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Definición y Aplicaciones de RSE

La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es el compromiso de las empresas hacia el desarrollo humano sostenible, mejorando la calidad de vida de la comunidad y respetando el medio ambiente. Se manifiesta a través de iniciativas sociales, económicas y ambientales que buscan reducir el impacto negativo de las operaciones empresariales. La RSE se ha convertido en una filosofía de gestión que integra valores éticos y el respeto por las personas en la visión de negocios de las organizaciones.
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Definición y Aplicaciones de RSE

La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es el compromiso de las empresas hacia el desarrollo humano sostenible, mejorando la calidad de vida de la comunidad y respetando el medio ambiente. Se manifiesta a través de iniciativas sociales, económicas y ambientales que buscan reducir el impacto negativo de las operaciones empresariales. La RSE se ha convertido en una filosofía de gestión que integra valores éticos y el respeto por las personas en la visión de negocios de las organizaciones.
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Definiciones de RSE

 La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es la contribución al desarrollo humano


sustentable y sostenible, a través del compromiso y la confianza de la empresa hacia sus
empleados y las familias de éstos, por lo tanto, hacia la sociedad en general y hacia la
comunidad local, en pos de mejorar el capital social y la calidad de vida de toda la
comunidad.
Fuente: [Link]
definicion-beneficios-y-ejemplos/

 ¿Qué es la Responsabilidad Social Empresarial? Aunque la Responsabilidad Social


Empresarial (RSE) es inherente a la empresa, recientemente se ha convertido en una
nueva forma de gestión y de hacer negocios, en la cual la empresa se ocupa de que sus
operaciones sean sustentables en lo económico, lo social y lo ambiental, reconociendo los
intereses de los distintos grupos con los que se relaciona2 y buscando la preservación del
medio ambiente y la sustentabilidad de las generaciones futuras3. Es una visión de
negocios que integra el respeto por las personas, los valores éticos, la comunidad y el
medioambiente con la gestión misma de la empresa, independientemente de los
productos o servicios que ésta ofrece, del sector al que pertenece, de su tamaño o
nacionalidad.
Fuente: [Link]

 Si hablamos de la responsabilidad social es sí, podemos definirla como el compromiso y las


obligaciones que asumen los miembros de una comunidad entre ellos y, también, ante el
resto de la comunidad como conjunto.
Lógicamente, al trasladarlo al terreno empresarial, el significado es el mismo, simplemente
que esta carga o compromiso es desempeñado, de manera voluntaria, por organizaciones
corporativas. De alguna manera, esto hace que las compañías vayan un paso más allá y no
solo beneficien a su entorno a través de la generación puestos de empleo y la ampliación
la oferta de productos y servicios.

Al tomar en cuenta la responsabilidad social empresarial, las organizaciones impactan de


manera directa e inmediata la vida de los ciudadanos y las comunidades a través de
programas que impulsan el desarrollo económico, la educación y muchas otras causas
sociales. Además, la RSE también es una filosofía que se incorpora a la visión de negocios,
basándola en el respeto, los valores éticos, el cuidado del medio ambiente y la
sustentabilidad en general.
Fuente: [Link]

Aplicabilidad: La responsabilidad social empresarial (RSE) es un concepto de gestión en el


que las empresas incorporan preocupaciones socioambientales en sus operaciones. Su
objetivo es reducir el impacto negativo de la producción, distribución y mantenimiento de
la organización en la comunidad en la que opera.
También conocida como responsabilidad social corporativa (RSC), esta práctica puede
manifestarse de diferentes formas en el mercado. Entre las iniciativas más conocidas,
destacamos:

 Compromisos sociales: donaciones a organizaciones no gubernamentales (ONG),


participación en programas voluntarios;
 Compromisos económicos: equidad salarial, capacitación laboral para personas con
deficiencia, programas de reinserción social para personas privadas de libertad.
 Compromisos con las minorías: garantizar la diversidad en la fuerza laboral según la raza,
el género y la orientación sexual;
 Compromisos ambientales: adopción de programas de reciclaje, implementación de
energía renovable, reutilización del agua, optimización de cadenas de suministro.

Estos son apenas apenas algunos ejemplos de responsabilidad social empresarial.

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