M.B.A AUDIT COMPTABLE ET FINANCIER.
400 Heures
OBJECTIFS :
-Dispenser une formation diplomante et qualifiante dans le
domaine de l’Audit Comptables et Financier ;
-Maitriser les outils modernes de l’Audit Comptable et
Financier ;
-Pouvoir exprimer une opinion motivée sur la fiabilité et la
sincérité des Comptes.
PROGRAMME :
I-Enseignements de base :
-Normalisation Comptable Internationale : 30H.
-Droit des Affaires : 30H.
-Fiscalité de l’Entreprise : 30H.
-Audit et Démarche de l’Audit des Comptes : 30H.
-Techniques de Contrôle : 30H.
Total I : 140H.
II-Développement ;
-Comptabilité Approfondie 40H.
-Consolidation des Comptes 20H.
-Comptabilité des Instruments Financiers 20H.
-Commissariat aux Comptes 20H.
-Rapport d’Audit des Comptes 20H.
Total II : 120H.
III-Enseignements Spécifiques :
-Audit des Actifs non Courants 20H.
-Audit des Actifs Courants 20H.
-Audit des Instruments Financiers 20H.
-Audit des Capitaux Propres 15H.
-Audit du Passif non Courant 15H.
-Audit du Passif Courant 20H.
-Audit des Produits et des Charges 20H.
-Méthodologie d’élaboration du mémoire : 10H.
Total III : 140H.
Total Général : 400H.
Elaboration du Mémoire : 03 Mois.
CACI.
DIRECTION DE LA FORMATION
M.B.A MANAGEMENT
452 heures
Objectifs :
Offrir une formation supérieure qualifiante et diplômante en Management de l’entreprise.
Situer le Management dans la gestion stratégique de l’entreprise.
Acquérir les outils d’analyse nécessaires à l’exercice du métier de Top Manager.
Enseignement de base :
L’environnement économique de l’entreprise : 30 h
Droit de l’entreprise : 30 h
Comptabilité pour manager : 30 h
Techniques quantitative de gestion : 30 h
Méthodes de résolution des problémes : 30 h
Total (1) : 150 h
Enseignement approfondi :
Management des ressources humaines : 30 h
Management marketing : 30 h
Management des approvisionnements et de la production : 30 h
Management stratégique : 30 h
Finance pour manager : 30 h
Total (2) : 150 h
Spécialisation :
Risk management : 20 h
Management de la qualité : 20 h
Management des projets : 30 h
Système d’information de gestion : 20 h
Intelligence économique : 20 h
Contrôle de gestion et pilotage de la performance : 30 h
Méthodologie d’élaboration de mémoire : 12 h
Total (3) : 152 h
Total général (1)+(2)+(3) : 452 h