COMIBOL

¿QUE LEGISLACIÓN TIENE?

 Constitución Política del Estado
 Ley general del trabajo 8 de diciembre de 1942
 Ley empresas públicas (ley 446) del 20 de diciembre del 2013
 Ley de la minería y metalurgia (ley 535) del 28 de mayo de 2014
 Ley presupuesto general del estado (ley 614) del 13 de diciembre del 2014
 Ley reversión al estado áreas de cooperativas (ley 845) 24 de octubre de
2016
 Ley empresa siderúrgica mutún (ley 3790) 24 de noviembre de 2007
 Ley Marcelo Quiroga Santa Cruz (ley 004) 31 de marzo de 2010
 Ley plan desarrollo económico social (ley 782) 9 de marzo de 2016
 D. S. Nro. 0181 Normas básicas S.A.B.S.
 D. S. Nro. 0843 Modificación Normas S.A.B.S.
 D. S. Nro. 0956 Modificación Normas S.A.B.S.
 D. S. Nro. 1497 Convenios Registro Único Proveedores Estado
 D. S. Nro. 13537 Centro Documentación Minero Metalúrgica
 D. S. Nro. 22144 Máxima Utilidad Necesidad Documentación Publica
 D. S. Nro. 26237 Modificación Reglamento Responsabilidad Función
Publica
 D. S. Nro. 23318A Responsabilidad Función Publica
 D. S. Nro. 29474 Empresas Publicas Comibol y Empresa Metalúrgica Vinto
 D. S. Nro. 0843 Modificación Normas S.A.B.S.
 Resolución Directorio – Política Corporativa Seguridad Salud en el Trabajo
COMIBOL
 Reglamento de Prevención de Riesgos Laborales 2024
 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023
 Reglamento Presupuesto COMIBOL Aprobado 2024
 Reglamento Respaldatorio de Conversión 2024
 Reglamento RE-SABS-EPNE 2024
 Reglamento de Dotación de Uniformes, Ropa de Trabajo 2020
 Manual Evaluac. Contratos Prod. Mineros 2022
 Reglamento de Dotación de Uniformes, Ropa de Trabajo 2020
 Reglamento de Procedimientos Suscripción Contrato Asociaciones Minera
 Reglamento Certificado Devolución Impositiva (CEDEIM)
 Reglamento Manual Procedimientos Contables CIMM
 Reglamento Comercialización Carga Mineralizada
 Reglamento Sistema Contabilidad Integrada 2016
 Reglamento Contratación Bienes Servicios Especializados Extranjero
 Reglamento Contratación Directa EPNE
 Reglamento Crédito Publico 2016
  Reglamento Regularización Procedimiento Pago Deudas
 Reglamento Determinación Valores Bienes Devueltos por Cooperativas
Mineras
 Reglamento Fondos en Avance COMIBOL
 Reglamento Administración Recursos Fondo Social
 Reglamento Higiene y Seguridad Industrial
 Reglamento Interno Tipo COMIBOL
 Reglamento Comercialización Minerales y No Minerales
 Reglamento Manual Procedimientos Empresa Boliviana del Oro
 Reglamento Presupuestos 2016
 Reglamento Procedimiento Atención Servicios
 Reglamento Sistema Administración Personal COMIBOL 2016
 Reglamento Representantes Contratos COMIBOL
 Reglamento Adecuación Contratos Ex SIRESU
 Reglamento Manejo y uso Servicio Telefónico
 Reglamento Tesorería 2016
 Reglamento Uso Vehículos Oficiales COMIBOL
 Reglamento Declaraciones Juradas
 Reglamento Certificaciones Laborales
 Reglamento Sistema Programación Operaciones
 Reglamento Control Producción Minerales
¿QUE ES?
La Corporación Minera de Bolivia (COMIBOL) fue creada mediante Decreto
Supremo 3196 dictado el 2 de octubre de 1952. La creación de la empresa fue un
anticipo a la nacionalización de las minas que se encontraban en poder de los
Patiño, Hotchschild y Aramayo que se produciría pocos días después, el 31 de
octubre.
La nueva Corporación asumió la dirección de la administración de la industria
minera fiscal para “la exploración, prospección, explotación, beneficio y
comercialización de los importantes yacimientos minerales que encierra el
subsuelo patrio, dentro de un plan general y racional técnicamente elaborado”, de
acuerdo a los términos contenidos en el Decreto.
El Decreto 3196 autorizaba también a la COMIBOL a “constituir sociedades” para
la explotación de minas a su cargo, manteniendo para el Estado el 51% de las
acciones emitidas. Se constituyó, además, un directorio integrado por dos
representantes de la Federación Sindical de Trabajadores Mineros de Bolivia.
¿PARA QUE SIRVE?
Tiene como misión:
“Desarrollar la cadena productiva de la minería estatal, logrando niveles
superiores de producción, potenciando y promoviendo la diversificación de
actividades minero metalúrgicas, para contribuir en la generación de excedentes
económicos aportando al desarrollo del país, con responsabilidad social y medio
ambiental.”
Así mismo tiene la visión:
“Ser una Corporación líder y competitiva a nivel nacional e internacional en la
producción minera metalúrgica, con excelencia y aportando al desarrollo
económico del Estado Plurinacional de Bolivia.”
Con el propósito de preservar los recursos naturales no renovables, el
Gobierno dictó el decreto supremo 29117, de 1 de mayo de 2007, sobre la reserva
fiscal minera:
Artículo 1º El presente decreto supremo tiene por objetivo declarar ‘reserva fiscal
minera’ a todo el territorio nacional, comprendiendo los recursos mineralógicos
metálicos, no metálicos, evaporíticos, piedras preciosas, semipreciosas y
salmueras, siendo el Estado, en ejercicio del derecho propietario de la reserva
fiscal, quien otorga a la Corporación Minera de Bolivia (Comibol) la facultad y
potestad de su explotación y administración, salvándose los derechos
preconstituidos sobre las áreas mineras otorgadas anteriormente en concesión,
exceptuando a los áridos y agregados que se encuentran bajo jurisdicción
municipal.
Más tarde, promulgó la Ley 3720, de 31 de julio de 2007, disponiendo:
“Artículo 1º La Corporación Minera de Bolivia participará directamente en la
cadena productiva con las siguientes funciones:
a) Prospección y exploración;
b) Explotación;
c) Concentración;
d) Fundición y refinación
e) Comercialización de minerales y metales;
f ) Administrar las áreas fiscales”.
La Constitución Política del Estado, en resguardo de los recursos naturales no
renovables, la soberanía nacional y el bienestar de la sociedad, estableció en su
artículo 369, inciso IV que:
“El Estado ejercerá control y fiscalización en toda la cadena productiva minera y
sobre las actividades que desarrollen los titulares de derechos mineros, contratos
mineros o de derechos preconstituidos”.
La COMIBOL desarrolla actualmente varios proyectos mineros exitosos (Huanuni,
Corocoro, Eucaliptus, Planta Piloto del Litio, entre otros) sobre la base de la
política estratégica minera mineralógica diseñada por el Gobierno de la Revolución
Democrática y Cultural.
Las líneas estratégicas son:
 Control estratégico.
 Control de los recursos mineralógicos.
 Recuperación de las concesiones mineras sin inversiones.
 Diversificación y aumento del valor agregado de la producción minera.
 Aprobación de una nueva Ley de Minería que asegure todo el circuito
productivo (concesiones, industrialización y comercialización).
 Restitución de la COMIBOL de su rol productivo.
 Control de los recursos.
 El Estado participa en la cadena productiva y fiscaliza las actividades
mineras.
 Reposición del rol productivo del Estado en todo el ciclo de la minería.
 Potenciamiento de COMIBOL, como entidades autárquica, descentralizada
regionalmente y auto sustentable.
 Potenciamiento geomineralógico.
 Crear condiciones para aumentar las inversiones en prospección y
exploración minera.
 Promover las investigaciones geomineralógicas.
 Difundir las oportunidades de inversión en prospección, exploración y
explotación minera en Bolivia.
¿QUIENES SON SUS AUTORIDADES?
 RAFAEL ACHACOLLO ESCOBAR - MIEMBRO DEL DIRECTORIO
COMIBOL
 BENIGNO SOTO COLQUE - MIEMBRO DEL DIRECTORIO COMIBOL
 MARIEL VASQUEZ COLQUE VDA. DE COCA - MIEMBRO DEL
DIRECTORIO COMIBOL
 DAVID RAMOS MAMANI - MIEMBRO DEL DIRECTORIO COMIBOL
 ING. REYNALDO PARDO FERNANDEZ - PRESIDENTE EJECUTIVO a.i.
 ING. HUGO ARMANDO APARICIO HURTADO - GERENTE TECNICO Y
OPERACIONES INGENIERO DE MINAS
 LIC. DAVID MAMANI FLORES - GERENTE ADMINISTRATIVO
FINANCIERO a.i.
 ING. RAMIL SANDRO SILVESTRE APAZA - GERENTE REGIONAL DE
ORURO
 ING. GROVER SALAMANCA GUTIERREZ - GERENTE REGIONAL
POTOSI
  ING. RAFAEL MAX GONZALES CONDORI - GERENTE DE MINERALES
TECNOLOGICOS Y TIERRAS RARAS
 ING. FERNANDO HERNAN PAILLO AGUILAR - GERENTE GENERAL
EMPRESA MINERA HUANUNI a.i. - INGENIERO DE MINAS
 ING. MARCELINO VASQUEZ GUZMAN - GERENTE GENERAL
EMPRESA MINERA COROCORO - INGENIERO DE MINAS
 ING. MIGUEL ORELLANA GUTIERREZ - GERENTE GENERAL
EMPRESA METALURGICA KARACHIPAMPA
¿QUIEN NOMBRO A ESAS AUTORIDADES?
El presidente del estado plurinacional de Bolivia nombra a las autoridades,
además de que el Presidente Ejecutivo a.i. de igual manera realiza el
nombramiento, como es el caso del directorio de la COMIBOL.
PERFIL DE ESAS AUTORIDADES
Ing. Reynaldo Pardo Fernández PRESIDENTE EJECUTIVO CORPORACIÓN
MINERA DE BOLIVIA
 El Presidente Ejecutivo a.i. de la COMIBOL, es ingeniero de minas.
 Cuenta con un Diplomado en Educación Superior.
 Tiene más de 30 años de experiencia de trabajo en diferentes empresas
mineras, tanto cooperativas, privadas y estatales.
 Fue Instructor del Programa de Higiene y Seguridad Industrial COSAPI.
 Autor intelectual del texto: “Software Experimental en Voladura”
 Participó en los eventos de: The 1994 ISRM Internacional Symposium,
Santiago Chile. IV Congreso Sudamericano de Mecánica de Rocas, Chile.
Post Grado Perforación y Voladura de Rocas, UNA, Puno.
¿QUIENES REQUIEREN SUS SERVICIOS?
 Empresa Minera Huanuni en ORURO
 Empresa Minera Colquiri. LA PAZ
 Empresa Minera Corocoro LA PAZ
 Empresa metalúrgica Vinto. ORURO
 Empresa metalúrgica Karachipampa. POTOSÍ
 Fundición de Bismuto Quechisla. POTOSÍ
Art. 4 parágrafo segundo del DECRETO SUPREMO Nº 1369 DE 3 DE OCTUBRE
DE 2012
“La COMIBOL continuará los trámites de solicitud de contratos mineros en áreas
nacionalizadas y no nacionalizadas de COMIBOL, presentados por cooperativas
mineras y otros actores mineros…”