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SISTEMA PARA EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA FAMILIA EN EL
ESTADO DE MEXICO (DIFEM)
ALUMNOS:
DELGADILLO LOPEZ NATALIA YARENI
IBAÑEZ GUDIÑO CECILIA NAOMI
JAIMES JAIMES ANGEL
SALGADO MARTINEZ KAREN ITZEL
ASIGNATURA:
CULTURA ORGANIZACIONAL
DOCENTE:
MIRIAM JOSELIN GONZALEZ PEREZ
FECHA Y LUGAR DE ENTREGA:
NEZAHUALCOYOTL, ESTADO DE MEXICO A 13 DE AGOSTO DE 2025
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Índice:
Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia en el Estado de México (DIFEM):....................3
Símbolos (Logo, Logos Eslogan):...................................................................................................3
Misión:.............................................................................................................................................3
Visión:..............................................................................................................................................4
Objetivos:.........................................................................................................................................4
Valores:............................................................................................................................................4
Tipo de Cultura Organizacional:.....................................................................................................4
Características de la Cultura Organizacional del DIF Estado de México:......................................5
Fundadores:......................................................................................................................................6
Historia:...........................................................................................................................................6
Factores Legales:.............................................................................................................................7
A. Leyes Generales:...................................................................................................................7
B. Leyes Estatales:....................................................................................................................7
Referencias......................................................................................................................................8
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Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia en el Estado de México
(DIFEM):
Su función principal es brindar asistencia social a los sectores más vulnerables y grupos
desfavorecidos de la población mexiquense. (Gobierno del Estado de Mexico , 2024)
Símbolos (Logo, Logos Eslogan):
El eslogan del DIF Estado de México es: "Ejerciendo los derechos, fortaleciendo a la
familia". (Gobierno del Estado de Mexico, 2024)
Cabe destacar que este eslogan va cambiando según el cambio de gobierno
(Gobierno del Estado de Mexico (Fotografia), 2024)
Misión:
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´´Consolidar el otorgamiento de la asistencia social, con los niveles óptimos de calidad,
en las acciones dirigidas a los grupos más vulnerables en la entidad, mediante una decisiva
transformación institucional´´. (Gobierno del Estado de Mexico , 2024, pág. Mision)
Visión:
´´Ser reconocida como la mejor institución de asistencia social que con sensibilidad,
atienda las necesidades de los mexiquenses más vulnerables mediante los valores de la familia y
el respeto pleno a la dignidad.´´ (Gobierno del Estado de Mexico , 2024, pág. Vision)
Objetivos:
Promover el desarrollo integral de la familia a través de la instrumentación de programas
y acciones encaminadas a incrementar los niveles de bienestar de las comunidades más
vulnerables, las niñas, los niños y los adolescentes abandonados, las mujeres, las personas
adultas mayores y las personas discapacitadas. (Gobierno del Estado de Mexico , 2024, pág.
Objetivo)
Por esta vez nosotros solo nos centraremos en el sector de niños, niñas y adolescentes.
Valores:
´´Se centran en el respeto, la tolerancia, igualdad, empatía, calidad, sinceridad, unión,
compromiso, entre otros, que contribuyan a mejorar la convivencia familiar. Además,
promueven el desarrollo integral de la familia y el respeto a la dignidad humana´´. (Gobierno del
Estado de Mexico, 2024, pág. Valores)
Tipo de Cultura Organizacional:
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El tipo de cultura organizacional del DIF Estado de México (DIFEM) se puede describir
como orientada al servicio social y al bienestar de los grupos vulnerables, es decir que este es
Burocrático e Innovador.
La cultura organizacional del DIFEM es burocrática porque funciona con una estructura
jerárquica, procedimientos estandarizados y apego estricto a normas legales para garantizar
transparencia y control en la asistencia social.
Al mismo tiempo, es innovadora porque adapta programas y servicios a nuevas
problemáticas sociales, implementa proyectos comunitarios y utiliza estrategias creativas para
mejorar la atención a grupos vulnerables.
El DIFEM es un organismo público descentralizado enfocado en la asistencia social, por
lo tanto, su cultura organizacional se centra en la atención a sectores desfavorecidos y en la
protección de los derechos de la infancia y adolescencia. (Gobierno del Estado de Mexico ,
2024, pág. Antecedentes)
Características de la Cultura Organizacional del DIF Estado de México:
Nosotros nos enfocaremos en las características Innovadoras que son:
Compromiso con los derechos de la infancia: El DIFEM prioriza la protección de los
derechos de los niños, niñas y adolescentes, buscando garantizar su bienestar y desarrollo
integral. (Sotelo, 2023)
Trabajo en equipo y colaboración: La naturaleza de las funciones del DIFEM requiere
una estrecha colaboración entre diferentes áreas y niveles de gobierno para asegurar una atención
integral. (Suarez, 2023)
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Orientación a resultados: La cultura organizacional del DIFEM se enfoca en lograr
resultados concretos en términos de mejora de la calidad de vida de las personas a las que
atiende. (Suarez, 2023)
Transparencia y rendición de cuentas: Como organismo público, el DIFEM está sujeto
a mecanismos de transparencia y rendición de cuentas para garantizar el buen uso de los recursos
públicos y la calidad de sus servicios. (Suarez, 2023)
Fundadores:
Sus fundadores son el general José Vicente Villada y Carmen Cardoso de Villada, esposa
del general. Ellos dos fueron figuras clave en el comienzo de la asistencia social
institucionalizada en el Estado de México. Gracias a su liderazgo, iniciativas como “La Gota de
Leche” sentaron las bases para lo que más tarde se convertiría en el Sistema DIFEM.
"La Gota de Leche" se refiere a una iniciativa de salud pública, cuyo objetivo principal
era reducir la mortalidad infantil, especialmente en familias de bajos recursos. (Gobierno del
Estado de Mexico , 2024)
Historia:
El Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) del Estado de México,
conocido como DIFEM, tiene una historia ligada a la evolución de la asistencia social en la
entidad. Surgió como parte del Sistema Nacional DIF.
En 1977, el IPIEM se transformó formalmente en el DIFEM, y con ello se fortalecieron
los servicios sociales como el Centro de Rehabilitación y Educación Especial (CREE), los
albergues infantiles, y la creación de Sistemas Municipales DIF. En los años 80 y 90, se
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ampliaron programas de salud, educación y protección jurídica para niños y adolescentes,
incluyendo la creación del Banco de Córneas, el Hospital Amigo del Niño y la Madre, clínicas
contra el maltrato y la descentralización municipal del sistema.
Más recientemente, se amplió la atención, con la creación de la Coordinación Estatal
respectiva, reafirmando el compromiso del DIFEM con la inclusión, la salud, la educación y el
bienestar integral de las familias mexiquenses. (Gobierno del Estado de Mexico , 2024)
Factores Legales:
A. Leyes Generales:
Ley General de Salud: Establece las bases para la protección de la salud, incluyendo la
atención a grupos vulnerables que requieren servicios especializados. (Hurtado, 1994)
Ley General de Población: Regula la política demográfica del país, incluyendo aspectos
relacionados con la protección de la infancia. (Hinojosa, 1990)
Ley General para Prevenir, Sancionar y Erradicar los Delitos en Materia de Trata de
Personas: Establece la coordinación entre autoridades para prevenir y sancionar la trata de
personas, incluyendo la protección a las víctimas. (Hinojosa, Camara de Diputados, 2012)
Sistema Nacional de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA): Es
la instancia gubernamental encargada de coordinar las acciones para la protección de los
derechos de la niñez a nivel nacional. (Sistema Nacional de Protección Integral de Niñas, 2015)
B. Leyes Estatales:
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Ley Orgánica Municipal del Estado de México: Establece las bases para la organización
y funcionamiento de los municipios, incluyendo los Sistemas Municipales DIFEM. (Pagaza,
1993)
Ley de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes del Estado de México: Protege los
derechos de los menores y establece las bases para su atención integral por parte del DIFEM.
(Villegas, 2015)
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Referencias
DIF, S. N. (2024). Gobierno del Estado de Mexico. Obtenido de Realizará DIF Nacional
6° Congreso Internacional de Familia: [Link]
nacional-6-congreso-internacional-de-familia#:~:text=Llevar%C3%A1%20por%20lema
%20%E2%80%9CEjerciendo%20los,%2C%20fortaleciendo%20a%20la%20familia
%E2%80%9D.
DIF, S. N. (s.f.). Gobierno de Mexico. Obtenido de [Link]
hacemos#:~:text=El%20Sistema%20Nacional%20DIF%20es,la%20ni%C3%B1ez%2C%20as
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Gobierno del Estado de Mexico. (2024). Obtenido de [Link]
Ley General para Prevenir, S. y. (2012). Camara de Diputados . Obtenido de
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Mexico, D. (2024). Gobierno del Estado de Mexico (Fotografia). Obtenido de
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Mexico, D. E. (2018). DIF Estado de Mexico. Obtenido de
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fbid=1737386182949861&id=170767986278363&set=a.206634912691670
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Mexico, D. E. (2024). Normateca Interna. Obtenido de
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Mexico., G. d. (2024). Gobierno del Estado de Mexico . Obtenido de
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Pagaza, I. P. (1993). Periódico Oficial Gaceta del Gobierno y LEGISTEL. Obtenido de
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Población:, L. G. (1990). Camara de Diputados. Obtenido de
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Salud, L. G. (1994). Camara de Diputados. Obtenido de
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Mexico. Obtenido de [Link]
Sotelo, K. L. (2023). [Link]. Obtenido de
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Suarez, Y. S. (2023). Manual de Organización del Sistema DIFEM. Obtenido de
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Villegas, E. A. (2015). Periódico Oficial Gaceta del Gobierno y LEGISTEL. Obtenido de
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