UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS-UNAH
Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables
Contaduría Pública y Finanzas
Asignatura:1300 - Contabilidad Gubernamental – Teledocencia- IPAC 2026
Profesor: Jonathan Miranda Lazo
Actividad de aprendizaje: Características de un Funcionario Público
Enero 24 de 2026
INSTRUCCIONES:
Lea detenidamente cada enunciado y encierre en un círculo la respuesta correcta.
Justifique su elección en el espacio indicado si es necesario.
1. ¿Cuál es el objetivo principal que debe guiar todas las acciones de un
funcionario público?
a) El beneficio económico de la institución.
b) La satisfacción del interés general y el bien común.
c) El cumplimiento estricto de las órdenes de sus superiores.
d) La promoción de la imagen del partido político en el poder.
2. Un funcionario que utiliza información privilegiada para favorecer a un familiar
en una licitación está violando el principio de:
a) Cortesía.
b) Imparcialidad.
c) Celeridad.
d) Jerarquía.
3. ¿Qué característica define la "responsabilidad administrativa" de un
funcionario?
a) La obligación de responder ante la justicia penal por delitos.
b) El deber de rendir cuentas por sus actos u omisiones ante la propia
administración.
c) La imposibilidad de ser despedido bajo ninguna circunstancia.
d) El pago de multas con su propio patrimonio por errores de gestión.
4. El principio que obliga al funcionario a actuar con rectitud, honestidad y
transparencia se conoce como:
a) Eficiencia.
b) Probidad.
c) Discrecionalidad.
d) Legalidad.
5. ¿Cuál es la característica esencial de la relación entre el funcionario y la ley?
a) El funcionario puede hacer todo lo que la ley no prohíba.
b) Sometimiento al principio de legalidad (solo hace lo que la ley le faculta).
c) La ley es secundaria frente a las decisiones políticas.
d) El funcionario tiene inmunidad total frente a las leyes civiles.
6. La estabilidad en el empleo público busca principalmente:
a) Asegurar que el funcionario trabaje menos.
b) Garantizar la continuidad del servicio e independencia frente a cambios
políticos.
c) Crear una clase privilegiada de trabajadores.
d) Evitar que el funcionario sea evaluado.
7. El deber de no divulgar información sensible conocida por el cargo se llama:
a) Derecho a la privacidad.
b) Deber de reserva o sigilo profesional.
c) Obstrucción a la justicia.
d) Libertad de expresión.
8. Optimizar el uso de materiales de oficina para evitar desperdicios es un
ejemplo de:
a) Igualdad.
b) Eficiencia en el gasto público.
c) Transparencia.
d) Publicidad.
9. Diferencia fundamental entre un funcionario público y un empleado privado:
a) El funcionario público no recibe un salario.
b) El funcionario ejerce funciones en nombre del Estado y con fondos públicos.
c) El empleado privado tiene más responsabilidades legales.
d) Los funcionarios no pueden ser sancionados.
10. La característica que permite a los ciudadanos conocer cómo se gasta el
dinero público es:
a) La jerarquía administrativa.
b) La transparencia y el derecho de acceso a la información.
c) La autonomía funcional.
d) La discrecionalidad técnica.