JUZGADO DE PRIMERA INSTANCIA DE LOS RAMOS CIVIL, ECONOMICO
COACTIVO Y DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DEL DEPARTAMENTO DE
PETEN CON SEDE EN SAN BENITO, PETEN:
CESAR AUGUSTO CHAVEZ SEQUEN de treinta y siete años de edad, soltera,
agricultores, guatemaltecos, de este domicilio y vecinos del municipio de
Sayaxché, departamento de Petén. Actúo bajo la Dirección y Auxilio del Abogado
CINDY CAROLINA CHAVEZ Directora del Bufete Popular del Centro Universitario
de Petén -CUDEP- de la Universidad de San Carlos de Guatemala, señalo como
lugar para recibir notificaciones la Oficina del Bufete Popular referido ubicada en la
catorce calle cero guion catorce, zona uno, San Benito, Petén, enfrente del
Colegio Sagrada Familia; ante el señor juez, respetuosamente comparezco con el
objeto de promover DEMANDA ORDINARIA LABORAL por despido Directo e
Injustificado y por el incumplimiento de pago de prestaciones laborales
irrenunciables en contra de la entidad mercantil CONTINENTAL SECURITY,
SOCIEDAD ANONIMA, quien deberá comparecer a través de su representante
legal, quien para el efecto puede ser notificado en la sexta calle uno guion
cuarenta y siete, zona uno, Ciudad Guatemala, lugar de su sede social, en base a
los siguientes:
HECHOS
A) DE LA RELACION DE TRABAJO Y SU VIGENCIA: Inicié mi relación laboral
con la entidad ahora demandada en forma ininterrumpida desde el siete de junio
del año dos mil ocho terminando la misma el veintisiete de julio del año dos mil
nueve, haciendo un total de cuatrocientos diez días de laborados.
B) DEL TIPO Y LUGAR DE TRABAJO: Desempeñé el cargo de Agente de
Seguridad Privado, para la empresa CONTINENTAL SECURITY, SOCIEDAD
ANONIMA, ubicado en sexta calle uno guion cuarenta y siete zona uno, Ciudad
Guatemala, designándome en el municipio de La Libertad, Petén, prestar mis
servicios para la Empresa explotadora de petróleo, Perenco, Sociedad Anónima.
C) DEL SALARIO DEVENGADO: Cuando inicié mi relación laboral la entidad
ahora demandada me ofreció pagar ochocientos cincuenta quincenales (Q.850.00)
devengando así un salario mensual de mil setecientos quetzales (Q.1, 700.00);
D) DE LA JORNADA DE TRABAJO: La jornada de trabajo era diurna de siete de
la mañana a las diecinueve horas, todos los días de la semana con un día de
descanso.
D) DE LA FINALIZACION DE LA RELACION LABORAL: La relación laboral
finalizó el día veintisiete de julio de dos mil nueve, por DESPIDO DIRECTO E
INJUSTIFICADO, sin hacerme efectivo el pago de mis prestaciones laborales
correspondientes a Indemnización, Aguinaldo, Vacaciones, Bonificación Anual
para Trabajadores del sector Privado y Público, Bono Incentivo para Trabajadores
del Sector Privado por todo el tiempo que duró la relación laboral, más los Daños y
Perjuicios que llegaren a causarse.
E) DEL ESTADO EN QUE SE ENCONTRABA NUESTRA RELACIÓN DE
TRABAJO EN EL MOMENTO DE MI DESPIDO: Era normal, yo cumplía con el
horario de trabajo establecido en la empresa denominada Continental Security,
Sociedad Anónima. Ejecutaba mi trabajo de acuerdo a las órdenes del ahora
demandado y de acuerdo a mis atribuciones con la más completa eficacia, sin
tener ninguna llamada de atención tanto verbal como escrita, durante el lapso de
tiempo de la relación laboral.
F) DE LAS PRESTACIONES RECLAMADAS: Como consecuencia de la
terminación de la relación laboral, reclamo el pago de las siguientes prestaciones
que a la fecha la entidad demandada, me tiene pendiente de pago:
a) Indemnización: A la fecha la parte demandada me tiene retenida la prestación
en concepto de Indemnización, contada a partir del cinco de junio de dos mil ocho
al veinticuatro de julio de dos mil nueve, ascendiendo a la cantidad de mil
setecientos treinta y seis quetzales con once centavos (Q. 1,736.11).
b) Vacaciones: Al concluir mi relación laboral, la parte demandada no me canceló
mi prestación por concepto de VACACIONES PROPORCIONALES por tiempo
laborado del siete de junio de dos mil ocho al veintisiete de julio de dos mil nueve,
el cual asciende a la cantidad de MIL DOCIENTOS CUARENTA Y CINCO
QUETZALES (Q.1, 245.00);
c) Aguinaldo: Asimismo se me adeuda la prestación por concepto de AGUINALDO
PROPORCIONAL a partir del siete de junio de dos mil ocho al veintisiete de julio
de dos mil nueve el cual asciende a la cantidad de mil setecientos treinta y seis
quetzales con once centavos (Q. 1,736.11).
d) Reclamación de la Bonificación Anual para los Trabajadores del Sector Público
y Privado contenido en el decreto 42-92 del Congreso de la República: Se me
adeuda en forma proporcional la prestación por concepto de Bonificación Anual
para Trabajadores del Sector Público y Privado contado a partir del siete de junio
de dos mil ocho al veintisiete de julio de dos mil nueve el cual asciende a la
cantidad mil setecientos treinta y seis quetzales con once centavos (Q. 1,736.11).
e) Bonificación-Incentivo para los Trabajadores del Sector Privado contenido en el
decreto 78-89 del Congreso de la República: Contado del siete de junio de dos mil
ocho al veintisiete de Julio de dos mil nueve el cual asciende a la cantidad de tres
mil cuatrocientos cincuenta Quetzales (Q. 3,450.00);
f) Daños y Perjuicios: A razón de los salarios dejados de percibir, hasta el
momento del pago de la indemnización hasta el máximo de doce meses, de
conformidad con el artículo 78 inciso
g) EL TOTAL DE LAS PRESTACIONES QUE RECLAMO EN LA PRESENTE
DEMANDA ES DE NUEVE MIL NOVECIENTOS TRES QUETZALES CON
TREINTA Y TRES CENTAVOS (Q. 9, 903,33).
Me fundamento en los Artículos 18, 19 y 30 del Código de Trabajo, a saber:
<contrato individual de trabajo, sea cual fuere su denominación, es el vínculo
económico-jurídico mediante el que una persona (trabajador), queda obligada a
prestar a otra (patrono), sus servicios personales o a ejecutarle una obra,
personalmente, bajo la dependencia continuada y dirección inmediata o delegada
de esta última, a cambio de una retribución de cualquier clase o forma. PARA
QUE EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO EXISTA Y SE PERFECCIONE,
BASTA CON QUE SE INICIE LA RELACIÓN DE TRABAJO, QUE ES EL HECHO
MISMO DE LA PRESTACIÓN DE LOS SERVICIOS O DE LA EJECUCIÓN DE LA
OBRA EN LAS CONDICIONES QUE DETERMINA EL ARTÍCULO 18 DEL
CODIGO DE TRABAJO. La plena prueba del contrato escrito, solo puede hacerse
con el documento respectivo, la falta de éste u omisión de sus requisitos, se debe
imputar al patrono, y si a requerimiento de las autoridades de trabajo, no lo exhibe,
debe presumirse, salvo prueba en contrario, ciertas las estipulaciones de trabajo
afirmadas por el trabajador.
PRUEBAS:
I- DOCUMENTAL:
A. DE LA EXHIBICIÓN DE LOS SIGUIENTES DOCUMENTOS QUE DEBERÁ
PRESENTAR LA PARTE DEMANDADA, EN LA AUDIENCIA QUE PARA EL
EFECTO SEÑALE:
1. Copia del contrato suscrito por parte del demandado, a través de su
Representante Legal con el señor CESAR AUGUSTO CHAVEZ SEQUEN,
2. Recibos o constancias de haberme cancelado las prestaciones reclamadas.
3.- Planilla del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, para establecer si la
parte patronal cumplió con pagar la cuota patronal y laboral en concepto de
previsión social;
B. CONFESIÓN JUDICIAL: Que deberá prestar la Entidad demandada a través de
su representante legal, en forma personal y no por medio de apoderado, conforme
pliego de posiciones que en plica acompaño.
D. PRESUNCIONES LEGALES Y HUMANAS: Que de lo actuado de deriven.
PETICIÓN:
DE TRÁMITE 1. Que se admita para su trámite la presente demanda en la Vía
Ordinaria Laboral por Despido Directo e Injustificado, y por reclamación de
prestaciones laborales irrenunciables que promuevo en contra de la parte
demandada entidad mercantil Continental Security, Sociedad Anónima, a través
de su representante legal, y se inicie formación del expediente respectivo.
2. Que se tome nota que actúo en nombre propio y con la Dirección y Auxilio del
Profesional CINDY CAROLINA CHAVEZ, y del lugar señalado para recibir
notificaciones.
3. Que se tome nota del lugar que señalo para notificar a la parte demandada.
4. Que se tenga en forma individualizada y ofrecidos los medios de prueba
propuestos en el apartado correspondiente y por presentada la plica que
acompaño que deberá quedar en poder de la secretaría, la cual deberá responder
la parte demandada a través de su representante legal. 5. Que se prevenga a la
parte demandada, que en la primera audiencia que se señale, comparezca a
prestar confesión judicial a través de su representante legal, en forma personal y
no por medio de apoderado, bajo apercibimiento que si dejare de hacerlo, será
declarada confesa sobre los extremos de la misma y de la presente demanda.
6. Que se señale día y hora para la audiencia, para que las partes comparezcan a
juicio oral, con sus respectivos medios de prueba, bajo apercibimiento de
continuar el juicio en rebeldía de la parte que dejare de comparecer, salvo causa
justificada.
7. Que se conmine a la parte demandada a presentar las pruebas documentales
relacionadas en los numerales 1), 2) y 3) del inciso A) del apartado de pruebas de
esta demanda, bajo apercibimiento, de que en caso de desobediencia, se
impondrá una multa de cincuenta a quinientos quetzales sin perjuicio de tener por
ciertas mis afirmaciones.
DE FONDO
Que al dictarse sentencia se declare:
1. Con lugar mi demanda en la Vía Ordinaria Laboral, que promuevo en contra de
Continental Security, Sociedad Anónima, a través de su Representante Legal.
2. En consecuencia se condene a la entidad demandada a hacerme efectivo
dentro del tercer día de estar firme el fallo, las prestaciones legales que reclamo.
ME FUNDAMENTO EN LO QUE PARA EL EFECTO ESTABLECEN LOS
ARTÍCULOS CITADOS Y: 23,30, 76,78, 82, 83, 90, 133, 289, 321, 332, 334, 336,
337, 338, 344, 345, 346, 348, 353, 354, 358, 359, 360, 361 DEL CÓDIGO DE
TRABAJO, 527 del CÓDIGO PROCESAL CIVIL Y MERCANTIL, 141, 142, Y 143
de la LEY DEL ORGANISMO JUDICIAL. ACOMPAÑO A LA PRESENTE
DEMANDA, DUPLICADO Y DOS COPIAS, Y PLICA. El presente memorial se
encuentra exento del pago de timbre forense en base al artículo 1 y 7 del Decreto
82-96 del Congreso de la República de Guatemala, (Ley de Timbre Forense y
Timbre Notarial). San Benito, Petén, cuatro de Septiembre de dos mil nueve. A
ruego de la parte actora que si puede firmar pero de momento no puede hacerlo y:
EN SU AUXILIO: