Citoyenneté et Immigration Canada

Ci

Envie de vivre
et travailler au
Canada?
Édition novembre 2014
© Sa Majesté la Reine du chef du Canada, représentée par le ministre de la Citoyenneté et de l’Immigration, 2014
ISBN 978-1-100-99881-7 | No de cat. Ci4-72/2013F | C&I 1793-09-2014

C&I 1793
Table des matières
L’ambassade du Canada ...............................................................................3
Pôle emploi international.............................................................................4
La Maison des Français de l’étranger.............................................................5
Le FOREM ................................................................................................ 6
ACTIRIS International .............................................................................. 7
Le VDAB ................................................................................................... 8
Les provinces et les territoires du Canada ...................................................10
Alberta ...................................................................... 11
Colombie-Britannique..................................................... 12
Île-du-Prince-Édouard..................................................... 12
Manitoba .................................................................... 13
Nouveau-Brunswick ....................................................... 13
Nouvelle-Écosse ........................................................... 14
Nunavut ..................................................................... 14
Ontario ...................................................................... 15
Québec ...................................................................... 15
Saskatchewan .............................................................. 16
Terre-Neuve-et-Labrador ................................................. 16
Territoires du Nord-Ouest ................................................ 17
Yukon ....................................................................... 17

La Fédération des communautés francophones et acadienne du Canada ....19

Le Réseau de développement économique et d’employabilité.....................20

Information sur l’immigration temporaire et permanente au Canada .........21

Étudier au Canada ......................................................... 22
Travailler temporairement au Canada ................................. 23
Expérience internationale Canada.................................. 24
Envie de vivre et travailler au Canada?

France ................................................................... 24
Belgique ................................................................ 25
Suisse .................................................................... 26
Résidence permanente ................................................... 27
Entrée express (à compter de janvier 2015) ...................... 27
Professionnels et salariés ............................................ 29
Gens d’affaires ........................................................ 31
Créer son entreprise au Canada ......................................... 32

Adresses utiles............................................................................................33

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Envie de vivre et travailler au Canada?
a?

Le Canada, une terre d’accueil

Au cours des 10 dernières années, le Canada a accueilli en moyenne
presque 250 000 nouveaux résidents permanents par année. Le Canada
met à profit et valorise les talents, l’expérience et toute l’énergie des
immigrants, qu’il s’agisse de travailleurs qualifiés, de gens d’affaires, de
réfugiés, de conjoints ou autres parents de citoyens ou de résidents
canadiens, d’étudiants étrangers, de travailleurs temporaires ou autres.
Le bureau des visas de l’ambassade du
Canada à Paris a délivré en 2013 plus
de 13 000 visas de résident permanent,
18 000 permis de travail temporaire,
5 600 permis d’études et 16 400 visas
de résident temporaire.

Le Service de l’immigration à Paris étudie les demandes de résidence

permanente et temporaire des requérants provenant de 11 pays : Algérie,
Andorre, Belgique, Espagne, France (ainsi que Saint-Pierre et Miquelon),
Gibraltar, Liechtenstein, Luxembourg, Monaco, Portugal et Suisse. Il
étudie également les demandes de résidence permanente des requérants
de la Libye et de la Tunisie.

Depuis quelques années, le Service de l’immigration à Paris participe

à la promotion de l’immigration au Canada, en particulier vers les
communautés francophones en situation minoritaire. Des sessions
Envie de vivre et travailler au Canada?

d’information ont lieu chaque semaine à Paris, avec une centaine

de participants à chaque session. D’autres sessions sont organisées dans
des grands centres urbains en France, en Belgique et en Suisse au cours
de l’année.

[Link]/visas

3
4
Envie de vivre et travailler au Canada?

Pôle emploi international

Un réseau pour travailler et recruter
à l’étranger

Travailler à l’étranger, pourquoi pas vous?
La mission principale de Pôle emploi, service public de l’emploi, est de
proposer des services adaptés de placement et de recrutement ainsi que
d’assurance-chômage aux demandeurs d’emploi et aux entreprises.

Dans ce cadre, Pôle emploi S’assurer contre les risques ASSURANCE-CHÔMAGE

international conduit et anime de chômage Pour toute demande relative à
des actions de placement et de Pôle emploi a aussi en charge l’affiliation et au recouvrement :
recrutement à l’international. la gestion des dispositifs Pôle emploi services
d’affiliation des salariés Service CRSE Recouvrement
Réussir son projet professionnel expatriés, le recouvrement expatrié
Pour une mobilité professionnelle des contributions auprès des TSA 10107
hors de nos frontières, l’offre de entreprises de salariés expatriés 92891 Nanterre Cedex 9
placement et de recrutement et l’indemnisation des expatriés Tél : +33(0)1 46 52 97 00
comprend une large gamme de privés d’emploi. Fax : [Link].92
services aux demandeurs d’emploi, expatriation@[Link]
aux candidats à la mobilité En cas d’expatriation hors
internationale et aux entreprises Union européenne ou Suisse, Pour toute demande concernant
qui les recrutent. Et notamment : Pôle emploi services propose l’ouverture de droit à l’assurance-
des conseils personnalisés, des aux salariés qui ne sont pas déjà chômage :
offres d’emploi, des ateliers couverts par leur entreprise de Pôle emploi services
(p. ex., « S’organiser pour s’affilier individuellement à Service Mobilité internationale
travailler à l’étranger », « Réaliser l’assurance- chômage et de TSA 10107
son CV en anglais »), et le service pouvoir prétendre, sous 92891 Nanterre Cedex 9
d’assistance juridique « Expa- conditions, à une indemnisation Tél : +33(0)1 46 52 97 00
conseil ». Ces activités de à leur retour en France. Fax : [Link].23
placement et de recrutement sont pesmobiliteinternationale@
menées en liaison avec EURES, En 2013, Pôle emploi a proposé [Link]
le service européen de l’emploi. 27 000 offres en Europe et à
Services gratuits, personnalisés et PLACEMENT ET
l’international (Europe : 70 %;
confidentiels. RECRUTEMENT
Amérique : 15 %; Afrique –
Proche et Moyen-Orient : Pôle emploi
10 %; Asie-Pacifique : 5 %). Agence Emploi international IDF
48, boulevard de la Bastille
75012 Paris, France
Tél : +33 (0)1 53 02 25 50
at 75830@[Link]
[Link] – [Link]
 La Maison des Français
de l’étranger
Le ministère des Affaires étrangères et du Développement
international, à travers sa Direction des Français à l’étranger et de
l’administration consulaire, a pour mission d’informer et de conseiller
les Français qui souhaitent s’établir à l’étranger sur les aspects
administratifs, pratiques et sanitaires liés à l’expatriation. Cette
direction contribue également à la négociation de conventions
bilatérales destinées à faciliter la mobilité internationale et pilote le
réseau consulaire, guichet de l’administration française à l’étranger,
constitué de 133 sections consulaires d’ambassade et de 91 consulats.
La Direction des Français à l’étranger et de l’administration consulaire participe à divers salons et forums
consacrés à la mobilité internationale, le plus souvent aux côtés de ses partenaires, tels la Caisse des Français
de l’étranger (CFE), le groupe HUMANIS, Pôle emploi international, le Centre des liaisons européennes
et internationales de sécurité sociale (CLEISS) ou encore la Direction générale des finances publiques.
Pour plus d’information, consultez le site France Diplomatie et Facebook

Envie de vivre et travailler au Canada?

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Envie de vivre et travailler au Canada?

Le FOREM
Définition et offres de service pour le Canada
Le FOREM est le service public wallon de l’emploi et de la formation
professionnelle. Il est l’instrument incontournable dans le paysage wallon
qui s’emploie à répondre aux attentes de chacun des acteurs du marché du
travail (particuliers et entreprises).

Pour atteindre cet objectif, le L’offre de services des conseillers Pour les employeurs
FOREM se positionne comme en mobilité internationale, pour  La diffusion d’offres
le relais direct entre l’offre et la le Canada, propose : d’emploi canadiennes sur le
demande en proposant de site Web [Link].
nombreux services à ses clients. Pour les demandeurs d’emploi
et travailleurs  De l’aide dans le
La scène internationale est aussi recrutement international
 Des informations et conseils
concernée par des services proposée par des conseillers
aux candidats pour un parcours
spécifiques, comme les stages en en mobilité internationale.
de mobilité pour une
entreprise à l’étranger ou des expatriation temporaire ou L’offre de services proposée par
colloques informatifs sur des pays définitive ou une recherche l’équipe mobilité des Relations
européens et non européens. d’emploi dans le pays visé. internationales s’adresse à
Ce service est disponible à toute personne (demandeur
Le département des Relations d’emploi ou travailleur)
travers toute la région wallonne
internationales soutient également souhaitant avoir une
auprès des différents conseillers
les démarches de coopération et information sur les conditions
en mobilité.
de promotion des opérateurs de vie et de travail à l’étranger
wallons à l’étranger (en Europe  Des outils destinés aux
et y réaliser une expérience
et au-delà). candidats à la mobilité
professionnelle.
(disponibles en ligne sur le site
[Link]) : « Mini-guide Le FOREM se définit donc
Canada » et « Carnet de route comme le dispositif nécessaire
de la mobilité internationale ». proposant des solutions
Ce dernier comporte des adaptées aux besoins réels de
informations pratiques relatives tous les acteurs du marché du
à une expatriation. travail.
 Des événements (en
collaboration avec l’ambassade
du Canada en France) liés à
la mobilité vers le Canada :
« Séance d’information sur le
Canada » et « Destination
Canada », tous deux proposant
un accès aux différents conseils
et informations ainsi qu’une
rencontre directe avec des
représentants du pays.

Pour plus d’information :

[Link]/particuliers/etranger/[Link]
Actiris International
Actiris est l’Office régional bruxellois de l’emploi.
Sa mission principale est de mettre en oeuvre la politique
de l’emploi en Région de Bruxelles-Capitale.
En tant que service public d’emploi bruxellois, Actiris a pour ambition d’être, avec ses partenaires, le fournisseur de solutions
pour l’emploi bruxellois, reconnu comme tel tant par les chercheurs d’emploi que par les employeurs.
Depuis 2013, Actiris (Office régional bruxellois de l’emploi) a fait de la mobilité internationale une de ses priorités majeures.
Son service de placement et de recrutement international, Actiris International, est en charge de la mise à l’emploi d’un public
désireux d’une mobilité géographique, pour raison professionnelle
Cela couvre principalement des activités de diffusion d’informations, d’accompagnement et de mise en relation entre les
Bruxellois souhaitant une mobilité à l’international et les offres d’emploi à l’international.
C’est dans cette optique qu’Actiris International dispense un accompagnement personnalisé dans les différentes étapes de la
recherche d’un emploi ou d’un stage à l’étranger.
Les conseillers en mobilité internationale proposent différentes offres d’emploi à l’étranger à tout chercheur d’emploi intéressé
par la mobilité internationale. En outre, Actiris International propose plusieurs formules de stages professionnels en entreprise en
Europe pour les Bruxellois qui désirent acquérir de l’expérience et dynamiser leur CV.
Les candidats stagiaires bénéficient d’une bourse pour la durée de leur stage et d’un excellent tremplin vers l’emploi par la
réalisation de ce type d’expériences professionnelles à l’étranger. Le programme Eurodyssée permet également aux stagiaires
européens de contribuer à l’essor d’entreprises bruxelloises en apportant leurs compétences tant personnelles que professionnelles.
Actiris International fournit sur son site Internet un large éventail d’information sur les aspects qui entourent la recherche
d’emploi à l’étranger : conseils pour préparer son départ, accès au marché de l’emploi européen, conditions de vie et de travail
dans d’autres pays.
Ce site renseigne évidemment sur les offres d’emploi à l’étranger et informe sur les activités liées à la mobilité internationale :
bourses à l’emploi, journées de recrutement, forums, séances d’information, etc.
Pour parfaire son offre de service, Actiris International aide les employeurs belges et étrangers qui souhaitent étendre leur champ
de recrutement au-delà de leurs frontières nationales.
Les employeurs jouissent d’un suivi individualisé pour la recherche de personnel à engager : les conseillers en mobilité
internationale peuvent diffuser les offres d’emploi sur leur site ([Link]) ou sur celui d’Actiris ([Link]),
mais également assurer une plus large diffusion, à l’échelle européenne, en publiant les offres sur le portail du réseau EURES
(EURopean Employment Services).
Ces agents, régulièrement formés sur diverses thématiques liées à la mobilité professionnelle, peuvent aussi décharger les
employeurs d’une partie de la procédure de recrutement grâce à une présélection efficace des candidats qualifiés, faisant ainsi
fonction d’intermédiaire, organiser une journée de recrutement à Bruxelles, tester les connaissances linguistiques des candidats
dans quatre langues (anglais, allemand, néerlandais ou français) et même offrir une formation linguistique aux candidats
bruxellois.
Tous les services d’Actiris, et donc, d’Actiris International, sont gratuits.
Pour ceux qui se posent des questions sur la mobilité internationale et qui sont à la recherche d’une expérience professionnelle à
Envie de vivre et travailler au Canada?

l’étranger, ou encore pour ceux qui ont déjà pensé vivre et travailler à l’étranger et qui désirent approfondir leurs recherches :
[Link]@[Link]
Pour les chercheurs d’emploi bruxellois ou vivant dans un des pays de l’EEE ou de la Suisse, qui veulent effectuer un stage
professionnel dans une autre région ou pays d’Europe : [Link]@[Link]
Pour les employeurs qui possèdent une ou plusieurs entreprises à l’étranger et qui souhaitent recruter des candidats bruxellois
(contrats de travail ou de stage) dans le cadre d’un partenariat avec Actiris International : [Link]@[Link]
Retrouvez toutes les informations pratiques concernant l’emploi et les stages à l’étranger au Self’Actiris.
Self ’Actiris
65, Boulevard Anspach
1000 Bruxelles
(Fermé le jeudi matin)
Pour plus d’information sur nos activités, contactez le centre d’appels d’Actiris : +32 2 800 42 42

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Envie de vivre et travailler au Canada?

Action parcours e-VDAB

Chaque demandeur d’emploi Depuis plusieurs années, le
bénéficie, grâce à l’action VDAB fournit des efforts
parcours, d’un encadrement importants en matière
personnalisé. Le consultant d’e-gouvernement. Le service
définit, avec lui, une méthode est l’un des meilleurs des
de recherche d’emploi qui tient Services publics de l’emploi
L’impact du VDAB sur le marché compte des possibilités et des (SPE) en ce qui concerne
de l’emploi besoins du client. l’emploi des technologies de
Le VDAB assure le l’information en Belgique et
rapprochement, sur le marché de Suivant leur formation et leur en Europe.
l’emploi, des demandeurs expérience, les demandeurs
d’emploi et des employeurs. Afin d’emploi franchissent plusieurs
Service aux employeurs
de mener à bien cette mission étapes dans leur recherche d’un
travail. Outre le service aux demandeurs
sociale essentielle, le VDAB
d’emploi, le VDAB garantit
offre gratuitement, à chaque Les étapes suivantes constituent également un service gratuit et
demandeur d’emploi, et à toujours la base d’un parcours : universel à chaque employeur.
chaque employeur, un service
assez accessible et de qualité.  Service de base : tels que Ce service englobe notamment
l’inscription en tant que l’introduction correcte des
Le VDAB formule sa mission demandeur d’emploi, les postes vacants et un soutien
comme suit : « En notre qualité informations sur les droits et les dans ce cadre, la diff usion et la
de prestataire de services publics, devoirs, l’établissement et gestion des postes vacants grâce
nous souhaitons œuvrer, pour l’adaptation du dossier personnel. au site Web du VDAB et
les demandeurs d’emploi, les
 Diagnostic et fixation du parcours : éventuellement au télétexte
employés et les employeurs, à un
lors d’un ou de plusieurs de la VRT, la sélection et le
marché de l’emploi transparent
entretiens, le consultant VDAB recrutement de candidats et la
et dynamique en Flandre, et ce
examine les possibilités et les fourniture d’informations sur
de manière directive et
attentes du demandeur d’emploi. des mesures d’encouragement à
exécutive. »
Ensemble, ils préparent un plan l’emploi.
d’action.
Service aux demandeurs d’emploi
 Formation et encadrement relatif
Dès que les demandeurs
à la candidature : avec d’autres
d’emploi s’inscrivent, le VDAB
demandeurs d’emploi, les
stimule leur autonomie en leur
participants apprennent à rédiger
proposant toute une série
une lettre de candidature et à
d’outils d’autogestion, comme
mener un entretien d’embauche.
le guide des formations, Mon
VDAB et des instruments  Formation dans un centre : cette
d’orientation professionnelle. formation est axée sur de
Les demandeurs d’emploi qui véritables situations de travail.
ont besoin d’un encadrement  Formation personnalisée : nous
plus intensif et personnalisé sont apprenons aux demandeurs
ensuite renvoyés vers l’action d’emploi l’attitude qu’ils doivent
parcours. adopter dans une situation de
travail concrète.
 Formation et encadrement sur le
lieu de travail : dans la mesure du
possible, les formations sont
associées à des stages.
 Encadrement et suivi du parcours :
suivi et encadrement des
démarches que le demandeur
d’emploi entreprend.
Formations pour employés Le succès de [Link] EURES
La mission décrétale et le Sur le site Web du VDAB, Le VDAB est le partenaire
contrat de gestion du VDAB la banque des postes vacants du réseau de l’European
prévoient des tâches dans le (« Trouvez un emploi ») est de Employment Services
domaine du développement des loin la partie la plus utilisée du (EURES). Avec le soutien de la
compétences, dont des site, suivie par le gestionnaire Commission européenne, les
formations professionnelles de dossier et le guide des services publics de l’emploi de
pour employés, qui sont formations (« Trouvez une tous les États membres
organisées à la demande des formation »). travaillent en collaboration à
entreprises elles-mêmes et sur l’échange de postes vacants et
l’initiative de l’employé Avec « Mon VDAB », les d’informations sur le logement,
individuel. demandeurs d’emploi disposent le travail et les conditions de vie
d’un espace virtuel où ils sur le marché européen de
Pour le VDAB, les formations peuvent enregistrer, analyser et l’emploi. Le site Web Mobility
d’employés représentent non confronter leurs CV aux postes d’EURES affiche plus d’un
seulement un dérivé des vacants et aux formations. Ils million de postes vacants
formations pour demandeurs peuvent également envoyer et proposés dans des entreprises
d’emploi, mais elles génèrent gérer leurs candidatures en réparties dans l’Europe entière.
souvent aussi une application ligne.
secondaire pour les demandeurs Les demandeurs d’emploi
d’emploi. Elles représentent Les employeurs peuvent flamands peuvent indiquer
une valeur ajoutée importante encoder et gérer leurs postes dans leur dossier qu’ils veulent
pour la qualité de l’offre de vacants. Ils peuvent également travailler dans d’autres pays
formations et le savoir-faire et analyser et confronter leurs européens. Pour trouver un
la motivation du personnel de postes vacants avec les CV de emploi adapté à l’étranger, ils
formation. Il est, en fin de la banque de CV. pourront faire appel au site
compte, un maillon Web du VDAB ou contacter
indispensable dans la mise en Ligne service leur consultant local. Les
réseau et la collaboration La ligne service propose employeurs peuvent également
sectorielle au sein du VDAB. l’éventail des services du VDAB mettre EURES à contribution
au moyen d’un numéro de s’ils ne trouvent pas de main-
téléphone central gratuit d’œuvre adéquate sur le marché
(0800 30 700) et d’une adresse de l’emploi flamand ou belge.
courriel centrale : info@[Link].
La ligne service est accessible
chaque jour ouvrable de 8 h à
20 h.

Envie de vivre et travailler au Canada?

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Les provinces et les territoires du Canada
Site du gouvernement
Alberta [Link]
L’Alberta, la voie rapide vers une nouvelle vie Immigration
à l’étranger. [Link]/[Link]
[Link]/immigration
L’Alberta présente des occasions à saisir pour tous. Programme des candidats de l’Alberta
Ici, les individus comme les familles peuvent [Link]/ainp
réaliser leurs rêves.
Tourisme
Pourquoi envisager une nouvelle vie en Alberta? [Link]
 Un ciel d’azur à perte de vue et des occasions de Éducation
loisirs de calibre mondial. [Link]
 Un mode de vie fabuleux et une économie robuste. Travail
[Link]/immigration/working
 Un coût de la vie peu élevé en plus du taux
d’imposition le moins élevé au Canada. Emploi
[Link]/immigration/working
 Un vaste éventail de possibilités de carrières pour
les ouvriers qualifiés et les travailleurs spécialisés. Assurance-maladie
[Link]/[Link]
 Des systèmes de santé et d’éducation reconnus
mondialement pour leur excellence. Travailleur étranger temporaire – Guide des
employés
[Link]
[Link]
Feuillets d’information sur le secteur de l’industrie
[Link]

Envie de vivre et travailler au Canada?

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Envie de vivre et travailler au Canada?

Normes d’emploi
[Link]/esb/facshts/translations/french/
Assurance-maladie
[Link]/insurance
[Link]/AgenciesAndServices/Services/
Provincial-Language-Service/
RessourcesFrancophones/[Link]

Colombie-Britannique
Située sur la splendide côte Ouest du Canada, la
Colombie-Britannique (C.-B.) se classe parmi l’un
Île-du-Prince-Édouard
des meilleurs endroits au monde où il fait bon vivre L’Île-du-Prince-Édouard est un endroit où le
et travailler. Nous sommes la passerelle du Canada meilleur de tous les mondes est à portée de la main.
vers l’Asie et un point d’attraction universel pour Elle offre une variété d’opportunités
les talents creatifs, l’innovation, l’esprit d’entreprise d’investissement et d’emploi, que ce soit dans le
et les investissements. domaine de l’agriculture, de la science, de
l’aérospatiale, des technologies de l’information ou
Notre environnement d’affaires dynamique abrite
des communications. Un endroit calme et
des sociétés de calibre mondial qui ne demandent
sécuritaire, l’Île est parfaite pour élever une famille
qu’à bénéficier de vos compétences et qui œuvrent
ou tout simplement profiter du grand air et des
dans une foule de secteurs et d’industries, dont les
plaisirs de la mer. Ici, vous pourrez profiter d’une
technologies de l’information, les sciences de la vie,
excellente qualité de vie, d’un logement abordable,
les nouveaux médias, l’exploitation minière, le gaz
d’un système d’éducation et de santé gratuits et
naturel liquéfié, la foresterie, la construction,
d’excellente qualité. L’Île offre des possibilités de
l’agroalimentaire, les affaires internationales et le
carrière stimulantes, un milieu des affaires favorable,
tourisme. Plus d’un million d’emplois devraient
mais on y vit et travaille à quelques pas d’activités
être disponibles en C.-B. dans les dix prochaines
récréatives de niveau international. La communauté
années… Il y en a sûrement un pour vous!
acadienne et francophone y est vibrante et
Sites du gouvernement accueillante, et le mode de vie offre au quotidien un
[Link] et [Link]/gov/bienvenue/ équilibre sain entre le travail, la famille et le plaisir.
[Link] On vous attend!
Bienvenue en Colombie-Britannique Site du gouvernement
[Link] et [Link]/In-Your- [Link]
Language/[Link]
Immigration
Immigration [Link]/immigrating
[Link]/pnp
Tourisme
Tourisme [Link]/indexphp3?number=1009546&
[Link] et [Link] lang=F
Éducation Éducation
[Link] [Link]/eecd/index.php3?number=1025813&lang=F
[Link]
[Link] Travail
[Link]/working
Commerce et investissement
[Link] Emploi
[Link]/working-finding
Travail
Recherche d’emploi - Général Assurance-maladie
[Link]/Pages/[Link] [Link]
Éducation - [Link] [Link]/healthcard
Tourisme - [Link]/jobboard et
[Link]
Ingénierie - [Link]/services/
[Link]
Technologies de l’information - [Link].
com/scripts/search_form.cfm
Industrie minière - [Link]/careers/
jobfair/
Manitoba Nouveau-Brunswick
Reconnu comme une terre d’accueil en raison de Le Nouveau-Brunswick est la seule province
sa pluralité ethnique et culturelle, le Manitoba a officiellement bilingue du Canada : des habitants
plus que jamais à cœur d’accueillir dignement chaleureux et accueillants, des villes dynamiques où il
les personnes immigrantes et de leur procurer fait bon vivre en toute sécurité, une nature
un tissu social et économique nécessaire à leur omniprésente, bref, une qualité de vie incomparable!
épanouissement. Fort de son économie saine et en
constante évolution, le Manitoba français s’avère Situé à l’Est du Canada, la province offre de
de plus un lieu intéressant pour les nouveaux nombreuses opportunités dans des secteurs très
arrivants d’expression française désirant s’établir variés, que ce soit comme salarié ou entrepreneur. Il
en Amérique du Nord. est notamment possible de reprendre des petites et
moyennes entreprises, et de profiter de programmes
Le Manitoba est fier de son patrimoine de mentorats et de formations spécifiques au
multiculturel! monde des affaires du Nouveau-Brunswick.
Immigration Le Nouveau-Brunswick met tout en œuvre pour
[Link] offrir un soutien personnalisé aux nouveaux
arrivants qui le choisissent pour démarrer leur
Agence nationale et internationale du Manitoba
nouvelle vie. Vous pourrez donc accéder
[Link]/fr/
gratuitement, dès votre arrivée, à divers services
L’accueil francophone adaptés à vos besoins, grâce aux centres d’accueil et
[Link] d’établissement situés partout dans la province.

Société franco-manitobaine Chez nous, vous serez vite chez vous et vous
[Link] trouverez un réel équilibre entre vie professionnelle
et vie privée!
Conseil de développement économique
des municipalités bilingues Pour de plus amples renseignements, visitez :
[Link]/fr Site du gouvernement
[Link]
Tourisme
[Link] Programme des candidats de la province du
Nouveau-Brunswick
Éducation [Link]
Université de Saint-Boniface
[Link]
Division scolaire franco-manitobaine
[Link]

Travail
[Link]
[Link]?lang=fra
Envie de vivre et travailler au Canada?

Tendances du marché du travail

[Link]
d=3373&AREA=0008&INDUSTRYCD=&EVEN
TCD=

13
14
Envie de vivre et travailler au Canada?

Nouvelle-Écosse Nunavut
La Nouvelle-Écosse, c’est l’équilibre entre l’histoire, Le Nunavut connaît présentement une période
le patrimoine, la culture, les loisirs et le plaisir. Peu de prospérité et d’essor économique. C’est un
importe où vous êtes dans la province, vous n’êtes territoire où les communautés sont autonomes et
jamais à plus de trente minutes de route de l’océan. dynamiques, à l’image des valeurs culturelles et
La Nouvelle-Écosse a de quoi plaire à tout le sociales inuites, qui reconnaissent un droit de
monde : paysages spectaculaires, établissements participation égal à tous les Nunavummiut.
d’enseignement de renommée internationale, Le Nunavut compte trois langues officielles :
environnements culturel dynamique et commercial l’inuit, l’anglais et le français.
très concurrentiel.
Site du gouvernement
Site du gouvernement [Link]
[Link]
Tourisme
Immigration [Link]
[Link]
Travail
Tourisme [Link]
[Link]
Emploi
Éducation [Link]
[Link]
Assurance-maladie
Vivre et travailler [Link]/health/
[Link]
Emploi
[Link]/[Link]
[Link]/Nova-Scotia
Assurance-maladie
[Link]/health/msi/
 Québec
Sa personnalité unique tient au caractère
majoritairement francophone et à la diversité
culturelle de sa population.
C’est la plus vaste des provinces canadiennes, sa
superficie est trois fois celle de la France. Le Québec
est la seule province à utiliser le français comme
unique langue officielle. Pour des raisons
Ontario économiques, linguistiques, démographiques et
d’ouverture sur le monde, le Québec a sa propre
politique d’immigration et accueille chaque année
Les groupes ethniques et linguistiques qui
plus de 3 500 immigrants provenant de France.
composent l’Ontario contribuent à sa vie culturelle
Afin de faciliter et d’accélérer l’obtention d’une
et à son dynamisme. On trouve ici des gens qui
aptitude légale d’exercice de certaines professions et
parlent l’une ou l’autre des 150 langues les plus
certains métiers réglementés, la France et le Québec
courantes dans le monde. La population ontarienne
ont convenu de procédures communes de
est encore plus diversifiée que celle du Canada, et la
reconnaissance des qualifications professionnelles.
capitale, Toronto, abrite plus de cultures différentes
que toute autre ville du pays. Les secteurs porteurs sont nombreux au Québec et
Site du gouvernement plusieurs centaines de milliers d’emplois seront à
[Link] pourvoir dans les prochaines années.
Immigration Des missions de recrutement sont régulièrement
[Link]/medt/investinontario/fr/Pages/ organisées en France et en Belgique. Renseignez-
business_immigration.aspx vous sur [Link].
[Link]/fr/pnp/[Link]
Pour connaître les modalités d’immigration et les
Tourisme différentes possibilités de séjours, visitez notre site :
[Link]
[Link].
Éducation
[Link] Perspectives d’emploi
[Link]
Emploi
[Link]/public-jobs Emploi Québec
[Link] [Link]

Assurance-maladie Les ordres professionnels

[Link]/fr/public/[Link] [Link]

Envie de vivre et travailler au Canada?

15
16
Envie de vivre et travailler au Canada?

Terre-Neuve-et-Labrador
À Terre-Neuve-et-Labrador, le patrimoine et les
ressources cohabitent. Cette province est dotée
d’un système de santé et d’éducation d’une grande
qualité et offre un niveau de vie enviable.
L’économie de Terre-Neuve-et-Labrador est en
pleine expansion et les habitants sont fiers de leur
réputation internationale de gens amicaux et
hospitaliers.
Saskatchewan Le taux de criminalité est l’un des plus bas au
Canada et parmi l’un des plus bas en Amérique
La Saskatchewan jouit d’une économie prospère et du Nord.
d’un des taux de chômage les plus faibles au pays.
Site du gouvernement
On y trouve des milliers de possibilités d’emplois [Link]
pour les professionnels et les gens de métiers
spécialisés. Au cours des cinq prochaines années, Immigration
la province prévoit un besoin de 75 000 à 90 000 [Link]
travailleurs supplémentaires. [Link]
Tourisme
La Saskatchewan compte déjà près de 55 000 [Link]
citoyens de langue française et offre un
environnement accueillant où vivre, travailler et Éducation
prospérer en affaires. [Link]/edu/

Site du gouvernement Emploi

[Link] [Link]

Immigration Assurance-maladie
[Link] [Link]/health

Tourisme La Fédération des francophones

[Link] de Terre-Neuve-et-Labrador
[Link]/
Éducation
[Link] et [Link]
Travail
[Link]
Emploi
[Link]
Assurance-maladie
[Link]
Assemblée communautaire fransaskoise
[Link]
Territoires du Nord-Ouest Yukon
Des opportunités à saisir, un territoire à Selon le Centre d’étude des niveaux de vie du
explorer Canada, les Canadiens les plus heureux vivent au
Yukon. Le territoire a connu la plus forte croissance
S’établir dans les Territoires du Nord-Ouest démographique enregistrée lors du recensement de
(T.N.-O.) dans le Grand Nord canadien, c’est 2011 et environ 35 500 habitants vivent sur une
d’abord faire preuve d’audace, une audace superficie grande comme l’Espagne.
récompensée par une qualité de vie et des Situé dans le Grand Nord canadien, le Yukon est
opportunités de carrière exceptionnelles. Dans reconnu pour sa nature sauvage et intacte, son air le
cet immense terrain de jeu naturel, vous aurez un plus pur au monde (selon l’Organisation mondiale
accès sans pareil à la nature sauvage. Les résidents de la santé), ses nombreuses opportunités d’emplois,
des T.N.-O. sont avides de sports d’aventure et son taux de chômage inférieur à la moyenne
chérissent la liberté de la vie au grand air. C’est aussi canadienne et son économie en plein essor.
un formidable tremplin professionnel : les salaires
y sont élevés, la fiscalité généreuse et les possibilités Les principaux secteurs économiques sont :
d’avancement nombreuses. Cette ultime frontière l’exploitation minière, pétrolière et gazière, le
attire les fonceurs du monde entier et abrite une tourisme, la construction et le commerce.
large communauté d’expatriés. Dans cette région où
Aux frontières de l’Alaska, le Yukon est une terre
Amérindiens et Inuits sont en majorité, 11 langues
d’aventures riche en histoire avec la ruée vers l’or
ont un statut officiel, dont le français. De nombreux
du Klondike, ses trois parcs nationaux qui
services sont offerts aux familles francophones, dont
comprennent le plus haut sommet du Canada et le
des écoles, des crèches et des associations culturelles.
plus grand champ de glace non polaire du monde.
Oserez-vous faire le saut?
Le Yukon, c’est une communauté diverse et
Site du gouvernement accueillante, qui regroupe 14 Premières Nations
[Link] et des immigrants originaires de partout dans le
Immigration monde, venus grâce à un Programme territorial de
[Link] candidature à l’immigration parmi les plus rapides
[Link] du Canada.
Tourisme C’est aussi un Yukonnais sur huit qui parle français,
[Link]/ et une multitude de services en français, dont une
Éducation garderie et une école francophones et l’Association
[Link] franco-yukonnaise, qui offre de nombreux services
[Link] d’accueil aux nouveaux arrivants.
[Link]/
Site du gouvernement
Travail [Link]/fr/[Link]
[Link]
[Link] Immigration
[Link] [Link]

Assurance-maladie Services aux nouveaux arrivants

[Link] [Link]
[Link]/[Link] Association franco-yukonnaise
Envie de vivre et travailler au Canada?

Services en français [Link]

[Link] Tourisme
[Link]/[Link] [Link]
[Link]
Éducation
[Link]
[Link]/fr/[Link]
[Link]
Emploi
[Link]
[Link]/fr/accueil
[Link]
Assurance-maladie
[Link]/fr
E

1
17
 Des communautés et des
services d’accueil francophones
D’un bout à l’autre du pays
Le SAVIEZ-VOUS? De nos jours, on retrouve plus de deux millions
et demi de personnes à l’extérieur du Québec qui parlent le français.
Ces francophones vivent dans toutes les régions du pays, des provinces
w de l’Atlantique aux Grands Lacs et aux plaines de l’Ouest en passant par
l’Arctique.
Les communautés francophones et acadienne sont des manifestations vivantes
de la riche dualité linguistique canadienne. Tout en maintenant de nombreux liens avec les milieux de langue
anglaise, elles créent, grâce à une multitude d’organismes et d’institutions, des services et des activités en
français dans tous les aspects de la vie quotidienne, y compris l’accueil et l’intégration sociale et économique des
nouveaux arrivants, le développement économique, l’éducation primaire et postsecondaire, l’alphabétisation,
la culture, la justice, les médias ou la santé.
Dans neuf provinces et trois territoires, des organismes francophones sont prêts à vous accueillir et à
vous orienter. N’hésitez pas à consulter les ressources suivantes!

Bienvenue chez nous!

La Fédération des communautés francophones et acadienne du Canada (FCFA) est le porte-parole principal
des collectivités de langue française vivant dans neuf provinces et trois territoires.
[Link]

EST du Canada Hamilton Association franco-yukonnaise

Immigration francophone Centre d’accueil et d’établissement Yukon
de la Nouvelle-Écosse du centre de santé communautaire [Link]
[Link] (CSC) Hamilton / Niagara
[Link] OUEST du Canada
Destination Destination Alberta
Terre-Neuve-et-Labrador Sudbury [Link]
[Link]
YMCA de Sudbury
Agence francophone pour
Coopérative d’intégration [Link]/
l’accueil des immigrants
francophone de l’Île-du-Prince- newcomers/
Colombie-Britannique
Édouard [Link].
[Link] Toronto
ca
Centre francophone de Toronto
Réseau en immigration [Link]
Envie de vivre et travailler au Canada?

francophone du Nouveau-
Brunswick CENTRE du Canada
[Link]
Accueil francophone du Manitoba
[Link]
ONTARIO
[Link] Assemblée communautaire
Ottawa fransaskoise - Saskatchewan
[Link]
Conseil économique et social
d’Ottawa-Carleton
NORD du Canada
[Link]/[Link]/fr/
Centre d’accueil francophone –
Immigration T.N.-O.
Territoires du Nord-Ouest
[Link]

19
20

Le RDÉE Canada
Envie de vivre et travailler au Canada?

et ses membres
Pour travailler, investir ou démarrer
une entreprise dans les communautés
francophones et acadienne : le RDÉE
Canada et ses membres se mobilisent!
Présents dans près de 40 villes et municipalités situées dans neuf provinces et trois territoires du Canada,
le Réseau de développement économique et d’employabilité (RDÉE Canada) et ses membres constituent
le seul réseau national dédié au développement économique des communautés francophones et acadienne
dans le but qu’elles contribuent activement à l’essor économique du pays.
Porte d’entrée incontournable pour faire des affaires en français, chaque organisation provinciale ou
territoriale du RDÉE possède une excellente connaissance de sa communauté et des entreprises qui s’y
sont implantées.
Vous parlez français? Parlons affaires! Nous pouvons vous accompagner afin que votre projet se concrétise.
Nous vous offrons divers services* tels que :
 Maillage d’entreprises  Organisation de missions économiques
 Réseautage  Participation à des missions économiques
 Appui aux investissements et à la recherche de financement  Promotion des entreprises francophones
 Soutien au démarrage et au développement d’entreprises  Intégration socioprofessionnelle et économique
des immigrants
N’hésitez plus! Communiquez avec nous afin de savoir comment le RDÉE de la province ou du territoire
qui vous intéresse peut vous aider à réaliser votre projet d’affaires.
*Ces services ne sont pas nécessairement tous offerts par les membres du RDÉE Canada.

RDÉE CANADA Manitoba Saskatchewan

160, rue George, bureau 202 Conseil de développement Conseil de la coopération de la
Ottawa (Ontario) K1N 9M2 économique des municipalités Saskatchewan (CCS)
Tél. : 613 244-7308 bilingues du Manitoba (CDEM) Tél. : 306 566-6000
[Link] Tél. : 204 925-2320 [Link]
@RDEEcanada [Link]
RDÉE Canada Terre-Neuve-et-Labrador
Nouveau-Brunswick RDÉE Terre-Neuve-et-Labrador
RDÉE Nouveau-Brunswick Tél. : 709 726-5976
NOS MEMBRES Tél. : 506 764-9876 [Link]
[Link]
Alberta Territoires du Nord-Ouest
Conseil de développement Nouvelle-Écosse Conseil de développement
économique de l’Alberta (CDÉA) Conseil de développement économique des Territoires du
Tél. : 780 414-6125 économique de la Nord-Ouest (CDÉTNO)
[Link] Nouvelle-Écosse (CDÉNÉ) Tél. : 867 873-5962
Tél. : 902 424-7230 [Link]
Colombie-Britannique [Link]
Société de développement Yukon
économique de la Nunavut RDÉE Yukon
Colombie-Britannique (SDECB) Carrefour Nunavut Tél. : 867 668-2663
Tél. : 604 732-3534 Tél. : 867 979-2800 [Link]
[Link] [Link]
Île-du-Prince-Édouard Ontario
RDÉE Île-du-Prince-Édouard RDÉE Ontario
Tél. : 902 854-3439 Tél. : 613 590-2493
[Link] [Link]
Information sur l’immigration
temporaire et permanente
au Canada

 Étudier au Canada
 Travailler temporairement au Canada
 Expérience internationale Canada
 France
 Belgique
 Suisse
Envie de vivre et travailler au Canada?

 Résidence permanente
Entrée express (à compter de janvier 2015)
Professionnels et salariés
Gens d’affaires
 Créer son entreprise au Canada

21
22
Envie de vivre et travailler au Canada?

Étudier au Canada
Voyez grand! Étudier au Canada, c’est décrocher un diplôme
reconnu et respecté partout dans le monde. Prenez part à une
société diversifiée, accueillante et dynamique et vivez une
expérience culturelle unique dans un milieu sécuritaire et un
environnement magnifique.
D’un bout à l’autre du Canada, les établissements canadiens
proposent une palette de formations novatrices et variées et
offrent un cadre de recherche exceptionnel. Les étudiants
apprécient vivement l’environnement multiculturel des villes et
des campus ainsi que la possibilité de choisir une formation en
français, en anglais ou bilingue.

[Link]

Permis d’études
Toute personne qui souhaite étudier dans un programme d’études de plus de 6 mois au Canada doit obtenir
un permis d’études avant de partir. Il est nécessaire, au préalable, d’avoir été accepté dans un établissement
d’enseignement désigné du Canada.
Les titulaires de permis d’études doivent poursuivre activement leurs études pendant leur séjour au Canada.
Ceux qui sont inscrits à temps plein dans certains programmes dans un établissement d’enseignement
désigné peuvent aussi travailler à temps partiel hors campus et à temps plein pendant les congés prévus au
calendrier scolaire, et ce, sans permis de travail.
Les personnes qui souhaitent suivre un cours ou un programme d’études d’une durée maximale de 6 mois,
quel que soit le sujet de leurs études, peuvent étudier au Canada sans permis d’études.

Pour plus d’information :

[Link]
[Link]
[Link]/visas
rubrique « Étudier au Canada »

Liste des établissements d’enseignement désignés :

[Link]
[Link]
Travailler temporairement
au Canada
Dans la plupart des cas, il faut un permis de travail et une
étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) pour travailler
temporairement au Canada.
Une EIMT est un document du gouvernement du Canada qui
autorise un employeur à embaucher un travailleur étranger.
Une EIMT favorable indique que le travailleur étranger
comble un besoin en prenant l’emploi offert et qu’aucun
travailleur canadien ou résident permanent n’est disponible
pour occuper le poste. Elle est parfois appelée « lettre de
confirmation ». Une fois que l’employeur a obtenu une EIMT,
le travailleur étranger peut ensuite demander un permis de
travail temporaire auprès d’un bureau canadien des visas à
l’étranger. À noter qu’il faut un permis de travail pour faire un
stage même non rémunéré.
Le Programme de mobilité internationale permet aux
employeurs de recruter des travailleurs étrangers sans qu’il soit
nécessaire d’effectuer une EIMT. Les dispenses du processus
d’EIMT sont accordées en fonction des avantages réciproques
et compétitifs dont profitent les Canadiens.
Par exemple, les employeurs qui recrutent des participants au titre d’Expérience internationale Canada
(EIC) ou des étudiants étrangers qui ont obtenu un diplôme dans un établissement d’enseignement
postsecondaire canadien – deux volets du Programme de mobilité internationale – n’ont pas besoin
d’obtenir une EIMT.

Pour plus d’information :

[Link]
[Link]/visas
[Link]/immigrationfranco Envie de vivre et travailler au Canada?

23
24
Envie de vivre et travailler au Canada?

Programme de
mobilité des jeunes
Canada – France
Vous êtes Français?
Vous avez entre 18 et 35 ans?
Vous souhaitez faire un stage ou vous perfectionner avec un contrat à durée
déterminée (CDD) au Canada?
Grâce à Expérience internationale Canada,

cʼest possible!

Vous pouvez vous inscrire dans lʼune des quatre catégories suivantes :
Jeunes professionnels Stage coop international
Cette catégorie est destinée aux jeunes professionnels Cette catégorie est destinée aux jeunes Français
français souhaitant se perfectionner dans leur champ souhaitant, dans le cadre de leurs études ou de leur
de compétences, sous couvert d’un contrat de travail formation, faire un stage pratique au Canada
à durée déterminée (maximum 18 mois). (maximum 12 mois).

Emploi d’été pour étudiants Vacances-travail

Cette catégorie est destinée aux étudiants français Cette catégorie est destinée aux jeunes Français
souhaitant occuper un emploi rémunéré pendant qui comptent voyager au Canada et souhaitent
leurs vacances estivales (3 mois maximum, entre le obtenir un emploi temporaire rémunéré afin de
1er mai et le 30 septembre). payer une partie des frais occasionnés par leur
séjour (12 mois).

La procédure de présentation des demandes de participation se déroule entièrement en ligne.

Toutes les pièces justificatives doivent être envoyées électroniquement.
Pour plus d’information et pour commencer la procédure d’inscription :

[Link]/eic
@AmbCanFrance#EICFrance
Programme Vacances-travail
Canada – Belgique

Vous êtes Belge?

Vous avez entre 18 et 30 ans?
Vous souhaitez parcourir le Canada tout en vous arrêtant dans différentes villes
pour y travailler ?
Grâce à Expérience internationale Canada (EIC),

cʼest possible!

La catégorie Vacances-travail (PVT) dʼEIC permet aux jeunes Belges :

• de séjourner au Canada pour une durée maximale d’un an;

• de travailler légalement au Canada;

• de se familiariser avec une autre culture.

La procédure de présentation des demandes de participation se déroule entièrement en ligne.

Pour plus d’information :
Envie de vivre et travailler au Canada?

[Link]
@AmbCanBeLux

25
26
Envie de vivre et travailler au Canada?

Programme de mobilité des jeunes

Canada – Suisse

Vous êtes Suisse?

Vous avez entre 18 et 35 ans?
Vous souhaitez faire un stage ou vous perfectionner avec un contrat à durée déterminée
au Canada?
Grâce à Expérience internationale Canada,

cʼest possible!

Vous pouvez vous inscrire dans lʼune des deux catégories suivantes :
Jeunes professionnels Stage coop international
Cette catégorie est destinée aux citoyens Suisses, Cette catégorie est destinée aux citoyens suisses
titulaires d’un diplôme d’un établissement inscrits dans des établissements d’enseignement
d’enseignement postsecondaire en Suisse, qui postsecondaires en Suisse et qui comptent faire un
souhaitent parfaire leurs habiletés professionnelles stage ou obtenir un placement professionnel au
en acquérant une expérience de travail à Canada (pour une durée maximale de 18 mois)
l’international dans le cadre d’un contrat afin d’y réaliser une partie de leur programme
préétabli avec un employeur canadien (pour une d’études.
durée maximale de 18 mois).

L’inscription en ligne est la seule façon d’accéder à une trousse de participation.

Aucun document papier ne sera accepté.

Pour plus d’information et pour commencer le processus d’inscription :

[Link]
@CanSuisse
C
CEE Q UE LLES
QUE ES CANDIDATS PPOTENTIELS
CANDIDATS OTENTIELS D EVRAIENT S
DEVRAIENT AVOIR
SAVOIR
Le Canada modifie ses programmes d’immigration économique afin d’offrir plus de possibilités aux immigrants
qualifiés potentiels.
En janvier 2015, les travailleurs étrangers qualifiés pourront se prévaloir d’Entrée express, un système qui s’appliquera
aux principaux programmes d’immigration économique du Canada, soit :
t le Programme des travailleurs qualifiés (fédéral);
t
MF
1SPHSBNNF
EFT
USBWBJMMFVST
EF
NÏUJFST
TQÏDJBMJTÏT
GÏEÏSBM 

t
MB
DBUÏHPSJF
EF
MFYQÏSJFODF
DBOBEJFOOF
t
VOF
QBSUJF
EV
1SPHSBNNF
EFT
DBOEJEBUT
EFT
QSPWJODFT

Les candidats qui sont invités à présenter une demande de résidence permanente dans le cadre du système Entrée express
bénéficieront de délais de traitement rapides de six mois ou moins.
Entrée express permettra également aux candidats de trouver plus aisément un emploi avant leur arrivée au pays, en facilitant
les jumelages avec des employeurs au Canada par l’entremise du Guichet emplois du gouvernement du Canada.
Entrée express fera en sorte que les candidats qui ont le plus de potentiel de réussir sur le plan économique, et non
simplement les premiers de la file, puissent immigrer au Canada.

Fonctionnement du système Entrée express

ÉTAPE 1 ÉTAPE 2
&UpH]XQSURÀO
ENTRÉE EXPRESS
EXPRESS ENTRY Bassin d’Entrée Présentez une
express demande de résidence
SHUPDQHQWHHQOLJQH
IPD
Inscrivez-vous au
Invitation à
présenter
Guichet emplois
une demande
Envie de vivre et travailler au Canada?

27
28
Envie de vivre et travailler au Canada?

Étape 1
/HVFDQGLGDWVSRWHQWLHOVFUpHQWXQSURÀOG·(QWUpHH[SUHVVHQOLJQH
Faites-nous part de votre intérêt à venir au Canada en tant qu’immigrant qualifié. Créez un profil d’Entrée express
en ligne et décrivez-nous entre autres vos compétences, votre expérience de travail, vos compétences linguistiques et
votre scolarité. Vous devrez auparavant passer un examen pour évaluer vos compétences linguistiques en français ou
en anglais. Si vous avez été formé à l’extérieur du Canada, il est possible que l’on vous demande de faire évaluer vos
diplômes d’études par rapport aux normes canadiennes. Vous trouverez de plus amples renseignements en ligne sur
les évaluations de la scolarité et des compétences linguistiques.
Si vous répondez aux critères de l’un des programmes fédéraux d’immigration économique visés par Entrée express,
vous serez inscrit dans un bassin de candidats présélectionnés.
Si vous n’avez pas déjà une offre d’emploi au Canada ou si vous n’avez pas été désigné par une province ou un
territoire, vous devez vous inscrire au Guichet emplois du gouvernement du Canada. Le Guichet emplois est un
outil de recherche convivial qui vous aidera à être jumelé à des emplois au Canada en fonction de vos compétences,
de vos connaissances et de votre expérience.

Bassin d’Entrée express

On vous attribuera une note qui déterminera votre rang dans le bassin d’Entrée express à l’aide du système
de classement global, qui tient compte de facteurs reconnus comme indicateurs de la réussite économique
(par exemple, les compétences linguistiques, la scolarité et l’expérience de travail).
On sélectionnera régulièrement des candidats à partir du bassin d’Entrée express et on les invitera à présenter
une demande de résidence permanente. Les candidats ayant les notes les plus élevées, y compris ceux possédant
une offre d’emploi valide ou ayant été désignés par une province ou un territoire, seront invités à présenter une
demande.
Votre profil d’Entrée express sera valide pendant 12 mois. Au cours de cette période, vous serez tenu de mettre à
jour votre profil si votre situation change (par exemple, si vous avez obtenu de nouveaux résultats à l’examen des
compétences linguistiques ou si vous avez atteint un niveau de scolarité plus élevé).
Important : La création d’un profil d’Entrée express en ligne ne garantit pas que votre candidature à la résidence permanente sera retenue.
Si vous êtes invité à présenter une demande de résidence permanente, les renseignements fournis dans votre profil d’Entrée express feront l’objet
d’une vérification à ce moment-là.

Étape 2
/HVFDQGLGDWVVpOHFWLRQQpVVRQWLQYLWpVjSUpVHQWHUHQOLJQHXQH
demande de résidence permanente
Vous recevrez une invitation à présenter une demande de résidence permanente si vous :
t

QPTTÏEF[
VOF
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EFNQMPJ
WBMJEF
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FNQMPZFVS
BV
$BOBEB
TPVT
SÏTFSWF
EVOF
ÏUVEF
EJNQBDU
TVS
MF
NBSDIÏ

du travail en vigueur à ce moment-là);
t
BWF[
ÏUÏ
EÏTJHOÏ
QBS
VOF
QSPWJODF
PV
VO
UFSSJUPJSF

t
ëHVSF[
QBSNJ
MFT
NJFVY
DMBTTÏT
EBOT
MF
CBTTJO
FO
GPODUJPO
EF
WPT
DPNQÏUFODFT
FU
EF
WPUSF
FYQÏSJFODF
Citoyenneté et Immigration Canada traitera la majorité des demandes de résidence permanente complètes reçues
dans un délai de six mois ou moins.
Les candidats inscrits dans le bassin d’Entrée express qui ne recevront pas une invitation à présenter une demande
de résidence permanente après 12 mois pourront présenter à nouveau leur profil, et leur candidature sera remise
dans le bassin s’ils répondent toujours aux critères.
Pour obtenir de plus amples détails sur Entrée express, consultez le site [Link]/Entreeexpress.
Résidence permanente – Professionnels et salariés
Visa de résident permanent
Choisir d’abord la province ou le territoire de destination.
 Renseignements : [Link]
[Link]/immigrationfranco
[Link]/francais/nouveaux/vivre/
[Link]

Destination : la province de Québec

1. Obtention du Certificat de sélection du Québec ou CSQ du Bureau d’immigration du Québec.
Ž Renseignements : [Link]/
2. Demande de visa de résident permanent au Service de l’immigration de l’ambassade du Canada pour les
vérifications médicales et sécuritaires et la délivrance du visa.
Ž Trousse de demande : [Link]/francais/information/demandes/[Link]

Destination : l’une des neuf autres provinces du Canada

ou l’un des trois territoires (quatre options)
A. Programme des candidats des provinces
1. Émission d’un certificat de nomination de la province ou du territoire
Ž Renseignements : [Link]/francais/immigrer/provinces/[Link]
2. Demande de résidence permanente pour les vérifications médicales et sécuritaires.
Ž Trousse de demande : [Link]/francais/immigrer/provinces/[Link]
B. Programme des travailleurs qualifiés (fédéral)
1. Être dans une de ces trois situations :
Žposséder au minimum une année d’expérience professionnelle continue dans l’une des
professions admissibles; OU
Žavoir reçu une offre d’emploi réservé admissible; OU
Ž poursuivre des études doctorales ou avoir obtenu au cours des 12 derniers mois un doctorat (Ph.D.) dans
un établissement canadien.
2. Avoir acquis au moins un an d’expérience continue rémunérée dans une profession appartenant au genre de
compétence 0 ou au niveau de compétence A ou B de la Classification nationale des professions (CNP) au
cours des dix dernières années.
3. Atteindre le seuil minimal de Niveau de compétence linguistique canadien (NCLC) 7 dans les quatre
Envie de vivre et travailler au Canada?

aptitudes évaluées (compréhension orale et écrite, et expression orale et écrite).

4. Obtenir une évaluation des titres de compétences étrangers (si vous présentez un diplôme d’études obtenu
à l’étranger).
5. Sélection selon six facteurs (âge, éducation, expérience professionnelle, connaissance de l’anglais ou du
français, emploi réservé, adaptabilité).
Ž Renseignements et trousse de demande : [Link]/francais/immigrer/qualifie/[Link]

B. Programme des travailleurs de métiers spécialisés (fédéral)

1. Atteindre le seuil minimal de Niveau de compétence linguistique canadien (NCLC) 5 pour l’expression
orale et la compréhension de l’oral et le niveau 4 du NCLC pour la compréhension de l’écrit et
l’expression écrite.

29
30
Envie de vivre et travailler au Canada?

2. Avoir au moins deux ans d’expérience professionnelle à temps plein (ou une expérience équivalente à
temps partiel) dans un métier spécialisé au cours des cinq années précédant la présentation de votre
demande appartenant au niveau de compétence B.
3. Répondre à toutes les exigences professionnelles pour le métier spécialisé en question, telles qu’elles sont
énoncées dans la Classification nationale des professions (CNP).
4. Avoir une offre d’emploi à temps plein pour une période totale d’au moins un an ou un certificat
professionnel dans ce métier spécialisé, délivré par un organisme provincial ou territorial.
Renseignements et trousse de demande : [Link]/francais/immigrer/metiers/[Link]

D. Catégorie de l’expérience canadienne

1. Détenir au moins 12 mois d’expérience de travail qualifié à temps plein au Canada, au cours des trois
dernières années.
2. Atteindre le niveau de compétences linguistiques requis pour votre emploi, soit le seuil minimal de
Niveaux de compétence linguistique canadiens (NCLC) 5 ou 7, selon votre profession.
Renseignements et trousse de demande : [Link]/francais/immigrer/cec/[Link]
À noter : Il est possible de travailler à son propre compte, commencer sa propre entreprise ou reprendre une
entreprise une fois devenu résident permanent au Canada, peu importe la catégorie dans laquelle la sélection a
été faite. Il existe aussi des catégories spécifiques pour les gens d’affaires dans divers programmes fédéraux,
provinciaux ou territoriaux.
Renseignements : [Link]/francais/immigrer/affaires/[Link]

Permis de travail ouvert transitoire

Les personnes admissibles qui se trouvent actuellement au Canada, qui ont présenté une demande de
résidence permanente dans le cadre :
Ž du Programme des travailleurs qualifiés (fédéral),
Ž de la catégorie de l’expérience canadienne,
Ž du Programme des candidats des provinces ou
Ž du Programme des travailleurs de métiers spécialisés
et qui respectent les conditions d’admissibilité, pourront avoir droit à un permis de travail ouvert transitoire si
la date d’expiration de leur permis de travail actuel approche.
Ce permis de travail ouvert transitoire sans étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) leur permettra de
maintenir leur statut et de continuer de travailler au Canada en attendant que la décision définitive soit prise
relativement à leur demande de résidence permanente.
Pour avoir droit à un permis de travail ouvert transitoire, les conditions suivantes doivent être remplies :
Ž se trouver actuellement au Canada;
Ž avoir un permis de travail valide qui expire dans les quatre prochains mois;
Ž avoir reçu une décision favorable quant à l’admissibilité de la résidence permanente, dans l’un des
programmes de la catégorie de l’immigration économique mentionnés précédemment;
Ž avoir présenté une demande de permis de travail ouvert.
Les demandeurs doivent présenter une demande pour modifier les conditions de séjour, proroger le séjour ou
demeurer au Canada comme travailleur (formulaire IMM 5710), en précisant qu’ils souhaitent obtenir un
permis de travail ouvert. Le permis de travail ouvert sera valide pendant un an à partir de la date de sa
délivrance.

[Link]/francais/information/
demandes/[Link]
Résidence permanente – Gens d’affaires
En plus des programmes décrits ci-dessous, les différents programmes des candidats des provinces
peuvent comporter un volet « Gens d’affaires ». Pour plus d’information, veuillez consulter :
[Link]/francais/immigrer/provinces/[Link].
Pour tout renseignement sur le programme d’immigration des gens d’affaires du Québec,
veuillez consulter : [Link].
Tout résident permanent du Canada peut, une fois sur place, travailler à son propre compte ou
commencer sa propre entreprise, peu importe la catégorie dans laquelle il a été sélectionné.

Le gouvernement du Canada veut attirer des immigrants qui sont des gens d’affaires d’expérience afin qu’ils
participent au développement d’une économie canadienne forte et prospère.
Le Canada compte actuellement deux programmes destinés aux gens d’affaires immigrants, dont l’un pour
les travailleurs autonomes et l’autre pour les entrepreneurs.

Travailleurs autonomes Visa pour démarrage d’entreprise

Le Programme d’immigration des travailleurs Le Programme de visa pour démarrage d’entreprise
autonomes cherche à attirer des immigrants permet aux entrepreneurs immigrants de lancer des
qui ont l’intention et la capacité de se créer un entreprises novatrices qui créeront des emplois au
emploi au Canada. Les travailleurs autonomes Canada. Il met en contact des entrepreneurs
doivent répondre à l’un des critères suivants : immigrants avec des groupes du secteur privé au
Canada, permettant la création de partenariats et la
 posséder une expérience pertinente qui leur mise en place d’offres de mentorat. Pour avoir droit
permettra de contribuer de manière importante à à un visa pour démarrage d’entreprise en vue de
la vie culturelle ou sportive du Canada; créer une entreprise commerciale, vous devez :
 posséder une expérience en gestion agricole, avoir
l’intention et la capacité d’acheter et d’exploiter une  avoir reçu une lettre de soutien;
ferme au Canada.  respecter les exigences linguistiques;
 respecter les exigences en matières d’études;
 disposer de fonds suffisants pour vous établir.

[Link]/francais/immigrer/
affaires/[Link]
Envie de vivre et travailler au Canada?

31
32
Envie de vivre et travailler au Canada?

Créer son entreprise au Canada

Introduction 9. Les membres du conseil d’administration :
généralement n’ont pas à être actionnaires.
Vous trouverez ci-dessous un descriptif volontairement 10. Présence canadienne au conseil d’administration :
bref et succinct des points importants à connaître pour aucune obligation de représentation canadienne au
un créateur d’entreprise français au Canada. conseil en vertu de la loi québécoise.
 Il est conseillé de demander à un avocat canadien de Pour les autres provinces (voir ci-dessous).
créer les statuts de votre entreprise.
Une société peut être domiciliée à un cabinet d’avocats
 Le Canada est une fédération de 10 provinces et ou à son propre domicile.
3 territoires.
 Il est possible pour un ressortissant étranger II. Sociétés par actions de droit fédéral
d’incorporer (de créer) une société selon le droit
fédéral ou selon l’une des lois sur les sociétés par 1. Tel qu’ indiqué ci-dessus, une société peut être
actions de l’une des 10 provinces canadiennes. domiciliée auprès d’un cabinet d’avocats ou au
domicile personnel d’un actionnaire ou d’un
 Les statuts d’une entreprise commerciale ou administrateur.
industrielle au Canada se rapprochent des statuts
d’une SAS. La succursale est rarement 2. Il y a cependant obligation qu’au moins 25 % des
recommandée. membres du conseil d’administration soient des
résidents canadiens.
I. Compagnies constituées en vertu des lois des
provinces III. Présence canadienne au conseil d’administration
1. Délai de création : une semaine à dix jours à 1. Dans certaines provinces, au moins 25 % des
compter du dépôt des documents constitutifs. administrateurs doivent avoir leur résidence au
Canada, notamment en Alberta, au Manitoba, en
2. Coût : (montant donné à titre d’information) Ontario, en Saskatchewan et à Terre-Neuve-et-
environ 2 500 $CAN (hors taxes) pour une Labrador.
incorporation simple (soit sans pacte ou
« convention » d’actionnaires) incluant : les 2. Dans d’autres provinces, ainsi que dans les
honoraires de l’avocat, la recherche d’antériorité territoires, cette obligation n’existe pas, notamment
de la dénomination sociale et les droits de timbres dans les provinces de la Colombie-Britannique, de
fiscaux pour l’enregistrement des statuts. l’Île-du-Prince-Édouard, du Nouveau-Brunswick, de
la Nouvelle-Écosse, du Québec, ainsi que dans les
3. Type de société commerciale ou industrielle : trois territoires : le Nunavut, les Territoires du
l’abréviation « Inc. », « Ltd. » ou « Ltée.» doit être Nord-Ouest et le Yukon.
intégrée à la dénomination sociale.
4. Activité principale exercée par l’entreprise : IV. Notions de droit social
soumettre une activité principale pour fin de 1. Congés : 11 jours fériés statutaires
statistiques. Aucune obligation à se limiter à cette ●
moins d’un an : 1 jour de congé par mois travaillé
activité. ●
1 an à 5 ans : 2 semaines de congés
5. Capital social minimum : pas de capital minimum ●
5 ans et plus : 3 semaines
exigé. Il suffit d’émettre une action à 1$CAN. 2. Préavis de licenciement :
6. Responsabilité des associés : limitée au capital ● moins d’un an : 1 semaine de préavis
détenu. ● 1 an à 5 ans : 2 semaines de préavis
7. Nombre d’associés minimum : une personne (qui
●
10 ans et plus : 8 semaines de préavis
peut détenir tous les rôles de la société). 3. Préavis de licenciement : plus d’un an : une raison
8. Conseil d’administration : il est obligatoire et peut juste et valable, telle un ralentissement économique
être composé d’un seul administrateur. entraînant une baisse des commandes de l’entreprise.

Conclusion : Les affaires se font dans un contexte nord-américain où la liberté de constituer et d’arrêter une
entreprise permet d’agir rapidement en affaires. Ce contexte accorde aussi au contrat une place importante dans
les relations d’affaires. Une entreprise privée est une entreprise fermée; il n’y a aucune obligation légale de rendre
publics les états financiers et le montant de capital.
Pour en savoir plus : [Link]/investors-investisseurs/iic-iac/[Link]?lang=fra
Service des investissements • Ambassade du Canada en France • france-td@[Link]
Adresses utiles
Ambassade du Canada en France Importation d’animaux Emploi et Développement social
[Link] et d’aliments Canada
[Link] [Link]
Ambassade du Canada en
Belgique et au Luxembourg Impôts - Agence du revenu Travailler au Canada
[Link] du Canada Trouver un emploi, salaires,
[Link] professions réglementées, modèle
Citoyenneté et Immigration de CV
Canada Numéro d’assurance sociale [Link]
[Link] (NAS)
[Link]/fra/sc/ Ingénieurs Canada
Gouvernement du Canada nas [Link]/fr
[Link]
Assurance-maladie - Santé Le Conseil médical du Canada
Bureau d’immigration du Canada [Link]
Québec [Link]
[Link]. Annuaire téléphonique
[Link] Prestations du Canada [Link]
Allocations, bourses,
Expérience internationale assurance-emploi, retraite Industrie Canada
Canada – Mobilité jeunesse [Link] [Link]
[Link]/iyp-pij
Permis de conduire Les affaires
France [Link]/fra/ [Link]
[Link]/eic sujets/cartes/permis_conduire.
shtml Guide des affaires
Belgique franco-canadiennes
[Link] Francophonie canadienne Chambre de Commerce
[Link] [Link] France-Canada
[Link] [Link]
Suisse
[Link]/ Réseau de développement Démarrer une entreprise
économique et d’employabilité au Canada
Vivre au Canada (RDÉE) [Link]
[Link]/francais/nouveaux/ [Link]
vivre/ Centre culturel canadien à Paris
Guide Vous voulez travailler [Link]
Tourisme Canada au Canada?
[Link] [Link]/francais/nouveaux/ Association des universités et
competences/[Link] collèges du Canada
Envie de vivre et travailler au Canada?

Douanes canadiennes [Link]/francais/pdf/pub/ [Link]

[Link] [Link] Association des universités
de la francophonie canadienne
Sites d’offres d’emploi au Canada [Link]
[Link]
[Link]
[Link]
[Link]
[Link]
[Link]

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Envie de vivre et travailler au Canada?

Échanges interuniversitaires Forum sur le Programme UFBE (Union francophone

[Link] Vacances-travail des Belges à l’étranger)
[Link] [Link] [Link]

Équivalence et reconnaissance Vlamingen in de Wereld

des diplômes internationaux [Link]
FRANCE
[Link]
[Link]/francais/nouveaux/ Pôle emploi international Bureau international jeunesse
competences/[Link] [Link] [Link]

Étudier au Canada Office franco-québécois Compagnons bâtisseurs

Système d’éducation, bourses pour la jeunesse Chantiers internationaux
[Link] [Link] [Link]

Association canadienne Association France-Québec Contact J

des journaux [Link] [Link]
Information, offres d’emploi,
petites annonces Association nationale
[Link] France-Canada
SUISSE
[Link]
Tests de français approuvés Office fédéral des migrations
[Link] Travail études et loisirs [Link]/content/bfm/
internationaux (club TELI) fr/[Link]
Tests d’anglais approuvés [Link]
[Link] Association internationale des
Centre d’information et de étudiants en sciences
Le guide du logement au Canada documentation jeunesse (CIDJ) économiques et commerciales
pour le nouvel arrivant [Link] (AIESEC)
[Link]/nouveauxarrivants [Link]
Maison des Français
Offres de colocation de l’étranger Association internationale pour
[Link] [Link] les stages techniques à l’étranger
[Link] (IAESTE-Praktika)
[Link] Office français de l’immigration [Link]
et de l’intégration (au Canada)
Aquarius Abroad [Link] Stages en agriculture
Emplois et stages à l’étranger Agroimpuls
[Link] [Link]/fr/
BELGIQUE
Association internationale IFYE-Swiss
des étudiants en sciences FOREM [Link]/fr/node/1
économiques et commerciales [Link]
(AIESEC) Organisation des Suisses à
[Link] ACTIRIS INTERNATIONAL l’étranger
[Link] [Link]/fr
Association internationale pour
les stages techniques à l’étranger VDAB
[Link] [Link]
 [Link]
[Link]/immigrationfranco
[Link]/visas

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