Anexo 4: INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÓN DE DATOS
Cuestionario 1: Bienestar Emocional
Nombre:
Femenin
Género: Masculino: o:
Estado Civil: Soltero: Casado:
INSTRUCCIONES
Estimado encuestado: Mucho les agradeceré su colaboración respondiendo las siguientes
preguntas de acuerdo a su opinión. La información brindada será tratada de forma
CONFIDENCIAL Y ANÓNIMA. Para ello tener en cuenta el nivel de acuerdo con cada ítem, donde
1 es Nunca, 2 es Casi Nunca, 3 A veces, 4 Casi siempre, 5 Siempre. Por favor, lea atentamente
cada afirmación y complete en el espacio correspondiente.
Nunca 1
Casi nunca 2
A veces 3
Casi siempre 4
Siempre 5
Alternativas de Respuestas
PREGUNTAS
1 2 3 4 5
Cuando repaso la historia de mi vida estoy contento con cómo
01 han resultado las cosas.
A menudo me siento solo porque tengo pocos amigos íntimos
02 con quienes compartir mis preocupaciones
No tengo miedo de expresar mis opiniones, incluso cuando son
03 opuestas a las opiniones de la mayoría de la gente.
Me preocupa cómo otra gente evalúa las elecciones que he
04 hecho en mi vida.
Me resulta difícil dirigir mi vida hacia un camino que me
05 satisfaga.
Disfruto haciendo planes para el futuro y trabajar para hacerlos
06 realidad.
07 En general, me siento seguro y positivo conmigo mismo.
No tengo muchas personas que quieran escucharme cuando
08 necesito hablar.
09 Tiendo a preocuparme sobre lo que otra gente piensa de mi
1
He sido capaz de construir un hogar y un modo de vida a mi
10 gusto
Soy una persona activa al realizar los proyectos que propuse
11 para mí mismo.
12 Siento que mis amistades me aportan muchas cosas.
Tiendo a estar influenciado por la gente con fuertes
13 convicciones
En general, siento que soy responsable de la situación en la
14 que vivo.
Me siento bien cuando pienso en lo que he hecho en el pasado
15 y lo que espero hacer en el futuro
Mis objetivos en la vida han sido más una fuente de
16 satisfacción que de frustración para mí.
17 Me gusta la mayor parte de los aspectos de mi personalidad
Tengo confianza en mis opiniones incluso si son contrarias al
18 consenso general.
19 Las demandas de la vida diaria a menudo me deprimen.
20 Tengo clara la dirección y el objetivo de mi vida
En general, con el tiempo siento que sigo aprendiendo más
21 sobre mí mismo.
No he experimentado muchas relaciones cercanas y de
22 confianza.
Es difícil para mí expresar mis propias opiniones en asuntos
23 polémicos.
En su mayor parte, me siento orgulloso de quien soy y la vida
24 que llevo.
Sé que puedo confiar en mis amigos, y ellos saben que
25 pueden confiar en mí.
Cuando pienso en ello, realmente con los años no he
26 mejorado mucho como persona.
Tengo la sensación de que con el tiempo me he desarrollado
27 mucho como persona.
Para mí, la vida ha sido un proceso continuo de estudio,
28 cambio y crecimiento.
Si me sintiera infeliz con mi situación de vida daría los pasos
29 más eficaces para cambiar.
Cuestionario 2: Productividad
Nombre:
Género: Masculino: Femenino:
Estado Civil: Soltero: Casado:
INSTRUCCIONES
Estimado encuestado: Mucho les agradeceré su colaboración respondiendo las siguientes
preguntas de acuerdo a su opinión. La información brindada será tratada de forma
CONFIDENCIAL Y ANÓNIMA. Para ello tener en cuenta el nivel de acuerdo con cada ítem,
donde 1 es Nunca, 2
es Casi Nunca, 3 A veces, 4 Casi siempre, 5 Siempre. Por favor, lea atentamente cada
afirmación y complete en el espacio correspondiente.
Nunca 1
Casi nunca 2
A veces 3
Casi siempre 4
Siempre 5
Alternativas de Respuestas
PREGUNTAS
1 2 3 4 5
La empresa ofrece capacitaciones u otras actividades
01 para reforzar sus habilidades
Usted siente que cuenta con la logística necesaria
02 para hacer sus funciones
Utiliza las herramientas y materiales de la empresa de
forma eficiente con la finalidad de agilizar su trabajo
03
Se cuenta con la colaboración para el cumplimiento de
04 sus funciones
Le comunican de forma clara sus metas y estrategias
05 para cumplirlas
06 Cumple con las actividades asignadas a tiempo
Sigue los procesos establecidos por la empresa con el
07 fin de lograr sus objetivos
08 Logra los resultados de acuerdo a lo planificado
Tiene iniciativa propia para desarrollar su actividad con
09 eficiencia y eficacia
Asume responsabilidad plena a todas las actividades
10 que realiza en su puesto de trabajo
Conoce todas las actividades que debo cumplir en su
11 puesto de trabajo
Demuestra esfuerzo por realizar su trabajo,
12 minimizando los errores del mismo
Es participativo y colaborador con la finalidad de
13 mejorar el servicio ofrecido por la empresa
Es estratégico para planificar y ejecutar las actividades
14 que desarrolla en su puesto de trabajo
Considera que los demás trabajadores cumplen sus
15 funciones adecuadamente
Cuando su agenda diaria se desorganiza
inesperadamente, ¿Se adapta y hace los ajustes con
16 facilidad?
Alguna vez la empresa ha introducido un cambio con
17 el que no estaba de acuerdo
18 Le fastidia la rutina
Muestra responsabilidad considerando su centro de
19 trabajo como un espacio de convivencia sana
20 Es rápido para aceptar nuevas ideas en el trabajo
Aporta sugerencias a nuevas iniciativas o problemas
21 existentes.
Puede lograr un equilibrio entre su vida laboral y
22 personal
Anexo 5: FICHAS TÉCNICAS
Bienestar Emocional
Ficha Técnica:
- Nombre Original: Escalas de bienestar psicológico de Ryff
- Año: 1995. Revisión: 2004. Adaptación española: 2006
- Autor: Carol Ryff, revisión de Dirk van Dierendonck. Adaptación española
de Darío Díaz, Raquel Rodríguez Carvajal, Amalio Blanco, Bernardo
Moreno Jiménez, Ismael Gallardo, Carmen Valle y Dirk van Dierendonck-
2006
- Número de Items: 29 (la versión extendida tiene 39 ítems y el original 84)
- Procedencia: Estados Unidos.
- Administración: Individual o colectiva.
- Duración: Aproximadamente entre 15 a 20 minutos.
- Ámbito de Aplicación: entre 20 y 35 años de edad.
- Calificación: Manual.
- Finalidad: Determinar el nivel de Bienestar Psicológico.
- Composición de los Ítems:
Auto aceptación: 1, 7, 17, y 24
Relaciones Positivas: 2, 8, 12, 22, y 25
Autonomía: 3, 4, 9, 13, 18 y 23
Dominio de Entorno: 5, 10, 14, 19 y 29
Propósito en la vida: 6, 11, 15, 16 y 20
Crecimiento Persona: 21, 26, 27, y 28.
- Puntuación: Para determinar las normas de interpretación en cada factor
del cuestionario se otorgará un puntaje a cada opción siendo:
Nunca: 1 A veces: 3 Siempre: 5
Casi Nunca: 2 Casi siempre: 4
Productividad
Ficha Técnica:
- Nombre: Cuestionario de productividad.
- Autor: Propio.
- Año de revisión: 2021.
- Procedencia: Perú.
- Administración: Individual o colectiva.
- Duración: sin límite de tiempo.
- Ámbito de Aplicación: Adultos.
- Calificación: Manual.
- Finalidad: Recabar información sobre la productividad en la empresa.
- Materiales: Cuestionario compuesto por 22 preguntas.
- Composición de los Ítems:
Eficiencia: 1 a 8
Eficacia: 9 a 15
Adaptabilidad: 16 a 22
- Puntuación: Para determinar las normas de interpretación en cada factor del
cuestionario se otorgará un puntaje a cada opción siendo:
Nunca: 1 A veces: 3 Siempre: 5
Casi Nunca: 2 Casi siempre: 4