GLOSARIO
1. Planeación: es el proceso de anticipar y prevenir el movimiento de personas hacia el
interior de la organización, dentro de ésta y hacia fuera. Su propósito es utilizar
estos recursos con tanta eficacia como sea posible, donde y cuando se necesiten, a
fin de alcanzar las metas de la organización.
2. Técnicas: Realiza tareas administrativas relacionadas con el personal, y en función
del tamaño de la empresa y los subáreas del departamento puede desempeñar
labores de selección, evaluación, organización, formación o prevención de riesgos
laborales.
3. Herramientas de planeación: son sistemas, programas o aplicaciones que permiten
administrar y organizar eficazmente el tiempo y los recursos. Estas herramientas
permiten planificar, visualizar y programar tareas, ajustándose a ciertos plazos o
términos de tiempo.
4. Planeación estratégica: es un proceso sistemático de desarrollo e implementación de
planes para alcanzar propósitos u objetivos. La planificación estratégica se aplica,
sobre todo, en los asuntos militares y en actividades de negocios.
5. Administración: es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad de
planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr un
propósito dado.