PIRAMIDES RSE
La Teoría de la
PIRAMIDE DE CARROT Pirámide
La teoría de la
pirámide fue
desarrollada por
Carroll (1991) plantea
cuatro clases de
responsabilidades
sociales de las
empresas, vistas
como una pirámide.
Hay
responsabilidades
que se encuentran en
el fondo de la
pirámide y que son,
por tanto, la base
sobre la que se apoya
otro tipo de
responsabilidades.
La Pirámide de Carroll
Responsabilidad social o filantrópica
Responsabilidad legal
Ser un buen ciudadano corporativo
Dedicar recursos a la comunidad, a mejorar la Obedecer la ley y las regulaciones
calidad de vida Jugar según las reglas del juego
Proyectos de Cooperación en África, Fundación Estricto cumplimiento de la legislación vigente en
Síndrome de Down, Jornadas de Puertas materia sanitaria, municipal, protección de datos,
protección radiológica, residuos clínicos, etc.
Responsabilidad ética
Responsabilidad económica
Ser ético
Generar beneficios y ser rentable
Obligación de hacer lo que está bien y es justo
Base sobre la que descansa el resto de
responsabilidades
Profesionalidad, cumplimiento del Código
Deontológico, secreto profesional, etc. Generación de beneficios que aseguren el
bienestar y desarrollo de los miembros del equipo
y sus familias
PIRAMIDE RSE
CentraRSE ha definido una pirámide de
RSE que define el orden de prioridad de
la incorporación de la RSE. La pirámide es
una herramienta que ha sido creada con
el propósito de ayudar a las empresas a
definir las áreas de acción en términos
de responsabilidad social empresarial. Es
a través de la pirámide que las empresas
tienen los criterios que necesitan a la
mano para poder diseñar políticas de RSE
• Dimensión Interna: Primero la empresa debe asegurarse de que está
cumpliendo con la ley y está teniendo una conducta ética guiada por los
valores y la transparencia. Como siguiente paso, la compañía debe ser
responsable con sus colaboradores y debe asegurarse que está desarrollando
al máximo el potencial de su capital humano que es el que finalmente hace
posible el negocio.
• Dimensión Externa: “Al salir de la empresa” se debe comenzar a trabajar con
aquellos públicos interesados más cercanos a la empresa y su entorno
cercano. Como primer paso, debe pensarse en la proyección a las familias de
los colaboradores para luego pensar en las comunidades en donde se
encuentran inmersas las empresas y finalmente en relación con el estado.
• Ambas dimensiones son importantes pero debe respetarse el orden de
trabajar siempre “de adentro hacia fuera”, ya que la dimensión interna es
crítica para darle credibilidad y sentido a la estrategia de RSE y a las inversiones
sociales y ambientales que se realicen como parte de la dimensión externa.
PIRAMIDE DE RESPONSABILIDAD
SOCIAL
• las empresas pueden verse
comprometidas con la sociedad
• comportamiento responsable con
trabajadores, proveedores y
consumidores puede obtener una
mayor productividad de sus
empleados y una mayor calidad
de los insumos de los
proveedores
• Comportamiento mínimo que
cada sociedad espera (leyes,
marco institucional de la
economía)
CONC
NES LU CI O
• La responsabilidad social empresarial, promueve el compromiso de contribuir
para : el bienestar integral de los colaboradores, clientes, proveedores y la sociedad
en general de un país. Existe responsabilidad cuando el empresario practica los
valores éticos y cuando considera políticas sobre el cuidado del medio ambiente,
valorando que los recursos son escasos y en su mayoría no renovables.
• El Centro para la Acción de la Responsabilidad Social Empresarial en Guatemala,
CentraRSE, ha establecido la RSE en 7 áreas o ejes de ejecución, que son:
gobernabilidad, publico interno, medio ambiente, proveedores, mercadeo,
comunidad, políticas públicas, estos ejes tienen el objetivo principal de promover el
crecimiento y desarrollo económico justo y equitativo entre empresa y la sociedad.
• Para poder implementar la RSE en un empresa es necesario cumplir con 5
procedimientos, las cuales son: sensibilización y comunicación interna,
evaluación y medición, elaboración de plan de trabajo, incorporación y
comunicación; dichos procedimientos constituyen y representan el eslabón
fundamental para llevar a cabo un programa de RSE.
• La RSE, también tiene relación con las Norma ISO 26000 que establece la
Responsabilidad Social, esta normativa es aplicable para empresas públicas y
privadas, asimismo en países desarrollados y emergentes; esta normativa su
fin primordial es sensibilizar al empresario para que sea socialmente
responsable con la sociedad, que todo lo que produce u ofrece la empresa
que tenga sentido de reintegrar una parte a la sociedad como público
objetivo.