sobtient en 3 ans à partir du niveau
5e ;
- Le BT (Brevet de Technicien) sobtient en 3 ans après le BEPC ou le CAP ;
- Le BTS (Brevet de Technicien Supérieur) sobtient en 2 ans après un BAC II ou un
B.T. ;
- La licence professionnelle, sobtient en 3 ans après un BAC II ou un B.T. ;
- Le master Professionnel, sobtient en 4 ans après un BAC II ou un BT.
8.) La discipline professionnelle
La discipline professionnelle est lensemble des règles de conduite imposées aux
membres dun groupe exerçant une même fonction.
Elle est constituée de peines et des récompenses.
*Les peines disciplinaires sont : les avertissements, la mise à pied pour une durée dun
mois maximum, lexclusion temporaire au travail, la rétrogradation
*Les récompenses sont : les notes de félicitation, lordre national de mérite, lordre du
Mono, les palmes académiques.
80
entre les travailleurs, droit à un bien-être, droit de grève, de réunion, dassociation et de
religion.
10.) Les ministères en charge de la formation professionnelle et de lemploi.
Il sagit du :
- Ministère du travail et de lemploi ;
- Ministère de la fonction publique et des reformes administratives ;
- Ministère de lEnseignement Technique et de la Formation professionnelle.
Conclusion
La formation professionnelle est nécessaire pour tous les jeunes afin de bénéficier dune
insertion sociale. Il faut donc suivre une formation professionnelle.
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Compétences de base :
A la fin du thème, lapprenant doit développer les compétences suivantes :
- Comprendre la nature, les causes et les conséquences des catastrophes naturelles ;
- Prendre conscience des conséquences désastreuses des catastrophes naturelles ;
- Savoir se protéger et protéger les autres en cas de catastrophes naturelles ;
- Participer à la prévention et à la gestion des catastrophés naturelles
Problèmes :
- Ignorance par lhomme de la responsabilité de lhomme dans la survenue des
catastrophes naturelles ;
- Réchauffement climatique ;
- Intensification de la pauvreté, relâchement des efforts de développement et la
destruction du cadre de vie à cause des conséquences désastreuses des catastrophes
naturelles.
80
La sécheresse est classiquement définie comme un phénomène naturel dû essentiellement
à un déficit des précipitations qui, associé à des facteurs climatiques (températures élevées,
vents forts, hygrométrie faible etc ) provoque sil est prolongé dans le temps, une
diminution du ruissèlement des cours deau et de lhumidité des sols et un renouvellement
insuffisant des nappes deau.
NB : Ce phénomène est amplifié par laction néfaste de lhomme sur lenvironnement
(déforestation, rejets des gaz nocifs, pression du cheptel sur les parcours, surexploitation des
ressources naturelles à savoir les eaux et les sols).
Il existe plusieurs formes de sécheresse.
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Leffet de serre est un phénomène naturel par lequel une partie de lénergie solaire
émise par la terre est absorbée et retenue sous forme de chaleur dans latmosphère. Il est
causé par des gaz contenus dans latmosphère tels que la vapeur deau, le dioxyde de
carbone
En effet, les gaz à effet de serre bloquent partiellement les rayons infrarouges et les
empêchent dêtre renvoyés immédiatement vers lespace : ce qui contribue à
laugmentation de la chaleur moyenne à la surface de la terre, entraînant ainsi le
réchauffement climatique.
80
SOUS-THEME 2 : CAUSES, MANIFESTATIONS ET CONSEQUENCES
DES CATASTROPHES NATURELLES
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SOUS-THEME 3 : PREVENTION ET GESTION DE
CATASTROPHES NATURELLES
Introduction
La recrudescence des catastrophes naturelles au Togo avec leur effet destructeur a obligé
lEtat dinstaurer un cadre institutionnel afin de prévenir et de gérer ces désastres naturels.
1) Le cadre institutionnel de prévention et de gestion des catastrophes naturelles au
Togo
Au Togo la prévention de la gestion des catastrophes naturelles sont bien intégrées dans
les évaluations environnementales depuis lélaboration des termes de référence jusquau
suivi et contrôle en passant par lélaboration du rapport.
1.1- Les progrès dans le domaine des évaluations environnementales :
Les progrès réalisés dans ce domaine sont :
En 1987 : Institution du Ministère chargé de lenvironnement ;
En 1988 : Adoption de la loi n 88-14 DU 03 Novembre 1988 portant code de
lenvironnement ;
En 2006 : Adoption des textes sur les évaluations environnementales ;
En 2008 : Adoption de la loi cadre sur lenvironnement qui réserve une place de
choix aux évaluations environnementales et aux catastrophes.
1.2- Les progrès dans le domaine politique
Ils reposent sur la stratégie nationale de réduction des risques de catastrophes
(SNRRC) élaborée en 2009 et actualisée en 2012 grâce à lappui de lUEMOA et de lUE.
80
Sur le plan national daction pour lenvironnement (PNAE) ;
Sur le plan daction prioritaire (PAP) au secteur de la réduction des risques de
catastrophes ;
Sur le plan annuel de préparation et de réponse aux situations durgence ;
Sur le plan daction national de lutte contre la désertification et la dégradation des
terres (PAN/LCD) ;
Sur le plan daction forestier national (PAFN) ;
Sur le plan daction national pour ladoption au changement climatique(PANA) ;
Sur le plan de contingence national ;
Sur le plan ORSEC par le décret n 37-227/PR du 22 Octobre 1997 ;
Sur les plans régionaux de contingences multirisques ;
Sur le programme national de gestion de lenvironnement (PNGE) ;
Sur le programme national dinvestissement pour lenvironnement et les ressources
naturelles(PNIERN) ;
Sur le programme de renforcement de capacités pour la gestion de lenvironnement
(PRCGE) ;
Sur le projet de gestion intégrée des catastrophes et des terres(PGICT).
Conclusion
Le cadre institutionnel de prévention et de gestion des catastrophes naturelles permet de
mobiliser les moyens adéquats et de créer des systèmes dalerte appropriés lors dun
désastre naturel.
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Leçon 2 : Les bonnes pratiques en matière de gestion et de
prévention des catastrophes naturelles
Introduction
Les bonnes pratiques en matière de réduction des catastrophes et de gestion de laprès
catastrophes, sont un ensemble de plusieurs mesures et action souvent incitées par les
différents acteurs au niveau local, national et international.
1- Les bonnes pratiques en matière de prévention et de gestion des catastrophes
naturelles
Les bonnes pratiques en matière de prévention et de gestion des catastrophes naturelles
reposent sur des critères suivants :
- Lappropriation des pratiques et des mesures dintervention par les parties
prenantes ;
- Lexistence de statistiques et informations solides à lappui ;
- La participation de toutes les parties prenantes concernées par la réduction des
risques ;
- Les arrangements institutionnels efficaces en matière de réduction des risques ;
- La prise en compte de la dimension sociale, économique, et environnementale ;
- La traduction en résultats concrets sur le terrain des politiques, des programmes, des
plans et des projets ;
- Lefficacité et le caractère portant des pratiques en matière de réduction des risques ;
- La reproductibilité et lintervention et de la pratique ;
- La durabilité de la mesure proposée et de la pratique adoptée.
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Leçon 3 : Les différents types et systèmes
dalerte aux catastrophes naturelles
Introduction
Ladoption des types et des systèmes dalerte aux catastrophique notionnelles axés sur
la communauté permet de limiter les conséquences néfastes dun désastre dorigine
naturelle.
1- Les types dalerte aux catastrophes naturelles
Il existe deux types dalerte aux catastrophes naturelles:
Le type dalerte à court terme et le type dalerte à long terme.
1.1- Le type dalerte à court terme
Elle est émise par le service national de la météorologie à travers les medias (Radio,
Télévision, Internet) afin de prévenir la population de limminence dune catastrophe
naturelle.
1.2- Le type dalerte à long terme
Elle est émise par les structures étatiques et de société civile (Associations, ONG
Réseaux ) qui sont dans la prévention et la gestion des catastrophes naturelles. Ce type
dalerte se fait à travers la formation, linformation et la sensibilisation aux populations sur
les risques de catastrophes naturelles
2- Les systèmes dalerte aux catastrophes
Ils sont élaborés grâce aux différentes conférences mondiales sur la prévention des
catastrophes (CMPC) et aux différences internationales sur les systèmes dalerte précoce
(CSAP)
Un système dalerte précoce (SAP) est un mélange doutils e de processus intégrés
dans les structures notionnelles coordonnés par des organismes nationaux et internationaux,
afin de prévenir la population de limminence des risques de catastrophes naturelles.
Le système dalerte comprend quatre (4) éléments :
- La connaissance des risques encours ;
- Le suivi technique et service dalerte,
- La diffusion dalertes compréhensible à lintention des personnes menacées ;
- La sensibilisation du public et la préparation à laction
NB : Les systèmes dalerte aux catastrophes naturelles centrés sur les communautés
doivent être :
- Clairement compris par la population ;
- Facilement et rapidement accessibles ;
- dactualités ;
- Reliés à des actions dintervention à prendre par la population avant pendant et après un
prénomme.
Conclusion
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Les systèmes dalerte précoce aux catastrophes naturelles permettent de sauver les vies
humaines et de limiter les dégâts matériels.
COURS
COURS DECM
DECM DE
DE LA
LA CLASSE
CLASSE
DE
DE TROISIEME
TROISIEME
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THEME 1 : CIVISME, CITOYENNETE ET DEMOCRATIE
Compétences de Base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- respecter les autres (parents, camarades, visiteurs et passants inconnus) ;
- respecter les institutions ;
- adopter des attitudes responsables et critiques.
Problèmes
- Le non-respect (la méconnaissance) des règles de vivre ensemble entraînant des
conflits divers.
- La méconnaissance des institutions de lEtat entraînant leur non-respect et les actes
dincivisme.
Leçon 1 : CIVISME
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f. La politesse
Cest lensemble des règles acquises par léducation pour faciliter les rapports
sociaux et démontrer son savoir vivre.
4- Le civisme
2.1- Définition
Le civisme est lattachement, le respect et le dévouement du citoyen pour son pays ou
pour sa collectivité.
2.2- Les comportements civiques
Les comportements civiques dun bon citoyen sont :
- Le respect de la loi et du bon vivre ensemble ;
- Le payement des impôts, taxes et factures de consommation diverses (eaux, électricité)
pour permettre le fonctionnement des institutions ;
- Le renoncement à la violence sous toutes ses formes;
- La participation active aux activités socio-politiques, culturelles et économiques de sa
collectivité ;
- Le renoncement au régionalisme, au tribalisme, au racisme, à lethno-centrisme, à la
discrimination et à la marginalisation ;
- Lentretien de la chose publique;
- Lencouragement à la vie collective ;
- Adoption dun comportement responsable indispensable pour la vie en harmonie.
Conclusion
Le respect des règles civiques est donc indispensable pour une véritable citoyenneté.
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Leçon 2 : Citoyenneté
Introduction
La participation active dans la gestion des affaires de sa collectivité, le dévouement pour
sa patrie est des valeurs citoyennes qui concourent à un développement socio-politique
harmonieux dun pays ouvrant ainsi la porte à une vraie démocratie.
- La citoyenneté
La citoyenneté est la qualité du citoyen participant à la gestion des affaires de son pays
jouissant de ses droits et libertés.
Cest aussi le statut juridique qui confère aux citoyens le droit de vote et le droit
déligibilité.
- Le citoyen
Un citoyen est une personne appartenant à un Etat ou une à une communauté politique en
ayant des droits civiques et politiques.
- Les droits et devoirs dun citoyen
Si le citoyen a des droits il a aussi des devoirs envers sa patrie.
3-1. Les droits dun citoyen
Tout citoyen bénéficie de nombreux droits
- Droit à la vie ;
- Droit à léducation (physique, intellectuelle puis morale) ;
- Droit à toute fonction de lEtat ;
- Droit de participer à la vie publique et politique ;
- Droit dêtre électeur (droit de vote) ;
- Droit dêtre éligible ;
- Droit dêtre propriétaire, davoir une femme ;
- Droit de sépulture.
3-2. Les devoirs des citoyens
Le devoir est une obligation morale du citoyen envers son Etat. Les devoirs du citoyen
sont :
- Limpérieux devoir de sinstruire pour accomplir son rôle dans la société ;
- Respecter lEtat, ses institutions publiques et politiques ;
- Eviter de troubler lordre public ;
- Accomplir son devoir civique en se rendant aux urnes ;
- Protéger lenvironnement dans lequel lon sy trouve ;
- Etre volontaire pour la défense de son pays ;
- Préserver la liberté de pensée, de religion; dexpression, dappartenance politique,
de choix de candidat ;
- Se respecter et respecter les autres ;
- Etre assidu et ponctuel ;
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- Participer au développement de son milieu et de son pays ;
- Exécuter les tâches domestiques, familiales, scolaires ..
4. La nationalité
4.1. La définition de la nationalité
Cest lappartenance juridique dune personne à la population dun Etat.
La nationalité est une communauté dindividus unis par la langue, lhistoire, les
traditions, laspiration à se constituer en Etat ou se voir connaître des droits spécifiques.
La qualité dun bon citoyen est liée à lobtention de la nationalité
4.2. Les condition pour lobtention de la nationalité au Togo
Au Togo, pour obtenir sa nationalité il faut remplir certaines conditions :
- Etre né (e) dun père de nationalité Togolaise et dune Mère Togolaise ;
- Etre né (e) dun père Togolais et dune mère étrangère ;
- Etre né (e) dun père étranger et dune mère Togolaise ;
- Par mariage dune étrangère.
5- Létranger(e)
Un étranger cest un non national. Cest une personne qui appartient à une autre
nation
Sur le plan local, un étranger est une personne qui nappartient pas à une famille, à un
groupe, à une collectivité bref à une localité.
6- La différence entre un citoyen et un étranger
Cette différence sobserve au niveau des droits. Le citoyen a plus de droits que
létranger nen dispose.
Exemple :
- Droit de vote ;
- Droit dêtre élu ;
- Droit à la fonction publique.
NB : Cette différence ne signifie pas que létranger na pas de droit.
Conclusion
Cest dans laccomplissement de ses devoirs envers la nation que tout citoyen,
jouissant de ses droits, participe au développement de son pays.
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SOUS-THEME II : DEMOCRATIE
1- Le conseil de préfecture
Le conseil de préfecture est lorgane délibérant de la préfecture. Il est composé de
conseillers préfectoraux élus pour une durée de cinq ans (5 ans). Le bureau est composé de
trois membres : du Président, du Vice-président et du Rapporteur.
Le nombre de conseillers préfectoraux varie dune préfecture à lautre en fonction des
habitants. Au Togo, il varie de 13 à 21.
2- Le conseil municipal et la notion de commune rurale
2.1- La commune rurale
La commune rurale correspond au territoire dun canton.
Cest aussi la commune hors du territoire urbain. En dehors de la commune rurale, il
existe la commune urbaine qui correspond aux chefs-lieux de préfectures.
Une commune rurale peut devenir une commune urbaine à condition quelle se
développe.
2.2-Le conseil municipal
Le conseil municipal est lorgane délibérant de la commune. Il est composé des
conseillers municipaux élus de la commune pour une durée de cinq ans. Le nombre de
conseillers municipaux varie dune commune à lautre.
Il est chargé de gérer les affaires de la commune. Il élit en son sein le maire et ses adjoints.
3- Les élections municipales et préfectorales
Les élections municipales concernent les communes rurales ou urbaines. Elles sont
organisées au sein de la commune pour le choix des conseillers municipaux.
Le nombre de conseillers municipaux varie dune commune à lautre et est compris
entre 7 et 13 en fonction du nombre des habitants.
4- Rôle des conseillers préfectoraux et municipaux
4.1- Rôle des conseillers préfectoraux
Les conseillers préfectoraux jouent plusieurs rôles :
- Ils règlent les affaires de la préfecture ;
- Ils programment et mettent en uvre les actions du développement de la préfecture ;
- Ils sont consultés par le préfet pour la réalisation des projets de développement de la
préfecture.
- Ils sont chargés de voter le budget préfectoral et les comptes administratifs du
président du conseil de préfecture.
4.2-Rôle des conseillers municipaux
Les conseillers municipaux ont plusieurs rôles :
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- Ils votent le budget communal ;
- Ils règlent les affaires de la commune ;
- Ils adoptent le plan durbanisation ;
- Ils implantent les établissements publics de léducation ;
- Ils fixent les tarifs de services communaux et stationnement sur la voie publique.
5- La participation citoyenne
Les élus locaux (conseillers municipaux et préfectoraux) pour réussir leur mission
comptent sur la participation citoyenne de la population civile, des ONG (Organisations Non
Gouvernementales), des associations.
La société civile : cest lensemble des citoyens qui nappartiennent pas au monde
politique ou militaire. Elle est composée des associations, des organisations
dautopromotion, des comités de développement (CDQ : Comité de Développement du
Quartier ; CDV : Comité de Développement du Village ; CCD : Comité Cantonal de
Développement), des syndicats.
Son but est de contribuer au développement de son milieu et défendre ses intérêts. Les
ONG travaillent directement avec les populations dans les domaines de droits humains, de
lamélioration des conditions de vie, de la promotion et de la protection de lenvironnement.
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THEME : II ETAT ET NATION
Compétence
A la fin du thème lélève doit développer les compétences suivantes :
- Définir les concepts : Etat, Etat-nation, Etat de droit
- Distinguer les systèmes et les régimes politiques.
Problèmes
- Méconnaissance des notions dEtat, nation, Etat de droit, système politique, régime
politique ce qui conduit à leur confusion
- Ignorance des valeurs et symboles de lEtat entraînant leur non-respect et les actes
dincivisme
- Méconnaissance de la loi fondamentale du pays entraînant son non-respect
Introduction
Les notions Etat, de Nation et dEtat-Nation prêtent à confusion. Il est important de les
clarifier.
1) Concept dEtat
LEtat est lorganisation territoriale, sociale, administrative, politique et juridique dun
pays.
2) Définition de Nation
Une Nation est une communauté caractérisée par un territoire qui est organisé en Etat.
3) Définition dEtat-Nation
On parle dEtat-Nation lorsque lEtat coïncide avec une nation établie sur un territoire où
les frontières culturelles se confondent aux frontières politiques.
Conclusion
LEtat et la Nation sont des notions voisines mais lEtat fait penser immédiatement à
lorganisation administrative et politique alors que la Nation évoque une communauté
harmonieuse.
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Leçon 2 : Systèmes et régimes politiques
Introduction
Lhistoire a connu de nombreux systèmes et régimes politiques à travers le monde. De
quoi sagit-il et quels sont les différents régimes et systèmes politiques à travers le monde ?
1- Les systèmes politiques
1.1- Définition du système politique
Un système politique est la manière dont les pouvoirs sont organisés dans un pays.
1.2- Exemple de systèmes politiques
La démocratie : cest un système politique dans lequel le pouvoir suprême vient
du peuple.
Le totalitarisme : cest un système politique dans lequel la totalité des pouvoirs
se trouvent dans les mains dun gouvernement dictatorial.
La monarchie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont détenus
par une seule personne (Roi ou Monarque)
Lautocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont dans les
mains dune seule personne ou dun groupe restreint.
La théocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs sont détenus
par les représentants de Dieu (les religieux)
Laristocratie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs se trouvent
dans les mains dune minorité considérée comme meilleur (les aristocrates)
Loligarchie : cest un système politique dans lequel les pouvoirs se trouvent
dans les mains de familles puissantes.
La tyrannie : cest un système politique dans lequel un seul homme, un seul
parti, ou un groupe dindividus exerce le pouvoir sans contrôle.
2- Les régimes politiques
2.1- Définition du régime politique
Un régime politique est la manière de gouverner et dadministrer un Etat par la forme
du gouvernement.
2.2- Exemples de régimes politiques
Il existe des régimes politiques dictatoriaux et les régimes politiques démocratiques.
Les régimes de type dictatorial.
- Le régime communiste : cest un régime à parti unique où lEtat fait régner la
terreur pour soumettre la société civile à son idéologie.
- Le régime de parti unique. Il sagit dun régime où un seul parti politique anime la
vie politique du pays dans lequel la formation dautres partis nest pas acceptée.
Les régimes politiques de types démocratiques.
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- Le régime présidentiel : cest un régime dans lequel les pouvoirs sont séparés, dans
lequel lexécutif et le législatif sont strictement séparés.
Exemple des Etats-Unis dAmérique.
- Le régime parlementaire.
Il sagit dun régime dans lequel lexécutif est responsable devant le parlement.
- Le régime semi-présidentiel ou le bicéphalisme
Cest un régime politique dans lequel lexécutif est dirigé par un président de la
République et un premier ministre.
- Les caractéristiques des régimes fondés sur la confusion des pouvoirs
Les régimes fondés sur la confusion des pouvoirs ont des caractéristiques suivantes :
- Concentration de tous les pouvoirs dans les mains de lexécutif ;
- La violence et la répression ;
- Larbitraire et la surveillance de la population ;
- Labsence de lopposition et la censure.
- Les caractéristiques des régimes fondés sur la séparation des pouvoirs
Ces régimes sont caractérisés par :
- La souveraineté populaire ;
- La garantie des droits et libertés fondamentaux ;
- La séparation et léquilibre des pouvoirs ;
- Le respect de la constitution ;
- Lorganisation régulière des élections libres pluralistes et équitables.
Conclusion
Les régimes fondés sur la séparation des pouvoirs sont les plus répandus dans le
monde à cause de leur caractère démocratique.
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THEME 3 : DROITS HUMAINS
Compétences de base
- Connaître les textes relatifs aux droits humains ;
- Se servir des instruments existants pour dépendre ses droits et ceux des autres ;
- Comprendre les problèmes spécifiques des droits humains.
Problèmes
- La méconnaissance des textes relatifs aux droits humains entraînant la violation des
droits de lhomme
- La méconnaissance des instruments et mécanismes de protection et de promotion des
droits humains entrainant limpunité.
Introduction :
Plusieurs mécanismes et instruments se chargent de la promotion et de la protection des
droits humains. On les trouve aussi bien sur le plan national, régional comme international.
1- Les instruments internationaux
Ce sont des textes et conventions internationaux qui soccupent de la défense et la
Promotion des droits humains. Il sagit de :
- La Déclaration Universelle des droits de lhomme (D.U.D.H) ;
- La convention des Nations-Unies relative aux droits de lenfant ;
- La déclaration sur les droits des personnes appartenant à des minorités (adoptée en
1992) ;
- La convention relative au statut des réfugiés (adoptée en 1951) ;
- La déclaration sur les droits des personnes handicapées (1975) ;
- La déclaration sur les droits des femmes (1967).
2- Les instruments régionaux
La D.U.D.H a inspiré plusieurs instruments régionaux. En Afrique par exemple nous
avons :
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- La charte africaine des droits de lhomme et des peuples (1986) ;
- La charte africaine des droits et du bien-être de lenfant.
3- Les instruments nationaux
Les instruments togolais de protection des droits humains sont :
- La constitution de la 4e république du Togo ;
- Le code togolais de lenfant ;
- Le code togolais de la famille.
4- les mécanismes nationaux et régionaux de protection des droits humains
4-1. Mécanismes nationaux
Lorsque les droits dun citoyen sont bafoués, il doit conduire laffaire devant les
tribunaux il ne doit pas se faire justice lui-même. Il porte alors plainte à la police ou à la
gendarmerie ou encore auprès du procureur de la république.
Conclusion
La connaissance de ces instruments et mécanismes facilitent le respect des droits
humains.
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SOUS-THEME 2 : DROITS SPECIFIQUES
Leçon : Problèmes spécifiques liés aux droits humains
Introduction
Dans la pratique, le respect des droits humains est entravé par certains problèmes tels que la
discrimination, linjustice, la pauvreté
1- Discriminations et préjugés
On parle de discrimination lorsquil y a inégalité de traitement fondée sur un critère interdit par
la loi comme lorigine, le sexe, la race ; un handicap.
Le préjugé consiste à juger quelquun à priori, sans chercher à le connaître véritablement.
La discrimination et le préjugé entravent le principe dégalité des droits humains.
2- Linjustice
Un citoyen est victime dinjustice lorsquon prend une décision ou on rend un jugement à son
encontre qui est contraire à la loi.
Linjustice viole le principe de justice des droits humains.
3- La pauvreté et la faim
La pauvreté caractérise la situation dune personne qui ne dispose pas des ressources suffisantes
pour vivre dignement dans la société.
La faim est la sensation que fait éprouver une envie de manger non satisfaite.
La pauvreté et la faim empêchent le citoyen davoir droit à un niveau de vie décent.
4- Ethnocentrisme et tribalisme
Lethnocentrisme est la tendance plus ou moins consciente à privilégier les valeurs et les formes
culturelles du groupe ethnique auquel on appartient.
Le tribalisme est la survalorisation de son identité propre, la négation et le rejet de lautre
Ces deux notions sont contraires à la culture de lacceptation de lautre et à lalternance
pacifique du pouvoir, à la paix et à la stabilité.
5- Cynisme
Cest une attitude ou un état desprit caractérisé par une méfiance à légard des valeurs morales
habituellement professées dans la société et comme un rejet du besoin de simpliquer socialement.
6- Répression politique
Cest loppression politique ou la persécution dun individu ou groupe dindividus pour des
raisons politiques particulièrement pour restreindre ou prévenir la possibilité quil puisse participer à
la vie politique du pays.
La répression politique viole le droit à la liberté dexpression et dopinion.
7- Colonialisme et impérialisme
Le colonialisme et limpérialisme sont des systèmes politiques préconisant loccupation et
lexploitation de territoires dans lintérêt du pays colonisateur.
Le pays aussi colonisé voit ses droits et libertés bafoués par la puissance impérialiste.
8- Dégradation de lenvironnement
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La dégradation de lenvironnement (sécheresse, inondation, déficit en eau, manque de terre
cultivable, déforestation) peut causer le déplacement des peuples entraînant la violation de leurs droits.
Conclusion
Nous devons ensemble lutter contre ces problèmes pour espérer être dans un monde libre épris
de droit et de paix.
Compétences de base
Lélève doit développer les compétences suivantes :
- Participer à un débat aux enjeux sociaux ;
- Prendre position par rapport au mode de fonctionnement de son établissement
- Analyser judicieusement une information en vue den tirer profit ;
- Développer lécoute active ;
- Communiquer avec autrui à tous les niveaux avec respect ;
- Prendre des initiatives pour vivre en paix dans son milieu et hors de chez soi
Problèmes
- Méconnaissance des règles fondamentales de la démocratie conduisant à labsence de
débat sur les enjeux sociaux ;
- Ignorance des règles de fonctionnement dun établissement scolaire conduisant à
labsence de prise de position par rapport au mode de fonctionnement de son
établissement ;
- Ignorance des principes démocratiques de la cité, conduisant à la passivité du citoyen
dans son milieu et à une absence de communication/dialogue avec autrui ;
- Ignorance de ses propres qualités et défauts conduisant à lintolérance.
Leçon 1 : Démocratie
Introduction
La notion de démocratie remonte à lantiquité et a évolué avec le temps. Aujourdhui,
on distingue plusieurs types de démocratie. Quel que soit le type de démocratie, leur
fonctionnement repose sur les mêmes principes.
1- Notion de démocratie
1.1- Définition
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La démocratie est le gouvernement du peuple par le peule et pour le peule. Cest un
régime politique dans lequel le peuple (tous les citoyens) participe directement ou
indirectement au pouvoir.
Cest un gouvernement où le peuple exerce la souveraineté.
1.2- Les types de démocratie
Il existe trois types de démocratie dans le monde : la démocratie directe, la démocratie
indirecte et la démocratie semi-directe.
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Conclusion
Quel que soit le type de démocratie, cest le respect des libertés fondamentales et la
transparence dans la gestion des affaires de lEtat qui apportent la paix sociale.
Introduction
Lécole est un cadre de vie où cohabitent des personnes dorigines diverses, de cultures
et religions différentes. Pour faciliter la cohabitation, les règles de vie en milieu scolaire sont
définies dans le règlement intérieur.
1- Le règlement intérieur de létablissement
1.1- Définition
Le règlement intérieur est la loi fondamentale de lécole. Il définit lensemble des règles
de vie de létablissement et fixe les droits et devoirs de chaque membre de la communauté
scolaire.
1.2- Les règles de vie dans létablissement
Elles sont structurées en cinq chapitres (selon le Précis de législation et ladministration
scolaire de la République togolaise, édition 1983) : les conditions dinscription, la tenue et
équipement, la discipline et le domaine de lécole, en classe, les responsabilités.
1.2.1- Conditions dinscription
Pour sinscrire dans un établissement, lélève doit fournir un dossier scolaire
comprenant : deux copies de la pièce de naissance, un certificat de vaccination, un certificat
de scolarité, le bulletin de notes du dernier trimestre. Lélève inscrit reçoit un numéro
matricule et la liste des fournitures à acheter.
NB : si le niveau du candidat est contestable, il est soumis à un test.
1.2.2- Tenue et équipement
Tous les élèves de tous les ordres denseignement doivent porter luniforme qui est un
signe distinctif et un sauf-conduit. Cette uniforme doit être taillée avec simplicité et sans
extravagance. Elle doit être propre.
Sont interdits les maquillages de mauvais goût, les ongles et les cheveux hors mesure, les
souliers à semelles fracassante, la barbe les moustaches, les favoris, lusage des drogues
(tabac, ..) et les boissons alcoolisées, les toilettes criardes, les coquetteries tapageuses.
Les livres et cahiers doivent être soigneusement couverts.
Tout élève qui perd ou abîme les matériels ou outils de létablissement devra les
remplacer ou en rembourser le prix en vue de leur remplacement.
1.2.3- Discipline domaine de lécole
80
Les rassemblements, les entrées et sorties se font sans mollesse, sans bruit ni bousculade.
Sont interdits les propos grossiers, les provocations, les injures, les querelles.
Nul na le droit de se faire justice soi-même. Tout élève qui porte la main sur son
camarade est sanctionné. Il est interdit de siffler, de brailler, de voler.
Lélève doit respecter et obéir à ses professeurs.
Il doit éviter de salir les murs, de jeter les ordures nimporte où dans la cour de lécole
ou dans la classe.
1.2.4- En classe
Il est interdit le bruit, le bavardage, les déplacements fantaisistes, les taquineries.
La propreté de la classe doit être régulièrement entretenue.
1.2.5- Responsabilités
Tous les cours sont obligatoires du lundi à vendredi, de 7 heures à 12 heures et de 15
heures à 17 heures.
Tout élève, pour des raisons personnelles quitte clandestinement létablissement le fait à
ses risques et périls.
Tout élève exclu provisoirement doit revenir avec son parent ou tuteur.
Pour faire lhonneur de son établissement tout élève a le devoir de bien se comporter.
2- Textes administratifs et législatifs
Ils prévoient les comités et conseils scolaires, la police des examens, le partenariat etc.
2.1- Les comités et conseils scolaires
2.1.1- Les comités scolaires
Il sagit du comité de classe, du comité de létablissement et du comité des parents
délèves.
Le comité de classe dirige la classe et la représente auprès de ladministration et auprès
des enseignants.
Le comité de létablissement participe à lélaboration du règlement intérieur et à son
application. Il représente les autres élèves auprès de ladministration et des autres
établissements. Le comité des parents délèves représenté par lAPE participe à la bonne
marche de létablissement surtout par son apport financier.
2.1.2- Les conseils scolaires
On distingue principalement quatre conseils scolaires : le conseil détablissement, le
conseil denseignement, le conseil de classe et le conseil de discipline.
*Le conseil détablissement réunit tout le personnel administratif et enseignant de
létablissement au moins deux fois par an pour :
- Ecouter et étudier les rapports sur la vie de létablissement ;
- Décider des activités péri et para-scolaires,
- Elire les représentants au conseil de discipline
*Le conseil de discipline est linstance qui juge les cas dindiscipline des élèves. Les
sanctions généralement infligées sont les suivantes :
- Avertissement verbal ou inscrit au dossier ;
- Blâme verbal ou inscrit au dossier ;
- Exclusion temporaire de trois jours ;
80
*Le conseil denseignement réunit les professeurs dune même discipline et des
interdisciplines.
*Le conseil de classe réunit tous les professeurs intervenant dans la même classe pour
examiner les résultats en vue de décider des sanctions des récompenses ou décider en fin
dannée de passage en classe supérieure, de redoublement ou dexclusion.
2.2- La police des examens
Cest lensemble des textes qui régissent lorganisation des examens, concours,
compositions et devoirs.
2.3- Le partenariat
Les principaux partenaires de la communauté scolaire sont les parents délèves réunis
dans lAPE, les ONG et les autres associations.
Exemples dONG : Aide et Actions, Plan Togo, Réseau des Journalistes et
communicateurs spécialisés en éducation
3- Les élections
Généralement, les élections organisées au sein de létablissement permettent de choisir
librement les majors de classe et de létablissement, le capitaine de léquipe, les
responsables de clubs, etc. ces élections se font dans le respect des règles de la démocratie et
du droit au suffrage universel.
4- La gestion participative, la bonne gouvernance et la transparence.
La gestion participative fait penser aux facteurs pouvant contribuer à la bonne gestion de
létablissement
Lorsque les élections répondent aux normes démocratiques (transparentes) dans le choix
des différents comités, des clubs et associations de létablissement, lorsque lAPE, le corps
professoral, le COGERES participent activement à la gestion des fonds de létablissement,
cela témoigne de la bonne gouvernance à lécole.
Conclusion
Le règlement intérieur, les divers textes administratifs, les élections transparentes dans la
vie de lécole sont les gages dune paix dans un établissement scolaire.
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Leçon 3 : Le règlement intérieur de la classe et
de létablissement
Introduction
La loi fondamentale de lEtat est la constitution ; celle dun établissement scolaire est le
règlement intérieur. Quel est son utilité et comment lélaborer ?
1- Utilité du règlement intérieur de létablissement
Le règlement intérieur de la classe et de létablissement organise et règlemente la vie de
la communauté scolaire et contribue à maintenir lordre et la discipline en classe et dans
létablissement. Il participe à lapprentissage de la citoyenneté, du civisme et de la
démocratie à lécole. Il constitue un contrat ou engagement entre administration, enseignants
et élèves. Il doit être respecté.
2- Processus délaboration du règlement intérieur
On part du règlement intérieur type pour ladapter aux conditions de son établissement.
On réunit ladministration de lécole, les enseignants, le comité des élèves et les membres
du bureau de lAPE. On adapte le contenu du règlement intérieur type aux réalités de son
établissement pour élaborer un règlement propre à son école.
Il est porté à la connaissance de toute la communauté scolaire, affiché dans chaque classe.
Conclusion
Un règlement intérieur bien élaboré, appliqué et bien respecté, évite à létablissement
tout débordement et contribue au maintien de la paix à lécole.
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Leçon 4 : La police des devoirs,
compositions et examens
Introduction
Les devoirs, les compositions et les examens sont régulièrement organisés pour évaluer
lapprenant. Cette organisation doit respecter les normes prescrites par la police des examens. Quels
sont le rôle et limportance de la police des devoirs, des compositions et dexamens ?
1- Définition de la police des devoirs, les compostions et les examens
La police des examens (en terme général) désigne les normes, lordre et la discipline dans
lesquelles sont organisés les devoirs, compositions et examens.
2- Rôle de la police des devoirs, compositions et examens
Le rôle de la police des examens est de prendre des dispositions dans lorganisation des
devoirs, compostions et examens. Ces dispositions sont dordre général ou relatives à la discipline et
à la fraude.
2 1- La disposition générale
Elles sont purement administratives et nengagent pas le candidat.
2.2- Les dispositions relatives à la discipline
Pendant les devoirs et compostions, laccès à la salle est libre par contre il est subordonné à la
présentation dune carte didentité scolaire ou de la carte didentité nationale au cours dun
examen. Lélève ou le candidat doit avoir son nom sur la liste agréée. Il est interdit aux candidats de
porter sur eux des portables, documents imprimés ou écrits, sauf ceux autorisés par la loi. Toute
communication est interdite pendant le déroulement des épreuves avec les surveillants ou dautres
candidats.
Quinze minutes après le début de lépreuve, laccès à la salle est interdite au candidat
retardataire. La note zéro est attribuée aux absents.
2.3- Les dispositions relatives aux fraudes
Sont considérés comme cas de fraude, la communication pendant les épreuves, lintroduction
de documents non autorisés.
Toute fraude entraîne lexclusion du candidat. Toute fraude décelée après lépreuve est
soumise à létude.
A lexamen, toute falsification ou usurpation didentité entraîne pour le candidat
linterdiction définitive de se présenter à lexamen.
Tout surveillant ou membre de la commission dexamen surpris en flagrant délit
dirrégularité grave, sera exclu du centre dexamen en attendant dautres sanctions.
3- Importance de la police des devoirs, compostions examens
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Il sagit de donner une égalité de chance aux élèves et aux candidats dans la réussite pour la
classe supérieure. La police des examens dissuade aussi le fraudeur garantissant ainsi légalité des
chances de réussite. Elle apporte de la fiabilité et de la crédibilité aux diplômes délivrés.
Conclusion
Avec les nouvelles technologies de linformation et de la communication, la police des
devoirs, compositions et examens doit être renforcée si on veut sauvegarder son importance dans le
maintien de la paix à lécole et dans la cité.
Introduction
Parler de démocratie, cela suppose le respect des lois, des textes et principes
fondamentaux des droits humains définis par la constitution. La connaissance de cette
dernière savère ainsi indispensable à tous les citoyens.
1- Les caractéristiques de la démocratie
La démocratie est caractérisée par des principes suivants :
La souveraineté populaire ;
LEtat de droit ;
La séparation des pouvoirs (exécutif, législatif, judiciaire) ;
Le pluralisme politique ;
Lalternance au pouvoir ;
Lindépendance et limpartialité du système judiciaire ;
Le respect des droits et libertés individuelles ;
La constitution.
2- Les pratiques démocratiques
Au Togo, il est régulièrement organisé des élections législatives, présidentielles au cours
desquelles le droit de vote est reconnu à tous les citoyens. Le mode de scrutin est le suffrage
universel.
Plusieurs partis politiques existent et exercent librement leurs activités (près de 80 partis
politiques légalement constitués). Des institutions de protections et de promotions des droits
de lhomme défendent les droits et libertés des individus : il sagit de la CNDH, de la
LTDH, etc. il existe une assemblée nationale qui vote des lois appliquées par le gouvernement
à la tête duquel se trouvent le Président de la république et le premier Ministre. Le système
judiciaire est indépendant des deux autres pouvoirs. La constitution Togolaise de la IVe
République définit le monde de fonctionnement de toutes ces institutions.
80
3- La Constitution
3.1- Définition de la constitution
La constitution est un ensemble de textes juridiques qui définit les différentes
institutions composant lEtat et qui organise leurs relations.
Elle détermine aussi les droits et libertés des citoyens. Ainsi la constitution est la loi
fondamentale de lEtat.
3.2- Rôle et importance de la constitution.
La constitution indique les règles à partir desquelles sorganisent les relations entre
lEtat et les citoyens, entre les citoyens eux-mêmes et entre les institutions de lEtat. Elle
garantit aussi les droits et libertés des citoyens, détermine lorganisation des pouvoirs
publics.
La constitution contribue à éviter le désordre, larbitraire lanarchie. Elle constitue
un gage de paix sociopolitique.
3.3- La constitution du 14 octobre 1992
Elle prévoit la séparation des pouvoirs de lEtat : pouvoir exécutif, pouvoir législatif
et pouvoir judiciaire.
3.3.1- Le pouvoir exécutif
Selon larticle 58 de la constitution de la 1 er République, le pouvoir exécutif est
exercé par le Président de la République, chef de lEtat. Celui ci est garant de
lindépendance et de lunité nationale, de lintégrité territoriale, du respect de la
constitution, des traités et accords internationaux. Il est le garant de la continuité de lEtat et
des institutions de la République.
Le pouvoir exécutif est aussi exercé par le premier Ministre et son gouvernement.
Sous lautorité du Président de la république, le gouvernement détermine et conduit la
politique de la Nation et dirige ladministration civile et militaire. Ainsi, ce pouvoir a pour
rôle de proposer les lois et dexécuter les lois votées par le parlement.
3.3.2- Le pouvoir législatif
Selon larticle 51 de la constitution de la 1errépublique, révisé en 2002, le pouvoir
législatif délégué par le peuple, est exercé par un parlement composé de deux assemblées,
lAssemblée Nationale et le Senat. Les membres de lAssemblée nationale portent le titre de
députés et ceux du sénat le titre de sénateurs
Ce pouvoir a pour rôle détudier et de voter les lois et de contrôler laction du
gouvernement.
3.3.3- Le pouvoir judicaire
Selon darticle 113 de la constitution de la IVe République, Le pouvoir
judiciaire est indépendant du pouvoir législatif et du pouvoir exécutif. Les juges ne sont
soumis dans lexercice de leurs fonctions quà lautorité de la loi.
Le pouvoir judiciaire est garant des libertés individuelles et des droits fondamentaux des
citoyens.
Son rôle de garant des libertés individuelles et des droits fondamentaux des citoyens lamène
à trancher les litiges entre citoyens et entre citoyens et lEtat.
Conclusion
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Toute constitution réglemente la vie de lEtat. Au Togo la constitution de la IV
République promulguée le 14 Octobre 1992 fait du Pays un Etat de droit basé sur la
séparation des pouvoirs et le pluralisme politique.
Introduction
Lorganisation délections transparentes est un long processus dont les étapes et les
règles de vote sont définies dans le code électoral.
1- Le suffrage universel
Cest un vote dans lequel sont électeurs et éligibles tous les citoyens parvenus à un
certain âge et jouissant de leurs droits civiques.
Le suffrage universel a pour fondement la théorie de la souveraineté populaire.
2- Le code électoral
2.5- Définition
Le code électoral est un document qui indique les étapes et les démarches à suivre
pour avoir une élection acceptée par tous.
2.6- Rôle du code électoral
Le code électoral fixe les règles générales relatives à lexercice du droit de vote. Il
apaise le déroulement du scrutin et permet lacceptation des résultats par tous.
3- Les différentes élections.
Une élection est le mode de désignation par les citoyens de leurs porte-parole ou leurs
gouvernants par le vote.
On distingue différents types délection :
- Les élections présidentielles pour le choix du président ;
- Les élections législatives pour élire les députés ;
- Les élections sénatoriales pour le choix des sénateurs ;
- Les élections locales pour élire les conseillers municipaux, préfectoraux et régionaux ;
- Les élections cantonales pour élire les chefs de canton ;
- Le référendum pour dire oui ou non à une mesure législative ou constitutionnelle.
4- Les étapes dune élection
Les principales étapes dune élection sont :
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- La mise en place de la Commission Electorale Nationale Indépendante (CENI), des
Commissions Electorales Locales Indépendantes (CELI) et la formation des
Opérateurs de Saisie (OPS) ;
- Le recensement électoral ou révision des listes électorales ;
- Laffichage des listes électorales et leur correction ;
- Létablissement des cartes délecteurs ;
- Lenregistrement des candidatures ;
- La campagne électorale ;
- Les opérations de vote.
5- Le vote
5.1- Définition
Le vote est le choix exprimé par un citoyen lors dune élection.
5.2- Le déroulement du vote.
Pour voter, il faut :
Sinscrire sur la liste électorale ; connaître son lieu de vote.
Une fois sur le lieu, entrer dans le bureau de vote ; remettre sa carte aux membres du
bureau de vote pour chercher le nom sur le registre ; recevoir le bulletin de vote du président
du bureau de vote ; aller dans lisoloir ; opérer son choix ; plier le bulletin ; sortir de
lisoloir, glisser le bulletin dans lurne ; retirer sa carte auprès des membres du bureau de
vote, signer le registre, tremper son index gauche dans lencre indélébile puis sortir. Le vote
est accompli.
5.3- Sengager à voter.
Il est indispensable pour tout citoyen ayant atteint lâge requis de droit de vote à
accomplir de devoir. Par son vote le citoyen participe à la prise de décision directement ou
indirectement.
Conclusion
Le vote est le meilleur mode dexpression démocratique il est utilisé aussi bien au
niveau politique que dans le choix des responsables de la société civile.
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SOUS-THEME III : VIVRE EN PAIX DANS SON MILIEU
Introduction
Le vivre ensemble demande quon se connaisse soi-même et quon connaisse et accepte
les autres.
1- Lidentité des autres
Les autres sont ceux avec qui nous vivons en famille, à lécole, dans le quartier En vue
de vivre en harmonie avec eux, nous devons identifier leurs qualités et leurs défauts Ceci
nous permettra détablir des relations de confiance avec eux.
2- La confiance en soi
La confiance en soi est la croyance en ses capacités, en son potentiel.
La confiance en soi se construit dès le bas-âge à travers le regard que les parents portent
sur nous. Se sentir aimé pour ce quon est, être encouragé et félicité nous aident à avoir
confiance en nous. Nous devons aussi éviter dêtre timide, de douter de nous, de penser
quon est nul
3- Lacceptation de lautre et le respect de ses valeurs
Accepter lautre cest développer avec lui des relations humaines, travailler en équipe et
respecter ses valeurs.
3.1- Les relations humaines
Les relations humaines sont des liens de dépendance ou dinfluence réciproque entre des
personnes. Elles sont fondées sur lamour, la fraternité, la solidarité, la compagne, le travail,
lesprit de partage.
3.2- Le travail en équipe
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"Ce quune personne ne peut pas faire seul, elle peut le réaliser avec laide des autres".
Le travail en équipe suppose quon croit aux qualités de lautre quon associe aux siennes
pour effectuer une tâche ou accomplir un projet.
Exemple chez les élèves, le travail en groupe ; dans le quartier et village, le travail
communautaire et les coopératives
3.2- Le respect des valeurs de lautre
Le travail en équipe exige le respect des valeurs des autres. Chacun doit saffirmer et
collaborer avec lautre sans distinction de sexe ; de religion, de rang social ou dethnie. Cela
fait naître lesprit de complémentarité.
4- Les valeurs éthiques
Léthique est lensemble des règles, des valeurs morales propres à un milieu une culture
ou un groupe et qui nous demande de faire du bien et de séloigner du mal.
Les valeurs éthiques sont : le respect, la bienveillance et la bienfaisance, lautonomie,
léquité, lintégrité.
Conclusion
Lunion fait la force, cest pourquoi nous devons accepter lautre et travailler avec lui.
Introduction
Les rapports entre personnes exigent la communication et lécoute active. En quoi
consistent ces deux notions ?
1) La communication verbale
La communication verbale est un ensemble de sons émis dans le but détablir une
conversation avec autrui. Elle passe donc par la parole.
1.2- La communication non verbale
Elle désigne tout mode de communication qui nutilise pas le langage parlé.
Exemple : le langage gestuel, les mimiques ou mouvements du visage, les lettres .
1-3) Les avantages dune bonne communication
Une bonne communication a plusieurs avantages :
- Elle permet la vie en harmonie dans la société ; lécoute et lacceptation de lautre ;
- Elle facilite lentente et la compréhension ;
Elle est artisan de paix et de non-violence ;
- Empêche de déboucher sur les conflits.
1- Lart de communiquer
Il sagit des méthodes utilisées dans la communication à savoir :
2.1- Lentretien
Cest laction déchanger des paroles avec une ou plusieurs personnes
Cest aussi une conversation, une discussion.
2.2- Lécoute active
2.2.1- Définition
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On parle découte active lorsque la personne qui lutilise participe activement à la
compréhension du message. Il consiste à traduire les sentiments de son interlocuteur par des
mots.
2.2.2- La pratique de lécoute active
Pour pratiquer lécoute active, il faut savoir écouter, laisser parler linterlocuteur, il
faut savoir écouter, savoir poser de bonnes questions pour dévoiler les sentiments dautrui et
savoir reformuler pour faire la synthèse.
2.2.3- Les bienfaits de lécoute active
Cette méthode a plusieurs bienfaits ou avantages :
- Elle améliore la qualité de lécoute ;
- Elle permet de mettre linterlocuteur en confiance ;
- Elle permet à lautre de se sentir entendu et compris facilitant ainsi sa parole ;
- Elle donne à lémetteur les outils afin quil puisse sexprimer.
2.3- La réplique
Cest laction de répondre ou de donner la réponse à ce qui a été dit ou écrit.
2.4- La persuasion
Cest laction de convaincre et damener quelquun à croire, à penser, à vouloir, à
faire quelque chose par les mots.
2.5- Formule de politesse et de considération
Il sagit des phrases quon utilise pour marquer son respect et sa considération pour
quelquun ou pour une personnalité.
2.6- Choix du registre de langue et canal de communication
Il existe plusieurs registres de langues : familier, courant, soutenu. Le choix de chaque
registre dépend de la situation de communication, des interlocuteurs en face et des
circonstances.
Par exemple on utilise le registre familier et courant en famille et entre amis. Le
registre soutenu dans les lettres administratives .
Dans la technique de lécoute active cest le registre courant qui est conseillé.
Conclusion
Le bon choix des registres de langue et lutilisation de lécoute active facilitent la
communication entre les personnes.
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THEME V : CULTURE DE LA PAIX, GESTION DES
CONFLITS
Compétences de base
- Adopter des comportements faisant montre des valeurs de paix et de non-violence ;
- Développer les stratégies de gestion pacifique des conflits ;
- Participer aux activités de promotion de la paix et de la sécurité.
Problèmes
- La méconnaissance de la culture de la paix et de la non-violence conduisant à
lintolérance et aux conflits ;
- La méconnaissance des modes de gestion pacifique des conflits ;
- La non-participation aux activités de promotion de la paix et de la sécurité, la violence
se perpétue.
Introduction
Il ny a pas une paix durable sans labsence de violence sous toutes ses formes. Quels
sont alors les comportements de cette non-violence ?
1- Définition de la non-violence
La violence est lutilisation de force physique ou psychologique pour contraindre, dominer,
causer des dommages ou la mort.
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2- Les différentes formes de violence
2.1- Violence psychologique ou morale : torture, traumatisme
2.2- Violence verbale : injures, insultes, brimades, harcèlement
2.3- Violence physique : coups, châtiments, gifles, fessés
3- Les conséquences
La violence engendre des conséquences multiples.
3.1- Sur le plan sanitaire :
Blessures, mort, maltraitance sur mineur, traumatisme physique.
3.2- Troubles psychologiques :
Traumatisme psychologique, folie et manque de confiance en soi.
Il arrive que des victimes adoptent des comportements comme consommation de la
drogue, des stupéfiants, du tabac.
4- Les comportements de non-violence
Les comportements de non-violence sont : lhumilité, le respect de lautre et de son
opinion, le respect de la diversité et lacceptation des critiques
Conclusion
Pour vivre en paix, évitons dexercer de la violence sur nos semblables sur toutes ses
formes.
1- Définition de la non-violence
La non-violence est une philosophie qui rejette la violence sur toutes ses formes.
2- Les grands noms de la non-violence
- Mahatma GANDHI (1869-1949) a fait de la non-violence un instrument daction
pratique et social pour faire aboutir ses revendications dans la lutte dindépendance
de son pays, LINDE. Il était avocat.
- Martin Lutter KING : Prix Nobel de la paix en 1964, était défenseur des Droits
civiques des Noirs aux USA, à travers des méthodes de non-violence (marche
pacifique boycott des bus). Il a prononcé lors dune de ses marches pacifiques, un
discours devenu, célèbre dans lequel il évoque son rêve dune société égalitaire entre
Noirs et Blancs (I have a dream . «jai fait un rêve »).KING fut pasteur.
Conclusion
Par les meilleures actions, ceux qui luttent pour la paix dans le monde sont
loués et cela interpelle tout le monde à prendre conscience.
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SOUS THEME II : GESTION DES CONFLITS
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Dans la négociation, les deux parties saccordent elles-mêmes sur leurs différences.
4- Les conditions de la médiation
- Choix dun lieu neutre ;
- Dates et heures des négociations ;
- Modalités financières ;
- Condition de négociation ;
- Savoir les acteurs en présence ;
- Quels sont les objectifs du négociateur ;
- Stratégies et tactiques utilisées lors de la négociation ;
- Savoir quels arguments et outils à utiliser lors de la négociation.
5- La pérennisation des acquis de la médiation
Il faut que :
- La solution issue des accords soit satisfaisante pour les deux parties.
Il faut que laccord soit le fruit de leffort sincère de reconnaissance de chaque partie,
- Un possible retour en médiation lorsquune partie rompait laccord trouvé
- Laccord trouvé soit écrit sous forme juridique ;
- La bonne application (exécution) des causes de laccord par chaque partie prenante.
-
6- La médiation par les pairs :
6.1- Définition
La médiation par les pairs est un processus coopératif qui vise à prévenir ou à réguler
les conflits interpersonnels intercommunautaires ou entre Etats . , par lintermédiaire dun
tiers appelé médiateur, du même âge ou à peine plus âgé formé à la médiation, afin daider à
trouver une solution satisfaisante pour les parties prenantes
La comédiation est une technique de médiation dans laquelle deux médiateurs
travaillent ensemble avec les personnes impliquées dans le conflit.
Les techniques de médiation sont :
Ecouter, dépassionner le conflit, établir une meilleure connaissance des faits, rendre
explicite limplicite ; reformuler les raisons des désaccords, laisse imaginer lavenir sans un
accord, responsabiliser, susciter des propositions, associer les conseils à la rédaction dune
solution, ne jamais passer en force, veillez à ce quun accord soit pleinement formalisé.
La différence : le négociateur est de parti pris et représente les intérêts dun partie : il
va chercher à aboutir à une solution donnant satisfaction à la partie quil représente.
Le médiateur nest daucun parti pris, et il accompagne la réflexion des deux parties en leur
permettant de trouver un accord.
6-2- Lutilité de la médiation par les pairs
Elle permet :
- De dénouer les tensions entre les parties prenantes ;
- Daider à rechercher des solutions constructives aux conflits ;
- De recréer du lien entre les parties prenantes ;
- De pratiquer lécoute active en développant le respect mutuel entre les parties
prenantes.
7- Mécanismes traditionnels de prévention et de gestion des conflits
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La Réconciliation est le rétablissement de lentente entre deux ou plusieurs
personnes, après un différend. Elle a pour but de trouver une solution durable au différend
afin de rétablir la paix
La réconciliation se repose sur loubli des faits douloureux du passé, le pardon et le
désir de continuer à vivre ensemble.
Pour prévenir et gérer traditionnellement les conflits on fait recours à la réconciliation par
affirmation et à la réconciliation par coopération.
7.1- Réconciliation par affirmation
Il sagit dun engagement pris par chaque partie prenante qui soblige de trouver
une manière à vivre aux côtés de ses anciens ennemis en acceptant le pardon et en renonçant à
la revanche.
Conclusion
Les guerres prennent naissance dans lesprit des hommes ; cest dans lesprit des
hommes que doivent être élevées les défenses de la paix. Acte constitutif de lUNESCO.
THEME 6 : SANTE, ENVIRONNEMENT ET
DEVELOPPEMENT
Compétences de base
‐porter des messages sur les saines habitudes de vie en matière de santé ;
‐participer à la mise en œuvre de projet de développement de son école et de son milieu ;
‐promouvoir le genre dans le développement économique de la cité ;
‐développer de l’ambition et l’esprit d’initiative.
Problèmes
- Le non-respect des lois environnementales conduisant à la destruction du cadre de
vie ;
- La non-pratique des mesures dhygiène et de vie entraînant des problèmes de santé,
- Absence des projets de développement dans nos milieux entraînant lindifférence des
citoyens face au développement de leur milieu,
- La discrimination sexiste entraînant la marginalisation des femmes dans le
développement économique de la cité.
- Labsence desprit dinitiative et dambition entraînant la pauvreté.
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- La persistance du paludisme dans les milieux insalubres ;
- La prolifération des maladies respiratoires.
Conclusion
Nous devons collaborer avec les institutions et associations de protection et de promotion
de lenvironnement en vue de préserver notre santé.
Introduction
Parmi les fléaux sociaux, on cite le tabagisme et la toxicomanie.
1- Définition des termes conventionnels
- Une drogue : Substance chimique, médicamenteuse ou non, capable dinduire une
dépendance à la suite dune consommation exagérée et fréquente. Cest aussi une
substance qui, lorsquelle est absorbée, agit sur le cerveau et modifie les fonctions
physiologiques, les sensations ou le comportement.
- Un Stupéfiant : Substance ou plante dont lutilisation est soumise à une autorisation
administrative, et dont lusage sans autorisation expose à des poursuites.
Ce sont des drogues dorigine naturelle telles que le tabac, le cannabis ou gué, les
feuilles de cocaïer
- La dépendance : Cest létat clinique qui se traduit par un besoin continu de
sintoxiquer. Cest le fait pour un individu de ne plus pouvoir se passer de la drogue.
- Le sevrage : Cest la privation de drogue lors de la désintoxication de quelquun de
dépendant. Cest aussi le fait pour un toxicomane de cesser labsorption de la
drogue.
- La tolérance : Cest laptitude physique à supporter leffet dune substance.
Cest aussi la nécessité daugmenter des doses pour produire un même effet.
- Loverdose : Cest une prise de drogue en quantité excessive entraînant des troubles
importants pouvant aller jusquà la mort. Cest aussi la surdose.
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- Les psychotropes : Ce sont des drogues dorigine synthétique qui agissent sur le
comportement physique et le modifient.
2- Classification des drogues selon leurs effets
Nous avons :
- Les dépresseurs : Ce sont des drogues qui ralentissent lactivité du cerveau (opium,
la morphine, héroïne, la barbiturique, les benzodiazépines ) ;
- Les Stimulants : Ce sont des drogues qui accélèrent lactivité du système nerveux
central (cocaïnes, crack, amphétamines, ecstasy, tabac ) ;
- Les perturbateurs : Ce sont des drogues qui provoquent la modification de la
perception de la vue, du temps et de lespace (cannabis, LSD25, mescaline, datura,
alcool ) ;
- Les solvants : Ce sont les substances le plus souvent volatiles qui agissent sur les
fonctions cérébrales (les détachants, les gaz, les aérosols, des sprays de
désodorisants ).
3- Mode de consommation :
La consommation des drogues se fait par voie orale, par injection et par voie nasale.
4- Les effets et les conséquences de la consommation de la drogue :
4.1- Les effets recherchés :
Les toxicomanes, en absorbant de la drogue, recherchent certains effets sur leur
organisme. Certaines drogues peuvent avoir pour effet la réduction de lanxiété chez celui
qui la prend. Dautres par exemple peuvent diminuer des sensations douloureuses. Les
barbituriques sont utilisés pour soulager lanxiété et induire le sommeil, pour traiter certaines
épilepsies.
4.2- Les conséquences ou effets dangereux :
4.2.1- Dangers sur lusager de drogues :
Il sagit de :
- Problèmes de santé : maux de tête chroniques, cancer de la gorge, de lestomac, des
seins, troubles cardiaques, respiratoires, dégénérescence des cellules nerveuses,
surdosage pouvant entraîner la mort, troubles mentaux, folie
- Troubles de comportement : violence, vol, viol, prostitution, démotivation, rupture
avec la famille, conflits avec la police
- Autres problèmes : Faiblesse sexuelle, stérilité, infection au VIH/SIDA et à lhépatite
A, B ou C, Suicide
4.2.2- Conséquences socio-économiques :
Ces conséquences sont :
- Violence avec les parents, vol des biens de la famille, appauvrissement de la famille,
mésentente au sein de la famille ;
- Accidents de circulation, de travail, dépense pour les soins des toxicomanes, échec et
abandon de lécole et des ateliers, délinquance, criminalité, emprisonnement,
escroquerie, corruption
5- Les signes dalerte :
La toxicomanie débute le plus souvent dans ladolescence avec les copains. Cest au
cours des mauvaises fréquentations que les adolescents essayent la drogue. Il est donc
80
indispensable pour les parents de surveiller leurs enfants pour les dissuader de fréquenter des
copains toxicomanes.
6- Education préventive
Elle consiste à mettre en uvre certaines conduites pour prévenir la toxicomanie.
Elle peut consister à une action collective : la limitation sur le lieu du travail de
lexposition aux produits toxiques, la séparation dans les restaurants, les bureaux et les
transports en commun des fumeurs et des non-fumeurs, linterdiction absolue de fumer dans
les lieux publics.
Elle peut aussi être une action individuelle : une faible consommation dalcool, larrêt
volontaire de fumer, le sport, éviter les mauvaises fréquentations, participer aux activités
socioculturelles pour être informé
7- Les mesures de lutte :
7.1- Les conventions internationales
- La convention cadre de lOMS pour la lutte anti-tabac ;
- Le 26 Juin de chaque année est célébrée la journée internationale de lutte contre labus
et le trafic illicite des drogues.
7.2- La législation nationale et la stratégie de lutte au Togo.
Pour lutter contre le tabagisme et la toxicomanie, il est créé :
- Le ministère de la sécurité et de la protection civile ;
- Le comité national anti-drogue (CNAD) ;
- Lassociation togolaise pour la sécurité civile et lhygiène publique. (ASTOSHYP) ;
- Lunité de traitement des addictions de Lomé ;
- Larrêté portant interdiction de fumer dans les lieux publics.
7.3- Prise en charge médicosociale
Les actions menées par le gouvernement togolais pour combattre le tabagisme et la
toxicomanie sont entre autres :
- Le centre dobservation et de Réinsertion des jeunes en difficulté à Cacavelli ;
- Lhôpital psychiatrique de Zébé ;
- Le Foyer avenir de Kamina ;
- Le département psychiatrique dans les CHU et CHR.
Conclusion
La toxicomanie et le tabagisme entraînent des effets néfastes sur lorganisme de
lhomme. Il faut donc éviter leur consommation.
80
Leçon 2 : Lalcoolisme
Introduction
Lalcoolisme est un fléau qui mine la société. Quels sont ses effets sur lorganisme et quels sont
les moyens de lutte ?
1- Les différents types dalcools sont :
Méthanol, Isopropanol, 1- propanol, n- butanol, isobutanol, 1- butanol, Ethylène glycol, di
éthylène glycol, Tri éthylène glycol, glycérol (1, 2, 3- propane triol.), Sorbitol, cyclohexanol.
80
- La négligence des activités communautaires pour le développement de son milieu.
- Lalcoolique constitue une charge sociale.
- Il pose des actes ignobles, irresponsables, la violence, la corruption, le vol, la prostitution dans
son cadre de vie.
4- La lutte contre lalcoolisme.
Pour lutter contre lalcoolisme, il faut faire des sensibilisations, afin de montrer aux alcooliques
et aux autres les conséquences néfastes de la prise de lalcool, produire des slogans anti-alcool dans
le milieu, à lécole, produire des affiches des hommes mourant dalcool.
5- Les mesures préventives de la prise dalcool.
Pour éviter la prise dalcool, il faut refuser toute consommation dalcool, arrêter les
producteurs, les distilleurs, les vendeurs, amender tout vendeur grossiste ou détaillant de ce liquide.
6- Les mesures dissuasives.
Nous devons nous engager dans la lutte contre lalcoolisme par des sensibilisations, des
informations relatives aux conséquences néfastes de lalcool dans la famille et dans la société,
encourager les alcooliques à renoncer à lalcool.
Conclusion
Lalcool est un liquide à éviter dans notre alimentation car il occasionne des risques à court et à
long terme sur lorganisme de lhomme entraînant même la mort.
Introduction
La réduction de la pauvreté est un objectif pour les gouvernants africains. Pour y parvenir
le gouvernement togolais met laccent sur les AGR et lentreprenariat des jeunes
1- Le Développement coopératif et les AGR
1.3- Les AGR
1.1.1- Définition
Les AGR sont des activités économiques qui ne nécessitent pas un grand apport financier
mais qui rapportent des gains pour la prise en charge des besoins de la famille.
1.1.2- Les types dactivités du milieu
Les AGR quon peut mener dans nos milieux sont : le commerce, lartisanat,
lagriculture, lélevage, la pisciculture
1.1.3- Importance des AGR
Les AGR permettent de :
- Augmenter les revenus des exploitants ;
- Renforcer la sécurité alimentaire ;
- Protéger lenvironnement ;
80
- Améliorer les conditions de vie des populations bénéficiaires.
2- La coopérative
Une coopérative est une association de personnes regroupées pour faire des activités doù
elles tirent des bénéfices communs. On distingue deux types de coopératives :
- La coopérative de production qui permet à ses membres daugmenter le rendement,
de gagner beaucoup dargent ;
- La coopérative de consommation qui permet à ses membres dacheter en commun
beaucoup de produits à un prix réduit.
Exemple : Coopératives agricoles, de pêche, de fabrication de savon,
3- Lentreprenariat
3.1- Définition
Lentreprenariat est laction de créer la richesse ou de lemploi par la création dune
entreprise.
3.2- La création dune entreprise
Une entreprise est une organisation autonome de production des biens et des services à
lintention dun ensemble de clients.
Il faut pour cela :
- Monter un projet : cest trouver une idée, un domaine dans lequel entreprendre et
rédiger le projet.
- Rechercher les sources de financement : auprès des banques, des micros finances ou
des organismes de lEtat comme le FINFI avec ses produits AJSEF ; AGRISEF ;
APSEF ; FAIEG.
- FNFI : Fonds National de Finances Inclusives.
- AJSEF : Accès des Jeunes aux Services Economiques et Financiers.
- FAIEJ : Fonds dAppui à lInsertion Economique des Jeunes.
- AGRISEF : Accès des Agriculteurs aux Services Economiques et Financiers.
- APSEF : Accès des Pauvres aux Services Economiques et Financiers.
- rechercher les ressources humaines cest-à-dire la main duvre nécessaire à
lentreprise.
- Planifier le projet : fixer les objectifs et mettre en uvre les moyens propres à les
atteindre.
- Rechercher les débouchés cest-à-dire les marchés de vente des produits ou services
de lentreprise
4- Le sens de la responsabilité
Une société ou entreprise doit avoir un leader cest-à-dire lentrepreneur. Celui-ci
est la force motrice de lentreprise. Il doit donc avoir le sens de la responsabilité cest-à-
dire mesurer les avantages et les risques avant toute prise de décision.
5- Le sens de solidarité et de partage
Le système coopératif est fondé sur le principe de naturalisme et de solidarité. Le
pouvoir y est exercé démocratiquement et les membres de la coopérative travaillent avec
le souci de lintérêt général de tous les associés.
Conclusion
80
Les AGR constituent une solution à la pauvreté et au chômage.
Introduction
De nos jours certaines sociétés continuent par marginaliser les femmes aux services socio-
économiques à cause de leurs faiblesses biologiques. Or celles-ci sont aussi capables de
développement de leur milieu.
1.) Définition
Le genre est un ensemble de rapports sociaux, biologiques qui existent entre lhomme
et la femme.
1.1- La notion de genre
Pour comprendre la perspective sociale de la notion de genre, il est important de
distinguer les concepts de sexe et de genre. Les différences existant entre femmes et hommes
étant dune part de nature biologique et dautre part de nature sociale.
1.2- La différence biologique
Deux éléments sont à prendre en considération à savoir : le sexe et le rôle sexuel ou
biologique. Ces deux éléments sont innés, universels, irréversibles. Ils entrent dans les rôles
de reproduction.
Exemple :
- La femme tombe enceinte, elle donne naissance aux enfants, elle les allaite. Ces rôles
sont impossibles à lhomme.
- Lhomme, féconde la femme et détermine le sexe de lenfant. Ces rôles sont
impossibles à la femme.
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Cette application biologique situe la responsabilité du couple dans la détermination du
sexe.
1.3- La différence relative à la nature sociale
Les rôles de genre sont des comportements socialement et culturellement conçus et qui
déterminent le type de tâches ou activités à exécuter. Ces rôles sont réversibles et varient
dune culture à une autre et souvent dun groupe social à un autre au sein dune même
culture en fonction de la classe, de lethnicité et de la race.
2.) Les inégalités économiques et socioculturelles entre fille et garçon dans un
milieu
2.1- Les inégalités économiques
Lon observe des différences daccès des femmes à des carrières lucratives et au
contrôle des moyens financiers et autres moyens de production tels que le crédit-emprunt,
la propriété foncière.
2.2- Les inégalités socioculturelles
Lhomme est considéré comme chef de famille et le principal gagne-pain. La femme est
considérée comme la nourricière qui soccupe de sa famille. Elle nexerce que des
tâches domestiques. Les garçons sont éduqués et les filles sont consacrées aux travaux
artistiques.
Conclusion
En somme, les femmes sont caractérisées par leur vulnérabilité biologique et non des
faiblesses socio-économiques. Il faut donc prendre des mesures adéquates pour permettre aux
femmes daccéder à leurs droits économiques, culturels et sociaux.
80
Thème 7 : Catastrophes naturelles : Réduction des
risques de catastrophes naturelles
Compétences de base :
A la fin du thème, lapprenant doit développer les compétences suivantes :
- Comprendre la nature, les causes et les conséquences des catastrophes naturelles ;
- Prendre conscience des conséquences désastreuses des catastrophes naturelles ;
- Savoir se protéger et protéger les autres en cas de catastrophe naturelles ;
- Participer à la prévention et à la gestion des catastrophés naturelles
Problèmes :
- Ignorance par lhomme de sa responsabilité dans les catastrophes naturelles ;
- Réchauffement climatique ;
- Intensification de la pauvreté, relâchement des efforts de développement et la
destruction du cadre de vie à cause des conséquences désastreuses de catastrophes
naturelles.
80
volcaniques, glissements de terrain, incendies de forêt, sécheresses, affectant les populations,
les infrastructures et les secteurs productifs de lactivité économique avec une gravité et une
ampleur telles quil dépasse les capacités locales de réponse et nécessite une aide régionale, à
la demande dune ou plusieurs parties sinistrées, afin daugmenter les efforts et les
ressources disponibles et de réduire les pertes et dégâts.
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Elle se traduit par lexode rural, la famine, les baisses des rendements agricoles, la perte de
cheptel, laugmentation des prix des produits de première nécessité, le problème de santé
humaine et animale etc : elle engendre des plans ORSEC.
4- Définitions des concepts dincendie et de feux de brousse.
4.1- Définition du concept incendie
Lincendie est un feu violent et destructeur pour les activités humaines et la nature.
4.2- Définition du concept feux de brousse
Les feux de brousse est un grand feu qui se propage et détruit toute la forêt ou la savane.
5-Définition du concept changement climatique
Le changement climatique est la modification durable (au minimum sur une durée de dix
ans) subit par le climat global de la terre.
7- Définitions des concepts tempête et douragan
7.1- Définition du concept tempête
Une tempête est un phénomène météorologique violent à la large échelle dite
synoptique, avec un diamètre compris en général entre 200 et 1000Km, caractérisé par des
vents rapides et des précipitations intenses.
Un vent devient tempête lorsque sa vitesse atteint 63 Km/h
Le vent devient cyclone lorsque la vitesse atteint 102 km/h.
7.2- Définition du concept ouragan
Louragan est une forte tempête caractérisée par un vent très violent cyclonique.
8- Définition du concept effet de serre
Leffet de serre est un phénomène naturel par lequel une partie de lénergie solaire
émise par la terre est absorbée et retenue sous forme de chaleur dans latmosphère. Il est
causé par des gaz contenus dans latmosphère tels que la vapeur deau, le dioxyde de
carbone
En effet, les gaz à effet de serre bloquent partiellement les rayons infrarouges et les
empêchent dêtre renvoyés immédiatement vers lespace : ce qui contribue à
laugmentation de la chaleur moyenne à la surface de la terre, entraînant ainsi le
réchauffement climatique
80
SOUS-THEME 2 : CAUSES, MANIFESTATIONS ET CONSEQUENCES
DES CATASTROPHES NATURELLES
80
*Depuis 1967, lérosion côtière a emporté deux fois de suite la route nationale n°2.
NB : Les inondations urbaines et rurales entre 1925 et 1999 au Togo, ont entraîné des dégâts
matériels et des pertes en vies humaines.
Celles de 2007 à 2013 ont été particulièrement lourdes de conséquences sociales et économiques
désastreuses pour le pays (pertes des infrastructures routières, des maisons dhabitation, des champs
de cultures, et en vies humaines)
Les inondations de 2010 ont coûté au Togo près 43 934 165 dollars américains.
2- Les conséquences des catastrophes naturelles
Elles sont multiples et très désastreuses :
*Les catastrophes naturelles ont des effets destructifs sur le milieu physique et les infrastructures
(maisons, routes, écoles .)
*Les catastrophes naturelles entraînent la pollution de lair et de leau ;
*Les catastrophes naturelles détruisent les écosystèmes terrestres et aquatiques.
*Les catastrophes naturelles engendrent des maladies mortelles (choléra) et la famine ;
*Les catastrophes naturelles entraînent les difficultés financières, la dissociation familiale et la perte
du travail.
*Les catastrophes naturelles ont des effets économiques néfastes par la perte des ressources et
déquipements productifs, enfin la destruction des sites de production industrielle.
SOUS-THEME 3 : PREVENTION ET GESTION DE
CATASTROPHES NATURELLES
Introduction
La recrudescence des catastrophes naturelles au Togo avec leur effet destructeur a obligé
lEtat dinstaurer un cadre institutionnel afin de prévenir et de gérer ces désastres naturels.
1- Le cadre institutionnel de prévention et de gestion des catastrophes naturelles au
Togo
Au Togo la prévention de la gestion des catastrophes naturelles sont bien intégrées dans
les évaluations environnementales depuis lélaboration des termes de référence jusquau
suivi et contrôle en passant par lélaboration du rapport.
80
Ils reposent sur la stratégie nationale de réduction des risques de catastrophes
(SNRRC) élaborée en 2009 et actualisée en 2012 grâce à lappui de lUEMOA et de lUE.
Conclusion
Le cadre institutionnel de prévention et de gestion des catastrophes naturelles permet de
mobiliser les moyens adéquats et de créer des systèmes dalerte appropriés lors dun
désastre naturel.
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Leçon 2 : Les bonnes pratiques en matière de gestion et de
prévention des catastrophes naturelles
Introduction
Les bonnes pratiques en matière de réduction des catastrophes et de gestion de laprès
catastrophes, sont un ensemble de plusieurs mesures et action souvent incitées par les
différents acteurs au niveau local, national et international.
1) Les bonnes pratiques en matière de prévention et de gestion des catastrophes
naturelles
Les bonnes pratiques en matière de prévention et de gestion des catastrophes naturelles
reposent sur des critères suivants :
- Lappropriation des pratiques et des mesures dintervention par les parties
prenantes ;
- Lexistence de statistiques et informations solides à lappui ;
- La participation de toutes les parties prenantes concernées par la réduction des
risques ;
- Les arrangements institutionnels efficaces en matière de réduction des risques ;
- La prise en compte de la dimension sociale, économique, et environnementale ;
- La traduction en résultats concrets sur le terrain des politiques, des programmes, des
plans et des projets ;
- Lefficacité et le caractère portant des pratiques en matière de réduction des risques ;
- La reproductibilité et lintervention et de la pratique ;
- La durabilité de la mesure proposée et de la pratique adoptée.
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2- Les bonnes pratiques en matière de prévention et de gestion des catastrophes
naturelles au Togo
Au Togo, les bonnes pratiques dans la prévention et de la gestion des catastrophes
naturelles reposent sur le travail déducation et de sensibilisation de la population sur les
catastrophes naturelles à travers la plate-forme nationale pour la réduction des risques et
catastrophes, la croix rouges togolaise, le système national de réduction des risques et
catastrophes, les systèmes dalertes précoces communautaires, les ONG (exemple la JVE=
Jeunesse volontaire pour lenvironnement), la direction de la Protection Civile.
Cependant les citoyens togolais doivent éviter de construire dans les zones inondables, de
jeter de ordures dans les caniveaux et de déforester.
Conclusion
Le succès de la prévention et de la gestion des catastrophes naturelles est lié aux bonnes
pratiques dans la réduction des risques de catastrophes.
Introduction
Ladoption des types et des systèmes dalerte aux catastrophique notionnelles axés sur
la communauté permet de limiter les conséquences néfastes dun désastre dorigine
naturelle.
1- Les types dalerte aux catastrophes naturelles
Il existe deux types dalerte aux catastrophes naturelles:
Le type dalerte à court terme et le type dalerte à long terme.
1.1- Le type dalerte à court terme
Elle est émise par le service national de la météorologie à travers les medias (Radio,
Télévision, Internet) afin de prévenir la population de limminence dune catastrophe
naturelle.
1.2- Le type dalerte à long terme
Elle est émise par les structures étatiques et de société civile (Associations, ONG
Réseaux ) qui sont dans la prévention et la gestion des catastrophes naturelles. Ce type
dalerte se fait à travers la formation, linformation et la sensibilisation aux populations sur
les risques de catastrophes naturelles
2- Les systèmes dalerte aux catastrophes
Ils sont élaborés grâce aux différentes conférences mondiales sur la prévention des
catastrophes (CMPC) et aux différences internationales sur les systèmes dalerte précoce
(CSAP)
80
Un système dalerte précoce (SAP) est un mélange doutils e de processus intégrés
dans les structures notionnelles coordonnés par des organismes nationaux et internationaux,
afin de prévenir la population de limminence des risques de catastrophes naturelles.
Le système dalerte comprend quatre (4) éléments :
- La connaissance des risques encours ;
- Le suivi technique et service dalerte,
- La diffusion dalertes compréhensible à lintention des personnes menacées ;
- La sensibilisation du public et la préparation à laction
NB : Les systèmes dalerte aux catastrophes naturelles centrés sur les communautés
doivent être :
- Clairement compris par la population ;
- Facilement et rapidement accessibles ;
- dactualités ;
- Reliés à des actions dintervention à prendre par la population avant pendant et après un
prénomme.
Conclusion
Les systèmes dalerte précoce aux catastrophes naturelles permettent de sauver les vies
humaines et de limiter les dégâts matériels.
QUESTIONS DEVALUATION
Classe de 6e& 5e
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SOUS-THEME II : CONNAISSANCE DE SON CADRE DE VIE
Leçon 1 : La famille
1- Quappelle-t-on famille ? Donne la composition dune famille ?
2- Quelles sont les différentes formes de famille ?
3- Identifier les différentes valeurs familiales ?
Leçon 2 : La maison
1- Quappelle-t-on maison ?
2- Quelles sont les différentes tâches domestiques ?
3- Quest ce qui constitue le patrimoine de la famille ?
4- Cite les dangers domestiques et propose des précautions à prendre pour les éviter.
Leçon 3 : La rue
1- Quappelle-t-on rue, route, sentier, chemin, ruelle, impasse ?
2- Relève les dangers potentiels quon peut rencontrer dans la rue.
3- Comment doit-on se comporter dans la rue et sur la route ?
4- Enonce quelques règles du code de la route.
5- Ebekalabim est un jeune garçon de la ville de Lomé. Un jour il observa pendant près
dune heure un handicapé physique tenter de traverser en vain la rue, à cause de la
forte densité de circulation. Il se mit à rigoler et invita son ami de venir vivre la suite
et la fin de la scène. Celui-ci vint et trouva lattitude dEbekalabim ridicule.
a- Pourquoi lami dEbekalabim la trouvé ridicule ? Donne deux défauts de ce
garçon.
b- Quaurais-tu fait si tu étais à la place dEbekalabim ?
Leçon 4 : Lécole
1- Pourquoi viens-tu à lécole ?
2- Cite les différentes activités organisées dans ton école.
3- Quelles sont les différentes structures relevant de lorganisation administrative de
lécole ?
Leçon 5 : Le quartier
1- Comment sappelle ton quartier ? Situe-le et fait lhistorique de son peuplement.
2- Cite les activités économiques, socio-culturelles de ton quartier.
3- Relève quelques problèmes majeurs auxquels ton quartier est confronté et dis
comment les résoudre.
Leçon 6 : La commune et la préfecture
1- Quelle différence existe-t-il entre une préfecture et une commune ?
2- Donne les deux organes de la commune puis de la préfecture.
3- Cite les différents services dune commune, dune préfecture.
4- Relève les problèmes sociaux et de développement de la commune et de la préfecture
Leçon 7 : Qualité du cadre de vie
1- Quappelle-t-on qualité du cadre de vie ? le cadre de vie ?
2- Cite les différentes activités culturelles de ton cadre de vie.
THEME II : CIVILITE, CIVISME ET CITOYENNETE
SOUS-THEME I : CIVILITE, CIVISME ET CITOYENNETE
Leçon 1 : Civilité
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1- Quappelle-t-on civilité ?
2- Comment peut-on faire preuve de civilité ?
3- Donne quelques règles de bienséance et de formule de politesse.
Leçon 2 : Civisme
1- Définis : amour de la patrie, engagement.
2- Cite quelques comportements civiques à adopter dans ton milieu.
3- Que dois-tu faire pour vivre en harmonie avec ton entourage ?
4- Que doit faire un citoyen pour prouver quil aime sa patrie ?
SOUS-THEME II : CITOYENNETE ET DEMOCRATIE
Leçon : Citoyenneté
1- Définis : citoyen, citoyenneté.
2- Cite les devoirs et responsabilités du citoyen ?
3- Comment peut-on devenir un bon citoyen actif et responsable ?
THEME III : ETAT ET NATION
SOUS-THEME I : ETAT ET NATION
Leçon : Généralités
1- Définis : Etat, Nation.
2- Quelle différence existe-il entre Etat et Nation ?
3- Quest-ce quun système politique, un régime politique ?
4- Cite les différents systèmes politiques et régimes politiques à travers le monde.
5- Quels sont les éléments constitutifs dun Etat ?
6- Cite les fonctions juridiques et les fonctions régaliennes de lEtat.
SOUS-THEME II : NOTRE PAYS LE TOGO
Leçon 1 : Le Togo : son histoire
1- Quels sont les différents partis politiques qui ont lutté pour lindépendance du Togo ?
2- Quels évènements ont marqué les années 1956, 1958 et 1960 dans lhistoire du
Togo ?
Leçon 2 : Le Togo : ses symboles
1- Cite les symboles de lEtat togolais.
2- Décris le drapeau togolais et donne les significations des couleurs qui la composent.
3- Quel est le titre de lhymne national du Togo ?
4- Quel sens donnes-tu à lhymne national du Togo ?
5- Donne la devise du Togo.
6- Dans le premier couplet de lhymne national du Togo, relève trois vers qui expriment
le patriotisme des Togolais ?
7- Quels sont les principes et valeurs de lEtat togolais ?
Leçon 3 : Le Togo : son organisation
1- Cite les divisions administratives et économiques de lEtat togolais.
2- Fais linventaire des ressources économiques de chaque région du Togo.
Leçon 4 : Le Togo : ses institutions et leur fonctionnement
1- Quappelle-on constitution ?
2- Cite les principales institutions de la République togolaise inscrites dans la
constitution du 14 octobre 1992.
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3- Donne le rôle de chaque institution.
4- Quels sont les différents pouvoirs de lEtat togolais ? Donne le rôle de chacun.
5- Cite les différentes autorités qui dirigent chacun de ses pouvoirs
6- Quels rapports existent entre les différents pouvoirs ?
7- Cite les départements ministériels en charge de léducation, de la formation
professionnelle et de la formation civique. Donne le rôle de chaque département.
Leçon 5 : Le Togo : mode de gestion administrative
1- Définis : centralisation, déconcentration et décentralisation
2- Etablis la différence entre centralisation, déconcentration et décentralisation.
Leçon 6 : Autorités traditionnelles
1- Qui sont appelés autorités traditionnelles ?
2- Quels rôles jouent ces autorités traditionnelles ?
3- Quels rapports les lient aux autres autorités ?
THEME IV : DROITS HUMAINS
SOUS-THEME I : A LA DECOUVERTE DES DROITS DE LHOMME
Leçon 1 : Notion de droits humains
1- Définis : droits humains, droits spécifiques.
2- Enumère les principes des droits humains.
3- Quappelle-t-on valeurs morales ? Donne deux exemples.
4- On distingue plusieurs catégories de droits humains. Cite-les. Pour chaque catégorie
donne deux exemples.
5- En tant quenfant tu as plusieurs droits. Cite quatre de tes droits.
Leçon 2 : Problèmes spécifiques liés aux droits humains
1- Cite et définis les problèmes liés aux droits de lhomme.
2- Que doit-on faire pour les éviter.
SOUS-THEME II : NORMES ET INSTRUMENTS INTERNATIONAUX DE
PROTECTION ET DE PROMOTION DES DROITS DE LENFANT / LELEVE
Leçon : normes et instruments internationaux de protection et de promotion des droits
de lenfant / lélève
1- Enumère les institutions nationales de protection des droits de lenfant au Togo.
2- a- Définis CNDH.
b- Quel est son but ?
c- Donne deux de ses missions.
3- a- Que signifie ONG ?
b- Cite deux ONG togolais de défense des droits de lhomme.
THEME V : DEMOCRATIE, GENRE ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME I : DEMOCRATIE
Leçon : Démocratie participative
1- a- Définis le terme démocratie.
b- Cite et définis les types de démocratie
2- a- Quest-ce quune école ?
b- Définis le règlement intérieur dune école.
c- Cite deux articles du règlement intérieur de ton établissement.
80
d- Comment les élèves participent-ils à lélaboration du règlement intérieur ?
3- a- Quest-ce quun comité de classe ?
b- Comment se fait son élection ?
4- Le citoyen a des responsabilités économiques, politiques et sociales. Donne deux
exemples dans chaque cas.
SOUS-THEME II : QUESTION DE GENRE
Leçon 1 : Le genre
1- Définis la notion de genre.
2- Dans la promotion du genre on parle dégalité, de non-discrimination et déquité.
Définis chacune de ces notions.
3- Enumère deux causes et deux conséquences de linégalité entre filles et garçons.
4- Donne trois comportements favorables à lépanouissement du garçon et de la fille.
5- Kpatcha refuse que Adjoa soit dans son groupe de travail parce quelle est une fille.
Est-ce un bon comportement ? Justifie ta réponse.
Leçon 2 : Genre et développement
1- Chez toi à la maison, que peuvent faire tes parents pour promouvoir légalité entre
filles et garçons ?
2- Définis la notion de discrimination positive.
3- Aujourdhui les femmes occupent les mêmes postes de responsabilité que les
hommes. Donne lexemple dune femme de ton milieu. Dis le travail quelle fait.
THEME VI : CULTURE DE LA PAIX ET GESTION DES CONFLITS
SOUS-THEME I : CULTURE DE LA PAIX
Leçon 1 : Notion de paix
1- Définis la paix et cite les deux types de paix.
2- Cite les qualités nécessaires à la paix active.
3- Quentends-tu par culture de la paix ?
4- Quelle différence fais-tu entre la paix et la guerre ?
Leçon 2 : Etre / Vivre en paix
1- Que peux-tu faire pour vivre en paix :
a- Avec soi ?
b- Avec les membres de ta famille ?
c- Avec tes camarades à lécole ?
d- Avec ton environnement ?
2- Un de tes camarades aime les querelles et les tapages en classe. Quels conseils peux-tu
lui donner ?
SOUS-THEME II : CULTURE DE LA NON VIOLENCE
Leçon 1 : Notion de violence et de non-violence
1- Enumère les différentes formes de violences.
2- Selon toi quelles sont les causes de la violence chez les jeunes aujourdhui ?
3- Lune des solutions à la violence est la non-violence ou culture de la paix. Cite deux
grands noms qui ont développé ces idéaux dans lhistoire.
Leçon 2 : Gestion de conflits
1- Quest-ce quun conflit ?
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2- Cite les types de conflits
3- Enumère deux causes de conflits.
4- Quelles sont les principales étapes de la résolution pacifique dun conflit ?
THEME VII : SANTE, ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT
SOUS-THEME I : VIVRE SAINEMENT ET EN BONNE SANTE
Leçon 1 : Hygiène alimentaire
1- Définis le terme « aliment » et cite deux types daliments.
2- Quelles sont les méthodes utilisées dans ton milieu pour conserver les aliments ?
3- A lécole, le contrôle des aliments se fait par un comité appelé « comité dhygiène
de lécole ».
a- Cite deux rôles de ce comité.
b- De qui est composé ce comité ?
c- Est-il bon de désobéir aux consignes que donne ce comité ? Justifie ta réponse.
Leçon 2 : Drogues et alcools
1- Définis : alcoolisme, tabagisme.
2- Cite deux conséquences fâcheuses de lutilisation des drogues et alcools sur
lorganisme humain.
3- Certains élèves disent que lutilisation des drogues facilite la maîtrise des leçons.
Vrai ou faux ?
4- a- Quest-ce que laddiction ?
b- Enumère ces conséquences en famille et à lécole.
SOUS-THEME II : ENVIRONNEMENT ET SANTE
Leçon 1 : Environnement immédiat de lélève
1- Quest-ce que lenvironnement immédiat de lélève ?
2- Que doivent faire les élèves pour maintenir leur environnement immédiat sain ?
3- a- Définis : un jardin, les parterres.
b- Quels rôles jouent-ils ?
c- Que devons-nous faire pour les protéger ?
4- a- Quappelle-t-on animaux domestiques ?
b- Donne deux rôles de deux animaux que tu élèves à la maison.
c- Quels peuvent être les dangers de ces animaux ?
5- a- Définis : la faune, la flore.
b- cite quatre actions que tu peux mener pour protéger la faune et la flore de ton
milieu.
Leçon 2 : Interaction entre lhomme, sa santé et son environnement
1- Que signifie développement durable ?
2- La dégradation de lenvironnement a des conséquences sur lhomme. Cite trois de
ces conséquences.
3- Quentends-tu par éléments polluants ? Donne deux exemples.
4- a- Quest-ce quun milieu insalubre ?
b- Linsalubrité est-elle une bonne chose ? Justifie ta réponse.
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CLASSE DE 4e ET 3e
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15-Quels rapports existe-t-ils entre ces différents pouvoirs ?
16-Quest-ce que la constitution ? Donne son importance ou utilité.
17-Cite et explique les principes de la constitution togolaise.
18-Quest-ce que la hiérarchie des normes ?
19-Cite les fonctions régaliennes de lEtat togolais.
20-Quest que la conformité des lois ? Quelle institution soccupe de la conformité des lois au
Togo ?
21- Donne les principes de la convergence constitutionnelle de la CEDEAO.
THEME 3 : DROITS HUMAINS
1- Quappelle-t-on droits humains ?
2- Cite les droits et libertés publiques.
3- Quels sont les principes des droits humains ?
4- Cite les différentes catégories des droits humains ?
5- Quappelle-t-on droits spécifiques ou catégoriels ?
6- Quels liens peut-on établir entre droits humains et valeurs morales ?
7- Cite les instruments internationaux, régionaux et nationaux de promotion et de protection des
droits humains.
8- Décris les mécanismes de protection et de promotion des droits de lenfant.
9- Quelles sont les institutions de protection et de promotion des droits de lhomme ?
Cite les problèmes spécifiques liés aux droits humains.
THEME 4 : DEMOCRATIE ET PAIX
1- Quappelle-t-on démocratie ?
2- Quest-ce que la démocratie directe ; la démocratie indirecte ; la démocratie semi-directe ?
1- Enonce quatre règles de vie dans un établissement scolaire.
2- Décris les phases du processus délection du comité de classe et du comité de
létablissement.
3- Comment se manifeste la bonne gouvernance à lécole ?
4- Quel est lutilité du règlement intérieur ?
5- Décris le processus délaboration du règlement intérieur.
6- Quelles sont les phases du processus électoral du comité de classe et du comité de
létablissement ?
7- Donne les rôles que jouent les comités de classe et de létablissement.
8- Quelles sont les responsabilités du comité de classe et de létablissement ?
9- Explique comment sont prises les décisions en classe et dans létablissement.
10- Quest-ce que la police des examens ?
11- Cite quelques dispositions prises pendant les devoirs, compositions et examens pour éviter la
fraude.
12- Donne le rôle et limportance de la police des examens.
13- Cite les caractéristiques de la démocratie.
14- Quest ce qui prouve que le Togo est un pays démocratique ?
15- Définis la constitution puis donne son rôle et son importance.
16- Cite les différents pouvoirs contenus dans la constitution du 14 octobre 1992 puis donne leur
rôle.
17- Quelle différence existe entre pluralisme et multipartisme ?
18- Définis le parti politique et donne son rôle.
19- Quappelle-t-on parti majoritaire ; parti dopposition ?
20- Cite les composantes de la société civile et donne leur rôle.
21- Définis le code électoral et donne son importance.
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22- Quest-ce que le suffrage universel ?
23- Cite les étapes dune élection.
24- Décris le déroulement du vote.
25- Quappelle-t-on média ? Quel rôle joue-il en démocratie ?
26- Cite les caractéristiques des média
27- Explique les dérapages liés à une mauvaise communication et donne les conséquences.
28- Comment éviter le risque de dérapage en communication ?
29- Cite quelques qualités et défauts dune personne.
30- Relève tes propres qualités et défauts.
31- Cite quelques techniques de développement de la confiance en soi.
32- Quappelle-t-on relation humaine.
33- Quelle est limportance dun travail déquipe ou dun travail de groupe ?
34- Quest-ce que laltruisme ? Est-il une qualité ou un défaut.
35- Définis léthique et cite quelques valeurs éthiques sociales
36- Quelles sont les avantages dune bonne communication ?
37- Enonce quelques formules de politesse.
38- Enumère les bienfaits de lécoute active.
39- Comment peut-on soigner son langage vis-à-vis des autres ?
40- Quappelle-t-on intégration régionale ?
41- Cite les institutions dintégration régionale de lAfrique de louest.
42- Quels sont les droits et devoirs du citoyen dans lespace CEDEAO, UEMOA, UA.
Thème 5 : Culture de la paix et gestion des conflits
1- Définissez les concepts suivants : paix, culture de la paix, violence, sécurité, insécurité,
guerre.
2- Quelles sont les différentes formes de violence faite à un homme ?
3- Identifiez quatre comportements de non-violence.
4- Citez deux grands noms qui ont marqué lhistoire de lhumanité par leur attitude de non-
violence.
5- Relève trois causes qui peuvent engendrer des conflits.
6- Définis les concepts suivants : dialogue, négociation, médiation et réconciliation.
7- Quelle est lutilité de la médiation par les pairs ?
8- Relève les techniques de médiation.
THEME 6 : SANTE, ENVIRONNEMENT ET DEVELOPPEMENT
1- Quest-ce que lenvironnement ?
2- Quelles sont les causes de la dégradation de lenvironnement ?
3- Propose trois activités pour protéger lenvironnement.
4- Définis les notions suivantes : salubrité publique ; insalubrité publique.
5- Quelles sont les maladies engendrées par linsalubrité publique ?
6- Enumère les actions humaines pour faire face à linsalubrité publique.
7- Définis les sigles suivants : VIH ; SIDA ; IST.
8- Quels sont les comportements à risque aux IST et au SIDA ?
9- Propose quatre comportements pour éviter le SIDA.
10- Quels sont les avantages dune parenté responsable ?
11- Par des exemples précis montre que le tabac et lalcool nuisent à la santé.
12- Pourquoi dit-on que la formation professionnelle est une école de la vie ?
13- Quappelle-t-on activité génératrice de revenu ?
14- Quels sont les avantages de léquité et de légalité entre fille et garçon dans le
développement socio-économique ?
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THEME 7 : CATASTROPHES NATURELLES : REDUCTION DES RISQUES DE
CATASTROPHES NATURELLES
1- Définis catastrophe naturelle.
2- Cite et définis les catastrophes naturels.
3- Quelles sont les causes des catastrophes naturelles ?
4- Cite quelques conséquences des catastrophes naturelles et leur manifestation.
5- Quels sont les différents services de lEtat intervenant dans la résolution des catastrophes
naturelles ?
6- Quels sont les différents types et systèmes dalerte des catastrophes naturelles ?
7- Que fais-tu pour réduire les risques des catastrophes naturelles ?
Documentation
- Nouveaux programme de lECM, édition 2012
- Guide dappropriation et dadministration des nouveaux programmes dECM,
édition 2012.
- Guide pédagogique de lECM, édition lASER 2002
- Dictionnaires Larousse, édition 2015.
- La constitution togolaise de la IVe République
- Quest-ce que la gouvernance locale ? INADES FORMATION, Togo, 2008.
- Je veux comprendre la loi relative à la décentralisation et aux libertés locales,
INADES. FORMATION, Togo, 2008.
- Guide des élus Locaux. INADES, FORMATION, Togo, 2008
- Les acteurs de la décentralisation, INADES, FORMATION, Togo, 2008.
- Je connais mieux nos autorités ; INADES, FORMATION, Togo, 2008.
- Quest-ce quune collectivité territoriale décentralisée ; INADES, FORMATION,
Togo, 2008.
- Les droits et devoirs du citoyen dans la décentralisation ; INADES, FORMATION,
Togo, 2008.
- Loi N°2007-011 du 13 Mars 2007, relative à la décentralisation et Liberté locale.
- Lexique des termes juridiques, éd. DALLOZ.
- Education civique 3e éd. Belin, 1989.
- Réné CHAPUS, "Droit administratif Général" éd Montchrétien, Tome I. paris
- USAID, From the american people, OMS, UNICEF (plan: (Wash) eau, hygiene et
assainissement.
- USAID, From the american people, OMS, UNICEF (plan): Ce que vous devez faire.
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- Direction Nationale du Projet EPD, Module dautoformation Environnement et
Développement.
- PACIPE : Boîte à images pour comprendre et aimer son environnement.
- Précis de législation et dadministration scolaire, NEA 1983.
- Déclaration Universelle des Droits de lHomme, 10 décembre 1948.
- Genre et développement, Module dautoformation, Togo-FNUAP, 1998.
- Convention cadre sur les changements climatiques, ONU, COP21, 12 décembre 2015.
- Education à la culture de la paix, aux droits humains, a la citoyenneté, à la démocratie
et à lintégration régionale ; Manuel de référence de la CEDEAO.
- Loi N° 2007-017 du 6 juillet 2007 portant code de lenfant.
- Ministère du travail, de lemploi et de la sécurité sociale : Politique national de
lemploi (PNE) ; Septembre 2012.
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