TAREA:
TIPOS DE ORGANIGRAMAS POR SU FORMA
MATERIA:
ORGANIZACIÓN Y METODOS
DOCENTE:
DEL ANGEL JUAREZ EDITH NEREYDA
ALUMNO:
ARTEGA MORALES BRAYAN
GRADO: GRUPO: TURNO:
6TO F MATUTINO
TIPOS DE ORGANIGRAMAS POR SU FORMA
ORGANIGRAMA VERTICAL
El organigrama vertical es una representación gráfica que sirve para mostrar los niveles de
jerarquía en una empresa y que tiene el objetivo final de identificar cuál es la cadena de mandos y
quiénes son los miembros del equipo.
Organigrama de Bimbo:
En esta compañía su organigrama es vertical, debido a
que priman los grupos de consejeros y se le da especial
importancia a los controles de cada proceso.
Organigrama horizontal
Representa la estructura de una empresa de izquierda a derecha, en lugar de hacerlo de forma
vertical.
Organigrama Coca Cola
En esta compañía Implican combinar la flexibilidad en la
toma de decisiones y la puesta en común de las mejores
ideas dentro de la organización con un nivel adecuado de
gestión y control desde el centro.
Organigrama Circular
Es aquel en el que los diferentes trabajadores o departamentos de una empresa se organizan en
forma de círculos concéntricos, por lo que no existe una estructura jerárquica.
Organigrama de Apple
El organigrama de Apple es circular por la cantidad de
departamentos y subdepartamentos que dependen de ellos;
hay muchos profesionales especializados en campos muy
específicos y técnicos.
Organigrama mixto
Se caracteriza por que los empleados trabajan en más de un departamento, reportándose a dos o
más jefes al mismo tiempo.
Organigrama de Fanta:
Utiliza un organigrama mixto para declaras rus
áreas y niveles jerárquicos.
BIBLIOGRAFIAS:
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adoras,y%20el%20trabajo%20en%20equipo.