PROCESO GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
FORMATO PLANEACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN ETAPA
PRODUCTIVA
1. INFORMACIÓN GENERAL
Regional: Bolívar Centro de Formación: Comercio y servicio
Programa de Formación: integración de contenidos digitales No. de Ficha: 2897854
Nombre: Camila Martínez Chamorro
Identificación: 1042580385
Teléfono: 3234072123
Datos del Aprendiz E-mail: Camimartinez1419@[Link]
Alternativa
registrada en Contrato de aprendizaje Regular
SOFIA plus
Razón social
AFFINITY BPO S.A.S
Empresa:
Nit: 901172570
Dirección: Cra. 49 #30a-33, Armenia, Cartagena de Indias.
Nombre del
Ente Conformador Jefe
Cristina Isabel Miranda Peña
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Asistente de bienestar y desarrollo
Teléfono: 3006263469
E-mail: [Link]@[Link]
2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA
CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a realizar. EVIDENCIAS
(Estas deben corresponder al Perfil del egresado EVIDENCIAS DE
establecido en el programa de formación que el APRENDIZAJE
Fecha Lugar
aprendiz está desarrollando)
Realicé varias tarjetas de cumpleaños correspondientes 26/03/2025 Affinity
al mes de junio y un flyer conmemorativo para el Día del BPO
Padre, destacando un diseño emotivo.
Realicé una pieza para una capacitación, un cuadro de 26/03/2025 Affinity
honor y logotipos pequeños para resaltar los beneficios BPO
de la empresa.
Realicé piezas sobre el uso correcto de la escalera, 26/03/2025 Affinity
promoviendo los riesgos laborales y realicé las tarjetas BPO
de cumpleaños del mes de agosto.
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OBSERVACIONES:
_____________________________ _____________________ ____________________________
Nombre y Firma del ente Conformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor seguimiento
3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA
Parcial: Inicio: 26/03/2025
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: X Finalización: 25/09/2025
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
Satisfactorio
mejorar
Desarrolla relaciones interpersonales con las
personas de los diferentes niveles del ente
RELACIONES
Conformador en forma armoniosa, respetuosa y x
INTERPERSONALES
enmarcada dentro de los principios de convivencia
social.
Participa en forma activa y propositiva en equipos
TRABAJO EN
de trabajo asumiendo los roles, de acuerdo con sus x
EQUIPO
fortalezas.
Propone alternativas de solución a situaciones
SOLUCIÓN DE
problemáticas, en el contexto del desarrollo de su x
PROBLEMAS
etapa productiva.
Asume compromiso de las
CUMPLIMIENTO funciones y responsabilidades x
asignadas en el desarrollo de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer los
elementos necesarios e información para facilitar la
ORGANIZACIÓN X
ejecución de un trabajo y el logro de los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
Satisfactorio
mejorar
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del
DE programa de formación en situaciones reales de x
CONOCIMIENTO trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos propios de
x
CONTINUA su desempeño.
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FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil
x
O OCUPACIONAL ocupacional en el marco de su proyecto de vida.
Presenta con oportunidad y calidad los productos
OPORTUNIDAD Y
generados en el desarrollo de sus funciones y x
CALIDAD
actividades.
Administra los recursos para el desarrollo de sus
RESPONSABILIDAD
actividades con criterios de responsabilidad x
AMBIENTAL
ambiental.
Utiliza de manera racional los materiales, equipos y
ADMINISTRACIÓN
herramientas suministrados para el desempeño de x
DE RECURSOS
sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
OCUPACIONAL E ocupacional de acuerdo con la normatividad
x
INDUSTRIAL vigente establecida para sus actividades o
funciones.
DOCUMENTACIÓN
Actualiza permanentemente el portafolio de
ETAPA x
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Conformador. Sus observaciones proporcionan información que aporta
( al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional ):
Integral
Observaciones del Aprendiz:
4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA
JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO x NO APROBADO
RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______
Especificar cuáles:
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Nombre y Firma del ente Conformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
Seguimiento
Cartagena 25/11/2025
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