Señalética para Exposición a Ruido
Cargado por
AndrésRodrigoLeaValenzuelaSeñalética para Exposición a Ruido
Cargado por
AndrésRodrigoLeaValenzuelaLISTA DE VERIFICACIÓN
RUIDO
TRANSVERSAL
I.- ANTECEDENTES DEL CENTRO DE TRABAJO
Razón Social BP empresa
Dirección RUT empresa
Nombre responsable Comuna
II.- ANTECEDENTES DEL PROFESIONAL EVALUADOR
Nombre profesional Fecha evaluación
Cargo Fecha verificación
III.- LISTA DE EVALUACIÓN
Para evaluar el cumplimiento específico de las condiciones de seguridad del lugar de trabajo en contexto, debe contestar en la columna PREGUNTAS DE EVALUACIÓN, seleccionado en la columna RESULTADO
alguna de las siguientes opciones:
• Opción SI: Cumple completamente con la MEDIDA DE CONTROL y cuenta con el REGISTRO indicado.
• Opción NO: No cumple con la MEDIDA DE CONTROL o la cumple parcialmente, en este caso debe planificar su implementación y generación del REGISTRO.
• Opción NO APLICA (N/A): No aplica el requisito evaluado.
N° PREGUNTAS DE EVALUACIÓN CUMPLIMIENTO MEDIDA DE CONTROL REGISTRO OBSERVACIONES
En caso que corresponda, incorporar el agente y riesgo de
exposición a ruido en MIPER-Reglamento Interno, e incorporar Registro de puestos de trabajo y número de
¿Se tiene identificado el riesgo de exposición actividades relacionadas con la prevención de exposición trabajadores expuestos a ruido debe, estar
1 a ruido y se encuentra explicitado en la ocupacional a ruido en el programa o cronograma de especificado en MIPER- Reglamento Interno.
documentación preventiva de la empresa? actividades del Comité Paritario. La presencia del agente se Corroborar que las Actas del Comité Paritario
determina en primera instancia mediante la aplicación de la incorporen actividades relacionadas con la prevención
identificación, definida por el Instituto de Salud Pública en su de exposición ocupacional a ruido.
ficha cualitativa.
Realizar capacitación a trabajadores para informar sobre el Registro de información a los trabajadores, con firmas.
¿Se informa a los trabajadores del riesgo de riesgo de exposición a ruido o realizar curso ACHS sobre la
temática. Se debe dejar registro firmado de la ejecución de esta Debe especificar en el documento la temática
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exposición a ruido? abordada.
actividad.
¿Se realiza difusión del PREXOR a personal de Realizar charla de información sobre el protocolo PREXOR o
prevención, miembros del comité paritario, entregar ficha técnica correspondiente, dejando acta de Acta con registro firmado de capacitación o de
3 sindicatos, trabajadores expuestos y jefaturas registro firmada. Deben estar todos los trabajadores recepción de ficha técnica por parte de los
hasta llegar a las autoridades máximas de la especificados. trabajadores mencionados.
empresa?
¿Existe señalética instalada, sobre el riesgo Solicitar señalética a la ACHS e instalarla en lugares visibles de Verificar existencia de señalizaciones visualmente o
4 de exposición a ruido en las áreas con las áreas con exposición a ruido. mediante fotografías.
presencia del agente?
¿Existe un cronograma de implementación Elaborar un cronograma con la planificación del cumplimiento
5 para cumplir con las exigencias que establece de las exigencias que establece PREXOR, debe contar con Cronograma con la planificación del cumplimiento de
el protocolo PREXOR? responsables y fechas de cumplimiento para cada punto. Se las exigencias que establece PREXOR.
puede utilizar formato propuesto ACHS.