CONSTRUCTORA P&R LTDA.

TIPO DE DOCUMENTO

PROCEDIMIENTO DE TRABAJO

TÍTULO CÓDIGO N° REV. N°

“RUIDO” PAG.
PTS – 011 R1/NOV
2018 8

ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

NICOLE CHÁVEZ A. JAVIR RODRIGUEZ D. MATIAS PEZOA R.

Prevencionista de Obra Jefe de Operaciones Representante legal

…………………………………… ………………………………… ……………………………………

………… ………. ………
Firma Firma Firma

Fecha: Fecha: Fecha:

TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 2 de 8

1. OBJETIVO

Establecer un procedimiento de trabajo seguro en todas las actividades o faenas para la

conservación del oído y evitar las perdidas auditivas provocadas por la exposición
peligrosa al ruido en el lugar de trabajo.

2. RESPONSABLES

 Representante Legal: Es el responsable de aprobar el presente instructivo de

trabajo seguro y autorizar los recursos necesarios para dar cumplimiento en todas
nuestras faenas.
 Gerente de Operaciones: Responsable de controlar y supervisar el proceso en
todos nuestros puntos de trabajo, dar la aprobación de la compra de elementos de
protección personal o material para la disminución de la exposición al ruido de los
trabajadores.
 Experto en prevención: Responsable de elaborar el presente instructivo,
asegurar su difusión y correcta aplicación, verificar el cumplimiento en terreno de
la línea de mando y trabajadores y verificar la aplicación de las medidas de control.
 Capataz: Velar por el cumplimiento de instructivo de trabajo seguro verificando
que los trabajadores cumplan con las obligaciones definidas. Cada uno de ellos
será responsable de verificar que los trabajadores que están a su cargo cumplan
con las medidas señaladas en instructivo de trabajo seguro.
 Trabajador: Son responsables de cumplir con lo señalado en el instructivo de
trabajo seguro, medidas preventivas, capacitaciones, dar aviso de cualquier
anomalía que detecta en sus labores habituales
- Utilizar, cuidad y mantener de forma obligatoria, los elementos de protección
personal entregados.
- Informar cada vez que necesite cambio de los elementos de protección
personal.

3. DESCRIPCIÓN DEL RUIDO.

En el medio ambiente y en la edificación, se define como ruido todo sonido no deseado.

Desde ese punto de vista, hasta la música lirica puede ser calificada como ruido por
aquella persona que en cierto momento no desee oírla.
En el ámbito de la comunicación sonora, se define como ruido todo sonido no deseado
que interfiere en la comunicación entre las personas o en sus actividades.
Cuando se utiliza la expresión ruido como sinónimo de contaminación acústica, se está
haciendo referencia a un ruido (sonido), con una intensidad alta (o una suma de
intensidades), que puede resultar incluso perjudicial para la salud humana.
El ruido puede ocasionar accidentes al dificultar las comunicaciones y señales de alarma.
El ruido puede provocar problemas de salud crónicos y, además, hacer que se pierda el
sentido del oído.

Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”

TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 3 de 8

4. LOS EFECTOS EN LA SALUD DE LA EXPOSICIÓN AL RUIDO.

¿Qué efectos tiene en la salud la exposición a un ruido excesivo?

Los efectos en la salud de la exposición al ruido dependen del nivel del ruido y de la
duración de la exposición.

A. PERDIDA TEMPORAL DE AUDICIÓN

Al cabo de un breve tiempo en un lugar de trabajo ruidoso a veces se nota que no se
puede oír muy bien y que zumban los oídos. Se denomina desplazamiento temporal
del umbral a esta afección. El zumbido y la sensación de sordera desaparecen
normalmente al cabo de poco tiempo de estar alejado del ruido. Ahora bien, cuanto mas
tiempo se este expuesto al ruido, mas tiempo tarda el sentido del oído en volver a ser
“normal”. Después de dejar el trabajo, puede costar varias horas recuperarse, lo cual
puede ocasionar problemas sociales, porque al trabajador le puede resultar difícil oír lo
que otras personas dicen o pueden querer escuchar la radio o la televisión mas alta que
el resto de la familia.

B. PERDIDA PERMANENTE DE AUDICION

Con el paso del tiempo, después de haber estado expuesto a un ruido excesivo durante
demasiado tiempo, los oídos no se recuperan y la perdida de audición pasa a ser
permanente. La perdida permanente de audición no tiene cura. Este tipo de lesión del
sentido del oído puede deberse a una exposición prolongada a ruido elevado o, en
algunos casos, a exposiciones breves a ruidos elevadísimos.

C. OTROS EFECTOS

Además de la pérdida de audición, la exposición al ruido en el lugar de trabajo puede

provocar otros problemas, entre ellos problemas de salud crónicos:

 La exposición al ruido durante mucho tiempo disminuye la coordinación y la

concentración, lo cual aumenta la posibilidad de que se produzcan accidentes.
 EL ruido aumenta la tensión, lo cual puede dar lugar a distintos problemas de
salud, entre ellos trastornos cardiacos, estomacales y nerviosos. Se sospecha que
el ruido es una de las causas de las enfermedades cardiacas y las ulceras de
estómago.
 Los obreros expuestos al ruido pueden quejarse de nerviosismo, insomnio y fatiga
(se sienten cansados todo el tiempo)
 Una exposición excesiva al ruido puede disminuir además la productividad y
ocasionar porcentajes elevados de ausentismo.

5. LA MEDICIÓN DEL RUIDO.

En el lugar de trabajo, el ruido puede ser perturbador por su frecuencia y su volumen.

Así, un ruido agudo, por ejemplo, el de un silbido, irrita los oídos mucho más que un ruido
grave, aunque se emitan los dos al mismo volumen.

I. DECIBELIOS

Los sonidos tienen distintas intensidades (fuerza). Así, por ejemplo, si usted le grita a
alguien en lugar de susurrarle, su voz tiene más energía y puede recorrer mas distancia
y, por consiguiente, tiene mas intensidad. La intensidad se mide en unidades
Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”
TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 4 de 8

denominadas decibelios (dB) o dB(A). La escala de los decibelios no es una escala

normal, si no una escala logarítmica, lo cual quiere decir que un pequeño aumento del
nivel de decibelios es, en realidad, un gran aumento de nivel de ruido.

Dentro de un lugar de trabajo normal, el ruido procede de distintas fuentes, por ejemplo,
las herramientas (las maquinas y la manipulación de los materiales), los compresores, el
ruido de fondo, etc. Para detectar todos los problemas de ruidos que hay en el lugar de
trabajo, lo primero que hay que hacer es medir el ruido de cada fuente por separado.

Una manera eficaz de medir el ruido en el lugar de trabajo es utilizar un sonómetro. Este
instrumento ayuda a entender si existe un problema de ruido en el lugar de trabajo.
Estas mediciones se pueden solicitar al organismo administrador o una empresa
calificada que elabore un informe de declaración de impacto ambiental.

Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”

TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 5 de 8

6. METODOS SENCILLO PARA EVALUAR LA EXPOSICIÓN AL RUIDO.

Colóquese a distancia de un brazo de su colega de trabajo. Si no puede usted hablar en

tono normal y tiene que gritar para comunicarse, quiere decir que el nivel de ruido del
lugar de trabajo es demasiado elevado y hay que rebajarlo.

II. NIVELES DE RUIDO SEGUROS

¿Existe un nivel de ruido seguro?

La existencia de un nivel de ruido seguro depende esencialmente de dos cosas: 1) el

nivel (volumen) del ruido; y 2) durante cuánto tiempo se está expuesto al ruido. El nivel
de ruido que permiten las normas sobre ruido de la mayoría de los países es, por lo
general, de 85-90 dB durante una jornada laboral de ocho horas (aunque algunos países
recomiendan que los niveles de ruido sean incluso inferiores a éste).

Se puede tolerar la exposición a niveles superiores de ruido durante períodos inferiores a

ocho horas de exposición. Así, por ejemplo, los obreros no deben estar expuestos a
niveles de ruido superiores a 95 dB durante más de cuatro horas al día. A los obreros
expuestos hay que facilitarles protección de los oídos cuando estén expuestos a ese nivel
y deben rotar, saliendo de las zonas de ruido, al cabo de cuatro horas de trabajo
continuo. Naturalmente, antes de utilizar protección para los oídos y de rotar a los
obreros, se debe hacer todo lo posible para disminuir el ruido utilizando controles
mecánicos.

El límite de exposición de ocho horas al día que figura en una norma sobre ruido es la
cantidad total de ruido a la que un trabajador puede estar expuesto durante un período
de ocho horas. La exposición puede ser a un ruido continuado (constante) o a un ruido
intermitente (un ruido que es periódico a intervalos periódicos, pero no interrumpido. Así
pues, se deben sumar los niveles de ruido a los que se está expuesto a lo largo del día
para ver si superan los 85-90 dB.
Nota: Nunca deben estar expuestos los trabajadores a más de 140 dB de
ruido impulsivo (normalmente, un ruido muy alto que se produce sólo una vez) en un
momento dado.

En el gráfico siguiente figuran los límites

recomendados de exposición al ruido según el
número de horas que se esté expuesto a él.

7. METODOS PARA CONTROLAR Y COMBATIR EL RUIDO.

Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”

TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 6 de 8

¿Cómo controlar y combatir el ruido?

El ruido en el lugar de trabajo se puede controlar y combatir:

1.- En su fuente

Al igual que con otros tipos de exposición, la mejor manera de evitarlo es eliminar el
riesgo. Así pues, combatir el ruido en su fuente es la mejor manera de controlar el ruido
y, además, a menudo puede ser mas barato que cualquier otro método. Para aplicar este
método, puede ser necesario sustituir alguna maquina ruidosa. El propio fabricante
puede combatir el ruido en la fuente, haciendo que los aparatos no sean ruidosos.

Es mejor dotar de un silenciador a la maquina que poner protectores de oídos a los

trabajadores.

2.- Barreras

Si no se puede controlar el ruido en la fuente, es necesario aislar la máquina, alzar

barreras que disminuyen el sonido entre la fuente y el trabajador o aumentar la
distancia entre el trabajador y la fuente.

Puntos para recordar si se pretende controlar el sonido al instalar barreras.

 Los paneles deben ir forrados por dentro de material que absorba el sonido.
 La fuente de ruido debe estar separada de las otras zonas de trabajo.
 Se debe desviar el ruido de la zona de trabajo mediante un obstáculo que aislé el
sonido.
 Utilizar materiales que absorban el sonido en las paredes, los suelos y los techos.

3.- En el propio trabajador

El control del ruido en el propio trabajador es el último recurso de aislación al ruido.

Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”

TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 7 de 8

Se debe disponer protección auditiva individual apropiada y correctamente ajustables,

para la aislación del ruido.
El uso de protectores auditivos será obligatorio cuando se sobrepasan los valores de
exposición de 85 dB.

Protectores auditivos existen muchas marcas y modelos, el adecuado a utilizar depende

de:
 Nivel de ruido.
 Que sea cómodo al usar.
 Que permita trabajar apropiadamente con otros sistemas de protección.

El experto en prevención ayudara a escoger la correcta protección para su audición.

3.1. TIPOS DE PROTECTORES

Existen 3 tipos de protectores auditivos:

 Tapón auditivo.
 Tapón auditivo desechable.
 Fonos.

Tapón Auditivo

Descripción
- Pueden ser de material acrílico, vinílico o silicona
- Con o sin cuerda de unión
- Con estuche para guardar.

Ventajas
- Relativamente cómodos
- Libertad de movimiento.
- Buena reducción de ruido.
- Compatibilidad con otros elementos de protección.
- Tamaño pequeño.
- Bajo costo.

Desventajas
- Incomodos en ambientes calurosos.
- Requieren limpieza.
- No deben usarse en personas con antecedentes de supuración de oídos.
- No es conveniente que se utilicen en ambientes laborales con polvo ni en trabajos muy
sucios, debido a que deben readaptarse durante el día.
- Tienen una efectividad variable.

Tapones desechables para oídos.

Descripción
- Material esponjoso.
- Con o sin cuerda de unión.
Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”
TÍTULO CÒDIGO N° REV. N° PAG.
PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO “RUIDO” PTS – 011 R1/ NOV 2018 8 de 8

- Comprimidos o moldeados por el usuario.

Ventajas
- Ajuste universal.
- Excelente reducción de ruido.
- Cómodos.
- Tamaño pequeño.
- Bajo costo.
- Permiten el uso de otros elementos de protección personal, tales como casco, anteojos,
etc.

Desventajas
- Posibilidad de inserción incorrecta.
- Contaminantes si no se cambian.
- Son desechables.
- Efectividad variable.

Fonos Auditivos

Descripción
- Estructura rígida de plástico.
- Revestimiento interior de esponja u otro material absorbente para bloquear el ruido.
- Disponen de una banda ajustable para la cabeza.

Ventajas
- La banda de cabeza puede ajustarse.
- Rara vez llegan a perderse.
- No requieren de grandes ajustes.
- Pueden proveer excelente reducción de ruido.

Desventajas
- Difícil de usar con otras protecciones para la cabeza, ojos o respiración.
- Incomodos en ambientes caluros.
- Requieren mantención.
- Tamaño grande.

Los protectores auditivos no se deben compartir con otras personas; podría contraer
infecciones, revise diariamente los protectores auditivos manteniéndolo limpios y en
buenas condiciones. Si esto se encuentran sucios o rotos debe informar inmediatamente
para ser cambiados por nuevos.
Protectores desechables se deben eliminar una vez usado, jamar utilizar sucios o rotos.

Depto. Prevención de Riesgos PTS “RUIDO”