L’inspection du travail
Introduction
➢L'inspection du travail est un organe de contrôle
composé principalement d'inspecteurs et de
contrôleurs du travail qui ont pour mission de
veiller au respect du droit du travail dans les en-
treprises.
➢L'inspection du travail est placée sous l’autorité
du ministère en charge du travail
définition
•Les inspecteurs et contrôleurs du travail disposent de pouvoirs étendus
dans le domaine de l'emploi ou des relations professionnelles.
• Parmi ses missions variées figurent notamment un pouvoir de contrôle,
la prise de décisions administratives, le conseil, et la conciliation.
Les Missions
•contrôler l'application de la réglementation du travail.
• contrôler le bon fonctionnement des institutions représentatives du per-
sonnel.
• constater les infractions et prendre des mesures coercitives si nécessaire.
• conseiller les salariés et les employeurs.
• faciliter la conciliation amiable entre les parties, notamment lors des
conflits collectifs.
Les formes de contrôles
➢Dans le cadre d'une inspection du travail, il
existe deux formes de contrôle :
Dans le premier cas: l'entreprise est informée de la
visite par courrier.
Dans le second cas: l'inspection se fera de manière
inopinée pour constater les faits directement.
Remarques ❗️
• l’inspecteur du travail n’est pas habilité à régler les li-
tiges relatifs au contrat de travail : même s’il peut
éventuellement intervenir comme conciliateur, seul
le conseil de prud'hommes est compétent dans ce do-
maine si le litige persiste.
•L’adresse de l’inspection du travail compétente et le
nom de l’inspecteur doivent être affichés dans l’en-
treprise.
•L'inspecteur du travail dispose d'un droit d’entrée et
de visite Ainsi, il peut pénétrer librement, sans aver-
tissement préalable, à toute heure du jour et de la
nuit, au sein de votre entreprise.
Conclusion
●l'inspection du travail est un service administratif placé sous l’autorité́ du
ministre chargé de l'emploi, qui a pour objet de veiller à l'application du
droit du travail dans les entreprises.