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Análisis de Posturas Laborales OWAS

El sistema de análisis de trabajo OWAS permite valorar globalmente las posturas adoptadas durante una tarea mediante un método observacional que clasifica cada postura con un código. Se evalúan cuatro niveles de riesgo y se registran detalles sobre la posición de la espalda, brazos y piernas, así como la carga manipulada. El proceso incluye la observación, codificación, cálculo de categorías de riesgo y la implementación de acciones correctivas si es necesario.

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Análisis de Posturas Laborales OWAS

El sistema de análisis de trabajo OWAS permite valorar globalmente las posturas adoptadas durante una tarea mediante un método observacional que clasifica cada postura con un código. Se evalúan cuatro niveles de riesgo y se registran detalles sobre la posición de la espalda, brazos y piernas, así como la carga manipulada. El proceso incluye la observación, codificación, cálculo de categorías de riesgo y la implementación de acciones correctivas si es necesario.

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OWAS

SISTEMA DE ANÁLISIS DE TRABAJO


OVAKO
 Capacidad de valorar de forma global
todas las posturas adoptadas durante el
desempeño de la tarea
 Es un método observacional
 Cada postura observada es clasificada
asignándole un código de postura
 Owas distingue cuatro Niveles o
Categorías de riesgo para cada postura
 Evalúa el riesgo o incomodidad para
cada parte del cuerpo
Aplicación del método
 Observación de la tarea desarrollada por el trabajador
1.1 Evaluación simple
1.2 Evaluación multifase
 Periodo de observación: entre 20 y 40 minutos de observación
 Determinar la frecuencia de observación o muestreo: Habitualmente oscilará entre 30 y 60
segundos.
 Observación y registro de posturas: Para cada postura se anotará la posición de la espalda, los
brazos y las piernas, así como la carga manipulada
 Codificación de las posturas observadas: A cada postura observada se le asignará un Código de
postura que dependerá de la posición de cada miembro y la carga
 Calculo de la Categoría de riesgo de cada postura: se identificarán aquellas posturas críticas
 Cálculo del porcentaje de repeticiones o frecuencia relativa de cada posición de cada
miembro:Se calculará el porcentaje de cada posición de cada miembro respecto al total de posturas
adoptadas
 Cálculo de la Categoría de riesgo para cada miembro
 Acciones correctivas y de rediseño necesarias
 En caso de haber introducido cambios, evaluar de nuevo
Observación y codificación de posturas
A cada postura se le asignará un Código de postura
conformado por cuatro dígitos.
 Primer dígito dependerá de la posición de la espalda del trabajador en la
postura valorada (Tabla 1),
 Segundo de la posición de los brazos (Tabla 2),
 Tercero de la posición de las piernas (Tabla 3)
 Cuarto de la carga manipulada (Tabla 4). La Figura 1 muestra un
ejemplo de codificación de una postura.
 Una vez codificadas las posturas incluidas en
la evaluación se deberá calcular la Categoría

Cálculo de riesgo de cada una de ella.

del
riesgo
Se indica la Categoría de riesgo a la que pertenece la
postura
 Determinar cuáles son aquellas posiciones que pueden ocasionar una mayor
carga postural para el trabajador.
 Se calculará la frecuencia relativa de cada posición adoptada por cada
miembro
Ej: Si se han registrado 50 posturas y en 10 de ellas la espalda estaba
doblada, la frecuencia relativa de espalda doblada es 20%.

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